Jak rozpoznać toksycznego pracodawcę?
HTML-код
- Опубликовано: 4 окт 2024
- Witamy Cię w kolejnym odcinku 👊HR po ludzku.
Dzisiaj zajmiemy się 💸 mobbingiem i dyskryminacją.
❌Gnębienie ❌ Poniżanie ❌ Ośmieszanie ❌ Zastraszanie ❌ Przedmiotowe traktowanie ❌ Dwuznaczne propozycje ❌ Izolowanie ❌ a może wręcz przymus lub szantaż ❗️
To bardzo trudne i niemiłe doświadczenia z którymi możemy spotkać się w miejscu pracy.
🔻 Jak odróżnić mobbing od innych stresujących i niepożądanych zachowań w miejscu pracy?
🔻 Kto może zostać potencjalnym mobberem?
🔻 Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy związane z mobbingiem?
🔻 Na czym polega zasada równego traktowania?
🔻 Czym jest dyskryminacja w zatrudnieniu i jak jej zapobiegać?
O tym wszystkim opowiem w dzisiejszym odcinku 👊HR po ludzku.
🤷♀️ Temat nie jest łatwy ani przyjemny, niestety wart uwagi. Czytając Wasze komentarze pod naszymi postami niejednokrotnie zaznaczaliście, że ten problem istnieje w Waszych organizacjach.
👀👩🦰👦 Warto więc nowe pokolenie pracowników na takie sytuacje przygotować i wskazać właściwe postępowanie.
💁♀ Na te i inne pytania odpowiemy w dzisiejszym odcinku 👊HR po ludzku.
💁♀ Oglądajcie i chłońcie wiedzę! Bądź z nami w kontakcie! Koniecznie zaproście do oglądania 👱♀️👱👩🦰👱♂️ swoje dziecko, które wkracza na rynek pracy.
-----------------------------
#prawoPracy #mobbing #dyskryminacja #zastrzaszanie #poniżanie #ośmieszanie #gnębienie
Dlaczego nie wywala się szefów, którzy mobbingują pracowników, tylko jeszcze się te kreatury awansuje. Tak było w banku, gdzie pracowałam.
A moja szefowa, oprócz mobbingu, to jeszcze wyłudzała łapówki od klientów. I miała świetne notowanie w centrali, bardzo dobrze była oceniana.
Mam pytanie, czy jesli pracownik" ukradkiem"- ale pracownik to widzi i odczuwa, ze jest odsuwany przez pracodawce i pozostalych pracownikow, zamykanie przed nim drzwi, psiapsiuwanie, wprowadzanie w blad, rozdawanie mniej Informacji, brak dostepu do komputera,i inne podobnego Typu zachowanie, co to moze oznaczac?
Ja właśnie spierdalam od byznesmena co to mi w sobotę za Bóg zapłać każe robić
Pani kochana teraz robią ta tak ze sie nie udowodni.
Ja pracuję w takim miejscu że pracownik stosuje mobbing w pracy a szef nie reaguje bo boi że straci tego pracownika który mu coś przxykreci coś naprawić taka złota rączka w zakładzie pracy
A jak szef mówi Wiecej .Więcej .Wiecej .Dasz rade mocniej mocniej Dasz radę .
U mnie 4/5 oznak wystąpiło. Nie było tylko "wystarczająco" długo.
Bardzo mi przykro. Dlatego edukujemy i zwiększamy świadomość społeczną w tym zakresie. Choć tak możemy pomóc...