Kündigung mit Abfindung (Angebot: "Will weg, statt Eigenkündigung")
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- Опубликовано: 22 май 2024
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Hallo lieber Herr Fernsehanwalt, könnten Sie vielleicht ein Video zum Thema : "Urteile aus jüngster Vergangenheit " machen? Schwerpunkt evtl. Schlechtleistung (Fehlerquote), vielleicht auch unter dem Aspekt des Urteils vom Januar 2008, wo man einer Versandmitarbeiterring kündigen wollte. Auf verschiedenen Seiten finde ich dazu widersprüchliche Angaben, ob nun eine Fehlerquote die 3mal so hoch wie der Durchschnitt ist, wirklich zur Kündigung berichtigt
Fall: 10 Jahre im Betrieb, Luxusgüterkonzern, macht insgesamt über 8% Plus, Milliardenumsatz. Eine Sparte macht Minus und soll verkauft werden. Alle Sparten befinden sich in einer Holding AG Börsennotiert. Vor dem Verkauf der defizitären Sparte rennen Leute im Betrieb herum und wollen einsparen, damit das Objekt attraktiver wird. Ich habe dazu geraden erst tätig zu werden, wenn ein Schreiben kommt.
Bitte einmal die Thematik behandeln: Kündigung oder Abmahnung wegen Schlechtleistung/ hoher Fehlerquote. Woran bemisst sich die Fehlerquote? Der Mitarbeiter kann ja schlecht mit anderen Mitarbeitern die vielleicht schon zehn Jahre länger in dem Bereich arbeiten verglichen werden.
Geht das auch bei Bossing?
Bitte ein Video zu: Auskunftsanspruch des Arbeitgebers nach Kündigung
Danke, für das informative Video. 🙏👍
@Fernsehanwalt Ich habe mal ne Frage es geht um die Sicherheitsunterweisung, ich bekomme immer jedes Jahr nur ein Brief mit eine Sicherheitsunterweisung die ich unterschreiben soll ist sowas Rechtes ? Ich habe die bis jetzt nie unterschrieben weil ich finde sowas ist keine Sicherheitsunterweisung.
Servus super anwalt, Ich habe in meine küche abfluss verstopft, hab Klempner firma angeufen ,der hat mit so spirale maschine probiert,und gegangen, Problem nach wir vor komplette da, jetzt bekomme ich Rechnung für 110€, wie ist die Rechtslage muss ich das bezalen obwhl der könnte das problem nicht behebn ?
Hallo guten Tag, ich hab eine Frage ich hab 20 Jahre lange nur Nachtschicht gearbeitet. Habe jetzt meine Arbeitgeber sagt mir, ich soll Wechselschicht arbeiten aber meine Körper gewohnt nur bei den Nachtschicht arbeiten. Ich kann nicht mehr Tag schlafen kann er mich zwingen, Wechselschicht zu machen danke
Guten Tag, ich habe eine Kündigungsfrist laut Arbeitsvertrag von sechs Monaten, jedoch existiert eine gesetzliche Kündigungsfrist von vier Wochen. Welche Frist ist bindend, wenn ich ein gutes Angebot bekommen habe und den Arbeitgeber schnellstmöglich wieder verlassen möchte? Dankeschön und liebe Grüße!
Preisfrage, AG nach Kundigung aus betr. Grunden ohne vorherige Abmahnunh o.ä. in betrieb über 10 Angestellten auf Abfindungsgesuch ansprechen oder direkt einen Anwalt beauftragen?
Ich bin seit knapp 6 Jahren in einer großen deutschen Lagerlogistik Firma. Ich arbeite da in einer "Dauernachtschicht" von Sonntags bis Freitags
Sehr interessant...!
Wegen Schwerbehinderung habe ich Kündigungsschutz. Bin seit 1990 in dem Betrieb. Mitlerweile immer krank, ohne ins Krankengeld zu fallen. Er kündigt mir immer noch nicht. Vertraglich erfüllt er eigentlich alles. Wenn ich mich hinsetzen würde und nicht arbeite, ich glaube, er würde immer noch nicht kündigen. Also bin ich krank nach dem Motto, Lohn ist immer noch mehr als Rente . Vielleicht knickt er ja doch irgendwann ein.
Mein Arbeitgeber zahlt mir zuviel Lohn aus, habe schon mehrfach dies mitgeteilt, es ändert sich jedoch nichts. :)
Betriebsrat gründen... 😄
👍
Das ist Typisch Deutschland 🤣 Ich danke für das Video 🙂
Hallo Herr Bredereck, cooles Produkt! Gibt es Situationen, in denen Sie persönlich beim Arbeitgeber vor Ort sind, wenn Sie den Arbeitnehmer vertreten? Und könnten Sie mal Ihre eindrucksvollsten Erfahrungen diesbezüglich in einem Video erzählen? Danke!
Mein Arbeitgeber bestimmt über meine Überstunden ist das rechtens ?