الاجازات في نظام العمل السعودي ..

[@waheedakmakki]

جزاكم الله خيرا وبارك الله فيكم موفقين

[@mansouralhajji9782]

بالنسبة للاجازة السنوية.
انا موظف شغال في شركة لمدة ٥ سنوات و كل سنة استلم راتب الاجازة بدون الاستمتاع بالاجازة السنوية. في السنة الخامسه طلبة اجازة تم تسليمي مبلغ الاجازة و بعد اسبواع من استلم مبلغ الاجازة تقدمت بطلب الاجازة وتم رفضها بسبب اني بعت الاجازة و لا يسمح اللي بالاستمتاع بها وذلك لانه وقعت على استلام رواتب الاجازة.
على حسب كلام الشركة تسقط ايام الاجازة بعد التوقيع على استلام راتب الاجازة

[@staam3292]

خدمتي١٤سنة علا بند الأجر فئة ا نظرا لظروفي الصحية تقدمت للتأمينات الاجتماعية بطلب التقاعد لعجز غير مهني افادوني بطلب الاستقالة أولا من ادارة التعليم ومن بعد ذلك عرظي علا اللجنة الطبية وتم ذلك وقرت اللجنة تقاعدي عجز غير مهني ماهي حقوقي ومستحقاتي من ادارة التعليم ومن التامينات شاكرين حسن تعاونكم

[@النسرالذهبي-ق6ذ]

أخي الفاضل انا استحق ايحازه والكفيل رافض يعطيني ايحازه ايش اسوي وين اشتكيه افيدوني جزاك الله خير

[@kabws079]

هل يحق للعامل مرافقة المريض مثلاً الأسرة العامل ؟

[@abdullahgasi3896]

طيب الحارس الامن الاعياد يعطوه اجازه

[@كوتشيناكي]

الله يسعدك تكلم عن التثبيت بعد مرور سنه بعض الشركات يرفضو يعطون التثبيت بعد سنه

[@bader0749]

جزاك الله خيرا

[@tahanialshahrani498]

الله يرضا عليك

[@نافعالعامريصالح]

اخي عبد التواب ابيك توضح لي ايذا الموسسه الي انا مداوم فيها تنزل حق البدل من الاجازه السنويه حقي ابي توضيح فيها واكون لك من الشاكرين

[@مخاويالذيب-و3ذ]

طيب اذا الموظف مايبي يجدد العقد كيف ياخذ اجازته بعد مايخلص العقد الأول يعني بعد موُضي عام

[@hamadasayed2174]

الله يباركلك

[@al_sadiq_3138]

السلام عليكم
كم يوم يحق للموظف اجازة اذا كان ولي امر طالب للمرحلة الابتدائية عند افتتاح المدرسة

[@badi-zl3zz]

يعطيك العافيه

[@adamyaseen8905]

هل يجوز لصاحب العمل ان يجتمع بالموظفين يوم الجمعه بعد الصلاة بدون اجر

[@خخعع-ض1د]

طيب والي ماخذ اجازة كيف اخذ حقي

[@faiSal-wp4tp]

إذا كان مولود يوم الخميس هل الجمعة والسبت من ضمن الاجازة

[@idrisal_amin9200]

ما هي الفترة التي تسقط بها رصيد اجازات الموظف بنطام العمل ؟

[@mumdouh]

ما تسقط الأجازات وفقا للمادة 109 من نظام مكتب العمل
الشركات وسخين دائما يقولون أن الأجازات تسقط هههههه قالو لي دفعتهم ما وراهم وماقدمهم ما يخافون الله....أعرف حقك ولا تتنازل عن هلله

[@محمداحمد-ي2ي5ص]

ربنا يبارك فيك والله أفضل شرح من أفضل شخص

[@x2x2010]

ارامكو تعطينا الراتب الاساسي ف الجازه فقط

[@fahadsultan2540]

راعي الاوله نفس جرير والله شي غريب

[@الاسطوره-ذ4ض]

المصيبه ان القطاع الخاص عندنا بدا يتقلص
وبدا يزيد عدد العاطلين
والمصيبه الثانيه ان صاحب العمل اي مشاكل معه بيعطيك حقك ممكن بس بعدها بتجلس عاطل سنين

[@نجيبالمظلوممنشركةحافلحمود]

في شركة حافل علي الرتب الاساسيى وفصلني وحد هندي علشان طلبت زيارة رتب بعد8 سنوات

[@aboodalgnom7353]

