아는 곳도 11개월째 재 계약 안 해준 직원이 몇명이나 있음 11개월에 안 해주는 건 너무 한 거 아닌가요? 직원이 일 못해서 그러면 3개월쯤에 재 계약 안해야지 11개월씩이나 데리고 있었으면 12개월 채워 퇴직금을 줘야 인간적으로 제대로 된거 아닌가요? 한두명도 아니고 그런 회사는 불이익 없으면서 ...
큰도둑 작은도둑 이나라가 온통 도둑천지네요ㅠㅠ. 3D업종은 아직도 인력난이 심각한데. 어떤이들은 자신이 기초수급자라면서 일을 하려면 4대보험 않드는 조건으로 일할수 있다는 사람들도 있지요. 당장 사람이 없어 일을못하는 고용주들이 울며 겨자먹기식으로 그런사람들 쓰기도 해요.
그냥 1인 최대2회로 수급으로 못박아라 이러쿵저러쿵 신경쓰지말고 2회이상은 50%도 안되는걸로하면 간단하다 단) 육아로인해 또 질병으로인해 정말 일을할수있는형편이 안될때만 1~2회 추가 1인 2회 로 ~~~ 또한 65세 이상 어르신분들한번도 실급 받지않으신분들 구직에 상관없이 정해진 개월수 지급해야 ~~단 한번도실급안받으신 어르신들 ~
계약직을 최소 2년으로 하고나서 실업급여 조정해라! 지금은 1년은 커녕 육개월짜기 계약직도 수두룩하다 그래놓고 실업급여도 못받게 하면 어쩌냐? 실업급여 줄이더라도 최소 2년은 다닐수 있게 법을 만들고 난 다음 시행해라 악질적으로 실업급여 악용하는 놈들 있겠지 하지만 이건 지하철에 성추행하는 놈들 몇십명 있다고 대한민국 남자 모두를 성추행범으로 몰아가는 것과 도대체 뭐가 다르냐
반복수급신청 해야하는 상황이면 해야죠. 짤리기 싫지만 계속 짤리는 사람들이 있습니다. 자기가 낸 고용보험으로 자기가 혜택받는건데 이것은 차단하는것은 과도합니다. 단기직, 비정규직, 파견직이 많은 사회를 만들어 놓고 짤리지 말고 계속 일하라는 시그널을 주는것은 앞뒤가 안 맞는 정책같네요. 자기가 낸 고용보험으로 자기가 혜택받는건데 이것을 감액한다면 안그래도 어려운 사람들을 더 어렵게 만들것입니다.
@@페르나르 그런 곳에 입사를 하지마 그러면. 내가 일했던 전 직장에서는 9년 있었어. 그동안 있던 직장들이 대략 3년, 4년, 10년이여. 징징 좀 그만해라. 뭔 자꾸 사회 탓을 하고있누.. 직장생활 불만 없는 사람들이 어디있어. 저기가면 없겠어? 요기 가면 없겠어? 일끝나고 사회 탓, 남 탓이나 하며 술만 쳐 마시시며 시간 허비하지말고 본인 스펙업을 올리는 공부나 좀 해라. 너님 스펙이 짱짱하고 능력되는데 그 따위로 대할 회사는 없어
방향성이 잘못됐음 반복수급, 상습, 의도적으로 받는 사람은 막는게 맞고 진짜 필요한 사람들에게 주게끔 바꿔줘야됨 기존에 자진퇴사자에게 안주던거 전부 다 주는거로 바꾸고 처음 받을때 필요 근무일수가 1년이면 그다음은 2년 그다음은 4년 이런식으로 늘리면됨 단 10년동안 한번도 안타면 리셋 그럼 한사람이 평생동안 받을수 있는 횟수 제한되고 근속해야 받을수있으니 계약직 짤짤이 막을수있음 무작정 다 틀어막을꺼면 고용보험도 없애라
40대 넘으면 면접 연락이 안옴. 워크넷에 지원하면 지원자 최소30~60명대임.4~50대는 설 자리가 없음. 그나마 실업 급여가 나오기 때문에 최대한 갈 수 있는 곳 중에 제일 나은곳으로 가려고 노력은 하지만 결국 수급만료일까지 백수되고 회사는 포기해야 되는 경우가 다반사.
