Muy interesante como se deja claro todo el tipo de información básica que se tiene que saber, mas que nada porque es un tema que se cree muy superficial y no se tiene muy en cuenta a la hora de trabajar.
Muy interesante el vídeo, antes de ver la materia no pensé en la relevancia que podrían tener este tipo de variables en la industria, muy importante en el diseño de plantas.
Muy interesante el contexto histórico de la higiene industrial, también es muy importante conocer esta información para poder hacer uso de esta adecuadamente.
Muchas gracias profesor, en Colombia no hay reportes ni antecedentes de usos de sustancias peligrosas, ni los riesgos a los que se expuso el empleado previamente, por eso es difícil asignarle las responsabilidades a los exámenes de ingreso como única fuente de referencia sobre la salud de los empleados.
Ana Maria Ramos Lemus. ¿como se podria promover la higiene industrial desde etapas de tempranas de la educación como lo puede ser el colegio? Antes de esta clase no tenia conocimiento de estos conceptos y me parece que es importante tenerlos en cuenta tanto en el ambiente laboral como en otras actividades cotidianas.
En Colombia no existe esa formación en prevención de riesgos laborales desde la escuela, en otros paises se cuentan con más desarrollos en estos temas.
Interesante conocer toda la profundidad de un tema que parece "superficial", la HIGIENE INDUSTRIAL nos permite como empleadores garantizar buenas condiciones para nuestros empleadores, de esta manera se evitan las enfermedades laborales y los posibles riesgos derivados de la actividad.
En la actualidad, por experiencia personal de un familiar, la exposición a radiación ionizante no es considerada como un factor influyente cuando una persona se pensiona, es decir si a la fecha de su pensión, el trabajador no ha adquirido una enfermedad derivada de dicha exposición, esto no es tenido en cuenta para su rubro de pensión, aun cuando estudios confirman muerte de trabajadores en un periodo muy corto una vez pensionados a causa de esto o enfermedades en desarrollo desde su época como trabajador. ¿Es posible que las ARL reconozcan los riesgos a posteriori de esta exposición o en definitiva no hay chance?
Buenos días profesor, respecto a trabajos que no se realizan siempre en un mismo espacio, por ejemplo los deportistas, artistas o periodistas. viendo que es más complicado mantener controlados los riesgos externos o exposiciones, iluminación o sonido, ¿Cómo se realiza este seguimiento?¿esta como responsabilidad de cada persona? y si es así, si un deportista tiene lesiones por falta de iluminación en el espacio en que eligió entrenar, ¿se consideraría accidente laboral por presentarse dentro de su ambiente ocupacional?
En ruido se puede hacer con el deportista en movimiento, la iluminación se hace pr estudio de carga o iluminación general, si su trabajo es deportista se considera de trabajo.
Buen día, ¿Quién es responsable directo de ordenar que se lleven a cabo los estudios de higiene para verificar que los trabajadores estén protegidos de estos riesgos?
Buenos días. ¿Se puede hacer algo para minimizar las consecuencias de los cambios de temperatura que sufren los trabajadores durante la jornada y un higienista se encarga de identificarlo?
Llegado el caso de que la exposición química o física se salga de la planta de trabajo y llegue a afectar a personas externas que vivan cerca, ¿es responsabilidad de la empresa las enfermedades que puedan causar en esas personas externas?
Durante este más de año y medio de pandemia, dónde gran parte de las personas que aún conservan sus trabajos lo están haciendo en modalidad de "Teletrabajo" ¿Qué se está haciendo para tener presentes y reguladas las condiciones de higiene laboral de las personas que trabajan desde casa? ¿Qué garantías se le proveen a los trabajadores en caso tal de enfermar en su propio hogar mientras ejerce sus actividades pactadas en los contratos laborales? Quedó atenta al dato, profe.
Buen día, excelente video profe. ¿Desde el gobierno, que institución o entidad se encarga de verificar que efectivamente las empresas realizan estos estudios de higiene industrial e implementan una solución de ser necesaria, en especial a pequeñas y medianas empresas pues he visto casos donde no se toman las medidas correctivas necesarias? ¿Es necesario que en pequeñas y medianas empresas se deba crear un departamento encargo de la higiene industrial?
Las ARL se encargan de asesorar, la verificación es por parte del ministerio de trabajo. Si la empresa identifica riesgos higiénicos debe establecer mecanismo de control.
Buen video profe, ¿necesariamente se debe realizar el control en fuente, en el medio y en trabajador?, dado el caso,¿ es posible trabajar distintos periodos?
Hasta este momento no tenía conocimiento de este tema, y de lo importante que es. ¿Que formas de fermentación de conocimiento de este tema se podrían poner en práctica en la universidad para poder acceder a esta información? Y, ¿quién o qué entidad es la encargada de hacer estas revisiones?
