Comecei como intermitente, mas era pra ter recibo desde do dia 30 de setembro de 2024 mas até agora nada ainda e olha que já são 7 de outubro, como se agente não tivesse conta pra pagar e família pra alimentar 😢
Dr. Eu entrei na empresa dia 16 de outubro , pagamento mensal , ou seja , receberia dia 16 de novembro , porem so recebi dia 25 de novembro , ai acabou ficando sempre dia 25 agora mudou pro dia 10 , ou seja , quase 20 dias d atraso , pedi pra ele acertar esses dias ... Porem ele insiste em dizer que estou errada !
Bom dia. Trabalho numa empresa ha quase 2 anos e o atraso de salario e recorrente. Hoje sao 29/12/22 e ate agora nao recebi o salario de novembro de 22. Nesse caso ja cabe aplicacao de justa causa na empresa?
Presto serviços pra uma empresa de home care, e atrasam td mês o pagamento, e o pior de tudo é o descaso vom o profissional pois nao atendem ligações. Nao respondem as mensagens! E quando respondem ficam prometendo, mencionando a data que sera pago, ai agente conta com aquele dinheiro que nao vem, e e atrasa contas, cartao de crédito e etc....o que caracteríza como danos morais e materiais !! Como devo proceder??
Trabalho na empresa de um tio meu. Todo mês o salario atrasa, minha carteira ainda não foi assinada, sair de férias e não recebi, dois décimos atrasado. Ele combinou dar almoço, nada também. Fora que nem recebo um salario certo. Tudo irregular. Não sei mais o que faço.
Tenho 1 dúvida meu olerite vem já impresso o dia do pagamento mais minha firma sempre paga após essa data tipo no holerite está dia 05.01 mais o patrão sempre paga dia 10 as vezes dia 13 isso está certo ?
Trabalho de motorista sem registro,a 2 meses. O patrão atrasou o salário por birra por não aceitar fazer horas extra no sábado subsequente ao dia de pagamento. O que fazer ?
Boa noite, estou gestante e meu pagamento desse mês , e o benefício de VA não caíram do mês passado e desse mês oq devo fazer ?? Me responde por favor 🙏🏽😭
2 года назад
Obrigado pela participação Dayanne, respondendo, primeira coisa deve reclamar e requer junto ao RH/DP da empresa para saber o que está ocorrendo. Se continuar os atrasos, poderá por meio de um advogado requerer a rescisão indireta do contrato de trabalho na Justiça do Trabalho. Sempre Divulgaremos informações atualizadas para os trabalhadores. Se inscreva e ative o sininho para receber as próximas postagens. Abraços
Comecei um trabalho agora dia 01/ de Agosto de 2022, ela combinou que o pagamento seria por quinzena, recebi a metade dia 15/ já acabou o mês de Agosto estamos dia 02/ de setembro não recebi ainda.Ela tina dito que no máximo recebia até dia 05.. mais resumindo isso está correto? Ou está completamente errado? Pq aí no caso no mês de Agosto eu não recebi o salário somente a metade né isso ? Mim ajude kk
2 года назад+1
Obrigado pela participação Mary, respondendo, está errado pois o empregado deve receber todos os meses pelo seu trabalho, podendo ser pago até o quinto dia útil do mês subsequente ou de forma antecipada, mas que não ultrapassa os 30 dias. Dessa forma, sugiro conversar e alinhar as datas com o RH/DP da empresa. Sempre Divulgaremos informações atualizadas para os trabalhadores. Se inscreva e ative o sininho para receber as próximas postagens. Abraços
se liga nesse caso , em uma cidade todos os meses sempre vem verba de 2.000.000 para pagar os trabalhadores, num mês meu salário atrasou, já, no outro não ( mesmo tendo caído as duas verbas iguais nós dois meses) poderia ser por uma "falha humana "¿, poderia, mas neste caso eu teria ganhado o salário atrasado do primeira mês quando eu recebi o do segundo e eu não me lembro de terem pago os meus atrasados, só se ele "sumiu " poderia ser pq não foi verba suficiente pra me pagar?, neste caso eu também não iria receber no segundo mês já q as verbas são iguais no dois meses , tendo isso em mente podemos deduzir q a conta não tá batendo
A empresa que trabalho atrasa o pagamento todo mês é pra cair 5 dia útil e vai cair dia 19 do mês. Sou registrada como intermitente porém trabalho de segunda a sexta.