중요한건 실업급여가 문제가 아님. 대다수 중소기업들이 노동자를 고용하면서 1년이하로 고용 계약하는데 즉 기간제 노동자가 가장 큰 피해자들임😢 8개월 일하고 강제로 퇴직당하는데 매년 일하고 실업급여 받으려하면 정부가 불이익 준다는 소리잖아요. 매달 월급에서 10만원가량 고용노동보험금 나가면서 정작 필요한 사람에겐 지급이 안된다는점. 기업이 이 헛점을 이용해서 노동자를 고장난 나사처럼 마구 쓰다 버리고 갈아치운다는점. 물론 부정수급하는 사람도 문제지만 정말 필요한 실업자에게 꼭 해택이 돌아갔으면 좋겠습니다. 매년 1년도 안되게 계약하는 기간제 노동자 이들을 보호할 해법좀 적용해라
흥,왜 실업급여를 반복적으로 받을수밖에 없는지 그 구조는 전혀 관심이 없는듯. 일단 기업들이 사람을 장기적으로 쓰질 않음. 퇴직금 안주려고 1년되기 전에 다 짤라버리고 사람을 새로뽑음. 그래서 실업급여 받을수밖에 없고 또 다른데 취업하면 또 1년되기 전에 짤림. 왜 그렇게 되는지 구조에는 전혀 관심들이 없죠? 안 그런 회사 들어가면 되는거 아니냐 하는데 나이들고 하면 그런 자리구하는게 하늘의 별따기예요. 1년미만 계약직자리도 서로 들어가려고 한단 말입니다. 현실은 좀 알고 수급자들을 악마화했으면 합니다.
자기 주장을 일반화시키지 않았으면 하네요. 실업급여를 손보겠다고 하는것은 정부가 바보도 아니고 왜 그런 결정을 내렸을까요? 내가 아는 분야에서는 실업급여 못타먹음 바보가 되는 상황이고 짧게 일을 반복적으로 다니면서 실업급여 타먹고 놀러다님. 열심히 일하는 사람들에게는 혜택 조또 없고 내 피같은 세금이 나가는데 얼마나 열받는줄 아나?
일부로 몇번씩 실업급여 받는건 잘못된거고 나이많아 그만둘때 70대들은 편하게줘라.국회야 니들 받아먹는 연금조정 좀 하시고 국회의원 한번만해도 연금나온다던데..맞냐? 열억한 환경에서 최저받고 떼먹을수도없는 그 세금으로도니들 연금도 주는데..봐주면 안되겠니? 없는사람들 고생하는건데. 오히려 찬성해줘야지 일하는 스트레스가 클까? 실업급여 받는 스트레스가 클까? 제도를 만들었으면 몇 번을 받던 뭐가 잘못이래? 고용보험료 떼가지말고 실업급여 안주면 되잖아. 최저임금받고 마음고생,몸 망가지는것도 몰라라하면서 내는 고용보험료. 잘배워 편한직장 다니는 사람들은 편하게 두둑한 연금나오니 못배워 최저받고 일해도 짤리는데 도둑질하는것 아니고 보험료라고 하면 안되지. (저는 퇴사하고 딱 한 번 받았음)
안정된 직장 생활 하게 계약 1년도 아닌 9개월째 11개월째 계약 만료 상습적으로 하는 회사 벌금을 왕창 물려라 무슨 직원 갈아치는 걸 밥 먹듯이 하고 매일 구인 광고 함 법망 피하려고 무슨 수습기간 이러더니 이젠 아예 몇개월씩 계약직으로 계약 하는 회사들이 늘어 남...1년 한달 남기고 재 계약 안해줘도 법으로 아무런 문제가 없다고 함
난 지금 실업급여 받고 있는데 개인적으로 일하는게 나은것같음.. 월세며 공과금이며 통신비며 교통비며 학원비며 숨만 쉬어도 나가는돈이 100만원을 초과하는데 월 170~180받으며 생활하는거 진짜 개빠듯함 실업급여받으면서 그 급여로만 생활한게 아니고 구라안치고 내 퇴직금 연말정산 연차수당까지 다 썼음.. 사람이 일을 안하니까 그만큼 교육비니 뭐니 씀씀이가 더 커지는 건 어쩔 수 없는것같음 일도 안하는데 나 지금 그래서 걍 빨리 취업하려고 이를갈고있음 장기적으로 봤을때 실업급여를 오랫동안 주는게 결코 좋은건 아닌것같음 국가차원에서도.. 실업자입장에서도..
이 제도의 문제점은 근로일 180일이 제일 큰문제입니다. 최우선으로 근로일수를 10개월정도로 바꾸면 편법이나 지속적으로 반복 수급이 아마도 반은 줄어들 겁니다. 7개월 정도 일하고 4개월 놀면서 수급하고, 또 7개월 일하고를 반복하면 절묘하게 1년이라는 기간과 거의 같이 맞물려 반복수급이 가능해지는 악순환이 되는 것입니다. 근로일수를 10개월이상으로 늘리면 일년단위로는 실업급여를 받을 수 없습니다.
