Herrn Hüther empfehle ich mal den Blick in deutsche Büros, bei uns im Betrieb wird schätzungsweise 4-5 Stunden wirklich effektiv gearbeitet. Noch mehr Stunden bringen wohl kaum den gewünschten Effekt.
Ui, dann läuft bei euch aber einiges schief, wenn eure Effizienz bei nur 50% liegt. Das hat jetzt mE nichts mit einer vier Tage Woche zu tun, sondern mit eurer Arbeitseinstellung und Planung - ich könnte mir das nicht erlauben.
@@alexh.7417 Ja genau, weil Handwerker auch nicht durchschnittlich viel öfter krank feiern und natürlich immer effizient am schaffen sind. Kenne auch wirklich keine Handwerker die 30% ihres Arbeitstages rumheulen, Kaffee trinken oder rauchen. Ist ja auch nicht so, dass wenn man nur 4 Tage arbeiten müsste, sich viel mehr Leute auch eher fürs Handwerk entscheiden würden. Sarkasmus, falls das nicht angekommen sein sollte....
Ich arbeite jetzt seit drei Jahren in einer 4 Tage Woche aber nicht durch Umstellung bei gleichbleibender Bezahlung sondern mit Verlusten. Sprich ich habe die Arbeit von 40 Stunden die Woche auf 32 Stunden reduziert und verdiene dementsprechend auch jetzt weniger Geld. Aktuell sehe ich trotz steigender Kosten im Alltag keinen Grund den 5. Tag wieder dran zu hängen, die Lebensqualität und Gesundheit hat sich für mich durch diesen Schritt extrem verbessert, auf der anderen Seite da ich im Gesundheitswesen arbeite weiß ich, dass meine Reduzierung der Arbeitszeit (oder auch von Kollegen) spürbar deutliche Auswirkungen auf die Patientenversorgung hat da eh schon ein Arbeitskraftmangel existiert. Ich für meinen Teil habe den Schritt nicht bereut und Lebenszeit gibt einen keiner zurück.
Herr Hüther ist der Idealtypus eines FDP-Mitglieds. Sitzt in sämtlichen Bei- und Aufsichtsräten von Unternehmen und der Deutschen Bank. Hier spricht mehr der Lobbyist als der Wirtschaftsforscher.
Danke für den Beitrag! Und dies macht es dann einfach nur schwer für normale Bürger sich zu informieren, wenn hinter jeder Aussage das Geld, der Lobbyismus und die Verstrickungen versteckt sein kann. Sehr unehrenwerte Menschen. Verkaufen die eigene Menschheitsfamilie für den Schein der eigenen Bedeutung. Traurig!
Ich arbeite seit Jahren 32h / 4-Tage mit Lohneinbußen. Würde nie wieder 5 Tage zurück gehen. Meine Lebensqualität ist komplett anders. Ich kann am Freitag schön alles erledigen (aber ohne Stress!), Arzttermine und so weiter ohne frei zu nehmen und habe dann immer noch zwei Tage KOMPLETT für mich. Ich kann am Donnerstag auch viel eher noch Gas geben als ich das jemals an einem Freitag gemacht hätte - einfach weil ich weiß, dass ich genug Zeit zur Erholung habe. Und 3 anstatt 2 Tage hört sich nicht viel an … aber das sind 50% mehr Wochenende. Und das merkt man SO deutlich! »ja aber wenn alles das so machen arbeitet ja am Freitag niemand mehr« - Blödsinn. Wir haben mehrere(!) Leute im Team, die das so machen und manche haben Freitag frei, andere Montag. Problem gelöst.
Ich habe viel lieber am MI frei … 2d -Mini WE-2d -WE Mittwochs ist auch bei Ärzten, im Fitnessstudio, beim Einkaufen und co weniger los … ihr könnt den FR gerne haben …
Super Sache! Mit dem Angebot der 4 Tagewoche (30-32Std p.W.) bei vollem Lohnausgleich hat man auch entscheidende Vorteile den Mitbewerbern gegenüber was das Anwerben und halten von Mitarbeitern angeht auch in Sachen MA-Zufriedenheit. In der Regel wird auch nicht mehr verkauft/produziert nur weil man mehr/länger arbeitet. Der Markt ist gesättigt und jeder Euro kann nur 1x ausgegeben werden. Arbeitsabläufe werden lediglich komprimiert und damit effizienter. Außerdem kann man so dem Schwund/Verlust von Arbeitsplätzen durch z.B. KI/Robotik (Industrie 4.0) entgegenwirken. Lieber sollen alle gleich viel/wenig arbeiten als einige wenige nahe dem/am Burnout und andere chillen (un)gewollt ihr leben mit dem Bürgergeld/Harz4/Sozialhilfe. Also 4 Tagewoche für ALLE der "Fachkräftemangel" darf nicht auf den Rücken der Fachkräfte ausgetragen werden!