والله اني موضف في منشأه صغيره براتب 3 الااف ويوم طلبت صاحب المنشاه اجازه قال انت باقي في فترة التجربه ماقد كملت سنه عندي علشان اعطيك

[@فهدالمطبق]

انا عندي صاحب العمل
اشتغلت عنده فوق السنتين متواصل طلبت منه صرف بد الاجازه عن السنتين
رفض يقول بعطيك بدل احاره سنه واحده فقط
هل كللمه صحيح او لا

[@عبدالحكيمالرشيدي-ل5خ]

هل يحق لمديري. المباشر يقرر متى اخذ اجازه في السنه

[@حسانعيسى1000]

السلام عليكم .
اخي عبد الوهاب في موظف يشتغل في مؤسسه له في العمل سنة وسبعة اشهر المؤسسة دفعت له حقوق السنة فقط اقصد ال 21 يوم والان الموظف يطالب بحقوق ال سبعة أشهر هل يستحق هذه الفترة

[@المدربمحمدالفصَّام]

غير صحيح أستاذ عبد التواب ما ذكرته أن الأجازة السنوية تدخل من ضمنها إجازة الراحة الأسبوعية التي هي يوم الجمعة .. بل الإجازة السنوية مستقلة وهي حق للعامل . بل حتى من الناحية الحسابية لو أردنا أن نحسب عدد أيام الراحة الأسبوعية في السنة لتجاوزت الأربعين يوماً من السنة والإجازة السنوية 21 يوماً في حالة كون الخدمة الوظيفية أقل من 5 سنوات . فكيف يتضمن الأقل الأكثر !!

[@الراجحالراجح-ن5ه]

هل يحق اخد بدل الاجازة السنوية فلوس نقدا ... له أكثر من عشر سنوات ما اخد إجازات سنوية

[@htpo2891]

السلام عليكم ورحمة الله
أنا في إجازة مرضية ناتجة عن اصابة عمل
وتم إيقاف راتبي من قبل الشركة لاني تجاوزة ال120 يوم في الاجازات المرضية
وللعلم بأن التامينات مسددة الشركة حتي 2018/11/06

[@mohamedgad2323]

السلام.. بالنسبة للاجازة المدفوعة الاجر ٢١ يوم هل تحسب ع الاجر الاخير قبل انهاء العلاقة التعاقدية ام تحسب وفق قيمة كل عقد منفردا؟ وكيف اذا وصلت مدة العلاقة التعاقدية ١٤ سنة هل تحسب ٢١ يوم للخمس سنين الاولى وشهر للخمس سنين التي تليها ع اخر راتب ام ماذا؟

[@عيسىالدوسري-ث9ق]

قدمت استقاله ولي عند الشركه 25 يوم دوام مع بدل اجازة والشركه رافضه تصرفها هل يحق لي المطالبه فيها

[@mashala7356]

ايه والله وش وضع الحراسات الامنيه مالهم اجازه والافراد يقدرو ينقسمون قسمين وموافقين على كذا

[@klash994]

اذا كنت تداوم فالاعياد تاخذ عليها اوفر تايم على الايام اللي داومتها وهي ٤ ايام لعيد الفطر و٤ ايام لعيد الحج

[@فهدالخالدي-س3ط]

@@klash994 ولي مستلم في اجازه اليوم الوطني

[@رائدالعوفي-ب7د]

طيب الاجازة أسبوعيه انت تختاره ولا هم يعطونك

[@mohammadalattas821]

السلام عليكم ،، هل يحق للموظف المطالبه بجزء من الاجازة السنوية في حال اتمامه 10 اشهر على سبيل المثال اذا تعرف افيدني جزاك الله خير

[@mohammedshoaipaldkeshe6418]

السلام عليكم اخي الكريم كنت عايز استفسار منك ضروري

[@28882888100]

طيب يعطيك العافية لو الموظف حاب مايجدد العقد في اول سنة عمل هل يستحق اجازة سنويه

[@ahmedrafat4914]

الإجازة السنوية وفقاً لآخر راتب للموظف ولا كل سنة على حسب راتب الموظف فيها ؟

[@user-hq9dg7dd1p]

السلام عليكم
اجازه الوفاه اذا توافقت مع اجازة العيد
هل تحسب مع اجازة العيد

[@mashala7356]

ياخي حنا عندنا اداري والله تعبنا مانع عنا الاجازه والوكالة والراحه الاسبوعيه وعيد الفطر داومنا في راحتنا بدون افر تايم والعيد ذا بدون اجازت عيد كل يوم قرار جديد

[@fahadsultan2540]

