Quantos dias a empresa tem para pagar a rescisão do funcionário?

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  • Опубликовано: 29 дек 2024

Комментарии • 728

  • @explicandoodireito
    @explicandoodireito  3 года назад +56

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    • @paulasilvadacruz190
      @paulasilvadacruz190 2 года назад

      Me ajuda fui mandada embora dia 13 de abril meu contrato era de 3 meses e no certo era pra me mandar embora dia 14 de abril. E me falaram para mim ir dia 4 de maio para a homologação . O que devo fazer me ajuda por favor

    • @thiagocastilho1411
      @thiagocastilho1411 2 года назад

      Responde minha pergunta aí nos comentários

    • @AndersonSantos-uc1ne
      @AndersonSantos-uc1ne 2 года назад

      Oi, eu trabalhei 1 ano na empresa e fui dispensado sem justa causa, mas na minha carteira costa que trabalhei 10 meses, pois não assinaram assim que entrei, assinaram 2 meses depois, então minha rescisão deve ser calculado só esses 10 meses de carteira ou esses 1 ano que trabalhei lá? Pois só assinaram minha carteira uns dois meses depois, e não assinam com a data que entrei

    • @AndersonSantos-uc1ne
      @AndersonSantos-uc1ne 2 года назад

      E qual o valor mas ou menos eles tem q me pagar na minha rescisão no período trabalhado de 1 ano? Só recebia 1 salário mínimo e mas 50 e pouco do salário familia por causa do meu filho. Não tinha mas adicional nenhum, me responder por favor

  • @dienisilva2626
    @dienisilva2626 Год назад +3

    Trablhei 1 ano sem carteira assinada nos dois períodos. Diurno e noturno. E depois assinam minha carteira por mais 5 meses, mais ai trabalhava só no período diurno. Sai da empresa e já tá com 2 meses e 17 dias e ainda não pagaram meus direitos !!

  • @josecaetano8050
    @josecaetano8050 2 года назад +10

    Dr! O senhor explica tão bem,que além deu compartilhar no meu grupo de whatsapp, ainda vou fazer um pequena contribuição... E sempre quando fizer outros vídeos, verificar sempre o áudio,quanto mais auto estiver, melhor pra gente ouvir, deixei de assistir vídeos de outros canais por conta disso ! O Sr estar de parabéns 👏 👏👏

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +2

      Muito obrigado pela sua participação, grato pelo elogio, observações anotadas. Conto com a sua inscrição e boa sorte.

  • @criatoriobrasil706
    @criatoriobrasil706 2 года назад +4

    Esse vídeo me ajudou muito, tava assistindo pela TV e vim pro celular só pra deixar meu like, já tava apreenssivo com as dúvidas e agora foram bem esclarecidas, obrigado!!

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +3

      Muito obrigado pela sua participação, grato pelo elogio. Conto com a sua inscrição. Boa sorte

  • @eltonsouza1921
    @eltonsouza1921 2 года назад +6

    Você explica de uma forma simples e detalhada. Parabéns pelo trabalho! 👏

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação. Conto com a sua inscrição. Boa sorte

  • @Ilsonxavierr
    @Ilsonxavierr Год назад +1

    Parabéns! Vídeo muito bem detalhado e de fácil entendimento - Fundamental para que as pessoas possam entender sem continuar com dúvidas. Sou inscrito no canal e recomendo pela qualidade dos conteúdos. Sucesso cada vez, mais.

  • @rafamolenda1259
    @rafamolenda1259 2 года назад +2

    Fui demitida apos fim do contrato de 3 meses dia 13/10 e o décimo dia cai no domingo agora dia 23/10 espero que me pague dentro do prazo pq meu ex patrao não é muito correto. Boa explicaçao!

  • @Samantha7.8.8
    @Samantha7.8.8 2 года назад +2

    Parabéns pela a explicação de forma clara sem muitas palavras técnicas o que facilita o entendimento muito obrigado adorei sua exploração

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +2

      Muito obrigado pela sua participação, grato pelo elogio. Conto com a sua inscrição. Boa sorte

  • @anapaulaandrade4075
    @anapaulaandrade4075 8 месяцев назад

    Parabéns. Pela notória.
    Bem explicado, com muita educação .

  • @carlosalbertopreccialberto1641
    @carlosalbertopreccialberto1641 2 года назад

    Se uma pessoa tem 30 anos de trabalho , ela tem direito uma rescisão com acerto de um salario a cada 3 anos de trabalho , trabalhado . Os contadores não falam. nesse caso de 30 anos tem que receber 10 salários minímos e mais os 40 % do fgts.