Die Übertragung effizienter Arbeitsmethoden aus der Wirtschaft auf Schulen ist eine interessante Idee und könnte tatsächlich einen positiven Einfluss auf das Bildungssystem haben. Allerdings stehen wir derzeit vor dem ernsthaften Problem des Lehrermangels in Deutschland, was die Umsetzung solcher Methoden erschwert. Wie Sie anmerken, könnte eine effizientere Nutzung der Arbeitszeit in anderen Bereichen, wie in Unternehmen, erfolgreich sein. Jedoch ist die Situation in Schulen anders gelagert. Derzeit fehlen an vielen deutschen Schulen Lehrkräfte. Bis 2030 wird mit einem Mangel von bis zu 81.000 Lehrern gerechnet【16†quelle】. In Schulen, die mit unbesetzten Stellen zu kämpfen haben, fehlen durchschnittlich 11% der Lehrkräfte, und an einigen Schulen sind es sogar mehr als 15%【30†quelle】. Diese Situation beeinträchtigt die Qualität der Bildung erheblich. Überlastete Lehrer und der Einsatz von nicht vollständig ausgebildeten Lehrkräften können kaum die gleiche Bildungsqualität bieten, die von vollbesetzten und gut unterstützten Schulen erwartet wird. Dies betrifft insbesondere Grund- und Förderschulen, die eine grundlegende Rolle in der Bildung der nächsten Generation spielen【31†quelle】. Die Umsetzung von effizienteren Arbeitsmethoden in Schulen ist daher nicht nur eine Frage der organisatorischen Anpassung, sondern erfordert auch eine umfassende Lösung des Lehrermangels. Ohne eine ausreichende Anzahl an Lehrkräften und eine adäquate Ausbildung dieser Lehrer könnten wir riskieren, dass die Bildung der nächsten Generationen leidet. Eine solche Entwicklung hätte langfristige negative Auswirkungen auf die Gesellschaft und die Wirtschaft.
Der hat das sehr wohl verstanden. Insofern sich die Produktivität nicht um den gleichen Prozentsatz erhöht wie die Arbeitsreduzierung, war das am Ende nur eine Lohnerhöhung, die an den Endverbraucher weitergegeben wird. -> steigende Preise = höhere Inflation
@@simonmuller2716 Es geht in diesem Forschungsprojekt!!!! doch darum, die Möglichkeiten auszutesten, was machbar ist. Und ein Herr Hüthner weigert sich schlichtweg, überhaupt Alternativen zu denken.
@@simonmuller2716 Warum müssen wir denn überhaupt "produktiv" sein ? Man muss Nebenfaktoren bedenken, wie z.B. Prokrastination auf der Arbeit, wirtschaftliche und soziale Schäden durch psychische Erkrankungen infolge von Überlastung und daraus resultierenden Krankenständen, Berufsunfähigkeiten und Zahlungen aus den sozialen Sicherungssystemen. Daran schließt sich auch ein dauerhafter Kaufkraftverlust an. Wer sagt, dass wir immer länger arbeiten sollen, begreift nicht, dass der Mensch, als Lebewesen, psychische und physische Belastungsgrenzen hat.
@@thesimplediaryvlog denkst du, der Arbeitgeber wüsste nicht, dass zufriedene und gesunde Mitarbeiter bessere Leistung bringen, wodurch die Produktivität steigt?
@@Unbekannteruser1 also beim DSK der Deutschen Seniorenförderung und Krankenhilfe (DSK) in Worms gibt es seit dem 1. September 2023 ein Recht auf die 4-Tage-Woche für alle Mitarbeiter. Aber die Idee ist gut!
Wofür und weswegen ? Deine tollen Pfleger sind für grade mal 5% unser Rentner zuständig . 19mio von 20mio Rentner können sich dem gar nicht leisten da zu teuer .
habe 4 tage Woche 35 std jeden tag von 6-15:30 und habe ganzen Nachmittag und 3 freie tage plus 30 tage Urlaub für vollen lohn. habe zeit für Familie Hobbys und schlaf! finde es super! und schaffen alles in der Firma
"Alter und weißer Mann"? Zweifach diskriminierend. Das Alter betreffend und die Hautfarbe. Hast Du wahrscheinlich nicht so gemeint, aber manchmal könnte man auch mal die eigene Wortwahl hinterfragen. Er hat einfach so eine Meinung, auch wenn ich sie selbst nicht teile. LG :)
Endlich wird auch hierzulande mal drüber geredet auch wenn es noch viel zu viele Herr Hüthers hier gibt. Warum sollten denn 40h (welche übrigens auch von organisierten Arbeitern erst erkämpft wurden), das Perfekte Mass an Arbeitszeit sein, wobei zur damaligen Zeit eine Person den kompletten Haushalt schmeißen konnte weil das Geld als Alleinverdiener gereicht hat.
Ich werde ab September meine Arbeitszeit auf eigene Kosten auf 24 Stunden pro Woche (3 Tage) für zehn Monate reduzieren und kann es kaum erwarten. Zunächst ist das nur als Auszeit und Experiment gedacht, wie sich das auf meine Lebenszufriedenheit auswirken wird, aber ich bin schon jetzt ziemlich sicher, dass ich danach mindestens die 4-Tage-Woche beibehalten werde. Ja, so ein Schritt ist nicht günstig, aber statt mir Zeugs von dem Geld zu holen, investiere ich dann halt in Lebenszeit. Erscheint mir der bessere Deal zu sein.
Wenn man nicht gelernt hat, auf sein eigenes Wohlbefinden zu achten, und darüber zu sprechen, mögen solche Fragen lächerlich erscheinen - für alle Menschen mit einem Mindestmaß an Empathie sind sie das nicht.
Im Laufe der Geschichte hat sich die durchschnittliche Arbeitszeit für Arbeitnehmer ständig verringert, aus bekannten und guten Gründen. Wieso sollte es jetzt bei 40h bleiben ohne weitere Verbesserungen?
