السلام عليكم ورحمه الله وبركاته لو سمحت انا بشتغل عامل مطعم ومفيش اي تكليف او كتابه بشتغل 15ساعه بدون اجر اضافي ازاي اثبت ذلك لو اشتكيت في مكتب العمل كيف اثبت ذلك
مع العلم دوامي طول السنه لا يوجد اجازات نهائيا بشتغل 365يوم وراتبي يتأخر ومافي عقد موثق والعقد المكتب مااعطاني نسخه منه والراتب يعطيني كاش أنا في مشكله وعذاب واريد استرجع حقوقي صارلي 4سنوات علي هذا الوضع جزاك الله كل خير افيدني😢
الاخ هيثم هديب وعليكم السلام ورحمه الله وبركاته اول شي تحسب اجر الساعه من اجمالي الراتب ( اجمالي الراتب ÷٣٠) يطلع اجر اليوم والناتج ÷ ٨ ساعات عمل يطلع اجر الساعه من اجمالي الراتب نفس المعادله تعملها على اساس الراتب الاساسي علشان نطلع اجر الساعه من الراتب الاساسي ومن ثم ناخذ نصفها وتصبح المعادله ( اجر الساعه من اجمالي الراتب + اجر نصف الساعه من الراتب الاساسي ) × عدد ساعات العمل الاضافي = قيمه العمل الاضافي
لو سمحت انا رافع دعوة..لان ولاد الكفيلة رافضين يستخرجو الاقامه لانها توفت لما وصلت المملكة اي الان سنه كامله دون اقامه..اليوم رنوا عليا ..مكتب العمل . ولكن ما قدرت ارد عليهم كنت بصلي.كيف اتواصل معاهم ثاني
السلام عليكم أستاذ يوسف ممكن سؤال من بعد إذنك انا متحصل على شهادة تقني سامي تسيير الموارد البشرية الخبر صفر يعني ماتوظفة فيه ابدا هل هذا التخصص مطلوب بالشركات بالمملكة العربية السعودية
السلام عليكم اخي العزيز الله يسعدك انا عندي عقد لمده سنتين اذ حبيت الغي العقد قبل مينتهي بسنه وسويت خروج نهائي اقدر ارجع تشيره سائق خاص ارجو ارد اذ تكرمت
الاخ حسين الهمداني وعليكم السلام ورحمه الله وبركاته العقود المحدده المده لابد من اتمامها او فسخها سواء بسبب مشروع او غير مشروع مع تحمل مايترتب على ذلك . فيما يخص خروجك النهائي بشكل نظامي ورجوعك بتاشيره اخرى فالامر طبيعي ولكن يتم الخروج بشكل نظامي وسليم . فيما يخص التواصل تقدر تضيفني سناب عند طريق اما الرابط الموجود في الملف التعريفي للقناه او عن طريق تصوير الشاشه واضافتي بالرمز واتشرف باشتراكك بالسناب الله يوفقك
لو سمحت لو الموظف مثلا راتبه 5000 ريال في التأمينات المنشأة لازم تخصم منه مبلغ التأمينات 11% بعدها يصير الراتب 4450ريال وينقسم على ٣٠ يوم ويطلع مبلغ اليوم الواحد وبعدين نطبق حسبة خارج الدوام اللي تكلمت عنها صحيح كذا؟
اذا كان عقدي محدد المده ثلاث سنوات وبعد شهرين ابي استقيل ، هل يحق لي ان افسخ العقد بعد اخطارهم قبل الفسخ ب60 يوم ام لابد من موافقة المنشأة وعلى كيفها ؟!
