Diferența dintre fișa postului și contractul de post

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 8 сен 2024
  • Din cartea „Către leadership prin management” în lectura autorului Radu Nechita,
    despre
    Diferența dintre fișa postului și contractul de post
    ( din seria mini audio book).
    Cartea se adresează managerilor și antreprenorilor care caută soluții pentru a-și duce echipa și afacerea la nivelul următor, mai ales în condiții de piață mai puțin predictibile. Strategia de supraviețuire nu există, există doar strategia de dezvoltare.
    Cartea prezinta modele, funții, sisteme și instrumente de management proactiv și de leadership, cu interpretări adaptate la actualitate - și cu mai multe inovații - și se adresează și coordonatorilor de echipe care doresc să-și dezvolte cunoștințele și abilitățile de leadership și management sau își propun să-și valideze bunele practici utilizate.
    Când nu ai sisteme - fii lider; când ai sisteme - fii manager.
    Când nu ai sisteme - creează-le, când ai sisteme - eficientizează-le. Liderii creează, managerii păstrează.
    Liderii au ca țel eficacitatea, managerii au ca țel eficiența. Asocierea lider - manager nu este antagonica ci este singura soluție astăzi, într-o lume competitivă și globalizată.
    Veți regăsi funcțiile fundamentale ale managementului proactiv: planificarea activității oamenilor, organizarea activităților echipei, managementul resurselor umane, conducerea și coordonarea echipei, controlul și evaluarea rezultatelor, toate exersate cu exemple de bune practici și mai ales cu modalitati de scalare și construirea de sisteme.
    Cartea poate fi comandată online pe carturesti.ro, cartepedia.ro, libris.ro, emag.ro sau, sau, cu autograful autorului, la contact@mentortraining.ro.
    Despre trainer & coach: Radu Nechita - founder MENTOR Training
    Antreprenor din 1995, broker pe piața de capital din România între 1996 și 2000, cu studii post-universitare în 1998 în diplomație și relații internaționale, Radu și-a dedicat cariera vânzărilor consultative, atât ca manager și trainer în companii multinaționale cât și în afacerea proprie.
    Invariabil, fie că este vorba de burse, de fonduri de asigurări, de servicii bancare, de training, toate au un numitor comun, sunt vânzări de soluții, vânzări de relație, repetitive, câștig - câștig, de termen lung, vânzări de soluții cu produse și servicii de valoare ridicată, soluții consultative.
    Din noiembrie 2004, a reluat calea antreprenoriatului, susținând până în prezent peste șase sute de cursuri, pentru peste trei sute de clienți, companii naționale și multinaționale din România și din Rep. Moldova, cu peste unsprezece mii de cursanți în programele de management proactiv, vânzări, dezvoltarea echipelor, educație financiară ș.a.
    Experiența sa este relevantă și pentru că este conectat în economia reală,unde simte și resimte fiecare schimbare din piață, cu transformări,tendințe, unde observă inovări, renunțări la modele de vânzări, cu părți bune sau mai puțin bune, dar toate autentice.
    Autor al cărților:
    „Către leadership prin management”
    „Vânzarea consultativă - 125 de tehnici”, unele tehnici disponibile și pe canalul youtube Radu Nechita.

Комментарии •