  • @edgarluizalves74
    @edgarluizalves74 2 года назад +6

    Você tem ser professor! Ótima explicação

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, grato pelo elogio. Conto com a sua inscrição. Boa sorte.

  • @MateusSantana021
    @MateusSantana021 2 года назад +3

    Nota 1000, vídeo excelente ou melhor explicação excelente!!!!!!!!!!

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, comentários iguais ao seu são muito importantes, mostram que estou alcançado os objetivos do canal. Conto com a sua inscrição e boa sorte.

  • @Sniperbuqueirao...
    @Sniperbuqueirao... Год назад +1

    Parabéns doutor que vídeo maravilhoso Estou completando 10 dias hoje que foi desligado da empresa e eles disseram que o dia não é hoje sexta-feira

  • @Ilsonxavierr
    @Ilsonxavierr Год назад

    Gratidão ao canal, pela oportunidade de participar.

  • @mullermarcel4632
    @mullermarcel4632 2 года назад +2

    Eu sempre soube que quando é contrato igual aviso previo que tem data para se encerrar , a empresa tem 48 horas para pagar .

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +2

      Muito obrigado pela sua participação, o mencionado no vídeo é de acordo com o presente na CLT após a reforma de 2017. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @jeffersonjheffynhow4595
    @jeffersonjheffynhow4595 Год назад

    Top muito obrigado, acabei de sair da Empresa eles não prestaram atenção sai agora dia 05, agora dia 15 é Domingo, mandaram eu ir sexta-feira agora dia 13.

    • @Ilsonxavierr
      @Ilsonxavierr Год назад

      Se você saiu da empresa 05/10, a empresa teve prazo máximo até o dia 15/10 ( domingo ), para fazer seu acerto rescisório, como também lhe entregar seus documentos rescisórios. Como o décimo dia aconteceu no domingo, o recomendável que a empresa antecipe o pagamento para 13/10 ( sexta-feira ), evitando uma possível ação judicial, sendo condenada ao pagamento da multa do parágrafo oitavo, art.477 da CLT. Porém, nesse caso, há entendimentos diferentes, quando o décimo dia coincide com sábados, domingos ou feriados, pode-se prorrogar para o primeiro dia útil seguinte.

  • @victoralexandre6312
    @victoralexandre6312 2 месяца назад

    Eu cumpri o aviso prévio saindo mais de 18 horas e ainda mais fazendo horas extras e hoje faz 7 dias que sai da empresa e até hoje não me falaram nada sobre minha recisão. Aí o cara vai e bota na justiça, e ainda sai como ruim

  • @luizluiz2945
    @luizluiz2945 Год назад +1

    Muito bem explicado meus parabéns

  • @jucirlenemonteiro5330
    @jucirlenemonteiro5330 2 года назад +1

    Bom dia gostei muito ganhou uma seguidora me tira uma dúvida fui desmentida sem justa causa eles falaram que semana que vem pagar minha recisão ok mas fui olhar o app de FGTS e não tem nada lá quanto dias eles tem para depositar meu FGTS já que eles desconta mas não tem nada lá ? Desde já eu agradeço Juci

  • @felipeboscardin4689
    @felipeboscardin4689 Год назад +1

    Excelente explicação parabéns pelo vídeo

  • @robsonalonson9011
    @robsonalonson9011 Год назад +1

    Tava com menos de um mês na empresa peguei 2 dias de atestado aí quando retornei ao trabalho eles tinham me mandado embora

  • @ednasousa4678
    @ednasousa4678 Год назад +1

    Parabéns pelo vídeo...bem explicado

  • @luzimarribeironascimento6813
    @luzimarribeironascimento6813 2 года назад +1

    Muito obrigado pela as dicas vídeos bem explicado acabei de se escrever no seu canal assistir o vídeo todo obrigado

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, gratidão para sempre. Boa sorte.

  • @vagnerxavier267
    @vagnerxavier267 2 года назад

    Excelente explicação
    No meu caso pedi pra sair aí a empresa vai fazer um acerto comigo pedi a eles que pelo menos deposite meu FGTS e meu seguro desemprego qual será o acerto ainda não sei

  • @odirleiantunes7424
    @odirleiantunes7424 9 месяцев назад

    Muito bom, parabéns pela explicação.