노동청은 고발을 해도 그냥 일을 잘 안함 저 사람들이 저자리에 외 있는지 이해불가고 사업주는 이력이 없는한 대부분 사업주편이고 노동청은 말 만 나불거리고 돌려서 근로자에게 알아서 하세여 그런식임 억울하게 돈 못 받고 끝난 근로자가 꾀 많음 이 나라는 행정 적으로 고쳐야 될게 너무 많고 비리가 없이는 이 나라가 돌아가질 않음
귀한 세금이 헛투루 사용되지 않도록 감시와 전력은 세우되 실업자들이 다시 재취업을 할수 있도록 다양한 지원방안이 더 마련되면 좋겠어요
반복 수급하는 경우가 늘어나면 경제적인 부담으로 이어지죠 세금을 현명하게 사용하기 위한 전략이 필요할 것 같아요
계약직이 많아진건 개선 안하나요?
어찌보면 실업급여와 기업의 계약직 고용과 관계를 더 깊게 파악해야 할듯 합니다
회사 거의 계약 스타일 정규직은 월급적게 모집 ㆍ
다 적으니 할수없이 먹고 살아야 하니 아무데나들어가 그냥일함 이레서 상업이 잘데겠나 뭐 사멀을 돈이 있어야 사먹지 젠장 ㅡ
계약직만 주구장창 돌려대는 회사들을 깨야지! 계약 만료되면 지들이 주는것처럼 실업급여 받으면 되잖아하는 회사부터 깨라!
맞는말씀
기간제 고용 먼저 없애라
얄팍하게 퇴직금 안줄려고 8.9.10 개월 요지랄 고용하고 보험료는 딱딱 뜯어가면서 자주 받는다고 법개정 한다고? 한심하다 누구 대가리에서 나온 어처구니 없는 탁상 공론인지..
아는 곳도 11개월째 재 계약 안 해준 직원이 몇명이나 있음 11개월에 안 해주는 건 너무 한 거 아닌가요?
직원이 일 못해서 그러면 3개월쯤에 재 계약 안해야지 11개월씩이나 데리고 있었으면 12개월 채워 퇴직금을 줘야 인간적으로 제대로 된거 아닌가요? 한두명도 아니고 그런 회사는 불이익 없으면서 ...
@@지안-c3j 11개월에 직원 짜르는 회사 은근히 많습니다 요즘은 말나오니까 10개월에 자르더군요
실업 급여를 반복 수급하는 사람들이 늘어나는게 걱정스럽네요. 이런 문제를 어떻게 효과적으로 관리할지에 대한 논의가 필요할 것 같아요.
역으로 생각하면
그만큼 양질의 일자리가 없다는게
아닐까요?
정규직을 뽑으면 수급자 줄어들겁니다ㆍ
@@페르나르맞는말씀~ㅠㅠ
이해가 안되네 ㆍ 실급여를 탈려면 해고를 당하거나 권고사직인데 무슨 실급여 탈려고 반복한다고 하냐! 회사들이 정규직안쓰고 알바로 단기로 쓰니 당연히 수급하게 되는 거지 그게 부정 수급이냐?
올바른 제도라고ㅈ생각합니다
실업급여 안 받아도 좋으니 오래 일할수 있도록 해줘라!
반복 부정 수급자들 벌금 곱배기로 ᆢ
이미 부정수급자들은 걸리면 5배로 토해내야하고 형사고발당함. 근데 걸러지지않아서 문제임.
큰도둑 작은도둑 이나라가 온통 도둑천지네요ㅠㅠ.
3D업종은 아직도 인력난이 심각한데. 어떤이들은 자신이 기초수급자라면서 일을 하려면 4대보험 않드는 조건으로 일할수 있다는 사람들도 있지요. 당장 사람이 없어 일을못하는 고용주들이 울며 겨자먹기식으로 그런사람들 쓰기도 해요.
보험료 내고 보험 혜택 받는건데
마치 세금으로 혜택 받는걸로 이야기들 하네
부정수급...노동청이그리할일이없나 부정수급이많을일있나..
정말 타야할사람도 회사서 서류주지않아 힘든사람들도 많턴데..
@@pinokio7777근데우리아는업주는 사대보험도 주지않고 꿀꺽하던데..
2018년에 비해 두배가까이 늘었다니 충격이네요 이번계기로 부정수급자들을 뿌리 뽑길 바래봅니다
내가아는 언니는 일도 안하면서 남편회사에 이름 넣고 매달 급여를 받는다고하니 이런허점도 잡아서 족쳐야할듯...
고용노동부에 신고해서 포상금타먹으세요 개꿀정보네ㅋㅋ
가족회사에서일한건 실업급여 수급안된다던데요 되나요??
진작에 손봐야지
항상 심각해질때까지 냅두고 ᆢ
50% 삭감은 심하네.. 윗놈들은 더 큰 액수도 해먹는데 서민들 혜택보는 실업급여는 안건들이고 좀 놔뒀으면..
아무리좋은 취지여도 악용하는 사람들이많타면 손을봐야겠지만 좋은직장으로 자기의 특기를 충분히 살려서 재 취업과의 연계를 잘 시켜주는 가교 역활도 충분히 논의 되어야할듯 합니다
정말 필요한 분에게......쓰이길....