Ich hab seit meiner Volljährigkeit einen Nebenjob und werden das natürlich auch weiterhin machen, allerdings würden meine Kollegen in der Pflege von einer 32 Stundenwoche profitieren und dann lieber auch noch einen Mini-Job machen. Viele die jetzt 80% arbeiten sind dann wieder Vollzeit. Jeder halt das was er kann und will.
Meine Kollegen wundern sich, wo ich die Energie her nehme um so viel in gleicher Zeit zu leisten. Ja Leute, ich habe eine 4 Tage Woche und bin gesünder und glücklicher als je zuvor.
Ich glaube hier hat jemand gepennt, die genannten Firma CML ist ein Planungsunternehmen und kein Logistikunternehmen, so wie es in der Beschreibung unterm Namen steht oder gesagt wird.
Du armer nicht das dir die Finger abfallen bei soviel Arbeit . 95% der 20 mio Rentner in Deutschland nehmen euch doch gar nicht anspruch weil ihr viel zu teuer seid .
Ebenso im Handel (hatte mal 14 Tage am Stück Dienst weil Bahnhof und deswegen 365 Tage im Jahr offen), Gastronomie, Bau, ...völlig realitätsfremd in solchen Branchen wo eben wirklich gearbeitet wird.
Cool, das heißt ich könnte mit einem Tag mehr in der Woche 1,5 Jobs mit 1,5 Gehältern haben, ja das wäre mit 1 Tag mehr lukrativ für mich. Wenn dann noch ein BGE kommen sollte, könnte ich dann wirklich mein Aktiendepot weiter aufbauen.
Man stelle sich einfach mal das Modell vor,das jedes Unternehmen auf 4 Tage seinen Dienst anbietet. Ich sehe da nur noch Schwierigkeiten in Sachen Disziplin und Konsum beim Menschen 😂,das kann nichts werden 😂 Viel Spaß bei der eigenständigen Taktung unter noch stressigeren Bedingungen einschließlich noch höher werdende Preise. Großkonzerne werden flüchten und ihre Ware andernorts produzieren und hier wird man sie wieder stillschweigend annehmen mit dem Vermerk: Keine andere Wahl ich musste 😂
@@marderluchs6322Wäre der moderne Mensch von heute dazu bereit nur an 4 Wochentagen statt den üblichen 6 einkaufen zu gehen? Wäre der moderne Mensch in der Produktionsindustrie bereit die Produktionsmengen seiner Waren zu reduzieren,damit ihre Arbeiter nur 4 statt 5 oder 6 Tage in der Woche zu arbeiten? Wäre man bereit seine Produktionsziele nach unten zu orientieren,um eine 4 Tage Woche zu gewährleisten? Und das ist nur ein Abriss eines größeren Fragenkatalogs. Und da der Mensch nach mehr Wachstum strebt, wird das in keinster Weise passieren.
Seit Jahrhunderten sinken die Arbeitszeiten, für mich nur die logische Folge. Für irgendwas muss der Fortschritt ja gut sein. Ich brauche nicht unbedingt 5 Tage Arbeit.
wieso 4 tage woche wenn es doch auch 6 anstatt 8 stunden sein können. ich brauch keine 3 tage frei wenn ich im sommer früher an den see gehen könnte weil ich früher daheim bin
@@mausi28 Was sollen diese Vorurteile, dass die Leute nicht mehr arbeiten wollten? Viele wollen einfach keine schlechten Arbeitsbedingungen! Ich habe nach meinem Studium mehrere Bewerbungsgespräche gehabt, darunter war auch eine Stelle, bei der man mir direkt Vorwürfe machte, weil ich nur eine 20-Stunden-Woche wollte. Dann kamen Aussagen, dass man keine Pause machen könne, da die Klienten so anstrengend seien und dass man nicht mit einer Erkältung zu Hause bleiben dürfe... . Denkst du, ich habe die Stelle genommen? Nein, natürlich nicht! Stattdessen habe ich mich für einen Träger entschieden, der mir Mitspracherecht garantierte und freie Diensteinteilung. Das ist das Mindeste, was ich nach meinem Studium, Praktika und etlichen Fortbildungen erwarte. Die Arbeitgeber sollen sich bitte anpassen, oder in Zukunft ihre Betriebe und Einrichtungen schließen. Wer sich nicht rechtzeitig anpassen will, der muss mit Konsequenzen rechnen!
Warum nicht gleich volles Gehalt für Minijobber bei 20std die Woche ? In Südkorea arbeiten sie 52std die Woche in Deutschland wird mittlerweile über die 45 std Woche diskutiert und ihr träumt hier von 20% weniger arbeiten bei gleichen Gehalt
@@thesimplediaryvlog Und kommst kaum über die runden oder 😄 . Na wo dran das wohl liegt bei 20std . Leute mal ehrlich also so faul kann doch keiner mehr sein und dann wundern warum der Roboter immer mehr den Menschen ersetzt . Irgendwie schon traurig die Einstellung einiger aber ich denke es zeigt unsere gesellschaft von heute auch ganz gut auf . Jeder Vollzeitjob der 45 std anstatt wie aktuell 38std arbeiten muss . hat bei ca 4 wochen im Monat doch auch 28 std mehr in der Haushaltskasse . Wie hoch die summe ist kann sich wohl jeder selber ausrechnen .
Wieso wird hier immer von ineffizienten Arbeiten ausgegangen. Ich arbeite 40 Stunden bei 5 Tagen. Ich sehe kaum Möglichkeiten meine Arbeiten effizienter zu gestalten. Das ist wenn überhaupt im kleinen einstelligen Prozentbereich. Wie soll man dann seine Arbeit mit weniger Stunden schaffen? Das geht doch nicht. Und dann muss man auch die Arbeitgeberseite verstehen. Gleicher Lohn bei weniger Arbeitskraft. Das kann wirtschaftlich nach hinten losgehen.
