Au fait ! On anime des webinars régulièrement où tu peux avoir une réponse directement grâce à nos experts ! N’hésite pas à t’inscrire ✅ app.livestorm.co/dougs?lang=fr
Bonjour Patrick , très instructif comme d’habitude ! Comment puis je vous joindre svp ? je suis suivi par un comptable depuis qq années mais je ne retrouve pas l’aspect conseil que vous fournissez alors que cela reste un élément essentiel pour moi
Dans le calcul pour comparer la prime Vs dividende, vous ne comptez pas l'IR sur la prime. Dividende : IS+Flat tax Prime : différentes cotisation+IR CEci change tout non ?
Et bien oui, je n'ai pas tenu compte de l'IR mais j'ai pris en compte la CSG. Et oui, tout à fait, si une personne est très imposable, les dividendes seront encore bien meilleurs grâce à la Flat Tax
Merci énormément pour ces conseils. Est-ce qu'on peut avoir un RDV pour consultation. Je suis actuellement chez un comptable en ligne et j'avoue qu'il n'apporte aucune valeur ajoutée à part son app web qui permet la saisie des opérations
Bonjour, a la fin de ce vidéo, vous parlez "argent pris ou laissé en compte courant", ici le "compte courant" c'est le compte de la société ou le compte courant associé? Merci
En tant que président sasu, Comment se verser une prime alors que le pôle emploi verse les are à condition d'avoir une attestation de non versement de salaire
Si tu te verses une prime, tu vas devoir le signaler lors de l'actualisation. Pôle Emploi va réduire ton indemnité pendant un certain temps. Mais tu n'as pas perdu cette somme car elle te sera restituée après. Conclusion, cela rallongera ta période d'indemnisation. On peut aller jusqu'à 20 mois au delà de la période initialement prévue. J'ai une vidéo qui explique cela dans le détail : ruclips.net/video/-nPPRzzKalI/видео.html
@@dougs.fr_ l'attestation de non rémunération envoyée au pole emploi est bloquante car elle indique qu'on ne se verse aucun salaire sur une année . Or cette prime est considéré comme une forme de salaire. J'ai du mal à comprendre comment le pole emploi peut passer à coté de ça
A 12:20 vous dites que la flat tax n'est avantageuse qu'en 3ème et 4ème tranche d'imposition, ce qui signifie 41% et 45%, mais même à 30% la flat tax reste avantageuse.
Bonjour Patrick, j'ai fait les calculs par rapport à ma situation (bénéficiaire ARE et tranche d'imposition marginale à 30%) et je me rends compte que le résultat est le même dans les 2 cas (dividendes vs. prime). Si ce n'est que le décalage de l'ARE dans le cas du versement d'une prime. Êtes-vous d'accord ?
Hello. Un peu complexe de refaire les calculs car je me trouve en congés. Mais cela pourrait être cohérent. Sur quel taux de charges sociales as tu fait tes calculs ?
@@dougs.fr_ J'ai simplement repris vos chiffres = 28€ de cotisations sociales, 58€ de charges patronales et 47€ d'économie d'IS. Puis j'ai appliqué ma tranche d'imposition marginale de 30%. In fine, il me semble que le taux marginal d'IR de 30% vient compenser l'économie d'IS (versus la flat tax en cas de versement de dividendes). Merci pour votre réponse et bonnes vacances 🏖️
Merci pour tout, depuis que je suis votre chaine, j'ai compris pas mal de choses !!
Merci et bienvenue. Cela fait toujours plaisir d'avoir ce retour
Au fait ! On anime des webinars régulièrement où tu peux avoir une réponse directement grâce à nos experts ! N’hésite pas à t’inscrire ✅
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Bonjour Patrick , très instructif comme d’habitude ! Comment puis je vous joindre svp ? je suis suivi par un comptable depuis qq années mais je ne retrouve pas l’aspect conseil que vous fournissez alors que cela reste un élément essentiel pour moi
Hello Boston,
Si tu es sur linkedin, laisses moi ton numéro de téléphone
Dans le calcul pour comparer la prime Vs dividende, vous ne comptez pas l'IR sur la prime.
Dividende : IS+Flat tax
Prime : différentes cotisation+IR
CEci change tout non ?
Et bien oui, je n'ai pas tenu compte de l'IR mais j'ai pris en compte la CSG. Et oui, tout à fait, si une personne est très imposable, les dividendes seront encore bien meilleurs grâce à la Flat Tax
Merci énormément pour ces conseils.
Est-ce qu'on peut avoir un RDV pour consultation. Je suis actuellement chez un comptable en ligne et j'avoue qu'il n'apporte aucune valeur ajoutée à part son app web qui permet la saisie des opérations
Oui sans problème
Bonjour, a la fin de ce vidéo, vous parlez "argent pris ou laissé en compte courant", ici le "compte courant" c'est le compte de la société ou le compte courant associé? Merci
Hello Charles, il s'agit du compte courant d'associé.
En tant que président sasu, Comment se verser une prime alors que le pôle emploi verse les are à condition d'avoir une attestation de non versement de salaire
Merci d'avance de votre retour
Si tu te verses une prime, tu vas devoir le signaler lors de l'actualisation. Pôle Emploi va réduire ton indemnité pendant un certain temps. Mais tu n'as pas perdu cette somme car elle te sera restituée après. Conclusion, cela rallongera ta période d'indemnisation. On peut aller jusqu'à 20 mois au delà de la période initialement prévue. J'ai une vidéo qui explique cela dans le détail : ruclips.net/video/-nPPRzzKalI/видео.html
@@dougs.fr_ l'attestation de non rémunération envoyée au pole emploi est bloquante car elle indique qu'on ne se verse aucun salaire sur une année . Or cette prime est considéré comme une forme de salaire. J'ai du mal à comprendre comment le pole emploi peut passer à coté de ça
@@daniell.4287 il te faut des attestations mensuelles 😉
A 12:20 vous dites que la flat tax n'est avantageuse qu'en 3ème et 4ème tranche d'imposition, ce qui signifie 41% et 45%, mais même à 30% la flat tax reste avantageuse.
Oui tout à fait Jean Christophe. La 2ème tranche, cela peut marcher également
Bonjour Patrick, j'ai fait les calculs par rapport à ma situation (bénéficiaire ARE et tranche d'imposition marginale à 30%) et je me rends compte que le résultat est le même dans les 2 cas (dividendes vs. prime). Si ce n'est que le décalage de l'ARE dans le cas du versement d'une prime. Êtes-vous d'accord ?
Hello. Un peu complexe de refaire les calculs car je me trouve en congés. Mais cela pourrait être cohérent. Sur quel taux de charges sociales as tu fait tes calculs ?
Autre point : As tu tenu compte de l’Acre ?
@@dougs.fr_ J'ai simplement repris vos chiffres = 28€ de cotisations sociales, 58€ de charges patronales et 47€ d'économie d'IS. Puis j'ai appliqué ma tranche d'imposition marginale de 30%.
In fine, il me semble que le taux marginal d'IR de 30% vient compenser l'économie d'IS (versus la flat tax en cas de versement de dividendes). Merci pour votre réponse et bonnes vacances 🏖️
11 300 MILLIARDS PLANQUËS DANS LE DËSERT DIVISË PAR 8 +SA FAIT UN 13ËME MOI A 750 000 DANS SA MONNAIE BON JOUR !
🤣