정작 세금 다 내고 몸이 안 좋아서 일 못하는 사람은 조건에 안 맞다고 받지도 못 하고 받는 사람들은 반복해서 받고 정말 어이없고 짜증난다.
뀨?
본인이 퇴직하면 못받습니다
계약해지나 해고 당해야 받는거지
실업급여 받는사람은 잘받아요 요즘은 회사들어가면서 4 대보험없이계약해서 실업그벼 끝나고 계약으로서류조작
실업급여공단에서는 부정수급자 안잡고 뭐하는지 몰라 3분의1은부정수그빈듯
이제와서 주린다고
실업급여 제도의 변화가 논란의 여지가 있을 수 있지만, 사회적 혜택을 적절히 사용하고 관리하기 위한 필요한 조치로도 받아들여야 할것같아요
실업급여 줘라! 어차피
1년미만 근무하게되는 계약직 근로자들이 많타! 어려운 사람들 그런 복지라도 받게 해줘야지~~~~~국개의원들 급여는 천만원씩 넘게 퍼주고, 해외연수도 보내주는데...그게 뭐가 그리 아깝냐? 막 더 퍼줘라!😊😊😊
부자들 세금감면,소비재 구입비지원은 당연하고 법대로 지급받는 비정규직의 실업급여는 불법이고 배가 아픈모양인데 , 힘없는 종이호랑이 정부가 법을 개정할수는 있으려나
좋은소식이네요
부정수급을 막기위한 고용노동부의 노력과 구직자들의 의식 전환이 필요한 시점입니다
그냥 1인 최대2회로 수급으로 못박아라 이러쿵저러쿵 신경쓰지말고 2회이상은 50%도 안되는걸로하면 간단하다 단) 육아로인해 또 질병으로인해 정말 일을할수있는형편이 안될때만 1~2회 추가
1인 2회 로 ~~~
또한 65세 이상 어르신분들한번도 실급 받지않으신분들 구직에 상관없이 정해진 개월수 지급해야 ~~단 한번도실급안받으신 어르신들 ~
정규직 일자리나 많이 만들어줘라. 거지 같은 노동환경에서 실업급여도 받지말라고? 죽으라는 거냐?
계약직을 최소 2년으로 하고나서 실업급여 조정해라! 지금은 1년은 커녕 육개월짜기 계약직도 수두룩하다
그래놓고 실업급여도 못받게 하면 어쩌냐? 실업급여 줄이더라도 최소 2년은 다닐수 있게 법을 만들고 난 다음 시행해라
악질적으로 실업급여 악용하는 놈들 있겠지 하지만 이건 지하철에 성추행하는 놈들 몇십명 있다고 대한민국 남자 모두를 성추행범으로 몰아가는 것과 도대체 뭐가 다르냐
계약직 말고 남아도는 정규직 하면 되자나요 공장도 많은데?? 중소기업도 남아돌고 니네가 안가는 거자나요
공장 택배일하세요 일거리 많아요
실업 급여를 받는 사람들의 입장에서는 정부의 구조 조정이 경제적으로 불안정한 상황에서 어떤 영향을 미칠지 걱정되는 부분이 많을 것 같아요
계속 말만 나오다가 슬며시 꼬리내리고 세금내는 사람은 답답하더니 이제는 부정수급자 확실히 뿌리뽑아야죠^^이번에는 실망시키지 말았으면 기대합니다
그럼 고용보험 근로자가 안 내고
나라에서 내라
일하고싶다
근대 갈곳이없다
넘 서글프다
60세가 정년퇴직
어디가서 뭐해먹고살까?
일자리좀. 안들어줘라
반복수급신청 해야하는 상황이면 해야죠.
짤리기 싫지만 계속 짤리는 사람들이 있습니다. 자기가 낸 고용보험으로 자기가 혜택받는건데 이것은 차단하는것은 과도합니다.
단기직, 비정규직, 파견직이 많은 사회를 만들어 놓고 짤리지 말고 계속 일하라는 시그널을 주는것은 앞뒤가 안 맞는 정책같네요.
자기가 낸 고용보험으로 자기가 혜택받는건데 이것을 감액한다면 안그래도 어려운 사람들을 더 어렵게 만들것입니다.
5년 간 세번인데, 대략 매 년 1년 6개월 정도인데.
2년도 못 채우고 매 번 짤릴 정도면 본인 능력을 탓해야죠.