@@lemetwe3401 und dann erwartest du dass jemand weniger arbeiten aber den vollen Lohn bekommt weil sein Job automatisiert wird? Was sagst du denn dann dem Maurer wenn der Stundenlohn effektiv von jedem Bürohengst um 20% erhöht wird? Das zieht nur noch mehr Menschen in die bürojobs. Fakt ist dass in den meisten Büros einfach viel zu viel Personal hat.
Die Leute werden immer fauler. Keiner hat mehr Bock zu arbeiten. Was soll ich den sagen, ich arbeite 12h am Tag und bin zufrieden und hab trotzdem ne Freundin und hab mehr Tage frei für mich.
Du bekommst einen Keks! :D Freu dich doch, dass du 12 Stunden arbeitest und noch Zeit hast. Ich arbeite 20 Stunden in der Woche, weil ich Zeit für meinen Partner, Freunde, meinen Buchclub, Schwimmen, Meditationen und Kulturveranstaltungen haben möchte. Ich fände es gruselig, wenn ich mehr Zeit mit Kollegen verbringen würde, die mir nichts bedeuten, als mit Menschen, die mir wirklich am Herzen liegen.
Herrn Hüther empfehle ich mal den Blick in deutsche Büros, bei uns im Betrieb wird schätzungsweise 4-5 Stunden wirklich effektiv gearbeitet. Noch mehr Stunden bringen wohl kaum den gewünschten Effekt.
Ein törichter Mensch dieser Hüther, der natürlich als Lobbyist nur nach Gewinn und Ausbeutung strebt.
Ui, dann läuft bei euch aber einiges schief, wenn eure Effizienz bei nur 50% liegt. Das hat jetzt mE nichts mit einer vier Tage Woche zu tun, sondern mit eurer Arbeitseinstellung und Planung - ich könnte mir das nicht erlauben.
@@Chris-rj5qd aber in vielen büros wird einfach zeit totgeschlagen, für solche unternehmen lohnt sich eine 4-tage woche sicher
Das Zauberwort ist Büro!
Wenn die Handwerker 4 Tage Woche machen, dann bleibt halt die Arbeit liegen. So einfach ist das.
@@alexh.7417 Ja genau, weil Handwerker auch nicht durchschnittlich viel öfter krank feiern und natürlich immer effizient am schaffen sind. Kenne auch wirklich keine Handwerker die 30% ihres Arbeitstages rumheulen, Kaffee trinken oder rauchen. Ist ja auch nicht so, dass wenn man nur 4 Tage arbeiten müsste, sich viel mehr Leute auch eher fürs Handwerk entscheiden würden. Sarkasmus, falls das nicht angekommen sein sollte....
Ich arbeite jetzt seit drei Jahren in einer 4 Tage Woche aber nicht durch Umstellung bei gleichbleibender Bezahlung sondern mit Verlusten. Sprich ich habe die Arbeit von 40 Stunden die Woche auf 32 Stunden reduziert und verdiene dementsprechend auch jetzt weniger Geld. Aktuell sehe ich trotz steigender Kosten im Alltag keinen Grund den 5. Tag wieder dran zu hängen, die Lebensqualität und Gesundheit hat sich für mich durch diesen Schritt extrem verbessert, auf der anderen Seite da ich im Gesundheitswesen arbeite weiß ich, dass meine Reduzierung der Arbeitszeit (oder auch von Kollegen) spürbar deutliche Auswirkungen auf die Patientenversorgung hat da eh schon ein Arbeitskraftmangel existiert. Ich für meinen Teil habe den Schritt nicht bereut und Lebenszeit gibt einen keiner zurück.
hab 24 h Woche mit 4 Tagen frei
Bin Berufskraftfahrer, also LKW-Fahrer und arbeite auch nur Mo.-Do. und ich finde es toll.
Herr Hüther ist der Idealtypus eines FDP-Mitglieds. Sitzt in sämtlichen Bei- und Aufsichtsräten von Unternehmen und der Deutschen Bank. Hier spricht mehr der Lobbyist als der Wirtschaftsforscher.
Danke für den Beitrag! Und dies macht es dann einfach nur schwer für normale Bürger sich zu informieren, wenn hinter jeder Aussage das Geld, der Lobbyismus und die Verstrickungen versteckt sein kann. Sehr unehrenwerte Menschen. Verkaufen die eigene Menschheitsfamilie für den Schein der eigenen Bedeutung. Traurig!
Ich arbeite seit Jahren 32h / 4-Tage mit Lohneinbußen. Würde nie wieder 5 Tage zurück gehen. Meine Lebensqualität ist komplett anders. Ich kann am Freitag schön alles erledigen (aber ohne Stress!), Arzttermine und so weiter ohne frei zu nehmen und habe dann immer noch zwei Tage KOMPLETT für mich.
Ich kann am Donnerstag auch viel eher noch Gas geben als ich das jemals an einem Freitag gemacht hätte - einfach weil ich weiß, dass ich genug Zeit zur Erholung habe.
Und 3 anstatt 2 Tage hört sich nicht viel an … aber das sind 50% mehr Wochenende. Und das merkt man SO deutlich!
