9강. 리더의 권한 부여 [Chapter 04_필요한 것은 먼저 제공한다.]

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[Chapter 04_필요한 것은 먼저 제공한다.]
9강. 리더의 권한 부여
조직 내에서 리더에 부여되어야 하는 책임과 권한에 대한 중요성에 대해 소개합니다.
리더는 성과 및 인재 관리, 조직 문화 전파 등에 대한 역할을 수행해야 합니다.
특히 리더에게 평가와 보상 결정에 대한 권한을 부여하는 것이 중요하며, 이를 통해 공정한 조직 운영이 가능해집니다.
분절된 평가와 보상 프로세스는 수많은 비효율과 오류를 일으키며, 이를 해결하기 위해서는 리더에 미리 집중해야 합니다.
🚩CEO, HR 리더의 올바른 책임과 권한 부여
🚩리더에게 평가보상권을 부여해야하는 이유
🚩조직의 효율적 활용과 리더 권한 집중의 중요성
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