الاخ مبخوت اولا السلام عليكم ورحمه الله وبركاته وشي جميل نبدا حديثنا بالسلام بخصوص سؤالك اذا مازلت في فتره التجربه يحق لك انهاء العقد بدون اي اشعار اذا كان مكتوب بعقد العمل ان فترة التجربه يحق لكلا الطرفين انهاء العقد
الاخ ابو هند وعليكم السلام،ورحمه الله وبركاته رقم جوالي شخصي حفظك الله وللتواصل باستطاعتك كتابه استفسارك هنا بالقناه او اضافتي على السناب حسب ماهو موجود في البايو او تصوير الشاشه واضافتي بالرمز واتشرف بالرد على جميع استفساراتك
سلام عليكم بعد اذنك انا أعمل في شركة ولي عقد موثق علي منصة قوي ينص علي عدد ساعات عمل معين وان الساعات الاضافية نحاسب الساعة ب ساعة ونص ولكن لم يتم محاسبتي علي اي ساعة اضافية طول فترة عملي هل هناك طريقة اطالب بها ب حقي ولو قمت بتقديم شكوي هل ذلك يعيد لي حقي علما ب ان العمل الاضافي لم يتم بنص كتابي من الشركة ولكن كان من مديري ف العمل
الاخ احمد ماهر وعليكم السلام ورحمه الله وبركاته الاصل هو ان لا تعمل الا بتكليف كتابي وان لم يكن فيتوجب عليك اثبات ساعات عملك الاضافي باي طريقه كانت ومن ثم ترفع شكوى رسميه بموقع وزارة الموارد البشريه او رفع بلاغ على الرقم ١٩٩١١ حسب المتاح لك
ماهي طرق الاثبات غير التكليف الخطي لاننا نقوم برحلات ويستمر عملنا حتى الوصول للمقر قد نستمر ١٠ ساعات او اكثر وعند الرجوع الشركة مقفله ولا نوقع او نبصم هل حلف اليمين وارجوع للكاميرات ياخذ به القاضي
@@sameer1798 اولا السلام عليكم ورحمه الله وبركاته طرق الاثبات كثيره منها جهاز البصمه او المراسلات الداخليه او ورسايل الوتساب او النصيه وبما في حكمها وكذلك الشهود وايضا كما اشرت اجهزة التصوير والمراقبه او حلف اليمين وهو اخر الاثباتات
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته أستاذ يوسف وأخي في الله ممكن سؤال ليش ما تنزال كثير فديوهات ، محتواك جميل وطريقتك بالشرح ماشاء الله مبسطة ومنفرد بها ومتميز بها عن البقية اللهم لا حسد انا كثير بحب شوف فديوهات إلك بس بيطلعولي كلهم قدم اخر واحد هذا من شهرين هل انت مافي معك وقت او الخلل عندي انا مابيطلعووولي فديوهاتك شكرا لك انا متابع من الجزائر 🇩🇿 تحية طيبة لك
اخوي كمال وعليكم السلام ورحمه الله وبركاته تشرفت كثير بكلامك وهذا امر يسعدني تمام اني اكون عند حسن حظك وبخصوص الفديوهات بالعكس انا شارح نظام العمل السعودي كامل تقدر تدخل البايو وتختار الفديوهات وبتلقاها كامله باذن الله
استاذ يوسف طولنا من مقاطعك المميزة عايزين تتكلم في مدة العقد وتغيير تاريخ المباشرة من القديم بحيث مدة هذا العقد 1 سنة يبدأ من تاريخ 01-01-2024، وينتهي في 31-12-2024. علماً بأن تاريخ مباشرة الطرف الثاني للعمل هو 01-01- 2023.هل هذا صحيح لما اطلب مستحقات نهايه الخدمه من ٢٠١٦ علماً باني اعمل معهم من 2016 وجزاك الله خير
@@يوسفالغامدي-ص9ن لكن مفروض يكون تاريخ مباشرة العمل في قوي مطابق للحقيقي صحيح؟ في الاصل من 2016 وفي منصة قوي 2023 تاريخ المباشرة كيف يتم اثبات مدة عملي؟
@farissmohammed1526 الاصل نعم ولكن اذا لم يذكر هذا لا يعني عدم استحقاق واحتساب المده السابقه وطرق الاصبات كثيره نقل كفاله مسير رواتب عقد ورقي سابق واي طريقه للاثبات
انا لدي مشكلة معقدة وما عرفت كيف اخذ حقي لدي حقوق عشر سنوات عمل ورحت اجازة و قبل انتهاء التأشيرة العودة توصلت مع رئيس الشركة بايميل رسمي طلبت التمديد لاني كنت عاجز طبي عن العودة و افق وقال لي ارتاح ولما تكون مستعد صحي بنمدد لك تاشيرة الرجوع وكنت ع توصل مع الاتش ار وقالو بنمدد لك لا تقلق وفي اخر ايام بالتاشيرة قالو لي بنرجعك لما ينتهي علاجك ونمدد لك التأشيرة حتى لو انتهت لاتقلق لا تخاف. وبالفعل تعالجت وانتهت التاشيرة ولما انتهى علاجي حبيت ارجع رفضو تمديد التأشيرة وارجاعي
![BLACK BAG - Official Trailer [HD] - Only in Theaters March 14](http://i.ytimg.com/vi/Du0Xp8WX_7I/mqdefault.jpg)
جزاك الله خيرا
الاستاذ يوسف
وجب علي شكرك لتعاونك وسعه صدرك معي والرد علي استفساري من خلال السناب