»ja aber wenn alles das so machen arbeitet ja am Freitag niemand mehr« - Blödsinn. Wir haben mehrere(!) Leute im Team, die das so machen und manche haben Freitag frei, andere Montag. Problem gelöst.
Ich habe viel lieber am MI frei … 2d -Mini WE-2d -WE
Mittwochs ist auch bei Ärzten, im Fitnessstudio, beim Einkaufen und co weniger los … ihr könnt den FR gerne haben …
@@sabistein1204 ok, für mich fein :D
Super Sache! Mit dem Angebot der 4 Tagewoche (30-32Std p.W.) bei vollem Lohnausgleich hat man auch entscheidende Vorteile den Mitbewerbern gegenüber was das Anwerben und halten von Mitarbeitern angeht auch in Sachen MA-Zufriedenheit. In der Regel wird auch nicht mehr verkauft/produziert nur weil man mehr/länger arbeitet. Der Markt ist gesättigt und jeder Euro kann nur 1x ausgegeben werden. Arbeitsabläufe werden lediglich komprimiert und damit effizienter. Außerdem kann man so dem Schwund/Verlust von Arbeitsplätzen durch z.B. KI/Robotik (Industrie 4.0) entgegenwirken. Lieber sollen alle gleich viel/wenig arbeiten als einige wenige nahe dem/am Burnout und andere chillen (un)gewollt ihr leben mit dem Bürgergeld/Harz4/Sozialhilfe. Also 4 Tagewoche für ALLE der "Fachkräftemangel" darf nicht auf den Rücken der Fachkräfte ausgetragen werden!
Finde ich sehr sehr gut! Bitte auch an den Schulen umsetzen! Deutschlandweit.
Die Übertragung effizienter Arbeitsmethoden aus der Wirtschaft auf Schulen ist eine interessante Idee und könnte tatsächlich einen positiven Einfluss auf das Bildungssystem haben. Allerdings stehen wir derzeit vor dem ernsthaften Problem des Lehrermangels in Deutschland, was die Umsetzung solcher Methoden erschwert.
Wie Sie anmerken, könnte eine effizientere Nutzung der Arbeitszeit in anderen Bereichen, wie in Unternehmen, erfolgreich sein. Jedoch ist die Situation in Schulen anders gelagert. Derzeit fehlen an vielen deutschen Schulen Lehrkräfte. Bis 2030 wird mit einem Mangel von bis zu 81.000 Lehrern gerechnet【16†quelle】. In Schulen, die mit unbesetzten Stellen zu kämpfen haben, fehlen durchschnittlich 11% der Lehrkräfte, und an einigen Schulen sind es sogar mehr als 15%【30†quelle】.
Diese Situation beeinträchtigt die Qualität der Bildung erheblich. Überlastete Lehrer und der Einsatz von nicht vollständig ausgebildeten Lehrkräften können kaum die gleiche Bildungsqualität bieten, die von vollbesetzten und gut unterstützten Schulen erwartet wird. Dies betrifft insbesondere Grund- und Förderschulen, die eine grundlegende Rolle in der Bildung der nächsten Generation spielen【31†quelle】.
Die Umsetzung von effizienteren Arbeitsmethoden in Schulen ist daher nicht nur eine Frage der organisatorischen Anpassung, sondern erfordert auch eine umfassende Lösung des Lehrermangels. Ohne eine ausreichende Anzahl an Lehrkräften und eine adäquate Ausbildung dieser Lehrer könnten wir riskieren, dass die Bildung der nächsten Generationen leidet. Eine solche Entwicklung hätte langfristige negative Auswirkungen auf die Gesellschaft und die Wirtschaft.
Was haltet ihr von der 4-Tage Woche?🧐
Schreibt es uns in die Kommentare!👇
Mehr Videos von mex findet ihr hier: 1.ard.de/Alle_Videos_von_mex?yt=k
Wir schwer in den meisten Bereichen.
Herr Hüther hat es wirklich nicht begriffen.
Aber was will man von einem Vertreter der Wirtschaft auch anderes erwarten.
Der hat das sehr wohl verstanden. Insofern sich die Produktivität nicht um den gleichen Prozentsatz erhöht wie die Arbeitsreduzierung, war das am Ende nur eine Lohnerhöhung, die an den Endverbraucher weitergegeben wird.
-> steigende Preise = höhere Inflation
@@simonmuller2716 Es geht in diesem Forschungsprojekt!!!! doch darum, die Möglichkeiten auszutesten, was machbar ist. Und ein Herr Hüthner weigert sich schlichtweg, überhaupt Alternativen zu denken.
@@simonmuller2716 Warum müssen wir denn überhaupt "produktiv" sein ? Man muss Nebenfaktoren bedenken, wie z.B. Prokrastination auf der Arbeit, wirtschaftliche und soziale Schäden durch psychische Erkrankungen infolge von Überlastung und daraus resultierenden Krankenständen, Berufsunfähigkeiten und Zahlungen aus den sozialen Sicherungssystemen. Daran schließt sich auch ein dauerhafter Kaufkraftverlust an. Wer sagt, dass wir immer länger arbeiten sollen, begreift nicht, dass der Mensch, als Lebewesen, psychische und physische Belastungsgrenzen hat.
@@thesimplediaryvlog denkst du, der Arbeitgeber wüsste nicht, dass zufriedene und gesunde Mitarbeiter bessere Leistung bringen, wodurch die Produktivität steigt?
@@simonmuller2716Das muss man tatsächlich bei einem großen Teil der Arbeitgeber anzweifeln.