  • @Murilosilva-mvar
    @Murilosilva-mvar Год назад +1

    Muito obrigado.
    Esclareceu minhas dúvidas

  • @LuizCarlos-wk3vp
    @LuizCarlos-wk3vp Год назад +1

    Opa boa tarde D.R me ajudo muito valeu

  • @rosielvilhalva5312
    @rosielvilhalva5312 2 года назад +1

    Depois de pesquisar muito.
    Achei o q precisava

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, maravilha. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação

  • @Ilsonxavierr
    @Ilsonxavierr Год назад +1

    Parabéns, pelo excelente vídeo- esclarecedor.

  • @fabiosilvalourenco5316
    @fabiosilvalourenco5316 Год назад +2

    Excelente explicação!👏👏👏👍

  • @sandraoliveira9564
    @sandraoliveira9564 2 года назад +3

    Muito bem explicado. Gratidão 🙏🏼

  • @evertonsilva4338
    @evertonsilva4338 10 месяцев назад

    Melhor explicação. Parabéns

  • @israeljesus1844
    @israeljesus1844 Год назад +3

    Mandaram eu embora dia 14 querem acera recisao dia 30 e agora?passou dois dias pra mim pelas contas.

  • @claudecymatos9216
    @claudecymatos9216 Год назад +1

    Muito bom conteúdo, obrigado e parabéns!

  • @alandias8570
    @alandias8570 Год назад

    Bom dia Dr. Meu contrato está definido em duas e meu emprega me mandou em bora de boca mais na minha carteira de trabalho está contrato ativo ainda e já faz 4 duas. Ocorre dele quere me prejudica tipo fala que eu abandonei o trabalho.

  • @Ilsonxavierr
    @Ilsonxavierr Год назад +1

    Parabéns, pelo vídeo!

  • @meryblau9521
    @meryblau9521 6 месяцев назад

    Meu esposo fez recisão enquanto estava de férias já voltou a trabalhar dia 15 de maio e até agora ninguém falou nada a respeito da recisão

  • @lucaslins20
    @lucaslins20 Год назад

    E se o empregador quiser pagar no décimo dia e o empregado não quer receber pq ainda não tem certeza dos valores, como o empregador age nesses casos?

  • @thiagocastilho1411
    @thiagocastilho1411 2 года назад +2

    Olá boa tarde, eu trabalho em uma posto de serviço terceirizado, a enrpesa q eu trabalho perdeu o posto, outra empresa assumiu, e eu continuei pela nova empresa. Agora vai a pergunta: a empresa q perdeu o posto é obrigada a apagar os 40% ou só 20% igual ela está falando. Estou com essa dúvida.

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, no caso não, estão pautando na hipótese de um projeto de lei que tramita para isso, além do mais a empresa não encerrou suas atividade pelo que parece, somente perdeu o posto, o cliente. Dentro do que diz não concordo com a redução do FGTS, aconselho procurar um advogado para verificar a situação mais de perto, podem existir detalhes que não analisamos aqui. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @Marcio.0lv
    @Marcio.0lv 11 месяцев назад

    No meu caso eu pedi demissão dia 18 de dezembro e me foi informado que só seria formalizado dia 02 de janeiro, no dia seguinte ao pedido já não trabalhei mais. Percebi que no app CTPS já consta o encerramento do contrato mas até hj dia 19/01 não recebi a recisão

  • @ednajosedasilva4453
    @ednajosedasilva4453 Год назад

    Bom dia hoje fãs 20 dia que sai da empresa compri aviso até o dia 31 de maio só me pagarão no dia 17 ISO porque tive q mandar msg só que até agora não mandarão meus papéis pra da entrada no meu seguro

  • @johngames8353
    @johngames8353 7 месяцев назад

    Dr. Eu fui desligado no dia 16 desse mês por Justa causa, sem eu ter feito nada para empresa. Eu fui humilhado perante os demais colaboradores passei mal no local e tive que chamar a polícia pra me ajudar no local. Eu tenho mais de 2 anos na empresa e tenho férias vencidas. Porém a dona da empresa é advogada ela é a causadora dessa situação. Tudo isso por causa de uma barba, ela foi falar da barba aí eu falei o que a lei trabalhista fala a respeito do uso de barba. Estou desesperado sem recursos financeiros pago aluguel e não sei mais o que fazer. Mais uma coisa ela falava que eu falava demais e que procurasse os meus direitos trabalhistas. 😭

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  7 месяцев назад

      Precisa buscar urgente seus direitos. Nesses casos precisa fazer os cálculos para saber o real valor da sua rescisão, fazemos esses cálculos através de consulta online 24 988572139

  • @marcoscustodio8745
    @marcoscustodio8745 Год назад +1

    Obrigado Dr.