الله يعطيك العافيه ويزيدك من فضله
اللهم امين 🤲
الله يعز قدرك وشانك وهذا واجبي ربي يحفظك
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
استاذ يوسف
هل يجوز أن الشركة تخليني اداوم ٣ شفتات من ٩ ص إلى ١٢ ظهرا ومن ٤ عصرا إلى ٦ مساء ومن ١٠ إلى ١٢ فى الليل
انا اعمل فى شركة فى السعودية وقت إضافي ولا يريدون انا يعطونى بالرغم من اننى قبل ان ابدأ العمل وعدونى بأن يعطونى إياه مالحل معهم إذا
يحق لك المطالبه واذا لم يتجاوبو معك يحق لك رفع شكوى في موقع الوزاره بقسم التسويه الوديه تطالب فيها بحقوقك
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته لو سمحت انا بشتغل عامل مطعم ومفيش اي تكليف او كتابه بشتغل 15ساعه بدون اجر اضافي ازاي اثبت ذلك لو اشتكيت في مكتب العمل كيف اثبت ذلك
مع العلم دوامي طول السنه لا يوجد اجازات نهائيا بشتغل 365يوم وراتبي يتأخر ومافي عقد موثق والعقد المكتب مااعطاني نسخه منه والراتب يعطيني كاش أنا في مشكله وعذاب واريد استرجع حقوقي صارلي 4سنوات علي هذا الوضع جزاك الله كل خير افيدني😢
@user-hu4ks2jl5i وعليكم االسلام ورحمه الله وبركاته تثبت ساعات عملك الاضافيه باي طريقه كانت بصمه الحضور والانصراف او رسايل وتساب او كاميرات المطعم
السلام عليكم ، انا شغال في ارامكو والاجر الاضافي يحتسب الساعة بساعة ونص من الراتب الاساسي فقط. هل الشركة مخالفة لنظام العمل السعودي
الاخ مصطفى
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته حسب النظام الساعه من الاجمالي ونصف الساعه من الراتب الاساسي غير كذا يعتبر مخالف
إذ كان لدي عامل اجنبي وبعد مض خمس سنوات قام برفع دعوه يطالب بي العمل الإضافي مده الخمسه سنوت هل يستحق الاجر
الاخ محمد حسابي مجاني فقط للموظفين اما للشركات وقضاياهم تكون بالتواصل معي بالسناب لعمل اتفاقيه استشاره مدفوعه
سلام عليكم
كيفية حساب ساعة الاوفر تايم
مثلا عامل راتبه الاساسي ١٠٠٠ ريال
سعر الساعة اليومية تحسب علي ٣٠ يوم ولا ٢٦ يوم
الاخ هيثم هديب
وعليكم السلام ورحمه الله وبركاته
اول شي تحسب اجر الساعه من اجمالي الراتب ( اجمالي الراتب ÷٣٠) يطلع اجر اليوم والناتج ÷ ٨ ساعات عمل يطلع اجر الساعه من اجمالي الراتب
نفس المعادله تعملها على اساس الراتب الاساسي علشان نطلع اجر الساعه من الراتب الاساسي ومن ثم ناخذ نصفها
وتصبح المعادله
( اجر الساعه من اجمالي الراتب + اجر نصف الساعه من الراتب الاساسي ) × عدد ساعات العمل الاضافي = قيمه العمل الاضافي
لو سمحت انا رافع دعوة..لان ولاد الكفيلة رافضين يستخرجو الاقامه لانها توفت لما وصلت المملكة اي الان سنه كامله دون اقامه..اليوم رنوا عليا ..مكتب العمل . ولكن ما قدرت ارد عليهم كنت بصلي.كيف اتواصل معاهم ثاني
Raheiq osman
اولا السلام عليكم ورحمه الله وبركاته وشي جميل نبدا حديثنا بالسلام بخصوص سؤالك تقدر تراجع شخصيا مكتب العمل بنفس منطقه كفيلك
السلام عليكم أستاذ يوسف ممكن سؤال من بعد إذنك
انا متحصل على شهادة
تقني سامي تسيير الموارد البشرية
الخبر صفر يعني ماتوظفة فيه ابدا
هل هذا التخصص مطلوب بالشركات بالمملكة العربية السعودية
الاخ كمال
وعليكم السلام ورحمه الله وبركاته
نعم حفظك الله مطلوب واسال لك التوفيق
@@يوسفالغامدي-ص9ن
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
شكرا جزيلا أستاذ يوسف
جزاك الله كل خير
يا طيب
يومك طيب سعيد الله يرزقك كل خير يارب
شكراً
الاخ كمال
اللهم امين ولك بمثل مادعوت لي اضعافا مضاعفه
@@يوسفالغامدي-ص9ن
السلام عليكم استاذ يوسف
كل الإحترام والحب لشخصك الكريم يا طيب و شكرا على كلامك الجميل وذوقك الراقي
🥰🇩🇿🇸🇦
السلام عليكم اخي العزيز الله يسعدك انا عندي عقد لمده سنتين اذ حبيت الغي العقد قبل مينتهي بسنه وسويت خروج نهائي اقدر ارجع تشيره سائق خاص ارجو ارد اذ تكرمت
ممكن رقم جوال لتوصل معك او ائميل
الاخ حسين الهمداني
وعليكم السلام ورحمه الله وبركاته
العقود المحدده المده لابد من اتمامها او فسخها سواء بسبب مشروع او غير مشروع مع تحمل مايترتب على ذلك .