Hüther hat echt keine Ahnung was der macht
Wann bekommen endlich Pfleger und Ärzte eine 4-Tage-Woche?
mit 75 Jahre...
Du kannst ja ein pflegeheim eröffnen und das so einrichten 😂😂😂
@@Unbekannteruser1 also beim DSK der Deutschen Seniorenförderung und Krankenhilfe (DSK) in Worms gibt es seit dem 1. September 2023 ein Recht auf die 4-Tage-Woche für alle Mitarbeiter. Aber die Idee ist gut!
Wofür und weswegen ?
Deine tollen Pfleger sind für grade mal 5% unser Rentner zuständig .
19mio von 20mio Rentner können sich dem gar nicht leisten da zu teuer .
@@hkzkkpjnhllgWeil Pflegekräfte nur im Seniorenheim arbeiten...🤦
habe 4 tage Woche 35 std jeden tag von 6-15:30 und habe ganzen Nachmittag und 3 freie tage plus 30 tage Urlaub für vollen lohn. habe zeit für Familie Hobbys und schlaf! finde es super! und schaffen alles in der Firma
40h pro Woche arbeiten ist absolut nicht mehr zeitgemäß und grenzt an Sklaverei ✋
mir reichen 24 h Woche bei 3 Tage Arbeit
@@xd12 arbeite auch Teilzeit 50% und bin sehr zufrieden damit 😎✌️
Ich denke, wir müssen Arbeit an sich ganz neu denken. Eine 4 Tage Woche wäre ein guter erster Schritt.
Dann bleibt ja nochmehr auf der strecke
Es war ja logisch wer so etwas kritisiert: ein alter weißer Mann aus der Wirtschaft... wen wunderts🤷♂
"Alter und weißer Mann"? Zweifach diskriminierend. Das Alter betreffend und die Hautfarbe. Hast Du wahrscheinlich nicht so gemeint, aber manchmal könnte man auch mal die eigene Wortwahl hinterfragen. Er hat einfach so eine Meinung, auch wenn ich sie selbst nicht teile. LG :)
deinen Rassismus kannst du dir sparen
@@Marina-ej2py Die Formulierung steht ja vielmehr für ein gewisses Mindset, was heutzutage einfach nicht mehr richtig ist.
Endlich wird auch hierzulande mal drüber geredet auch wenn es noch viel zu viele Herr Hüthers hier gibt.
Warum sollten denn 40h (welche übrigens auch von organisierten Arbeitern erst erkämpft wurden), das Perfekte Mass an Arbeitszeit sein, wobei zur damaligen Zeit eine Person den kompletten Haushalt schmeißen konnte weil das Geld als Alleinverdiener gereicht hat.
Herr Hüther, gehen Sie in den Ruhestand, es wird Zeit!
Ich werde ab September meine Arbeitszeit auf eigene Kosten auf 24 Stunden pro Woche (3 Tage) für zehn Monate reduzieren und kann es kaum erwarten. Zunächst ist das nur als Auszeit und Experiment gedacht, wie sich das auf meine Lebenszufriedenheit auswirken wird, aber ich bin schon jetzt ziemlich sicher, dass ich danach mindestens die 4-Tage-Woche beibehalten werde. Ja, so ein Schritt ist nicht günstig, aber statt mir Zeugs von dem Geld zu holen, investiere ich dann halt in Lebenszeit. Erscheint mir der bessere Deal zu sein.
„Wie voll ist denn euer Akku noch?“ 😂😂😂 Ich lach mich kaputt
Wenn man nicht gelernt hat, auf sein eigenes Wohlbefinden zu achten, und darüber zu sprechen, mögen solche Fragen lächerlich erscheinen - für alle Menschen mit einem Mindestmaß an Empathie sind sie das nicht.
Im Laufe der Geschichte hat sich die durchschnittliche Arbeitszeit für Arbeitnehmer ständig verringert, aus bekannten und guten Gründen. Wieso sollte es jetzt bei 40h bleiben ohne weitere Verbesserungen?
Wie funktioniert eine 12 Stunden Schicht in der Pflege?
Tuts doch schon, nur an 5, statt 4 Tagen ;)
Macht das mal in der Altenpflege! 🤣 6 Nächte ausschlaftag 5 Nächte oder noch schlimmer
5 Tage ohne durchgearbeitete Mittagspausen und tägliche, unbezahlte Überstunden (wel der AG kein Personal zahlen will) würde mir reichen.
Es geht nicht um 4 tage Woche sondern um eine allgemeine Arbeitszeitverkürzung!
Ich hab seit meiner Volljährigkeit einen Nebenjob und werden das natürlich auch weiterhin machen, allerdings würden meine Kollegen in der Pflege von einer 32 Stundenwoche profitieren und dann lieber auch noch einen Mini-Job machen. Viele die jetzt 80% arbeiten sind dann wieder Vollzeit. Jeder halt das was er kann und will.
Es muss ja nicht mal eine 4 Tage Woche sein, es würde ja schon reichen wenn man jeden tag 6 stunden arbeiten würde und dann auf ca 30 stunden kommt
Da kann ich nur zustimmen, dass wäre perfekt.
hab 3 Tage Woche mit 4 Tagen frei
hä mit vollem gehalt @@xd12
Bitte auch für den Handel nur 4 Tage offen und dann 3Tage zu. Wäre Mega.
Warum? Ich dachte, es geht um die 4-Tage-Woche, nicht um die Abschaffung aller Schichtpläne...