2 года назад
Obrigado pela participação Simone, respondendo, como seu contrato é intermitente, receberá a cada término de prestação de serviço, caso trabalhe um mê de forma integral, receberá até o 5° dia útil. Fora desses parâmetros está em desacordo com a lei e poderá realizar a rescisão contratual por culpa da empresa na Justiça do Trabalho por meio de um advogado. Se inscreva e ative o sininho para receber as próximas postagens. Abraços.
Amigo, eu to a 1 ano na empresa, porém eles tao atrasando meu pagamento já faz mais de 7 meses, não pagam meu salário faz tempo, acumularam meu salário até 4 mil reais e até agora nada, eu queria saber oq pode ser feito por favor me ajude
Obrigado pela participação Welson, respondendo, segue contato nathangabriel.adv@hotmail.com Sempre Divulgaremos informações atualizadas para os trabalhadores. Se inscreva e ative o sininho para receber as próximas postagens. Abraços
@ olá trabalho em uma empresa pequena ha 8 meses e a três meses a empresa vem atrasando o salário é ainda paga de duas vezes é se falar com o empregador para mandar em bora ele fala duas coisas ou o funcionário vai trabalhar ou pede as contas oq fazer nessa situação ?
Comecei como intermitente, mas era pra ter recibo desde do dia 30 de setembro de 2024 mas até agora nada ainda e olha que já são 7 de outubro, como se agente não tivesse conta pra pagar e família pra alimentar 😢
Então são 10% por dia e se passar de 20 dias será acrescentado mais 5% dando o total de 15%
Dr. Eu entrei na empresa dia 16 de outubro , pagamento mensal , ou seja , receberia dia 16 de novembro , porem so recebi dia 25 de novembro , ai acabou ficando sempre dia 25 agora mudou pro dia 10 , ou seja , quase 20 dias d atraso , pedi pra ele acertar esses dias ... Porem ele insiste em dizer que estou errada !
Tem muito patrão safado nesse mundo
Bom dia. Trabalho numa empresa ha quase 2 anos e o atraso de salario e recorrente. Hoje sao 29/12/22 e ate agora nao recebi o salario de novembro de 22. Nesse caso ja cabe aplicacao de justa causa na empresa?
Presto serviços pra uma empresa de home care, e atrasam td mês o pagamento, e o pior de tudo é o descaso vom o profissional pois nao atendem ligações. Nao respondem as mensagens! E quando respondem ficam prometendo, mencionando a data que sera pago, ai agente conta com aquele dinheiro que nao vem, e e atrasa contas, cartao de crédito e etc....o que caracteríza como danos morais e materiais !!
Como devo proceder??
Trabalho na empresa de um tio meu.
Todo mês o salario atrasa, minha carteira ainda não foi assinada, sair de férias e não recebi, dois décimos atrasado. Ele combinou dar almoço, nada também. Fora que nem recebo um salario certo. Tudo irregular.
Não sei mais o que faço.
procurar outro emprego 👍
Obrigada valeu !!!!
Eu que agradeço a sua participação Ane.
Sempre Divulgaremos informações atualizadas para os trabalhadores.
Grande abraço ☺️.
Tenho 1 dúvida meu olerite vem já impresso o dia do pagamento mais minha firma sempre paga após essa data tipo no holerite está dia 05.01 mais o patrão sempre paga dia 10 as vezes dia 13 isso está certo ?
se for no RH reclama vc vai é perder o trabalho.
Trabalho de motorista sem registro,a 2 meses.
O patrão atrasou o salário por birra por não aceitar fazer horas extra no sábado subsequente ao dia de pagamento.
O que fazer ?
Procure um advogado trabalhista que vc ganha
A empresa nunca paga no 5°, paga sempre 2 dias depois, essa multa ja é aplicada ?
