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建築家からしてみれば具体策も言わないような感情のみの言い合いほど不毛なものも無いのでこの動画は心当たりしかなくてずっと頷きっぱなしでした。仕事だと関わりを避けるのに限界がある場合もあるので本当に必要な時は相手を指摘する際、一番その人に効果の見込めそうな手段を取るんですよね。言語のみで効果が無い（または薄いのなら）それこそ怒り狂うような演技（それをしつつ具体的な言語化が効くならそれを含める）をしてでも。そう考えると演技も上手い人が多いのかもしれませんね。
追い詰めすぎだと指摘されたので、「正しさで人を殴ったら悪になる」という言葉を忘れないようにしてます。
ストレスを感じ半年客観証拠集めを頑張り明日訴状が届く予定です。相手は私が怒ってる事をまだ知りません。
医療現場の患者さんの対応に関してその場で大声で怒鳴られて「あなたは、そういう言い方をするのですね」と怒って無言にさせました。
「この動画、建築家を怒らせるとわかっていながら実質同じ内容が頻繁にでてくるのは・・・わざと？」みたいな感じです。内容としては、その通りでわらっちゃったｗｗ最近ブチ切れたから特に。建築家、頭いいみたいな感じでいわれてるから「いやー、私ちがうよー、あってないよＭＢＴＩ。」って思ってたけど、何度やっても建築家になるし、説明も、いいも悪いもほぼあってる。
外堀から埋めて逃げ場のない状況を作った上で裸のキングを潰します。相手が敵対してると感じた時点で既に戦いは終わってたりします。
感情論議論と結末が決まっている議論風雑談が本当に嫌い〜でも怒りをぶつけるよりその人とその関係者を縁切りして二度と縁が繋がらないようにするかも😂他人なんてほとんど気にならないけど一度無理と思ったらとっとと縁切りした方が効率が良いよね
話が通じない相手にぶちキレますよ？www話が通じる相手ならちゃんと会話や、やり取りが出来るのでそんなに怒りません。
私も感情的な上司に対して怒りを覚えた時相手に理解力が無さすぎて話が通じないのでこちらが本気で怒っている事を伝える為に相手以上に大きな声、荒い言葉遣いを使用して怒鳴る事ありましたね。もちろん頭の中は冷静で、いつでも丁寧な口調に戻れました。
建築家からしてみれば具体策も言わないような感情のみの言い合いほど不毛なものも無いのでこの動画は心当たりしかなくてずっと頷きっぱなしでした。
仕事だと関わりを避けるのに限界がある場合もあるので本当に必要な時は相手を指摘する際、一番その人に効果の見込めそうな手段を取るんですよね。言語のみで効果が無い（または薄いのなら）それこそ怒り狂うような演技（それをしつつ具体的な言語化が効くならそれを含める）をしてでも。
そう考えると演技も上手い人が多いのかもしれませんね。
追い詰めすぎだと指摘されたので、「正しさで人を殴ったら悪になる」という言葉を忘れないようにしてます。
ストレスを感じ半年客観証拠集めを頑張り明日訴状が届く予定です。相手は私が怒ってる事をまだ知りません。
医療現場の患者さんの対応に関してその場で大声で怒鳴られて「あなたは、そういう言い方をするのですね」と怒って無言にさせました。
「この動画、建築家を怒らせるとわかっていながら実質同じ内容が頻繁にでてくるのは・・・わざと？」
みたいな感じです。内容としては、その通りでわらっちゃったｗｗ最近ブチ切れたから特に。
建築家、頭いいみたいな感じでいわれてるから「いやー、私ちがうよー、あってないよＭＢＴＩ。」って思ってたけど、何度やっても建築家になるし、説明も、いいも悪いもほぼあってる。
外堀から埋めて逃げ場のない状況を作った上で裸のキングを潰します。
相手が敵対してると感じた時点で既に戦いは終わってたりします。
感情論議論と結末が決まっている議論風雑談が本当に嫌い〜でも怒りをぶつけるよりその人とその関係者を縁切りして二度と縁が繋がらないようにするかも😂
他人なんてほとんど気にならないけど一度無理と思ったらとっとと縁切りした方が効率が良いよね
話が通じない相手にぶちキレますよ？
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話が通じる相手ならちゃんと会話や、やり取りが出来るのでそんなに怒りません。
私も感情的な上司に対して怒りを覚えた時
相手に理解力が無さすぎて話が通じないので
こちらが本気で怒っている事を伝える為に
相手以上に大きな声、荒い言葉遣いを使用して怒鳴る事ありましたね。
もちろん頭の中は冷静で、いつでも丁寧な口調に戻れました。