Meine Kollegen wundern sich, wo ich die Energie her nehme um so viel in gleicher Zeit zu leisten. Ja Leute, ich habe eine 4 Tage Woche und bin gesünder und glücklicher als je zuvor.
In der Finanzbrance wird 80+ die Woche gearbeitet
Die sind auch alle auf Kokain. Und das komplette Gegenteil eines gesunden Lebenstils.
Wenn man dort die 4-Tage-Woche einführt, müssten die 80 Stunden in 4 Tagen absolviert werden, also 20 Stunden am Tag.
@@maltimoto das ist in manchen Firmen schon lange üblich
Ich glaube hier hat jemand gepennt, die genannten Firma CML ist ein Planungsunternehmen und kein Logistikunternehmen, so wie es in der Beschreibung unterm Namen steht oder gesagt wird.
Nehme ich sofort sogar ohne Lohnausgleich dann aber auch keinen Notdienst mehr will ja schließlich meine Freizeit genießen.
Willkommen in der Pflege wo man 10 Tage durcharbeitet
Du armer nicht das dir die Finger abfallen bei soviel Arbeit . 95% der 20 mio Rentner in Deutschland nehmen euch doch gar nicht anspruch weil ihr viel zu teuer seid .
Ebenso im Handel (hatte mal 14 Tage am Stück Dienst weil Bahnhof und deswegen 365 Tage im Jahr offen), Gastronomie, Bau, ...völlig realitätsfremd in solchen Branchen wo eben wirklich gearbeitet wird.
Idee ist gut:)
Wenn ich meine Arbeit von 5Tagen an 4 machen soll dann halte ich es für keine gute Idee
5:11 er hat es nicht verstanden
Cool, das heißt ich könnte mit einem Tag mehr in der Woche 1,5 Jobs mit 1,5 Gehältern haben, ja das wäre mit 1 Tag mehr lukrativ für mich. Wenn dann noch ein BGE kommen sollte, könnte ich dann wirklich mein Aktiendepot weiter aufbauen.
Das wär doch mal ein Wahlversprechen!
Und weiterhin wie fast überall üblich 30 Urlaubstage oder wird das dann im Verhältnis gekürzt ?
Das muss dann natürlich auch um 20% gekürzt werden. Du benötigst schließlich nur 4 Tage Urlaub um eine ganze Woche frei zu machen.
Man stelle sich einfach mal das Modell vor,das jedes Unternehmen auf 4 Tage seinen Dienst anbietet. Ich sehe da nur noch Schwierigkeiten in Sachen Disziplin und Konsum beim Menschen 😂,das kann nichts werden 😂
Viel Spaß bei der eigenständigen Taktung unter noch stressigeren Bedingungen einschließlich noch höher werdende Preise. Großkonzerne werden flüchten und ihre Ware andernorts produzieren und hier wird man sie wieder stillschweigend annehmen mit dem Vermerk: Keine andere Wahl ich musste 😂
Disziplin und Konsum?
Kann ich nicht nachvollziehen
@@marderluchs6322Wäre der moderne Mensch von heute dazu bereit nur an 4 Wochentagen statt den üblichen 6 einkaufen zu gehen? Wäre der moderne Mensch in der Produktionsindustrie bereit die Produktionsmengen seiner Waren zu reduzieren,damit ihre Arbeiter nur 4 statt 5 oder 6 Tage in der Woche zu arbeiten? Wäre man bereit seine Produktionsziele nach unten zu orientieren,um eine 4 Tage Woche zu gewährleisten? Und das ist nur ein Abriss eines größeren Fragenkatalogs. Und da der Mensch nach mehr Wachstum strebt, wird das in keinster Weise passieren.
Hüther ist ein Theoretiker Studend Grün hinter den Ohren so einfach ist das.
Seit Jahrhunderten sinken die Arbeitszeiten, für mich nur die logische Folge. Für irgendwas muss der Fortschritt ja gut sein. Ich brauche nicht unbedingt 5 Tage Arbeit.
4 tage woche klappt bestimmt gut in der poitik die arbeiten ja eh nichts
hab 3 x 8 die Woche
2 Tage Woche ist noch besser !
Das Gleiche gilt auch für Ärzte.
wieso 4 tage woche wenn es doch auch 6 anstatt 8 stunden sein können. ich brauch keine 3 tage frei wenn ich im sommer früher an den see gehen könnte weil ich früher daheim bin
hab 3 Tage Woche bin sehr zufrieden
Geht nicht in jedem Beruf 🤷
Warum ? Wenn genügend Personal da ist, sicher.
@@thesimplediaryvlog Und woher soll das ganze Personal herkommen,wenn die Leute nicht mehr arbeiten wollen?
@@mausi28 schau mal wie viele arbeitslose es gibt
@@mausi28 Was sollen diese Vorurteile, dass die Leute nicht mehr arbeiten wollten? Viele wollen einfach keine schlechten Arbeitsbedingungen! Ich habe nach meinem Studium mehrere Bewerbungsgespräche gehabt, darunter war auch eine Stelle, bei der man mir direkt Vorwürfe machte, weil ich nur eine 20-Stunden-Woche wollte. Dann kamen Aussagen, dass man keine Pause machen könne, da die Klienten so anstrengend seien und dass man nicht mit einer Erkältung zu Hause bleiben dürfe... . Denkst du, ich habe die Stelle genommen? Nein, natürlich nicht! Stattdessen habe ich mich für einen Träger entschieden, der mir Mitspracherecht garantierte und freie Diensteinteilung. Das ist das Mindeste, was ich nach meinem Studium, Praktika und etlichen Fortbildungen erwarte. Die Arbeitgeber sollen sich bitte anpassen, oder in Zukunft ihre Betriebe und Einrichtungen schließen. Wer sich nicht rechtzeitig anpassen will, der muss mit Konsequenzen rechnen!