그 사회 탓 없으면 세상살이가 안되나;;;
@@TDmaker0107 퇴직금안줄려고 11개월 단위로 계약만료 하고 그러다 2년 근무면 정규직으로 전환 한다니까 1년6개월정도로 계약 끝내는데
이게 개인탓인가? 사회생활 은 하고나 하는 말인지 궁금하네 ᆢ
@@페르나르 그런 곳에 입사를 하지마 그러면. 내가 일했던 전 직장에서는 9년 있었어. 그동안 있던 직장들이 대략 3년, 4년, 10년이여. 징징 좀 그만해라. 뭔 자꾸 사회 탓을 하고있누.. 직장생활 불만 없는 사람들이 어디있어. 저기가면 없겠어? 요기 가면 없겠어?
일끝나고 사회 탓, 남 탓이나 하며 술만 쳐 마시시며 시간 허비하지말고 본인 스펙업을 올리는 공부나 좀 해라. 너님 스펙이 짱짱하고 능력되는데 그 따위로 대할 회사는 없어
@@TDmaker0107단기 파견 계약직이 과반인데 이런 노동시장구조부터 고치고 개인탓으로 돌려야 되지않나?다른 사람 기준에서 봤을 때는 너도 능력없어서 회사 옮기는 철새폐급으로 밖에 안봐.
@@TDmaker0107단기 파견계약직이 과반인데 이런 노동시장구조부터 고쳐야지.일자리가 없는데 왜 일안하냐는 소리지.다른 사람기준에서 봤을때 너도 회사자주 옮겨다니는 철새 패급이야
실업 급여 제도의 변화가 일자리 안정성을 높이는 데 도움이 될 것같아요~ 재취업을 촉진하고 일자리 시장에 활기를 불어넣을 수 있길 바랍니다
실업급여 부정수급이란 말은 틀린말 아닌가요?
부정수급을 하였다면 당연히 법의 제재를 받는 것 아닌가요.
제도에 있는 것을 반복수급 한다고 하여 부정수급이란 용어를 마음대로 쓰서는 안된다 봅니다.
왠지 실업급여로 지급할 예산을 다른곳으로 돌리기 위한 개정인듯 한데??
부정수급 돈 줄이고 저소득층 예산쪽으로 늘리겠지요 3번 실업급여 탈 이유도 없잖아요 사장님들이 잘 안짜르구요 실업급여 예산 낭비하는데 다른쪽 예산 늘려야지요 군인 월급 올리든지요
복지가 점점 줄어 듬
방향성이 잘못됐음
반복수급, 상습, 의도적으로 받는 사람은 막는게 맞고 진짜 필요한 사람들에게 주게끔 바꿔줘야됨
기존에 자진퇴사자에게 안주던거 전부 다 주는거로 바꾸고 처음 받을때 필요 근무일수가 1년이면 그다음은 2년 그다음은 4년 이런식으로 늘리면됨
단 10년동안 한번도 안타면 리셋
그럼 한사람이 평생동안 받을수 있는 횟수 제한되고 근속해야 받을수있으니 계약직 짤짤이 막을수있음
무작정 다 틀어막을꺼면 고용보험도 없애라
그럼 X bal 정규직 전환을 시켜주던가.. 비정규직 시키면서... 못타먹게 하면 어디가서 일하냐???? 9개월 일시키고 자르고 9개월 일시키고 자르고... 미친 나라네 욕 안하게 생겼냐??
맞는말씀...
일자리도 부익부..빈익빈
열악한환경일자리가 사람힘들게하죠...
월급최저시급이고..
실업급여 지급할때 확인좀 제대로 했음 하네요...
이력서만 던지고 취업활동 인정하지 말고...
면접을 취업할동으로 하되 미출근시 취업활동 미인정으로 했음 합니다.
수습기간 전 퇴사할 경우에도 기 지급된 실업급여도 회수하구요...
면접 연락이 안오면 어떻게 해야 하나요?
@@sj4306 취업활동 불인정
40대 넘으면 면접 연락이 안옴. 워크넷에 지원하면 지원자 최소30~60명대임.4~50대는 설 자리가 없음. 그나마 실업 급여가 나오기 때문에 최대한 갈 수 있는 곳 중에 제일 나은곳으로 가려고 노력은 하지만 결국 수급만료일까지 백수되고 회사는 포기해야 되는 경우가 다반사.
