PM6. Какие вопросы задают на собеседовании ПМам? // Как пройти собеседование на Project Manager (Ч2)
HTML-код
- Опубликовано: 30 сен 2024
- Хотите попасть на должность Проджект Менеджера? Тогда вам нужно знать что будет на собеседовании, какие вопросы обычно задают и как вам подготовится к ним.
Основное содержание видео:
- что такое групповое собеседование
- что такое индивидуальное собеседование
- как они обычно проходят
- какие вопросы обычно на них задают
- парочка советов и полезных мыслей
Ссылка на мой инстаграм www.instagram....
linktr.ee/dari...
Знаете, какие видео были бы интересны еще - какие возникали трудности на проектах и как вам удалось их решить. Думаю, это неисчерпаемая тема для ПМов) Или что-то вроде "популярные ошибки ПМов и как их избежать?"
Тома Тома хорошая идея, спасибо 😉 обязательно подготовлю что то в этом стиле
Спасибо, очень информативно. Говорите, как диктор на ТВ, это очень красиво. Обратите пожалуйста, внимание на ударения. Замените сформИровать на сформировАть. Вы с Украины и я Вас понимаю у нас сейчас ударения на украинском ставят кто куда хочет, не так как раньше. А в остальном грамотная русская приятная речь и структурированный текст.
Спасибо большое, что касается ударений - учту)
Какая связь с ПМами? Как изменится контент ролика, если вместо ПМ поставить другую профессию? Врач, сварщик, секретарь, программист, продавец...
Лол, собеседование на сварщика, хотел бы на такое посмотреть.
Дарья, почему сформИровать? Где вы услышали такой вариант произношения? Всю жизнь везде слышал сформировАть...
Андрей Галынский Украина, Львов
@@DariaKozachok Львов, люблю это город! Был всего два раза, но хочется вернуться еще и еще!)
Андрей Галынский приятно слышать)
В тебе дуже корисні відео і хороша подача матеріалу. Чекаю на нові випуски!
Назар Шишка дякую! Приємно це чути) зараз якраз думаю над наступною темою для видео... є ідеї?
@@DariaKozachok можеш розповісти про перші дні на новій посаді, як сподобатися керівництву компанії і влитися в команду. Думаю, буде цікаво.
Назар Шишка ну ти прям читаєш моі думки) щось таке крутилось у мене в голові. Дякую!
Качественные видосы и полезная информация!
Благодарю за работу!
Поржал с ударений =))
Egor Komarov спасибо, наверно)
Почему везде говорит сфОрмировать
Последние 1.5 минуты видео самые ценные и отвечают на массу вопросов которые были заданы в воздух, спасибо
Alexey Bondarev you’re welcome 😊
С недавних пор взял на себя обязанности ПМа, веду проекты по разработке мобильных приложений. Спасибо за видео курсы Дарья. Тот момент когда не только познавательно но и приятно смотреть ролики ))
Peoneer Carrozzeria спасибо большое 🙄 приятный комментарий)
Пристали с произношением одного слова, как дети малые
Спасибо за видео! У меня есть опыт и курсы разные проходила, но видимо сейчас ситуация такая на рынке, что уже несколько месяцев получаю отказы после собеседований на разных этапах. Скоро на таро гадать начну, ибо фидбек с собесов: «выбрали кандидата с бОльшим опытом». Не могу перестать волноваться на интервью из-за этого. Попробую ваши советы на ближайших собеседованиях. Спасибо еще раз!
Благодарю! Удачи на собеседовании!
СформировАть)
Здравствуйте! Писала вам комментарий несколько видео назад. Все таки смогла устроиться PM’ ом, спасибо за видео!
Скажите, пожалуйста, у вас был опыт внедрения KPI в IT компанию? Промониторив форумы, обнаружила, что вопрос про KPI для разрабов или дизайнеров поднимают уже давно, аж с 2004 года, но решения - нет. Что вы думаете об этом? Заранее спасибо!
