Fontes do Dto Trabalho 3:23 Hierarquização e conflito 29:11 Princípios 46:25 (proteção 51:02; in dúbio pro operarium (1 lei 2 interpretações)/ norma mais favorável (conflito de normas)/condição mais benéfica (SUM 51, I TST regulamento com cláusulas mais benéficas que a CLT, o empregado não retorna na alteração regulamento, salvo se ele renunciar)
Melhor aula de trabalhista, professor muito bom e explica muito bem! Gosto muito do canal do Supremo pela ótima escolha de professores e pelo conteúdo completo
Professor! Houve um equívoco no ponto 13:03 do vídeo, em que o professor se confundiu e disse: " FONTE HETERÔNOMA: Partes". Sabemos que, fontes heterônomas não são criadas pelas partes e sim criadas pelo ESTADO. Foi um equívoco, mas é bom consertar para que os alunos não se confundam. Obrigada Professor.
No caso do ACT prevalecer sobre o CCT, acredito que seja uma resposta para que os pequenos empresários tenham condições de manter seus funcionários, pois nas CCT o Sindicato dos Empregadores são compostos por pequenas, grandes e empresas gigantes, não seria viável para um empresário pequeno pagar o que um empresário gigante paga para seus funcionários, chega a ser ilógico.
Quem quiser o PDF resumido dessa aula e que abrange tudo sobre o que ele falou, e também pra vocês deixarem guardado sem precisar consultar internet ou rever o video novamente, me respondam aqui.
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www.supremotv.com.br/
Fontes do Dto Trabalho 3:23
Hierarquização e conflito 29:11
Princípios 46:25 (proteção 51:02; in dúbio pro operarium (1 lei 2 interpretações)/ norma mais favorável (conflito de normas)/condição mais benéfica (SUM 51, I TST regulamento com cláusulas mais benéficas que a CLT, o empregado não retorna na alteração regulamento, salvo se ele renunciar)
Muito obrigado!
Melhor aula de trabalhista, professor muito bom e explica muito bem! Gosto muito do canal do Supremo pela ótima escolha de professores e pelo conteúdo completo
Não é nem professor, é um anjo.
Melhor aula de trabalhista que já assisti!!! Que professor é esse Brasillll?!? 👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻
Realmente viu!!!! Eu deteeeesstooo direto do trabalho, mas com esse professor ficou fácil aprender!!! Sensacional!!!
Professor dinâmico e fala com muita clareza! Sou estudante de RH e essa foi a aula mais completa de direito trabalhista que gostei de assistir!
Também sou estudante de RH, pensei que fosse a única assistindo aulas de fora, é muito bom ver outros interessados!
@@tatianagoulart13 Também sou estudante de RH e amei a metodologia do professor, aula dinâmica e muito produtiva.
@@vivianegomes8482 Sim! Absolutamente
começa em 3:25 :)
Professor! Houve um equívoco no ponto 13:03 do vídeo, em que o professor se confundiu e disse: " FONTE HETERÔNOMA: Partes". Sabemos que, fontes
heterônomas não são criadas pelas partes e sim criadas pelo ESTADO. Foi um equívoco, mas é bom consertar para que os alunos não se confundam. Obrigada Professor.
percebi isso
aula excelente! Esse link que o professor fez dos princípios com as alterações da reforma foi ótimo!
Muito obrigado!
Wow! Muita clareza na didática. Ótimo ensino! Muito obrigada👏⚘
♥♥♥♥
Agora eu entendi! Muito obrigada pela por essa aula incrível 🥰
ótima aula! professor top!
Excelente aula, infelizmente interrompida por anúncios que dão nos nervos... Sucesso ao professor.
O Supremo só trabalha com os melhores!!! Aula excelente :)
Como que alguem dá "dislike" numa aula dessas bicho?
só pode ser a concorrência rs
Muito obrigado!
Revisando a matéria e topeza esse prof.
Excelente aula! Gostaria muito de ver a continuação
Ótimo professor! Claro, objetivo, esclarecemuito bem a matéria. PARABENS!!!!
Gratidão por compartilhar
Excepcional!
Professor muito bom... Gostei...!
Bons estudos!
Parabéns, professor!!!
Bem didático!
Muito obrigado, Esther! Continue nos acompanhando!
Melhor professor 👏🏻
Excelente filtro de conteúdo ! obrigado
Muito obrigado!
Excelente!! Clareou muito mais...Parabens!
Muito obrigado!
Professor muito bom! Parabéns!
Há disponível um curso completo de direito do trabalho com este professor?
Obrigado professor! Excelente aula!
Excelente aula.
Excelente aula e didatica!
Muito obrigado!
Aula topppp 👏👏👏
No caso do ACT prevalecer sobre o CCT, acredito que seja uma resposta para que os pequenos empresários tenham condições de manter seus funcionários, pois nas CCT o Sindicato dos Empregadores são compostos por pequenas, grandes e empresas gigantes, não seria viável para um empresário pequeno pagar o que um empresário gigante paga para seus funcionários, chega a ser ilógico.
AFT CNU, esqueça os cursinhos, pegue conteúdo do edital e estude por tópicos.
Muito bom!
Excelente!!
Muito obrigado!
Aula maravilhosa!
Muito obrigado!
Obrigada ,prof!!!!Aula excelente!!!!!
GEEEEENTE! Aula sensacional
Muito obrigado!
aula maravilhosa!!!
Muito obrigado!
Aula toppp
Excelente aula 👍👍👍
Muito obrigado!
Ótimo professor!!!!
Muito obrigado!
Muito bem!
Onde está a continuação dessa aula?
Eii, tudo bem? Ela está disponível para alunos de nossa turma. Dê uma olhada em supremotv.com.br
Um belo professor/Um professor belo 😂
Muito obrigado!
Eu fui contratado no contrato intermetente ,mas só me pagam 176 horas ,isto está certo?
Quem quiser o PDF resumido dessa aula e que abrange tudo sobre o que ele falou, e também pra vocês deixarem guardado sem precisar consultar internet ou rever o video novamente, me respondam aqui.
Eu quero o pdf
Por favor eu quero .
Quero
tem a segunda parte?
Muito obrigado!
👏👏👏👏👏
Muito obrigado!
1:06:21 tá me dando um mau humor estudar isso, essa reforma trabalhista veio pra fufu com o trabalhador!
🥰
Se deixar livre pra fzr o contrato o trabalhador vai é perder , o empregador sempre vai preferir o lucro
excelente aula!
♥♥
Ótima aula!!!
Ótima aula!
❤️❤️