  • @thainadanielle1839
    @thainadanielle1839 2 года назад

    Meu aviso seria até o dia 27/11/2022 sai 7 dias antes dia 18 aí conta os 10 dias a partir do dia 18 ou 27

  • @leandrolima4977
    @leandrolima4977 2 года назад +2

    Fui demitido com 11 meses de empresa e comprei um aviso prévio e aviso conta como se fosse 12 meses de trabalho ou não

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +2

      Muito obrigado pela sua participação, conta como mais um mês, no seu caso o décimo segundo. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

    • @leandrolima4977
      @leandrolima4977 2 года назад

      A minhas férias vai ser proporcional ou vai ser de um ano vencida pode mim explicar essa dúvida minha admicao foi dia 19 /04/2021 fui demitido dia 5 de abril de 2022 mais compri meu aviso até dia 29

  • @marycamargo1432
    @marycamargo1432 2 года назад +1

    No meu caso a patroa tava me forçando a pedir a conta.falei q N.ela deu um jeito de me dar justa causa de não sei o que.e já passou 10 dias não recebi os 27 dias trabalhados.e não assinei a carta pois era justa causa.peguei advogado.ee vou entrar com ação trabalhista. Mas os meus dias trabalhados.sera que só recebo na justiça ou eles tem que me pagar.to até sem comida em casa porque trabalho o mês devendo mercado ja.se eu não pagar não posso fazer compras 😭😭

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, lamento pela sua situação, se tem advogado trabalhando para você acredite no trabalho dele, por ética profissional não comento situações que existem colegas trabalhando. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @thaisdarosa6928
    @thaisdarosa6928 2 года назад +1

    Ganhou mais uma seguidora
    Muito bem explicado

  • @brunoalderi
    @brunoalderi Год назад +2

    Vc é nota 10 mas ainda não resolveu meu problema, no meu caso eu tive aviso mas optei por sair 7 dias antes , os dez dias começa aparti de quando sair ? Ou ao sair só depois de 7 dias ?

    • @Ilsonxavierr
      @Ilsonxavierr Год назад

      A empresa tem prazo de até 10 dias corridos após o trigésimo dia do Aviso Prévio trabalhado, efetuar o acerto rescisório.

  • @claudemircelestino8541
    @claudemircelestino8541 Год назад +1

    Parabéns vídeo top 👏

  • @JoaoVictorAlvesLeandro-gp2xe
    @JoaoVictorAlvesLeandro-gp2xe Год назад +1

    Ótimo as informações!

  • @JulioCesar-lt3fb
    @JulioCesar-lt3fb Год назад

    Foi dado baixa na minha carteira dia 31 de agosto. Hoje 04 de setembro e ainda não recebi a revisão

  • @claudiacarmo2008
    @claudiacarmo2008 Год назад

    Fui dispensada dia 08/12 eu optei por não cumprir aviso e eles me dispensaram nesse dia dizendo que não precisaria mais dos meus serviços, portanto eu não sei se meu aviso vai ser indenizado ja que eu disse que não o cumpriria.
    E não me deram nenhum papel referente a isso para assinar

  • @MariaConceicao-wh6dm
    @MariaConceicao-wh6dm 2 года назад +1

    Boa noite !
    Me ajudou muito pois estou a 13 dias esperando a rescisão e o pagamento e e até agora nada. Gostaria de saber se. Mudou alguma coisa na lei, pois vou correr atrás dessa multa

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, nada mudou, o explicado no vídeo está valendo. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @gleidsooliveira5694
    @gleidsooliveira5694 Год назад

    Boa tarde eu fui demitido eu trabalho na filial salvador a matriz e em são paulo como procede o pagamento da rescisão

  • @MichelAcir
    @MichelAcir 4 месяца назад

    Muito obrigado pela dica

  • @lucirlefelicianodelimarodr1807

    Boa tarde.
    Fui mandada embora no dia 15/10 /2023 no domingo. Eu preciso esperar até completar 10 dias corridos pra receber a rescisão . Fui mandada embora porque não fui trabalhar no feriado porque eles só pagam feriado pra quem não ultrapassa o teto . Quem ultrapassa com o feriado eles não pagam e o funcionário tem que trabalhar sem nem ter banco de horas pra folga.

    • @Ilsonxavierr
      @Ilsonxavierr Год назад

      Boa noite - Se você foi dispensada sem justa causa com aviso prévio indenizado, com relação ao prazo para pagamento de suas verbas rescisórias e entrega de seus documentos rescisórios, a empresa tem prazo máximo de até 25/10, para fazer seu acerto rescisório. Colaborou Ilson Xavier.