Анастасия Бородавкина здравствуйте! Рада за вас, поздравляю! Если честно мне не приходилось работать с явным внедрением КРI и я очень этому рада. Везде где я наблюдала даже отдаленное появление подобных схем дела шли только хуже. В теории это выглядит красиво, но противоречит человеческой психологии. Был эксперимент такой (очень коротко) школьникам которые любили писать начали давать вознаграждение за письмо.... и вуа ля... они перестали любить писать. И еще короче вывод: если человек будет сосредоточен на КРI каждый день, он не сможет получать кайф от работы, наслаждаться общением с командой и генерировать новые идеи. Продуктивность как следствие упадет. Атмосфера в коллективе будет ужасная и люди с такой работы будут бежать как очумелые.
Dashiki Rimskih спасибо!
если видишь групповое собеседование (всех в кучу и перемешать), то беги с такой компании... Там все так будет. Ставить тебя в неудобное положение - это будет нормой трудодня. А вот в IT главное комфорт, тогда ты можешь выкладываться. А раз одно противоречит другому, то глупая это идея с групповыми собесами.
Ну так какие вопросы задают?
Красивая девушка. Приятно слушать. Как под гипнозом)
Спасибо)
Все супер,но с ударениями беда
Красавица, перепиши роллик, рекомендую, потому что слово "сформИрованные" это звучит плохо!
СфомИровать? Мда...
Ни о чем. Такие вопросы можно задать кандидату на любую должность
Если понимаешь процессы и видишь картинку в целом, то и париться нечего. Нюансы везде есть, в каждой конторе свои.
Большое спасибо, Дарья, за информацию и поддержку!
you're welcome, обращайтесь)
ПМ без опыта работы в it?
Т. Е. не до конца разбираясь как в технической стороне, так и в организационой именно в этой сфере?
Очень полезное для меня видео. Спасибо!
Tatyana Molchanova рада что вам понравилось 💜
СформирОваны
плЮсов
По подробнее, пожалуйста, о том, как во время собеседования сменить фокус с себя на других людей :)
вместо того чтобы думать о том что думают другие люди сосредоточтесь на своих собственных мыслях и тех вопросах которые для вас важны. Например: Что это за компания? Как они по вашему относятся к работникам? С какими проблемами они чаще всего сталкиваются и почему? Чего ожидать вам как потенциальному работнику от такой компании? Анализируйте поведение людей, вопросы которые они задают, почему они их задают.
Вот куда вам не нужно заходить это в вопросы типа как им понравится и что сделать чтобы им понравится. Разве что вы прирожденный манипулятор и легко можете показать картинку которую хочет увидеть другой человек. Но тогда вы и не волнуетесь) И эти советы вам не к чему)
А вот для снятия волнения и для уверенности нужно научится слышать свой голос и свои мысли. В этом так же могут помочь ментальные упражнения. Если будет интересно могу рассказать подробнее.
Как можно не знать элементарной грамматики? Запомните, где ставить ударение в словах СформирОванный и СформирОвано, а не СфомИровано и СформИрованный.
Лайк за Илидана и нутелу
Добрый день. ПМ бывают ведь и в других сферах, не только IT. Какие особенности работы и трудоустройства в этом случае?
Анастасия Красильникова добры день, да, верно. Только вот у меня нет опыта ПМства в других сферах, поэтому тут помочь не могу.
@@DariaKozachok спасибо за ответ
Спасибо за новое видео!
очень все по делу и без воды
Благодарю!
сформИровать?)
Думал, что показалось, но нет)🤭
Если есть плюсЫ, то должны быть и минусЫ)
респект за иллидана
Иллидан красавчик)
Очень полезные советы!
спасибо)
Собеседование ПМ это детские ясли по сравнению с программистами.. Таких тупых вопросов никогда не слышал...Чем вы лучше других😂😂😂😂😂 Да все потому что это я и без меня не выживет ни один проект, я буду плетью бить всех программистов, но они мне сделают проект в срок! 😂😂😂
От таких зарвавшихся пм - просто тошнит, гнать всех в шею
почему продолжения нет? Уволили)?
Mikhael M если бы уволили то времени на видео было бы больше 😉
Уважаемая, правильно говорить сформировАть.
Уважаемый, возьму на заметку. И вы на минуточку представьте что проживаю я в Украине, в городе Львов)