@@mausi28 die 4tw macht viele Jobs doch wieder attraktiv. Die Leute kommen von alleine
ooooo Wie schade 😢
Ich will nie wieder mehr arbeiten bei vollen Gehalt 😡
Viele hier meinen das vollkommen ernst 😄
Allles klar......keine baustlle oder ähnliches gezeigt.....realitäts fern...
Volles gehalt....stuernund sooo wiederlich
BEi IT geht es nicht manchmal müssen wir 24/7 verfügbar sein.
5 Tage Woche soll am besten bleiben aber dafür dann 6 Stunden am Tag.
Das lohnt jedoch nicht wenn du jeden Tag etwas über zwei Stunden pendeln musst
6-12 Uhr passt
@@Kudammxknesebeck das wäre perfekt 👌
Warum nicht gleich volles Gehalt für Minijobber bei 20std die Woche ?
In Südkorea arbeiten sie 52std die Woche in Deutschland wird mittlerweile über die 45 std Woche diskutiert und ihr träumt hier von 20% weniger arbeiten bei gleichen Gehalt
@@Siloa95000 Ich hätt dich faulen sack gar nicht eingestellt .
Ja und haben wegen dem ganzen Gesellschaftsdruck der dort herrscht auch die höchste Suizid Quote!Super gell!🙄Der Mensch ist eben keine Maschine.
bin bei 3 Tage Woche, 4 Tage Woche wär mir zu viel
Ja und ? Ich arbeite 20 Stunden in der Woche. Südkorea als Beispiel für Arbeitsmoral heranzuziehen, scheint mir völlig unangebracht zu sein,
@@thesimplediaryvlog Und kommst kaum über die runden oder 😄 . Na wo dran das wohl liegt bei 20std . Leute mal ehrlich also so faul kann doch keiner mehr sein und dann wundern warum der Roboter immer mehr den Menschen ersetzt . Irgendwie schon traurig die Einstellung einiger aber ich denke es zeigt unsere gesellschaft von heute auch ganz gut auf . Jeder Vollzeitjob der 45 std anstatt wie aktuell 38std arbeiten muss . hat bei ca 4 wochen im Monat doch auch 28 std mehr in der Haushaltskasse . Wie hoch die summe ist kann sich wohl jeder selber ausrechnen .
Die Opas sehen die Dinge immer anders. Das war schon immer so
Ich stimme dem Herrn hüther nur zu. Wer nicht effizient arbeitet wird es auch nicht nur weil er ein längeres Wochenende hat.
Und wer effizient arbeitet sitzt täglich stupide 2-3h Zeit ab.
Wieso wird hier immer von ineffizienten Arbeiten ausgegangen. Ich arbeite 40 Stunden bei 5 Tagen. Ich sehe kaum Möglichkeiten meine Arbeiten effizienter zu gestalten. Das ist wenn überhaupt im kleinen einstelligen Prozentbereich. Wie soll man dann seine Arbeit mit weniger Stunden schaffen? Das geht doch nicht. Und dann muss man auch die Arbeitgeberseite verstehen. Gleicher Lohn bei weniger Arbeitskraft. Das kann wirtschaftlich nach hinten losgehen.
@@pag5210 kommt drauf an was du arbeitest.. aber viele Jobs lassen sich zu großen Teilen automatisieren wenn man weiss wie.
@@lemetwe3401 und dann erwartest du dass jemand weniger arbeiten aber den vollen Lohn bekommt weil sein Job automatisiert wird? Was sagst du denn dann dem Maurer wenn der Stundenlohn effektiv von jedem Bürohengst um 20% erhöht wird? Das zieht nur noch mehr Menschen in die bürojobs. Fakt ist dass in den meisten Büros einfach viel zu viel Personal hat.
@@lemetwe3401Oder sich die Zeit nimmt, zu lernen wie.
4 Tage bei 38,5 oder 40,00 Stunden/Woche und vollem Lohn? Never! Das macht keinen produktiver....Keiner zahlt für weniger Stunden mehr Geld!
das hat man bei der Umstellung von der 48 h Woche auf 40 h Woche vor 50 Jahren auch gesagt
Die Leute werden immer fauler. Keiner hat mehr Bock zu arbeiten. Was soll ich den sagen, ich arbeite 12h am Tag und bin zufrieden und hab trotzdem ne Freundin und hab mehr Tage frei für mich.
Kannst gerne bei mir die Wohnung Aufräumen! bekommst aber nicht mehr als Bürgergeld von mir!
@@jente601 Ich glaube, er meinte 12 Std in der Woche.
hey ich arbeite doppelt so viel wie du und zwar 24 h die Woche
Du bekommst einen Keks! :D Freu dich doch, dass du 12 Stunden arbeitest und noch Zeit hast. Ich arbeite 20 Stunden in der Woche, weil ich Zeit für meinen Partner, Freunde, meinen Buchclub, Schwimmen, Meditationen und Kulturveranstaltungen haben möchte. Ich fände es gruselig, wenn ich mehr Zeit mit Kollegen verbringen würde, die mir nichts bedeuten, als mit Menschen, die mir wirklich am Herzen liegen.
@@thesimplediaryvlogDeinen letzten Satz fand ich am besten.