فيما يخص خروجك النهائي بشكل نظامي ورجوعك بتاشيره اخرى فالامر طبيعي ولكن يتم الخروج بشكل نظامي وسليم .
فيما يخص التواصل تقدر تضيفني سناب عند طريق اما الرابط الموجود في الملف التعريفي للقناه او عن طريق تصوير الشاشه واضافتي بالرمز واتشرف باشتراكك بالسناب
الله يوفقك
يسعدك ربي اخي يعني اذ سويت خروج والقد ساري موفقت الكفيل عادي اقدر ارجع يعتبر نضامي
@@Hussein-Marsh-Al-Hamdani الله يسعدك جاوبتك
اقصد انا انو مافي ايا اعاقه بسبب فسخ العقد اذ رجعت بتشيره جديده يعني مايقول انك خرجت نهائي وما كملت عقد العمل السابق كذا قصدي اسف على ازعاجك وفقك الله
لو سمحت لو الموظف مثلا راتبه 5000 ريال في التأمينات المنشأة لازم تخصم منه مبلغ التأمينات 11% بعدها يصير الراتب 4450ريال وينقسم على ٣٠ يوم ويطلع مبلغ اليوم الواحد وبعدين نطبق حسبة خارج الدوام اللي تكلمت عنها صحيح كذا؟
لا علاقه مابين خصم التامينات الاجتماعيه واحتساب اجر اليوم
اذا كان عقدي محدد المده ثلاث سنوات وبعد شهرين ابي استقيل ، هل يحق لي ان افسخ العقد بعد اخطارهم قبل الفسخ ب60 يوم ام لابد من موافقة المنشأة وعلى كيفها ؟!
الاخ مبخوت
اولا السلام عليكم ورحمه الله وبركاته وشي جميل نبدا حديثنا بالسلام
بخصوص سؤالك اذا مازلت في فتره التجربه يحق لك انهاء العقد بدون اي اشعار اذا كان مكتوب بعقد العمل ان فترة التجربه يحق لكلا الطرفين انهاء العقد
لو سمحت عاوز اتواصل معاك . محتاج استشارتك فى مشكلة
Nono
تقدر تضيفني سناب وتتواصل معي سنابي موجود بالبايو او تصوير الشاشه واضافتي عن طريق الرمز
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
بالله كم رقم الواتساب حقك
الاخ ابو هند
وعليكم السلام،ورحمه الله وبركاته
رقم جوالي شخصي حفظك الله وللتواصل باستطاعتك كتابه استفسارك هنا بالقناه او اضافتي على السناب حسب ماهو موجود في البايو او تصوير الشاشه واضافتي بالرمز واتشرف بالرد على جميع استفساراتك
سلام عليكم
بعد اذنك انا أعمل في شركة ولي عقد موثق علي منصة قوي ينص علي عدد ساعات عمل معين وان الساعات الاضافية نحاسب الساعة ب ساعة ونص
ولكن لم يتم محاسبتي علي اي ساعة اضافية طول فترة عملي
هل هناك طريقة اطالب بها ب حقي
ولو قمت بتقديم شكوي هل ذلك يعيد لي حقي
علما ب ان العمل الاضافي لم يتم بنص كتابي من الشركة ولكن كان من مديري ف العمل
الاخ احمد ماهر
وعليكم السلام ورحمه الله وبركاته
الاصل هو ان لا تعمل الا بتكليف كتابي وان لم يكن فيتوجب عليك اثبات ساعات عملك الاضافي باي طريقه كانت ومن ثم ترفع شكوى رسميه بموقع وزارة الموارد البشريه او رفع بلاغ على الرقم ١٩٩١١ حسب المتاح لك
@@يوسفالغامدي-ص9ن تسلم جزاك الله خيرا
@@ahmdmahr2133 اللهم امين ولك بمثل مادعوت لب اضعافا مضاعفه
ماهي طرق الاثبات غير التكليف الخطي لاننا نقوم برحلات ويستمر عملنا حتى الوصول للمقر قد نستمر ١٠ ساعات او اكثر وعند الرجوع الشركة مقفله ولا نوقع او نبصم هل حلف اليمين وارجوع للكاميرات ياخذ به القاضي
