Hoje o antigo Rh é mais conhecido como Gestao de pessoas conforme vc disse. Fiz a graduação em psi e estou em busca de uma pós. Quero atuar com POT (Psicologia Organizacional e do trabalho) nas empresas. É engraçado perceber nos próprios comentários q uns fizeram cursos em RH e querem fazer Psi organizacional, outros fizeram Psi e estão indo pra RH.. Vejo q os nomes das pós se misturam: A PucRS oferece Pós em Psicologia Organizacional e Gestao de pessoas, tudo junto..as áreas se misturam..vou retomar minha profissão..Grata
Olá, sou formada em Gestão de RH há 03 anos e até hj não tive a oportunidade de atuar na área, pedem experiência, mas como vou ter experiência se nunca me deram uma chance. Me sinto no primeiro emprego, frustrante 😔 2021 vou fazer MBA Psicologia organizacional, espero que as portas se abram 🙏🏻
Olá. Obrigada por compartilhar sua história comigo. Infelizmente os profissionais sem experiência são os que mais sofrem com as exigências no mercado de trabalho. Invista em desenvolver competências comportamentais, pois esse é o diferencial. Estabelecer contato com profissionais da área. Qual seu nome? Vou gravar um vídeo com algumas dicas para você. 😊
Me encontro na mesma situação que você, atualmente trabalhando como operadora de loja, pois sempre as vagas que vejo pedem experiência. Mas não podemos perder a fé, se Deus quiser me breve nossa hora chegará.
Estou finalizando minha faculdade de Recursos Humanos e me interesso na área de psicologia organizacional, para atura nessa área preciso fazer a faculdade de psicologia ou posso estar iniciando uma pós graduação na área ?
Olá Tiago. Que bom poder contribuir. Se tiver dúvidas sobre algum tema, pode escrever, que assim eu coloco no cronograma de temas para vídeos. Obrigada
Oi Rosana! Eu sou psicóloga, atuo na clínica a mais ou menos 3 anos, mas gostaria de trabalhar com a psicologia organizacional, eu não tenho experiência e pretendo começar no próximo mês uma pós-graduação na área. Tenho dúvidas de como/por onde começar a buscar emprego na área já que você falou que dificilmente contratam profissionais com cargo de psicólogo. Também fico com dúvida entre qual é a melhor escolha para a pós, se psicologia organizacional, gestão de pessoas ou algo relacionado ao rh. Poderia me dar uma luz? obrigada desde já!!
Oi Natália. Tudo bem? Entra no meu perfil do Instagram, que dou várias orientações sobre isso @drarosanamarques. Pode me chamar no WhatsApp por lá tbm. Só clicar no link na bio. Assim fica mais fácil eu lhe orientar ok. Aguardo seu contato. Bjos
Estou cursando tecnólogo de gestão de qualidade. Seria uma boa pós em psicologia organizacional? Seria uma boa juntar essas duas formações? Ainda tenho dúvida ...
Oi Diogo. Tudo bem? As organizações tem valorizado muito o psicólogo para a atuação em Gestão de Pessoas. Mas, confesso que os cursos de administração e o tecnólogo em Recursos Humanos preparam melhor para atuar nessa área, pois há muitas disciplinas com este foco. O diferencial da psicologia é que você aprofunda o conhecimento em comportamento humano e lhe ajuda a compreender as relações de trabalho.
Olá...estou com uma dúvida. Fui numa empresa Secretaria executiva por quase 2 anos, depois virei auxiliar administrativa. E agora irei ser analista de RH JR porém não tenho ensino superior na área(mas tenho cursos complementares do setor de RH e ADM), e estou no primeiro período de técnico em administração. Posso assumir essa vaga?
Olá Isabela. Tudo bem? Pode assumir sim, com certeza. Sua experiência conta muito. E se recebeu essa oportunidade, é porque a empresa vê potencial em você. Para multinacionais ou empresas de grande porte, de modo geral, exigem o ensino superior. Assim, depende o que almeja para sua carreira. Sucesso nessa nova jornada.
