Это видео недоступно.
Сожалеем об этом.
【勞資事件簿】流言追追追！未滿五人的公司真的不用投保嗎？｜聯和趨動陳孟志資深勞資顧問為您解析｜聯和趨動顧問說
HTML-код
- Опубликовано: 2 авг 2024
- 未滿五人的公司不用幫員工投保？也不用成立投保單位？老闆們不要再誤信都市傳說啦！本支影片顧問將講解五人以下公司到底需不需要投保，及其中的利益得失
【勞資顧問學經歷】
顧問：陳孟志
專長：勞動法令、人力資源、勞資爭議、績效管理、職能分析
學歷：國立中山大學 人力資源管理研究所碩士
經歷：具備輔導200間中小企業 實務輔導經驗
聯和趨動 勞資顧問官網
www.trendlink.com.tw
聯和趨動 部落格
www.trendlink.com.tw/blog
聯和趨動 臉書粉絲專頁
/ trendlink.tw
聯和趨動 LINE線上諮詢
lin.ee/QLcq6KR
【影片章節】
00:00 前言
01:12 關於投保這件事
01:29 五人以下不用投保的流言哪邊傳出的
02:00 其他法條是否有規定投保人數
03:22 沒成立投保單位會發生什麼事情
05:21 五人以下未投保可能產生的後果
#聯和趨動顧問說
#第一家取得股票代號的勞資顧問公司
#勞資顧問
#人資
#勞務
#五人以下投保
請問提到的上述四種保險..要到那邊幫員工投保?謝謝
您好，如果未滿五人的公司，要投保的話，要公司自己成立投保單位幫員工投保喔，另外要注意如果成立健保單位的話，負責人的健保有可能會被要求投保回自己擔任負責人的公司，以上提供給您參考，謝謝。
@@Trendlink 非常感謝您撥空回覆，請問如果是成立商號也是一樣的投保流程嗎？謝謝您：）
@@user-sk4ww3vf9t 是的，沒錯，流程是一樣的喔，建議申請工商憑證跟負責人的自然人憑證，可以在線上申請，未來操作會比較方便
@@Trendlink 非常謝謝你這麼晚還回覆，感激不盡，謝謝