  • @luanabrisola
    @luanabrisola Год назад

    Ola fui demitida dia 03/10 cumpri aviso certinho. Mais ate o presente momento caiu somente 945,00 na minha conta corrente. A multa esta no fgts porem esse valor de 945 reais é um absurdo. Fui registrafa dia 16/07/2021 e mandada embora dia 03/10/2023. Meu aviso acabou dia 03/11/23 meu salario é de 1808,00 nao pode ser so 945 reias q tenho p receber

  • @AndreluisCesaro
    @AndreluisCesaro 2 года назад +1

    Boa noite Dr meu aviso terminou 7 dias antes comesa acontar dessa data para arreseber

  • @combineeconflap6424
    @combineeconflap6424 2 года назад +1

    Quando se trata de contrato experiência.. São 10 dias também

  • @cristianopereira2630
    @cristianopereira2630 Год назад

    Boa noite fui dispensado trabalho quinta feira passada dia 02 fevereiro 2023 férias venceu em outubro 2022 e patrão falou não precisa cumprir aviso prévio hoje já é dia 07 fevereiro e nada até agora tem noção maís ou menos quanto vai dar minha recisão?

  • @washingtonsilva6567
    @washingtonsilva6567 2 года назад +1

    Show de bola parabéns

  • @daisymyrelly1048
    @daisymyrelly1048 2 года назад

    Boa noite, meu aviso acabou dia 16 de Dezembro,, dia 23 o engenheiro da obra nós ligou pra assinar a rescisão , dizendo que ao assinar o dinheiro da rescisão estaria na conta, mas até agora nada de dinheiro , e também falou que a chave do FGTS só ia ser liberada , dia 9 de janeiro ...isso pode ? O que fazer

  • @raimundononatopinheiropere6689
    @raimundononatopinheiropere6689 2 года назад +1

    Vídeo muito bom,obrigado me ajudou muito.

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, grato pelo elogio. Espero ter ajudado se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação

  • @valentinasoares5951
    @valentinasoares5951 2 года назад +2

    E quando a empresa mandou embora e o funcionário não quis cumprir o aviso ... porem ja assinou o papel q não quis cumprir o aviso e ja fez o exame demissional quando começa a contar os 10 dias por favor???

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +2

      Muito obrigado pela sua participação, se o aviso prévio não será cumprido, começa a contar a partir do dia da demissão. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  •  2 года назад +2

    Excelente vídeo, amigo. Muito obrigado

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, gratidão. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @marcosguedes4965
    @marcosguedes4965 Год назад

    Muito boa suas explicações

  • @simonejesussilva1040
    @simonejesussilva1040 2 года назад

    Meu filho estava de atestado médico e foi mandado embora já vai fazer um mês e não teve acerto algum

  • @deborahhamor6019
    @deborahhamor6019 2 года назад +13

    Dr. Entrei com uma açao contra a empresa, pois já tenho mais de 20 dias sem receber a rescisão, e agora a empresa pelo jeito não vai depositar de jeito nenhum, não peguei rescisão nem seguro, nada! Queria muito que o senhor me desse um norte, se indo por esse caminho judicial eu conseguirei, e se demora muito!? Tô muito chateada, pois estou com algumas pendências financeiras e contava com a rescisão para poder pagar o que devo. Obs: A adv que entrou, não me explica nada... Se o senhor puder me responda

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, por ética profissional não comento assuntos que estão ajuizados e com colegas em atuação, aconselho conversar esse assunto com o seu advogado, perdão por alguma coisa. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

    • @lucasnegao45
      @lucasnegao45 10 месяцев назад

      Up resolveu?

    • @juniorsilva9834
      @juniorsilva9834 10 месяцев назад

      O meu já faz 1 mês e nada

    • @JamileSouzaSilva-p2n
      @JamileSouzaSilva-p2n 6 месяцев назад +1

      Quem sai perdendo é a empresa
      Eles vai ter que pagar a mais pra você por ter descumprido o prazo

  • @thaleshenrique8169
    @thaleshenrique8169 2 года назад +1

    Perfeita explicaçãoobrigado

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, grato pelo elogio. Conto com a sua inscrição. Boa sorte.

  • @brunacesario445
    @brunacesario445 2 года назад +1

    Bom dia dr. No meu caso eu fui admitida no dia 24 de março 2022. Fui demitida dia 21 de junho 2022. Hj dia 4 de julho ninguém me ligou da empresa não assinei nada (só assinei a demissão) e não recebi nada até agora.