Buenos días profe, ¿Qué pasa si uno cumple con dotar a los trabajadores con todos los implementos de protección y se toman todas las medidas necesarias, pero el trabajador decide no usarlos y pasa un accidente porque el mismo decide exponerse?
El empleador debe hacer todo lo que este s u alcance para que no se accidente, enferme o muera, si esto sucede la decision del juez si lo absuelve o no
Me parece importante tener claro que la ergonomia y la higiene industrial son disciplinas diferentes, y cada una debe ser practicada por distintos tipos de profesionales.
Gracias por la información profe, pero me queda la duda, en caso de que se presente un problema ya sea en la fuente, medio o trabajador, de cuanto tiempo se dispone para llegar a unos valores “permisibles”.
Buenos días profesor, estos estudios de iluminación y sonido, también deben hacerse en colegios y universidades? Para estudiantes y profesores, de ser así, en Colombia se hacen estos estudios?
Profe ¿Es necesario que haya un profesional encargado de la parte de la higiene en las empresas y otro encargado de la parte ergonómica? Porque debido a sus similitudes y por cuestión de costos muchas empresas encargan a la misma persona hacer ambas cosas
En Colombia el trabajo es más interdisciplinario, no se usan especialidades especificas. Sin embargo la Higiene solo puede ser llevada a cabo por ingenieros.
Todo tiene una historia ¿Cuéntanos la tuya con la higiene industrial?
Buen vídeo de repaso al parcial! Gracias
Buen video profesor, me parece interesante la revisión del concepto de la Higiene Industrial y lo fundamentan dentro de quehacer en la ingeniería.
Muy interesante el vídeo, bastante información útil para aplicar la higiene industrial
interesante muy bien profe lozano
Gracias Ingeniero
Muy interesante como se deja claro todo el tipo de información básica que se tiene que saber, mas que nada porque es un tema que se cree muy superficial y no se tiene muy en cuenta a la hora de trabajar.
Muy interesante el vídeo, antes de ver la materia no pensé en la relevancia que podrían tener este tipo de variables en la industria, muy importante en el diseño de plantas.
Muchas gracias por el vídeo, es muy interesante y una muy buena forma de entender de primera mano el concepto de Higiene Industrial
Muy buen video profe 👍. María Paula Suescun Campos.
Like, soy fan.
Muy interesante el contexto histórico de la higiene industrial, también es muy importante conocer esta información para poder hacer uso de esta adecuadamente.
Muchas gracias profesor, en Colombia no hay reportes ni antecedentes de usos de sustancias peligrosas, ni los riesgos a los que se expuso el empleado previamente, por eso es difícil asignarle las responsabilidades a los exámenes de ingreso como única fuente de referencia sobre la salud de los empleados.
Las ARL y el FRL cuentan con alguna información
Muy Interesante el video !
Muy bueno (Manuel Rojas)
Buen video profe :)
Muy bueno profe Lozano!
Excelente!
Ana Maria Ramos Lemus. ¿como se podria promover la higiene industrial desde etapas de tempranas de la educación como lo puede ser el colegio? Antes de esta clase no tenia conocimiento de estos conceptos y me parece que es importante tenerlos en cuenta tanto en el ambiente laboral como en otras actividades cotidianas.
En Colombia no existe esa formación en prevención de riesgos laborales desde la escuela, en otros paises se cuentan con más desarrollos en estos temas.
Interesante conocer toda la profundidad de un tema que parece "superficial", la HIGIENE INDUSTRIAL nos permite como empleadores garantizar buenas condiciones para nuestros empleadores, de esta manera se evitan las enfermedades laborales y los posibles riesgos derivados de la actividad.
En la actualidad, por experiencia personal de un familiar, la exposición a radiación ionizante no es considerada como un factor influyente cuando una persona se pensiona, es decir si a la fecha de su pensión, el trabajador no ha adquirido una enfermedad derivada de dicha exposición, esto no es tenido en cuenta para su rubro de pensión, aun cuando estudios confirman muerte de trabajadores en un periodo muy corto una vez pensionados a causa de esto o enfermedades en desarrollo desde su época como trabajador. ¿Es posible que las ARL reconozcan los riesgos a posteriori de esta exposición o en definitiva no hay chance?
Enfermedades desarrolladas después del período de pensión en difícil que sean reconocidas por las ARL
¿que parámetros se tienen en cuenta para que los valores limites de exposición a sustancias cambien año tras año?
Nuevos estudios sobre al afectación de la sustancia en laboratorio o por estudios epidemiológicos
que buen video, no se como llegue aquí, me lo sugirió RUclips
Buenos días profesor, respecto a trabajos que no se realizan siempre en un mismo espacio, por ejemplo los deportistas, artistas o periodistas. viendo que es más complicado mantener controlados los riesgos externos o exposiciones, iluminación o sonido, ¿Cómo se realiza este seguimiento?¿esta como responsabilidad de cada persona? y si es así, si un deportista tiene lesiones por falta de iluminación en el espacio en que eligió entrenar, ¿se consideraría accidente laboral por presentarse dentro de su ambiente ocupacional?
