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방문상담 02-2699-0039카카오톡 pf.kakao.com/_YGWDs블로그 blog.naver.com/chungxun1홈페이지 www.jidamlaw.net/
전문가님들 이런건 구체적인 사례와 액수를 알려주면서 하셔야 조회수 오릅니다 지금 하시는 말씀은 누구나가 다 예상을 할 수 있는 매우 상식적인 말이거든요.....
의견 감사합니다! 두루뭉실하게 말씀드리긴했습니다.^^ 의견주신 부분도 고려해보겠습니다.
산재 노동자 근로복지공단 불승인 높은 이유는변호사 노무사 행정사 근무 태만이나 근로복지공단 근본적인 접근 취지가 너무나 어섧스고 근로자 노동력을 착취당하는 것이다
네 일부 사례에서는 상황에 맞게 기준을 적용하는 것이 아니라 일률적으로 기계적으로 기준을 적용하여 불승인 되기도 합니다.
감사합니다
정노무사님 능력 최고입니다 도움도 정말 많이 주시고 정말 감사드립니다
도움이 되었다니 감사합니다.
부당해고는 사주가 변호사 비용 부담하도록 되어있습니다
부당해고 구제신청 사건의 경우에는 변호사/노무사 보수를 청구할 수 있는 법령이 없는데 일부 회사에서는 부당해고로 인정되는 경우에는 회사가 비용을 부담한다고 단체협약을 체결하기도 합니다. 이러한 규정이 있다면 회사에 비용을 청구하실 수 있습니다.
![노동상담지담[노동법률상담]](http://yt3.ggpht.com/TMJ2GNe--MOqdneuCYi2DSr5P9Cr0mIt-xGpSjJ8XvALGQbkq54eMagw3GAkA9nFP3VvgCcieQ=s48-c-k-c0x00ffffff-no-rj)
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산재 노동자 근로복지공단 불승인 높은 이유는
변호사 노무사 행정사 근무 태만이나 근로복지공단 근본적인 접근 취지가 너무나 어섧스고 근로자 노동력을 착취당하는 것이다
네 일부 사례에서는 상황에 맞게 기준을 적용하는 것이 아니라 일률적으로 기계적으로 기준을 적용하여 불승인 되기도 합니다.
감사합니다
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부당해고 구제신청 사건의 경우에는 변호사/노무사 보수를 청구할 수 있는 법령이 없는데 일부 회사에서는 부당해고로 인정되는 경우에는 회사가 비용을 부담한다고 단체협약을 체결하기도 합니다. 이러한 규정이 있다면 회사에 비용을 청구하실 수 있습니다.