시무10조 1. 비대해진 조직을 슬림화해야 합니다. 2. 임원을 수를 대폭 줄여야 합니다. 3. 기술을 다루는 조직장에게 기술개발 권한을 주어야 합니다. 4. 기술개발을 위한 인큐베이팅 시간을 허용해야 합니다. 5. 당장의 숫자에 연연하지 말아야 합니다. 6. (경영지원, 구매그룹 제외) 개발 프로세스를 간소화해야 합니다. 7. 보고형이 아닌 실현할 수 있는 중심으로 기술 로드맵을 질을 향상시켜야합니다. 8. 퇴보된 조직문화를 개선해야 합니다. 9. 부서간 능동적 협업 분위를 조성해야 합니다. 10. 직원들의 사기를 높여야 합니다.
삼성전자 임원인사는 뭉기적거리다가 12월 초에 할거고 또 자리나눠먹기로 흐지부지 될거다....주가하락, 나락......수순이라고 본다. 이미 회사는 매력적인 성장 비전을 잃어버린지 오래고, 인사팀은 시대에에 발맞춰간다는 미명하에 밥, 버스, 휴가 이딴거 보고 지원하는 해줘충들만 뽑아제끼고 그 해줘충들이 자라서 이룬 삼무원들의 성인 유치원이 된지 오래다.....지금 바로 잡는다한들 걔네들 다 물갈이 될때까지 회사가 버텨낼수 있을까?! 그럼에도 불구하고 오늘도 급식봉지 꼭쥐고 탑승한 4시 워라벨 퇴근 25인승 프리미엄 버스는 삼무원 5명을 위해 고속도로를 질주한다!!!(에라이~ 이게 망조가 아니면 뭐고?!)
![사과문보다 충격적이라는 내용.. HBM은 빙산의 일각? 삼성전자 왜 역대급 위기라고 할까? [총정리 1편] | 반도체탐구생활](http://i.ytimg.com/vi/3EG5N7Ynzz0/mqdefault.jpg)
![사과문보다 충격적이라는 내용.. HBM은 빙산의 일각? 삼성전자 왜 역대급 위기라고 할까? [총정리 1편] | 반도체탐구생활](/img/tr.png)
시무10조
1. 비대해진 조직을 슬림화해야 합니다.
2. 임원을 수를 대폭 줄여야 합니다.
3. 기술을 다루는 조직장에게 기술개발 권한을 주어야 합니다.
4. 기술개발을 위한 인큐베이팅 시간을 허용해야 합니다.
5. 당장의 숫자에 연연하지 말아야 합니다.
6. (경영지원, 구매그룹 제외) 개발 프로세스를 간소화해야 합니다.
7. 보고형이 아닌 실현할 수 있는 중심으로 기술 로드맵을 질을 향상시켜야합니다.
8. 퇴보된 조직문화를 개선해야 합니다.
9. 부서간 능동적 협업 분위를 조성해야 합니다.
10. 직원들의 사기를 높여야 합니다.
백성을사랑하고, 사직을생각하고, 덕을닦고, 충언을듣고, 현명한인재를등용하소서~ 같은 뜬구름 잡는소리
이재용부터 물러나라. 능력검증 안됐다! 리더십이 안보인다.
이재용, 정현호가 우선적으로 물러나야하는거 아니냐? ㅉㅉㅉ
정현호가 1순위로 짤려야 한다. 이재용을 뒤에서 움직이는 그가 삼성의 암적인 존재지.
ㅈㅎㅎ는 기사에 언급도 되지 않는게 정말 대단합니다👍
삼송 핸드폰 관련 사장은 해임 안하냐 계속 삽질 하는데
반도체 임원들도 무능 한심하지만 맨날 나와서 곧 M&A 한다고 말했던 양반은 빨리 정리하시길
찐인재들은 다 해외갔는데 누구로 바꾸든 혁신이 있을리가있나 ㅋ
당연하다 임원 대거 뽑았는데 결과는 유출
당연히 임원 책임 지우고 짤라야지, GOS , 발열문제, 파운드리 다 갈아야
아직 정신 못 차렸네
경제대통령 이재용회장님 힘내세요 화이팅!
폴드4 부터 폴드6 까지 대체 뭐했냐고....
이재용은.책임 없어?
노씨가 문제라던데 연임시키지마라
재용이 10년 감봉
언더마이닝 드립, 방향(임원)은 맞지만 속도(직원)가 문제 드립친지 얼마되었다고 모든 책임은 경영진 웅앵ㅇ웅
투원투수? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 웃고간다..
머슴들이 주인집 도련님 걱정하는 소리하고 자빠졌네.
노태문 이번에도 정리 안되면 이미 자체정화 능력 상실했다고 봐야됨
다짤라라 무쓸모들은
민주당이 재룡이 감옥보낸것이 크지
죄짓은 범죄자 무능한걸 다른걸로 포장하지 마라
@@가나다라-w7z결국 무죄😂
재룡이 감옥가야 삼전 성장하는 거 모르네
똑똑한 애들한테 맡겨놓고 그림만 트레이딩하면 다 잘 된다는 말이 있던데. 이상하군요.
똑똑하니 기술유출로 사익만을 추구하니 문제지....똑똑한 애들이 더 무서워
삼성전자 임원인사는 뭉기적거리다가 12월 초에 할거고 또 자리나눠먹기로 흐지부지 될거다....주가하락, 나락......수순이라고 본다.
이미 회사는 매력적인 성장 비전을 잃어버린지 오래고, 인사팀은 시대에에 발맞춰간다는 미명하에 밥, 버스, 휴가 이딴거 보고 지원하는 해줘충들만 뽑아제끼고 그 해줘충들이 자라서 이룬 삼무원들의 성인 유치원이 된지 오래다.....지금 바로 잡는다한들 걔네들 다 물갈이 될때까지 회사가 버텨낼수 있을까?!
그럼에도 불구하고 오늘도 급식봉지 꼭쥐고 탑승한 4시 워라벨 퇴근 25인승 프리미엄 버스는 삼무원 5명을 위해 고속도로를 질주한다!!!(에라이~ 이게 망조가 아니면 뭐고?!)
참.... 무슨 반성문까지 쓰냐 대한민국 자랑스런 삼성전자입니다 주가가 물론 많이 빠지긴했지만 당당하게 나가세요 자꾸 여론 눈치보면서 굽신굽신거리는 것도 보기 좋지 않네요 ....
✂️✂️✂️💙
정현호가 문제인지 다들 아는데 이런데 언급 1도 없네
경제대통령 이재용회장님 화이팅!
❤ 힘내세요
건강 잘 챙기세요
수많은 국민들이 많이 사랑하고 지지하고 응원합니다
반성문은 이재용이 써야지…삼성은 망할때까지 절대로 달라지지 않는다고 본다.
경제대통령 이재용회장님 힘내세요 화이팅!
우리국민들이 많이 사랑하고 항상 응원하고 지지 합니다
경제대통령 이재용회장님 힘내시고 건강 잘 챙기세요
우리국민들이 지지하고 응원합니다
당연하지 이게 뭐하는짓이냐 장난하냐 당장 다시 9만원 올려놔라