En ruido se puede hacer con el deportista en movimiento, la iluminación se hace pr estudio de carga o iluminación general, si su trabajo es deportista se considera de trabajo.
Buen día,
¿Quién es responsable directo de ordenar que se lleven a cabo los estudios de higiene para verificar que los trabajadores estén protegidos de estos riesgos?
En Colombia es responsabilidad del representante legal de la organización.
Buenos días. ¿Se puede hacer algo para minimizar las consecuencias de los cambios
de temperatura que sufren los trabajadores durante la jornada y un higienista se encarga de identificarlo?
Los controles deben aplicarse en la fuente, luego medio y por último en el trabajador.
Buen dia profe ¿Quién o quienes son los encargado de establecer los valores limites permisibles de los factores de riesgo?
En el contexto de Colombia se considera lo establecido por ACGIH, otros paises tienen sus propios valores con base en estudios científicos.
Llegado el caso de que la exposición química o física se salga de la planta de trabajo y llegue a afectar a personas externas que vivan cerca, ¿es responsabilidad de la empresa las enfermedades que puedan causar en esas personas externas?
Es responsabilidad, pero la demostración causa efecto no es tan fácil, es más competencia ambiental que organizacional
Durante este más de año y medio de pandemia, dónde gran parte de las personas que aún conservan sus trabajos lo están haciendo en modalidad de "Teletrabajo" ¿Qué se está haciendo para tener presentes y reguladas las condiciones de higiene laboral de las personas que trabajan desde casa? ¿Qué garantías se le proveen a los trabajadores en caso tal de enfermar en su propio hogar mientras ejerce sus actividades pactadas en los contratos laborales?
Quedó atenta al dato, profe.
en este momento el control es practicamente nulo
Buen día, excelente video profe. ¿Desde el gobierno, que institución o entidad se encarga de verificar que efectivamente las empresas realizan estos estudios de higiene industrial e implementan una solución de ser necesaria, en especial a pequeñas y medianas empresas pues he visto casos donde no se toman las medidas correctivas necesarias? ¿Es necesario que en pequeñas y medianas empresas se deba crear un departamento encargo de la higiene industrial?
Las ARL se encargan de asesorar, la verificación es por parte del ministerio de trabajo. Si la empresa identifica riesgos higiénicos debe establecer mecanismo de control.
Que tipo de sanaciones existen, si no se cumplen las normas, se clasifican según la gravedad?
las sanciones se fijan en pesos o en cierre de la organización
Buen video profe, ¿necesariamente se debe realizar el control en fuente, en el medio y en trabajador?, dado el caso,¿ es posible trabajar distintos periodos?
es necesario aplicar esa jerarquia
Hasta este momento no tenía conocimiento de este tema, y de lo importante que es. ¿Que formas de fermentación de conocimiento de este tema se podrían poner en práctica en la universidad para poder acceder a esta información? Y, ¿quién o qué entidad es la encargada de hacer estas revisiones?
En colombia el Ministerio de Trabajo
Buenos días profe, ¿Qué pasa si uno cumple con dotar a los trabajadores con todos los implementos de protección y se toman todas las medidas necesarias, pero el trabajador decide no usarlos y pasa un accidente porque el mismo decide exponerse?
El empleador debe hacer todo lo que este s u alcance para que no se accidente, enferme o muera, si esto sucede la decision del juez si lo absuelve o no
Me parece importante tener claro que la ergonomia y la higiene industrial son disciplinas diferentes, y cada una debe ser practicada por distintos tipos de profesionales.
Yo vi esta clase en vivo B)
Gracias por la información profe, pero me queda la duda, en caso de que se presente un problema ya sea en la fuente, medio o trabajador, de cuanto tiempo se dispone para llegar a unos valores “permisibles”.
Saludos, esto depende de cada proceso, identificada la exposición se evalua y proponen intervenciones,
Buenos días profesor, estos estudios de iluminación y sonido, también deben hacerse en colegios y universidades? Para estudiantes y profesores, de ser así, en Colombia se hacen estos estudios?
¿Quién escribe?. Los estudios de factores físicos se hacen solo para los trabajadores, en Colombia los estudios los hacen higienistas.
Buenas noches profe, Mitchel Maldonado.
@@mmitchel_31 Gracias
Que buen video profe. Tengo una pregunta. ¿El virus del COVID entraría dentro del tema de la higiene industrial?
En la parte de Riesgo Biológico
Profe ¿Es necesario que haya un profesional encargado de la parte de la higiene en las empresas y otro encargado de la parte ergonómica? Porque debido a sus similitudes y por cuestión de costos muchas empresas encargan a la misma persona hacer ambas cosas
En Colombia el trabajo es más interdisciplinario, no se usan especialidades especificas. Sin embargo la Higiene solo puede ser llevada a cabo por ingenieros.