@@참새-d2c 그런가요 저도 내년에 50인데 연락이 잘 안오는 이유가 그런거군요 한참 일할 나이인데 힘드네요
최저임금 일자리도 경쟁치열해요..이력서 낸다고해서 연락오는것도 아니고..몇년전에 그런 일자리도 7개월만에 잡앗는데..실업급여대상도 아니엇고..정말 한강다리간다는 말이 남의 일이 아니었음
비자발적이든 자발적이든 내가낸 보험료로 실업때 받는건데 그럴거면 강제의무로 하지말고 선택적으로 가입규정을 바꾸든지 그래야 악용하든 선의의 피해자가 없지 ...나도 고의는 아니지만 전직회사 급여도늦고 사정상 자발적 퇴직 후 두어달 구직기간 있었는데 자발적 퇴직이라 실업 급여가 안된다고 그럴거면 거의 10몇년 내가 보험료 안내고 적립해도 두달은 버틸텐데 일반서민이 얼마나 여유가 있다고
일자리 보장과 실업 급여 제도의 균형을 유지할수있도록 다양한 측면에서의 고려가 필요할 것 같아요
부정수급을 엄벌해야한다 고
생각합니다
나이가 60세이상 되면 취업자체가 어려운건 사실입니다..그런데 어렵사리
취업한 지방자치단체의 공공업무중 기간직으로 취업이 되면 8개월이라는 기간으로 취업보장이 마무리 되기때문에 일하고싶어도 못하는데 형평성 있게 실업급여 제도른 운영했으면 합니다...
16년17년. 실업급여 한번도 신청않고 계속일하는 사람은 어떻게 되나요 몇번씩 타먹는사람이 있는가하면. 한번도 신청않고 열심히 일하는 사라은 어떻게 되나요
@@이재분-k8n한직장에서 오래할수있다는건 행운이죠 실업당해봐요..어디취직하나..걱정이태산입니다..하루벌어하루사는사람은...
실업급여도 실직당해서 생활이어려운사람은 가믐에단비같은존재입니다..
부정수급자신고 포상제하면 실업수급자 50%는 줄어들거다 회사에 계속 근무하면서 실업급여 타먹는 인간도 봤다
물론 그 회사도 공범
이미 포상제 있음
중요한건 실업급여가 문제가 아님. 대다수 중소기업들이 노동자를 고용하면서 1년이하로 고용 계약하는데 즉 기간제 노동자가 가장 큰 피해자들임😢 8개월 일하고 강제로 퇴직당하는데 매년 일하고 실업급여 받으려하면 정부가 불이익 준다는 소리잖아요. 매달 월급에서 10만원가량 고용노동보험금 나가면서 정작 필요한 사람에겐 지급이 안된다는점. 기업이 이 헛점을 이용해서 노동자를 고장난 나사처럼 마구 쓰다 버리고 갈아치운다는점. 물론 부정수급하는 사람도 문제지만 정말 필요한 실업자에게 꼭 해택이 돌아갔으면 좋겠습니다. 매년 1년도 안되게 계약하는 기간제 노동자 이들을 보호할 해법좀 적용해라
매 달 10만원 공제해봐야;; 8개월이면 80만원인데, 지금 실업급여가 얼마인지나 아냐?
189만원이다 최소.
80만원 내고 4개월만 받아도 756만원이여 ;;;;
뭔 10만원 공제하는 것을 대단한 금액 떼간다는 듯이;;
약자코스프레 역겨운데 선동과 날조까지 하네?ㅋㅋ
1년 이하 고용계약하는 회사를 굳이.. 왜 가려하는지,
대기업도 아니고 중소,소기업에..? 연봉이 높나.. 것도 아닌것 같고..
의문일세..
일부러 실업급여 받을려고
본인이 기간제로 들어가는 건 봤어도 의문 이네요 .
ㅋㅋㅋ 노동법 알고 글적자 . . 계약직 ㅋㅋㅋ 40년전?
능력을 키울생각부터 하셔야..
좋은 정보 감사합니다
좋아요
부정수급자들을 가려내면 되지 벼룩의 간을 뽑아먹는 것들이네
일을하세요
불합리하고 속이는 점이 많다면
완전 개혁해야죠
잘된 소식입니다 몇개월 일하고 실업급여에 의존하는 주변 사람들이 많았는데 정말 잘합니다
어디그런사람있어요~
내주위엔없던데...
정작받을사람도 못받는사람 흔히는봐도...
정책을 제대로 손볼생각은 안하고
그 놈의 돈가지고만 잣대를 들이대니 문제가 또 다른 문제가 되는것 같아요 ㅡㅡ;;
법을 좀 제대로 만들어주면 안될까요 ㅡㅡ;;
실업급여 안받아도 좋으니 계약직을 없애고 정규직만 채용한다면 좋겠습니다
한심한 사람들아 반복 수급이 문제가 아니고 양질에 일자리가 점점더 없어 지니까 또 나이 많아서 안써 주니까 반복될수 밖에 없다
먼저 사람들 망가뜨리는 공공근로 부터 없애면 반복 실업급여 수급은 획기적으로 줄일수 있읍니다
40대 후반입니다 일안써줍니다 기술있어도 면접뺀찌입니다 한식을 20대때부터해서 경력도 좀되구요 왜면접안되는지 설명하자면 나이가 첫째고 둘째는 주방책임자가 저보다 어려서 저를부리기가 어렵다네요
@@진구우-o5n 돼먹지않은 쏀진이노들이 나이 나이합니다 사람의 성실 실력 열정 이런걸 봐야 하는데 그노무 나이타령들은 지겹다 역겹다
@@진구우-o5n 이거 맞쥬. 전부 나이에서 걸림. 관리자가 어린게 젤 문제. 대가리 박고 기겠다고 해도 안 뽑아줌. 말 잘듣고 빠릿빠릿한 어린애들 많은데 굳이.