@@sameer1798 اولا السلام عليكم ورحمه الله وبركاته طرق الاثبات كثيره منها جهاز البصمه او المراسلات الداخليه او ورسايل الوتساب او النصيه وبما في حكمها وكذلك الشهود وايضا كما اشرت اجهزة التصوير والمراقبه او حلف اليمين وهو اخر الاثباتات
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
أستاذ يوسف وأخي في الله
ممكن سؤال
ليش ما تنزال كثير فديوهات ، محتواك جميل وطريقتك بالشرح ماشاء الله مبسطة ومنفرد بها ومتميز بها عن البقية
اللهم لا حسد
انا كثير بحب شوف فديوهات إلك بس بيطلعولي كلهم قدم اخر واحد هذا من شهرين
هل انت مافي معك وقت او الخلل عندي انا مابيطلعووولي فديوهاتك
شكرا لك انا متابع من الجزائر 🇩🇿 تحية طيبة لك
اخوي كمال
وعليكم السلام ورحمه الله وبركاته
تشرفت كثير بكلامك وهذا امر يسعدني تمام اني اكون عند حسن حظك وبخصوص الفديوهات بالعكس انا شارح نظام العمل السعودي كامل تقدر تدخل البايو وتختار الفديوهات وبتلقاها كامله باذن الله
استاذ يوسف طولنا من مقاطعك المميزة عايزين تتكلم في مدة العقد وتغيير تاريخ المباشرة من القديم بحيث
مدة هذا العقد 1 سنة يبدأ من تاريخ 01-01-2024، وينتهي في 31-12-2024. علماً بأن تاريخ مباشرة الطرف الثاني للعمل هو 01-01- 2023.هل هذا صحيح لما اطلب مستحقات نهايه الخدمه من ٢٠١٦
علماً باني اعمل معهم من 2016
وجزاك الله خير
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
المستحقات تصرف منذ بدايه التعاقد وليس بما هو مسجل في عقد العمل
@@يوسفالغامدي-ص9ن لكن مفروض يكون تاريخ مباشرة العمل في قوي مطابق للحقيقي صحيح؟
في الاصل من 2016
وفي منصة قوي 2023 تاريخ المباشرة
كيف يتم اثبات مدة عملي؟
@farissmohammed1526 الاصل نعم ولكن اذا لم يذكر هذا لا يعني عدم استحقاق واحتساب المده السابقه وطرق الاصبات كثيره نقل كفاله مسير رواتب عقد ورقي سابق واي طريقه للاثبات
انا لدي مشكلة معقدة وما عرفت كيف اخذ حقي لدي حقوق عشر سنوات عمل
ورحت اجازة و قبل انتهاء التأشيرة العودة توصلت مع رئيس الشركة بايميل رسمي طلبت التمديد لاني كنت عاجز طبي عن العودة و افق وقال لي ارتاح ولما تكون مستعد صحي بنمدد لك تاشيرة الرجوع وكنت ع توصل مع الاتش ار وقالو بنمدد لك لا تقلق وفي اخر ايام بالتاشيرة قالو لي بنرجعك لما ينتهي علاجك ونمدد لك التأشيرة حتى لو انتهت لاتقلق لا تخاف. وبالفعل تعالجت وانتهت التاشيرة ولما انتهى علاجي حبيت ارجع رفضو تمديد التأشيرة وارجاعي
الاخ نايف السلام عليكم باستطاعتك توكيل احد بالسعوديه يرفع قضيه باسمك على المنشاه او توكيل محامي ببلدك للقيام برفع الدعوى القضائيه
@@يوسفالغامدي-ص9ن لا زلت إقامتي سارية هل يمكن ارفع دعوة ع موقع وزارة العمل أو ناجز
@@يوسفالغامدي-ص9ن هل يحق لي توكيل اخي وهو بتأشيرة زائراو ابن عم طالب مقيم
@@naifmouharram753 تقدر تجرب
@@naifmouharram753 المهم وكاله ساريه لا يهم الصفه
جزاك الله خير