Две крайности руководителя / Александр Орлов (Стратоплан)

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 1 дек 2019
  • Приглашаем на конференцию TeamLead Conf 2024, которая пройдет 27 и 28 июня в Санкт-Петербурге!
    Программа, подробности и билеты по ссылке: vk.cc/cuyJ0A
    ---------
    Saint TeamLead 2019
    Тезисы и презентация:
    teamleadconf.ru/spb/2019/abst...
    По многолетнему опыту обучения и личной работы с руководителями первого уровня (тимлидами, менеджерами команд и проектов) становится заметно, что их можно поделить на две большие группы (исключения бывают, но редко и точечно):
    1. технические профессионалы - самый сильный программист в проекте становится его тимлидом;
    2. коммуникативные профессионалы - те, кто хорошо умеют находить общий язык со всеми членами команды, «неадекватным» заказчиком, «странным» руководством и т.д.
    ...
    --------
    Нашли ошибку в видео? Пишите нам на support@ontico.ru

Комментарии • 8

  • @user-us3kx4bv6z
    @user-us3kx4bv6z День назад

    Комментарий из шести слов для поддержки видео

  • @artemu78
    @artemu78 3 года назад +1

    спасибо, Александр, в точку

  • @Bubaleh033
    @Bubaleh033 4 года назад

    Спасибо. Очень толково

  • @holodec
    @holodec 4 года назад +4

    Я вижу себя в двух этих крайностях (сильно много в "задачах" и частично в "людях"). Это нормально?

  • @vlad_covers
    @vlad_covers Год назад

    Чет я под конец ваще перестал понимать о чем этот доклад )

  • @urgavega0
    @urgavega0 3 года назад

    Очень уважаю Александра и смотрю часто его вебинары. Но тут какой-то невнятный посыл. Ничего не вынес для себя, но может это просто не резонирует с моими проблемами

  • @SlavaVy0
    @SlavaVy0 3 года назад +1

    Как тим лид он возможно он и неплох, но уровень продажи гербалайфа и тривиальности зашкаливает.