나이 엄청따짐 ~나이 심하게 따지는 나라는 대한민국밖에 없다 어떤사장님은 하는소리?본인도 나이있는사장이면서 나이든직원 쓰면 한번에 말끼못알아들어서 고칠 아프고 못쓰겠다고 대놓고 말하는 여사장님이있었음 면접때...기가참!!! 그사장은 가게몇달있다 가게페업~~나이 40살되면 이력서 써도 연락없고 나이어린애들뿐이어서 못버틴다고함 어디 올갈때도없음 써주는곳이없으니 ...기술자도 요세 나이먹었다고 안써주는시대입니다~
요세 국민의힘당 윤석열각하님 되고나서 법을다 바꿔버려서 직장에서 함부려 대하고 부려먹고 소리지르고 직원한데 악지르고 맘대로 막 부려먹으니 심각함 심부름 까지 막 부려먹어버림
심지어 남자사장님경우 여직원 물갈리심함 ~~
정말 잘했네요 저는 직장인 입니다 60대입니다 한번도 실업급여 못탓먹었어요 계속 탓먹으사람은 계속 탓먹게 되드라구요 ^^😊
열심히 버티고일하는친구들줘야지
흥,왜 실업급여를 반복적으로 받을수밖에 없는지 그 구조는 전혀 관심이 없는듯.
일단 기업들이 사람을 장기적으로 쓰질 않음. 퇴직금 안주려고 1년되기 전에 다 짤라버리고 사람을 새로뽑음.
그래서 실업급여 받을수밖에 없고 또 다른데 취업하면 또 1년되기 전에 짤림.
왜 그렇게 되는지 구조에는 전혀 관심들이 없죠?
안 그런 회사 들어가면 되는거 아니냐 하는데 나이들고 하면 그런 자리구하는게 하늘의 별따기예요.
1년미만 계약직자리도 서로 들어가려고 한단 말입니다.
현실은 좀 알고 수급자들을 악마화했으면 합니다.
핑계대지마 ㅅㅂㄹㅁ 니가병신인거지 뭔 시시콜콜사정이많어
딱 맞는말씀❤
인생1막과 인생2막의 인생살이는 완전히 생각을 달리해야죠. 일하려고 해도 삼개월 계약도 부지기수고 일하는 현장도 악조건이어서 인간적인 대우를 받지 못하는데 장기간 버티는건 건강을 희생해야만 가능하다는 생각입니다.
자기 주장을 일반화시키지 않았으면 하네요.
실업급여를 손보겠다고 하는것은 정부가 바보도 아니고 왜 그런 결정을 내렸을까요? 내가 아는 분야에서는 실업급여 못타먹음 바보가 되는 상황이고 짧게 일을 반복적으로 다니면서 실업급여 타먹고 놀러다님. 열심히 일하는 사람들에게는 혜택 조또 없고 내 피같은 세금이 나가는데 얼마나 열받는줄 아나?
말도 많고 탈도 많은 고용보험 없애는게 답
이런 변화를 통해 실업 문제에 대한 새로운 시각과 대응 전략을 구축할길 기대해봅니다
일부 부정수급이 있고 반복 수급이 안되기위한 일자리 재취업에 정책방향을 좋게 만들어 가야 하는데 세금 도둑으로 몰아가는 진짜 어쩔수없이 간절히 받는사람도 많을텐데
일부로 몇번씩 실업급여 받는건 잘못된거고 나이많아 그만둘때 70대들은 편하게줘라.국회야 니들 받아먹는 연금조정 좀 하시고
국회의원 한번만해도 연금나온다던데..맞냐?
열억한 환경에서 최저받고 떼먹을수도없는 그 세금으로도니들 연금도 주는데..봐주면 안되겠니?
없는사람들 고생하는건데.
오히려 찬성해줘야지
일하는 스트레스가 클까?
실업급여 받는 스트레스가 클까?
제도를 만들었으면 몇 번을 받던
뭐가 잘못이래?
고용보험료 떼가지말고 실업급여
안주면 되잖아.
최저임금받고 마음고생,몸 망가지는것도 몰라라하면서 내는 고용보험료.
잘배워 편한직장 다니는 사람들은
편하게 두둑한 연금나오니
못배워 최저받고 일해도 짤리는데
도둑질하는것 아니고
보험료라고 하면 안되지.
