취업 안 돼 한국 떠나는 MZ세대

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  • Опубликовано: 27 ноя 2024

Комментарии • 14

  • @selenaimin
    @selenaimin  Месяц назад +3

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  • @두두모
    @두두모 Месяц назад +10

    왜 자꾸 이런 바보같은 영상이 올라오나했더니 이민업체였군요 실상은 해외는 더 어렵습니다 아시아권은 물론이거니와 중국인들도 한국에 들어와서 일합니다 이만큼 꿀빠는국가는 한국이 유일하고요 캐나다나 미국등 역이민 하는 분들 무지 많습니다 그냥 희망회로 돌리고 외국에 나가면 더 지옥을 맛볼수있다는점 참고하시고요 영주권 그리 쉽게 절대 안나옵니다 참고하세요

  • @jonhykim3768
    @jonhykim3768 Месяц назад +4

    취업이 힘든 이유는 경력 신입을원하고 3~4명이 일해야할 일을 야근까지 시키면서 한명한테 몰아줌 그만큼 2~3명을 덜 구함.

  • @류효식-k1b
    @류효식-k1b Месяц назад +7

    그러니까 외국에서 사는게 훨씬 좋아요

  • @꿈꾸는리얼리스트-j5x
    @꿈꾸는리얼리스트-j5x Месяц назад +7

    뭘 잘모르고 하시는 말씀. 취업은 해외가 더 어렵습니다
    일자리는 한국이 더 많습니다

    • @eggbottle876
      @eggbottle876 Месяц назад +4

      동의합니다. 이공계나 경력 쌓인 블루컬러 아니면 탈한국의 답처럼 보이는 유럽이나 북미도 답 없어요. 한국에서 취업 준비하는 것 만큼 해외도 준비해서 나가야 돼요...

    • @마지막에쿠스
      @마지막에쿠스 Месяц назад

      그런 좃소기업 느그 아들 딸
      느그 친구나 많이 가라고 해라
      그런데 몸담아봤자 버림받는게 아니겠냐 ㅋㅋㅋ

  • @yiisaaclee3244
    @yiisaaclee3244 Месяц назад

    지들 실력 없는 탓은 안하고 취업 안 된다고 떠난다고요?
    그런 애들이 근무 외국 가서 성공할 수 있을까요?

  • @신용상-y5g
    @신용상-y5g Месяц назад +5

    취업이 않되는게 아니고 힘든일을 하기 싫은거죠....CNC밀링.선반. 전기....처음엔 힘들어도 자기가 노력하냐에 따라 월급이 달라지는데....요즘 힘든거하느니 배달한다고 하더라고요....
    헬조선 나가보면 헬 위아더 월드인걸 알게 되겠죠....
    흙수저로 20년 고생하며 버텼습니다...

    • @battlestar_galactica
      @battlestar_galactica Месяц назад +3

      죄송한 얘기지만 힘든 일 하기 싫은 게 아니라 사람들이 싫은 거란 생각은 안해보셨는지???

    • @battlestar_galactica
      @battlestar_galactica Месяц назад +3

      당신이 새로들어온 직원이 들어왔을 때 인간적으로 뭘바라고 어떻게 대했는 지를 생각 해보세요. 뭐... 나라 문화가 워낙에 미개하고 질이 떨어져 뭐가 문제인지를 모르겠지만...

    • @마지막에쿠스
      @마지막에쿠스 Месяц назад

      CNC밀링 선반 전기
      느그 딸 아들내미 한테 시켜라 ㅋㅋㅋㅋ
      사람들이 왜 그런데 안갈려고 하는지 아냐? 아무리 일해봤자 사장 좋은일 시켜주고 난 겨우 쥐꼬리 월급인데 누가 미쳤다고 여기 다니냐 ㅋㅋㅋㅋ
      게자가 가족같은 좃소기업 회사
      니나 많이 다녀라
      정작 이새기는 지아들 딸한텐 이런직장 안보내고 다른거 시키더라

  • @battlestar_galactica
    @battlestar_galactica Месяц назад +1

    청년백수의 80%가량이 취업경험이 있다고 한다. 직업, 연봉, 기업규모는 실제 청년들의 구직 조건에 큰 영향을 안 미친다는 것. 9급 공무원들의 면직이 급증하는 것만 봐도 단순히 젊은 이들이 기름때 묻는 일을 싫어하는 게 아니라는 것. 꼰대들은 자신들이 새로 들어온 직원에 대해 동료의식 없이 하수인 취급하며 함부로 대하거나 분에 넘치는 대접을 받으려거나 무리한 요구들을 하는 것에 대해 반성을 하고 고쳐먹지 않는 이상 중소기업의 구인난을 절대 해결 하지 못함