@@RosanaMarquesRampazzo Muito obrigada. Fiquei muito insegura em relação a isso...não ter ensino superior, apenas cursando técnico. Que tudo dê certo! Obrigada por responder.
Olá Erica. Tudo bem e você? No curso de psicologia há várias disciplinas onde estuda as funções mentais, que envolvem pensamentos, sentimentos, emoções e comportamentos
Bom dia Juliana. Em sua maioria, são destinados a profissionais de diversas áreas de atuação, facilitando a multidisciplinaridade. E esse é um dos objetivos dos cursos de pós-graduação. Eu conheci pouquíssimos cursos que restringiram a psicólogos.
Olá Denise. Tudo bem? De modo geral, as empresas solicitam que o profissional seja graduado em psicologia, administração ou tecnólogo em RH. Outras áreas, como direito e ciências contábeis, em alguns casos também são indicados. Se o profissional cursa ou já é formado em pós em gestão de pessoas, também é interessante. De modo geral, inicia-se como assistente, para desenvolver experiência, para então migrar a analista. Espero ter contribuído. Grande abraço
Hoje o antigo Rh é mais conhecido como Gestao de pessoas conforme vc disse. Fiz a graduação em psi e estou em busca de uma pós. Quero atuar com POT (Psicologia Organizacional e do trabalho) nas empresas. É engraçado perceber nos próprios comentários q uns fizeram cursos em RH e querem fazer Psi organizacional, outros fizeram Psi e estão indo pra RH.. Vejo q os nomes das pós se misturam: A PucRS oferece Pós em Psicologia Organizacional e Gestao de pessoas, tudo junto..as áreas se misturam..vou retomar minha profissão..Grata
Que bom Lana. É isso mesmo. Uma complementa a outra e acho super legal essa idéia da pós da PUC.
Olá, sou formada em Gestão de RH há 03 anos e até hj não tive a oportunidade de atuar na área, pedem experiência, mas como vou ter experiência se nunca me deram uma chance. Me sinto no primeiro emprego, frustrante 😔
2021 vou fazer MBA Psicologia organizacional, espero que as portas se abram 🙏🏻
Olá. Obrigada por compartilhar sua história comigo. Infelizmente os profissionais sem experiência são os que mais sofrem com as exigências no mercado de trabalho. Invista em desenvolver competências comportamentais, pois esse é o diferencial. Estabelecer contato com profissionais da área. Qual seu nome? Vou gravar um vídeo com algumas dicas para você. 😊
Me encontro na mesma situação que você, atualmente trabalhando como operadora de loja, pois sempre as vagas que vejo pedem experiência. Mas não podemos perder a fé, se Deus quiser me breve nossa hora chegará.
Estou finalizando minha faculdade de Recursos Humanos e me interesso na área de psicologia organizacional, para atura nessa área preciso fazer a faculdade de psicologia ou posso estar iniciando uma pós graduação na área ?
A única que respondeu no RUclips tube!!👏🏼👏🏼👏🏼👏🏼👏🏼👏🏼
Eu sou Psicólogo e estou cursando um MBA em Gestão de Pessoas, pretendo migrar pra atuar nessa área. Adorei o canal.
Olá Tiago. Que bom poder contribuir. Se tiver dúvidas sobre algum tema, pode escrever, que assim eu coloco no cronograma de temas para vídeos. Obrigada
Oi Rosana! Eu sou psicóloga, atuo na clínica a mais ou menos 3 anos, mas gostaria de trabalhar com a psicologia organizacional, eu não tenho experiência e pretendo começar no próximo mês uma pós-graduação na área. Tenho dúvidas de como/por onde começar a buscar emprego na área já que você falou que dificilmente contratam profissionais com cargo de psicólogo. Também fico com dúvida entre qual é a melhor escolha para a pós, se psicologia organizacional, gestão de pessoas ou algo relacionado ao rh. Poderia me dar uma luz? obrigada desde já!!
Oi Natália. Tudo bem? Entra no meu perfil do Instagram, que dou várias orientações sobre isso @drarosanamarques. Pode me chamar no WhatsApp por lá tbm. Só clicar no link na bio. Assim fica mais fácil eu lhe orientar ok. Aguardo seu contato. Bjos
Estou com a mesma dúvida
Estou cursando tecnólogo de gestão de qualidade. Seria uma boa pós em psicologia organizacional? Seria uma boa juntar essas duas formações? Ainda tenho dúvida ...