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, pelo que diz perderam o prazo para o pagamento da sua rescisão, tem direito a multa do artigo 477 da CLT, procure um advogado para verificar a situação mais de perto. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @dimple7466
    @dimple7466 2 года назад +2

    Hoje completa 20 dias corridos que empresa dispensou todo mundo, alguns já receberam, e outros não... o que fazer ? Estou sem receber meu último salário, aviso prévio, rescisão. Estou começando a ficar nervosa com toda essa situação!!! Você poderia me auxiliar ?
    Obs: As mutas devem ser pagas de quanto em quantos dias ???

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, aconselho procurar um advogado para verificar a situação mais de perto, pelo que diz pode ser caso de reclamar seus direitos na justiça, não fique esperando os prazos já não foram respeitados. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @manugrassi777
    @manugrassi777 Год назад +6

    Oii! sei que o video ja tem 1 ano, mas gostaria de uma informação. Fiz a carta de demissão dia 08/05 e hoje 15/5 mostrou o desligamento na carteira de trabalho digital, mas ainda nao recebi os dias trabalhados, esta certo ?

    • @juninhosantos4213
      @juninhosantos4213 Год назад

      Ai e ja era se pediu demissão abriu mao

    • @manugrassi777
      @manugrassi777 Год назад

      @@juninhosantos4213 Trabalhei quase 2 anos e não recebi 1 centavo, lamentável..

    • @rosemorais4908
      @rosemorais4908 Год назад +1

      Se vc pediu demissão vc só receberá os dias trabalhados se foi demitida vc receberá todos os seus direitos

  • @viniciussabinocampos4748
    @viniciussabinocampos4748 Год назад

    Obrigado doutor me orientou da minha duvida

  • @brunapereira6608
    @brunapereira6608 9 месяцев назад

    E se no caso eu fiz uma carta dispensando o aviso prévio que eu nao quis cumprir?
    Quanto tempo ele tem para me pagar meus direitos?
    Demissão,sem justa causa..

  • @leandros2199
    @leandros2199 2 года назад +3

    Boa Noite Comandante, ganhou mais um inscrito, tenho apenas uma dúvida, trabalhei do dia 22/04/2021 e pedi demissão sem aviso prévio no dia 25/04/2022, a empresa que estou geralmente demora pra fazer pagamentos, até que dia eles tem para pagar minha recisão? E partir desta data já posso fazer a reclamação? Se sim é ao ministério do trabalho?

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, grato pela inscrição. O prazo para pagamento da rescisão é de 10 dias corridos e, começa a contar do dia seguinte ao último dia do contrato, no caso de não cumprir o aviso prévio, o prazo terá início a seguir do pedido de demissão, se a empresa não pagar procurar o ministérios do trabalho é uma opção, mas o que realmente aconselho é procurar um advogado para acompanhar essa situação de perto e reclamar o que for de direito na justiça. Espero ter ajudado. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação

  • @marcellosousaof
    @marcellosousaof 2 года назад +4

    Boa Noite Dr. Caso encerra o prazo de 10 dias, no 11° dia já posso entrar na justiça pedindo o valor da multa, e caso ganho isso??

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +3

      Não existe causa ganha, mas o direito da multa existirá caso o prazo não seja respeitado.

  • @julianarodrigues5452
    @julianarodrigues5452 2 года назад +2

    Olá bom dia,eu fui dispensada do meu trabalho,mas conseguir outro emprego antes de terminar o aviso. Entreguei a carta hoje. Eu recebo minha recisão daqui a 10 dias corridos? Ou de imediato? Já me escrevi no canal,e suas explicações são ótimas 👏👏👏👏

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Receberá em 10 dias a contar do último dia do contrato de trabalho. Grato

  • @THMOBILE1
    @THMOBILE1 Год назад +1

    Olá Dr.
    Boa tarde.
    Poderiae tirar uma Dúvida.
    Solicitei um Acordo com a Enpresa por motivos pessoais. A Empresa disse q poseria aceitar o acordo, e q estava esperando o contador fazer as contas, mas já faz 12 dias que a Empresa não me deu retorno. Eles podem esperar os 30 dias e me mandar embora por Justa Causa?

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  Год назад

      Esses casos é arriscado você ficar esperando. Procure um advogado. Atendemos essas questões através de consulta online 24 988572139

  • @jonilsongoleiro
    @jonilsongoleiro Год назад +1

    Boa tarde minha carteira de trabalho digital apareceu notificação de rescisão hoje fais 7 dias que a empresa mim tirou ,sera que eu recebo o salário hoje ????