Trabalho em uma empresa a 2 anos, eles não mim pagaram a dois mês posso sair do trabalho por justa causa ,
E com servidor público? Como calcular os atrasos de pagamento de salário? Tenho um mês em 2018 que até hoje não recebi. Como calcular isso?
Boa noite, estou gestante e meu pagamento desse mês , e o benefício de VA não caíram do mês passado e desse mês oq devo fazer ?? Me responde por favor 🙏🏽😭
Obrigado pela participação Dayanne, respondendo, primeira coisa deve reclamar e requer junto ao RH/DP da empresa para saber o que está ocorrendo.
Se continuar os atrasos, poderá por meio de um advogado requerer a rescisão indireta do contrato de trabalho na Justiça do Trabalho.
Sempre Divulgaremos informações atualizadas para os trabalhadores.
Se inscreva e ative o sininho para receber as próximas postagens.
Abraços
Comecei um trabalho agora dia 01/ de Agosto de 2022, ela combinou que o pagamento seria por quinzena, recebi a metade dia 15/ já acabou o mês de Agosto estamos dia 02/ de setembro não recebi ainda.Ela tina dito que no máximo recebia até dia 05.. mais resumindo isso está correto? Ou está completamente errado? Pq aí no caso no mês de Agosto eu não recebi o salário somente a metade né isso ? Mim ajude kk
Obrigado pela participação Mary, respondendo, está errado pois o empregado deve receber todos os meses pelo seu trabalho, podendo ser pago até o quinto dia útil do mês subsequente ou de forma antecipada, mas que não ultrapassa os 30 dias.
Dessa forma, sugiro conversar e alinhar as datas com o RH/DP da empresa.
Sempre Divulgaremos informações atualizadas para os trabalhadores.
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Abraços
se liga nesse caso , em uma cidade todos os meses sempre vem verba de 2.000.000 para pagar os trabalhadores, num mês meu salário atrasou, já, no outro não ( mesmo tendo caído as duas verbas iguais nós dois meses) poderia ser por uma "falha humana "¿, poderia, mas neste caso eu teria ganhado o salário atrasado do primeira mês quando eu recebi o do segundo e eu não me lembro de terem pago os meus atrasados, só se ele "sumiu " poderia ser pq não foi verba suficiente pra me pagar?, neste caso eu também não iria receber no segundo mês já q as verbas são iguais no dois meses , tendo isso em mente podemos deduzir q a conta não tá batendo
A empresa que trabalho atrasa o pagamento todo mês é pra cair 5 dia útil e vai cair dia 19 do mês. Sou registrada como intermitente porém trabalho de segunda a sexta.
Obrigado pela participação Simone, respondendo, como seu contrato é intermitente, receberá a cada término de prestação de serviço, caso trabalhe um mê de forma integral, receberá até o 5° dia útil.
Fora desses parâmetros está em desacordo com a lei e poderá realizar a rescisão contratual por culpa da empresa na Justiça do Trabalho por meio de um advogado.
Se inscreva e ative o sininho para receber as próximas postagens.
Abraços.
Sábado é dia útil
Amigo, eu to a 1 ano na empresa, porém eles tao atrasando meu pagamento já faz mais de 7 meses, não pagam meu salário faz tempo, acumularam meu salário até 4 mil reais e até agora nada, eu queria saber oq pode ser feito por favor me ajude
Eu parei de ir trabalhar no dia 15 ae eles pagaram ae eles querem descontar no próximo pagamento
Mi passar seu contato
Obrigado pela participação Welson, respondendo, segue contato
nathangabriel.adv@hotmail.com
Sempre Divulgaremos informações atualizadas para os trabalhadores.
Se inscreva e ative o sininho para receber as próximas postagens.
Abraços
@ olá trabalho em uma empresa pequena ha 8 meses e a três meses a empresa vem atrasando o salário é ainda paga de duas vezes é se falar com o empregador para mandar em bora ele fala duas coisas ou o funcionário vai trabalhar ou pede as contas oq fazer nessa situação ?
Me tira uma dúvida estou a 3 meses sem receber oque fazer????
Estou 6 meses amigo. 😢😢😢
Pede recisão indireta por meio judicial
3 meses ? Kkkk vai cobrar pow kmm
Faz o l