Oi Ângelo. Tudo bem? Depende de qual é seu objetivo de carreira. Você atua em que área? Pretende atuar que área?
muito bom o vídeo, bem editado e explicativo. As respostas nos comentários também foram bem elucidativas, parabéns!!!
Olá Eduardo. Que bom que o vídeo lhe ajudou. Obrigada pelo feedback 😊
Na sua opinião, vale a pena cursar psicologia para atuar em gestão de pessoas? Ou é melhor adm e engenharia? Tô nessa dúvida.
Oi Diogo. Tudo bem? As organizações tem valorizado muito o psicólogo para a atuação em Gestão de Pessoas. Mas, confesso que os cursos de administração e o tecnólogo em Recursos Humanos preparam melhor para atuar nessa área, pois há muitas disciplinas com este foco. O diferencial da psicologia é que você aprofunda o conhecimento em comportamento humano e lhe ajuda a compreender as relações de trabalho.
O que lhe chama a atenção na área de Gestão de Pessoas? Quem sabe a partir de sua resposta, eu consiga lhe orientar melhor
muito bom o vídeo!!! sonho em trabalhar em empresas, porém vou cursar Psico e não ADM. espero me dá bem :)
Você se dará bem. Com certeza! A psicologia organizacional é incrível
Olá...estou com uma dúvida.
Fui numa empresa Secretaria executiva por quase 2 anos, depois virei auxiliar administrativa. E agora irei ser analista de RH JR porém não tenho ensino superior na área(mas tenho cursos complementares do setor de RH e ADM), e estou no primeiro período de técnico em administração. Posso assumir essa vaga?
Olá Isabela. Tudo bem? Pode assumir sim, com certeza. Sua experiência conta muito. E se recebeu essa oportunidade, é porque a empresa vê potencial em você. Para multinacionais ou empresas de grande porte, de modo geral, exigem o ensino superior. Assim, depende o que almeja para sua carreira. Sucesso nessa nova jornada.
@@RosanaMarquesRampazzo Muito obrigada. Fiquei muito insegura em relação a isso...não ter ensino superior, apenas cursando técnico. Que tudo dê certo! Obrigada por responder.
@@IsabelaSiarom não fique insegura. Acredite no seu potencial
Qual curso vc tem pra ter se tornado uma Analista de RH JR?
@@joaoafonsoanunciato6282 Tec em RH e cursando sociologia...a vaga pediu ensino superior cursando em qualquer área.
Ola tudo bem? O psicologo estuda o cerebro, principalmente a parte das emoções na faculdade?
Olá Erica. Tudo bem e você? No curso de psicologia há várias disciplinas onde estuda as funções mentais, que envolvem pensamentos, sentimentos, emoções e comportamentos
Muito obrigado
De nada Kevin. Espero ter ajudado!
Estou cursando gestao em RH posso fazer o curso de analista em RH
Olá. Tudo bem? Pode sim, com certeza
Oii , a pós em psicologia organizacional pode ser feita por pessoas de qualquer curso ou só de pessoas de psicologia e RH?
Bom dia Juliana. Em sua maioria, são destinados a profissionais de diversas áreas de atuação, facilitando a multidisciplinaridade. E esse é um dos objetivos dos cursos de pós-graduação. Eu conheci pouquíssimos cursos que restringiram a psicólogos.
Olá! O que é necessário para ser um analista de RH?
Olá Denise. Tudo bem? De modo geral, as empresas solicitam que o profissional seja graduado em psicologia, administração ou tecnólogo em RH. Outras áreas, como direito e ciências contábeis, em alguns casos também são indicados. Se o profissional cursa ou já é formado em pós em gestão de pessoas, também é interessante. De modo geral, inicia-se como assistente, para desenvolver experiência, para então migrar a analista. Espero ter contribuído. Grande abraço
@@RosanaMarquesRampazzo muito obrigado pela resposta! Bjinhos 😘