  • @rennancarneiro6784
    @rennancarneiro6784 2 года назад +3

    Muito bom conteúdo

  • @joaoiranildo1887
    @joaoiranildo1887 Год назад

    Caso a imprensa atrase um ou dois dias vale a pena paga um advogado sendo que ele vai cobra mais cara do que o salário vão paga lembrando que o seu nome vai fica sujo

  • @GentilSilvaCardoso
    @GentilSilvaCardoso 2 года назад +1

    Bom dia meu aviso venceu dia 09/06 qual o prazo para a empresa pagar minha recisão é dias uteis ou corridos

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, dias corridos. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @estudante8504
    @estudante8504 Год назад +1

    Boa noite...se eu pedir a conta e não for cumprir o aviso prévio...de quando começa a contar?

  • @michaeleliasdossantos36
    @michaeleliasdossantos36 Год назад

    A minha dúvida é se. Vc. Trabalhou apenas 23 e trabalho horário integral não saindo as duas horas mais cedo

  • @robsonvaleriano9953
    @robsonvaleriano9953 2 года назад +2

    Doutor, poderia me ajudar por favor . Fui demitido com 1 ano e 8 meses, recebia 1.212 +20% de adicional noturno. O senhor poderia fazer o cálculo por favor, porque acho que querem pagar um valor muito baixo? Não tirei férias, nem vendi,nunca faltei ao serviço também

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +2

      Muito obrigado pela sua participação, caso realmente queira que eu calcule o valor aproximado da rescisão, peço que me contate pelo WhatsApp 24-988572139, lá poderei fazer uma melhor apuração dos valores e informações, para através do pagamento de uma consulta, lhe oferecer a informação mais adequada possível. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação

  • @wallacearaujo6897
    @wallacearaujo6897 Год назад +1

    Ótima explicação

  • @PALAVRACOMIGO
    @PALAVRACOMIGO 2 года назад +1

    Trabalhei 1 ano que iniciou-se no dia 23/02/2015 e fui demitido sem justa causa no dia 18/03/2016 como jovem aprendiz.
    Aí consegui um novo contrato em outra
    Empresa de 3 meses de experiência no dia 12/09/2017 e fui demitido sem justa causa no dia 03/01/2018.
    Entrei numa outra empresa no dia 18/11/2021 e cumprir contrato de quase 5 meses e saí no dia 13/04/2022.
    Nunca solicitei meu seguro- desemprego é a minha primeira vez,
    Terei direito?!
    Tenho direito ao SEGURO-DESEMPREGO

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, pela sua informação não, os empregos anteriores que mencionou não contaram para aquisição do seguro já que passaram muito tempo, e o emprego mais recente ficou 5 meses. Não terá como conseguir o benefício. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @leila-vz9dg
    @leila-vz9dg 2 года назад +1

    Oi boa noite
    Trabalhei 5 meses num mercado famoso.
    Pedi demissão dia 10/01/2022 fiz a carta nessa data , eles não quiseram que eu cumprisse o aviso disse que eu podia ir pra casa. Fiz o exame demissionais entreguei na empresa e até hoje estou esperando a recisão e o papel pra mim assinar da mesma. Como são 5 meses acredito que não compensa ir pra justiça. Falo com eles pelo ZAP mas a moça do DP não me responde.

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, aconselho você procurar um advogado. O advogado irá avaliar sua causa e pode decidir por ingressar com a ação para reparar os prejuízos que está sofrendo. Pelo que disse já estão desrespeitando vários direitos seu. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação

  • @ericka649
    @ericka649 2 года назад +1

    Olá bom dia senhor advogado eu sai da empresa dia 4 de maio e hoje já é dia 20 e ainda não recebi a minha rescisão.

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, aconselho que procure um advogado para verificar a situação mais de perto e talvez ingressar com a reclamação trabalhista na justiça. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @jadnacristtian9940
    @jadnacristtian9940 2 года назад +1

    Pedir demissão no dia 24/03 levei uma carta para não cumprir o aviso prévio pois encontrei um emprego melhor.
    Já que são 10 dias úteis , Hoje já é 4 de Abril eles não me ligaram e não comunicaram nada.. sábado conta como dia ulti?!

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, não são dias úteis e sim dias corridos, e o sábado conta no prazo. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação

  • @aldineyfeitozasilva1361
    @aldineyfeitozasilva1361 2 года назад +2

    DR. trabalhei 6 meses em uma empresa e pedir conta, mas já fez 1 ano que não pagaram a minha rescisão desse 6 meses trabalhado, devido a empresa só alegar que os bens estão bloqueado pela justiça e só irá pagar quando a justiça liberar, então a pergunta é como posso agir pra receber meus direitos?