Mashal A
ذا مريض يأدبه مكتب العمل

[@فهدالخالدي-س3ط]

@@fahadsultan2540 وهو على واحد مريض الله اعلم أغلبهم مرضى وما فيه خوف من الله ولا خوف من العقاب

[@Samo_1974]

سلامات..إذا استدعت ظروف العمل تشغيل العامل أثناء إجازة الأعياد أو العطلات التي يتقاضى عنها أجرا كلها أو بعضها وجب أن يعوض عنها بإجازة أخرى مع دفع الزيادة له في الأجر بمقدار 50 % من أجره فإذا لم يعوض عنها بإجازة دفع صاحب العمل للعامل زيادة في أجره األساسي مقدارها 150 % عن أيام العمل.

[@علىالماشي-خ6ظ]

بعد سنتين استغنوا عني والإقامة منتهية هل من حقي اطالب تجديد الاقامة

[@meana9013]

السلام عليكم اناا اشتغلت سنتين وماخت الاجازه السنويه والحين يبغوني اخذهاا اجباري واناا ابغاها في الاجازه الصيف اقدر اكنسلهاا ولا ما اقدر

[@w.m.w6208]

السلام عليكم جزاك الله خيرا، هل الاجازة المرضية من خارج مدينة مقر العمل مقبولة في وسط الأسبوع؟
علما بأن المنظمة أنشأت مراكز طبية خاصة لها، بإعتمادات حكومية وتوظيف مباشر.

[@abrahem141286]

ياخو هل يجوز لي ان اقطع اجازتي واباشرالعمل

[@احمدالقاضي-خ2ظ]

حفظك الله .
أنا أعمل ببقالة هل هذا ينطبق علي

[@محمدقاسم-ج5ه]

اخوك من اليمن عندي بعض الاستفسار
نقلت كفاله على واحد تبين لي انه عصبي ومن الصعب التفاهم.معه وكلمته كالسيف لو قال شيء حاجه يعملها طالبته بعقد عمل من 4 شهور يقول طيب واحيان يقول هاذا شغلنا مو شغلك واحيان يقول مشغول .. حصلت على وظيفه وخايف اطالب بنقل كفاله يعملي خروج اؤ بلاغ هروب.. محتار وعندي قلق مايعلم فيه الا الله

[@hattam1371]

اغره بالفلوس هوؤلا لاينفع معاهم الا القرش الحمر

[@rodysosy253]

السلام عليكم . في حالة زيادة الراتب مثلاً في شهر 4 و سيتم إحتساب بدل الأجازة للموظف في شهر 10 فهل يتم إحتساب الأجازة المستحقة له على أخر راتب ؟؟؟ أم يتم تجزءة بدل الأجازة قبل الزيادة و بعدها ؟

[@sareorfhle999]

اخي الكريم الآن انا بطلع اجازه سنويه وصاحب العمل رافض إعطائي اجر فترة الاجازه وقال انو يتم اعطائك اجر الاجازه عند العوده من الاجازه هل يحق له هذا الشيء

[@صدىصوتي-خ5ص]

بغيت اسال عن لو عندي زواج او مناسبه كيف اقدر اخذ الايجازه

[@MA-fb6qr]

السلام عليكم
هل يحق بدل اجازة للمدة لموظف ليس تحت الكفالة وتم فصله قبل انتهاء ٣ شهور . وشكرا

[@سفرالكبيري]

في حال اخذ العامل احازه يستحق راتبه الاساسي + بدل السكن فقط لاغير حسب النظام

[@user-vv1kq4em4y]

حسبي الله ونعم الوكيل لي ٨سنوات يعطوني راتب اساس في اجازتي

[@FM-saleh]

تسطيع تعترض راح ياخذون حقك

[@فهدالخالدي-س3ط]

نحن نعمل حراس في احد البلديات ولأن نعمل وقت اجازه ليوم الوطني والأعياد بدون تكليف ولاحاجه هل فيه تعميم جازه الحارس لأمن ،،،،، ولا نعلم من هو الصادق ومن هو الكاذب افيدوني عاجلا

[@aslamdia128]

بقالي سنتين في المملكه وكنت محدد اجازتي كمان ست أشهر
وكنت محدد مدة الاجازه ٤ أو ٦ أشهر
هل النظام الجديد يعوق نزولي المده دي او صاحب الشركه هيكون له حق يجبرني اقعد سنه كمان؟
رجاء الرد

[@ahmedalagrody4107]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته بالنسبة للشخص اللي يعمل في مؤسسة والعقد ينص علي أجازة أسبوعية و ٨ ساعات عمل وبعد أن بدأ الشغل تفاجأ أن هذا كله كلام فقط ويعمل طول العام بدون أجازة أسبوعية ويعمل ساعتين يوميا زيادة عن اللذي ينص عليه العقد ولا يحصل علي أي أجازة طول العام غير يومين بعيد الفطر ويومين بعيد الأضحي ولايأخذ أي تعويض عن ساعات العمل الزيادة ولاعن عدم حصوله علي أجازة أسبوعية فماهو الإجراء اللذي يستطيع أن يتخذه

[@dunya925]

هل الاجازات تترحل !

[@gugoali241]

حساب بطل

[@محمدالزهراني-ج1ه1ذ]

انا كملت سنه من تاريخ توقيع العقد هل يحق لي اخذ اجازه ولا

[@محمودالجنيد-ط6م]

يااخي عبدالتواب كيف يمكنناالتواصل معك هل لديك صفحه على الفيس بوك

[@3badi_21]

بإمكانك تتواصل معاه مباشرة عبر برنامج سناب شات وهو اللي مكتوب في الفديو 👆

[@محمدسيدعظيم-ف9د]

اخي تواصل معالم كيف

[@hayaa4451]

اذا العامل بلغ صاحب العمل برغبته التوقف عن العمل بسب أزمة كورونا وبعد المخاطبة تم إصدار عدة قرارات لدعم الموظف في قطاع الخاص
وصاحب العمل استثنى الموظف من هذا الدعم وأيضا لم يدفع له راتب ماهي حقوق الموظف في هذة الحالة حيث ان سبب التوقف هي حالة الخطر في مكان العمل وان الموظف متضرر من عدم وجود الدعم

[@kasamal-harazi6400]

انا لي اربع سنوات دون اجازات وسنتين دون تجديد اﻹقامه علمآ ان الكفيل يخصم من راتبي عشرون بلمئه وانا اعمل لديه من 16سنه وفي الاخير يقول لي اذا موعاجبك اطلعك نهائي ولاكن لن اعطيك اي شي وليسى لك اي حق عندي وانا اعمل لديه دون تواقف ودون خداع واقوم بعملي بلشكل الصحيح الذي يرضي الله وهذه هيى الحقيقه وليست كيديه وقد سائات ضروفي بسبب معاملته لي وتئاخرإ في دفع رواتبي بشكل شهري وتمر شهور على الرواتب دون دفع بل يقسطها تقسيط وايضآ اضطررت للبقاء ليل نهار في مكان العمل مثل المجهول المسجون والسبب عدم تجديده ﻹقامتي اين المنصفون وناصري المضلوم انا مضلوم ولي حق واريد حقي حسبي الله ونعم الوكيل

[@MuHumaid]

سو له شكوا بمكتب العمل

[@محمدالمغربيالأندلسي]

شكوى بمكتب العمل وتاخذ كل حقوقك رغم أنفه

[@nadiahm6035]

السلام عليكم ورحمة الله
انا موظفه في القطاع الخاص وراح اخذ إجازتي السنوية في شهر ١/١١/٢٠٢٠
وراح ينزل لي راتب الشهر الحالي الي هو شهر ١٠
السؤال هل بيكون دفع راتب الاجار للشهر ١١ مقدم معا الراتب الحالي
يعني بيكون راتبين ١٠ ١١
السؤال ثاني
بعد انتهاء الاجازة السنوية وقضاء الفترة المستحقه ٢١ يوم
بيكون باقي من الشهر ٩ ايام هل بيكون لها اجر غير المدفوع
ولكم الشكر

[@Samo_1974]

اذا داومتي أكيد مدفوع لك على عدد الايام

[@sajaalmosa4139]

هل في حال اجازه الوفاه تحسب الاجازه الاسبوعية من ضمنها او لا ؟؟

[@islamgoudah]

في حالة اذا أجبرني صاحب العمل علي توقيع أجازه بدون راتب وقمت بالتوقيع وتم خصم المبلغ من الراتب
هل أستطيع أن أتظلم في مكتب العمل ويتم رد المبلغ ؟

[@محمدالمغربيالأندلسي]

السلام عليكم
إذا امتنعت الشركة عن إعطاء الإجازة السنوية إلا بعد مرور سنتين.. هل يحق لي تقديم شكوى لمكتب العمل؟؟
وشكرا

[@fahadsultan2540]

محمد المغربي يحق لك طبعا بعد سنتين تستحق شهرين مدفوعة

[@a0580981449]

بالله رد عليا سناب