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, aconselho procurar um advogado para ingressar na justiça reclamando os direitos, faça isso imediatamente, estão te enrolando na conversa, se passar mais um ano você perderá todos os seus direitos. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @netaoliveira3721
    @netaoliveira3721 2 года назад +1

    Ótimo trabalho, doutor

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, gratidão. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @fagamesyuri1184
    @fagamesyuri1184 2 года назад +2

    Entrei trabalhar dia 21/06/2022 me demitiram dia 23/06/2022 porque falaram que eu nao era o perfiu do da empresa sem justa causa,eu tenho direito a ferias proporcional e decimo 3?

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +2

      Muito obrigado pela sua participação, acredito que fez um contrato de experiência, porém, terá direito ao saldo de salário e a multa do artigo 479 da CLT somente, tenho vídeos no canal que explicam sobre contrato de experiência, ou procure um advogado para verificar a situação mais de perto. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @anneandrade8867
    @anneandrade8867 2 года назад +1

    Eu recebi a carta de demissão sem justa causa dia 25/05 e escolhi trabalhar 7 dias a menos. Eu iria trabalhar até 23/06 se fossem 30 mas foi até dia 17/06 pra receber a rescisão conta do dia 17 ou do dia 23

    • @anneandrade8867
      @anneandrade8867 2 года назад +1

      Trabalhei 7 dias a menos

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, o prazo para o pagamento inicia após o dia 23. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @belinhaCris2503
    @belinhaCris2503 Год назад

    Excelente sua explicação !

  • @sandrabritosilva2462
    @sandrabritosilva2462 Год назад

    Fui demitida gostaria de informação fui demitida no prazo de 90 play dia 4 de novembro fui demitida dia 27 de janeiro dia corrido para mim ensinar assinar um salários 1380 vídeos de 10 dias corrido recebi no dia 1870 gostaria de saber se eu tenho mais algum direito eu vou assinar a rescisão no dia 8 que eu assinar

  • @nilciangalvao5825
    @nilciangalvao5825 2 года назад +1

    Eu fui mandado embora na esperiencia 45 eu trabalhei um mês ela só deu baixa na carteira e depósito dinheiro na minha conta mas eu não assinei nenhum papel da recisão e nem me depósito 714 reais em um e só isso não deu 45 dias de esperiencia. como faço fazer para mim ver se eles pagaram certo para mim

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, no canal tenho vários vídeos que ensinam como calcular a rescisão do contrato de experiência, aconselho assistir, 1- ruclips.net/video/ELEtf2jbMm4/видео.html , 2- ruclips.net/video/ZA4xK4yUXIw/видео.html , 3- ruclips.net/video/dnU99ObWY8o/видео.html , caso queira que eu calcule, entre em contato pelo whatsapp 24-988572139, que através de uma consulta on line paga poderei fazer o cálculo do valor bruto e aproximado da sua rescisão. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @fabiosousa5822
    @fabiosousa5822 2 года назад +1

    Fui demitido dia 3 de abril...hoje já é 16 maio até agora a firma não acertou comigo..na minha carteira de trabalho digital está constando que já foi dado baixa no dia 13...o que eu faço

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +1

      Muito obrigado pela sua participação, procure um advogado para verificar a situação mais de perto, não perca tempo, corra atrás do que é seu. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva, a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @gilvelitonsantos2991
    @gilvelitonsantos2991 2 года назад +1

    Mas não explicou se eu trabalhar as 8 horas. Assim terminando mas cedo o aviso.

    • @explicandoodireito
      @explicandoodireito  2 года назад +2

      Muito obrigado pela sua participação, mas não existe relação, se o aviso é cumprido seja saindo 7 dias antes, 2 horas mais cedo ou 8 horas diárias, o prazo começará a contar do trigésimo dia. Espero ter ajudado, se ainda não se inscreveu no canal, por favor se inscreva a sua inscrição é fundamental para o crescimento do canal e continuidade desses conteúdos. Boa sorte e muito obrigado pela sua participação.

  • @RafaelOliveira-ov9mt
    @RafaelOliveira-ov9mt Год назад

    Qual prazo a empresa tem para dar baixa na carteira? Por exemplo eu escolhi trabalhar 7 dias a menos no aviso, quando a empresa tem que pedir a minha carteira para poder dar baixa