(저는 퇴사하고 딱 한 번 받았음)
실업급여는 누구나 한번만 탈수있게 했으면 좋겠어요
그동안 실업급여 잘들도 타 먹었지~~~~ 바뀌여야지 속이 다 시원하네
계약제 고용이 많으니 ㅠㅠ
불필요한 청년수당부터좀 없애라 퇴직금안주려고 유리한 계약직같은것도없애라
세금이 헛투로 들어가는곳 실업급여 국회의원급여 의원들 해외여행경비 대통령용산이전비용 판검사판공비등등.
부정 으로타간사람들 전수조사해서모두토아낼수있는정책을요구함니다
모든걸 다 줄여라~~나라 망한다 빚만 눈덩이다 보조금도 확 줄여라
80프로는 삭감 해야 합니다
재취업할 의지가 있는사람 주는거 아닌가요 나중에 나이가 차고 일하기 힘들면 퇴사할것같아 아마 실업급여는 한번도 못받을것 같은데 받는사람보면 참신기합니다 학교졸업하기 전에 취업해서 어느덧 21년 4개월 18일이 지나고 있습니다
- 근속22년차 허접한 직장인 1인 -
실업급예 타기가
어렵던데
계속 받는사람이 많드라구요
고용노동부.근로복지공단 모두 파이팅!!
일자리 없다 하는사람 시골에 양파작업.마늘작업 하러가세요 편한일만 찾으려니 없는거지 시골은 외국사람들이 돈 다 벌이가고 한국사람없어요 배가 아직 덜고픈가봅니다
엄중하게다스려야한다 실업급여 반드시
안정된 직장 생활 하게 계약 1년도 아닌 9개월째 11개월째 계약 만료 상습적으로 하는 회사 벌금을 왕창 물려라 무슨 직원 갈아치는 걸 밥 먹듯이 하고 매일 구인 광고 함 법망 피하려고 무슨 수습기간 이러더니 이젠 아예 몇개월씩 계약직으로 계약 하는 회사들이 늘어 남...1년 한달 남기고 재 계약 안해줘도 법으로 아무런 문제가 없다고 함
실업인이 급여라도 받아서 써야 그나마 경제가 돈다. 다 나쁜것만은 아님. 지금 서민들 돈없어 밥도 안사먹는다.
반복실업급여는 공공근로한거다 틀림없다 공공근로3개월짜리두번하고 공공근로끝나면 실업급여받고 실업급여다받으면 또다시 공공근로또하고 그거다 나는다알고있다
정부에서 실업급여를 조장한다.
퇴직금 안주기 위해서 11개월씩 근무시키는 게 비일비재합니다.
반복 수급이라 함은 5년이내에 3번이상 받는 사람울 말하는 건대
5년안에 3번 받는게 거위 불가믕하니 걱정 안해도 됨
불가능인데 어떻게 11만명이나 받았을까요?
실업급여 부정 수급자를 근절하는 노력은 중요하지만, 정책이 실질적으로 취약계층에게 영향을 미치지 않도록 보장해야 합니다
중국인 사장들은 그동안 부정수급으로 중국인 직원들 월급까지 주고 있었습니다.
중국인이면 한번 더 조사하고 확인하는게 필요합니다.
특히 조선족들...
부정수급하는 뺀질이들 필히 걸러내 주시길~~~
난 지금 실업급여 받고 있는데 개인적으로 일하는게 나은것같음.. 월세며 공과금이며 통신비며 교통비며 학원비며 숨만 쉬어도 나가는돈이 100만원을 초과하는데 월 170~180받으며 생활하는거 진짜 개빠듯함 실업급여받으면서 그 급여로만 생활한게 아니고 구라안치고 내 퇴직금 연말정산 연차수당까지 다 썼음.. 사람이 일을 안하니까 그만큼 교육비니 뭐니 씀씀이가 더 커지는 건 어쩔 수 없는것같음 일도 안하는데 나 지금 그래서 걍 빨리 취업하려고 이를갈고있음 장기적으로 봤을때 실업급여를 오랫동안 주는게 결코 좋은건 아닌것같음 국가차원에서도.. 실업자입장에서도..
반복수급자를 건들게 아니라 수급자를 양성하는 회사를 조져야지 어이가 없네
짤리면 무조건 주고 몸이아프거나해서 그만두면 못받음.
가장 문제로 지적되는 부정수급자들을 뿌리 뽑을 수 있는 효과적 방안에 대해서는 확실한 것이 없네요
실업급여, 고용보험 다 폐지해야 된다.대부분 부정수급자이고 실업급여 없어도 다 먹고 산다. 실업하여 생활이 어려운 사람은 긴급생계비 지원 제도를 이용하면 되기 때문이다.
이건.바로잡아야지.가라실업급여.취득자들이.수두룩.얻떤놈들이만든법이냐.엉터리.국세만축내는짖
고용보험도 절반받아라. .
사보험 보다 더 비합리적이내요!
자본주의는 노예를 양성해야 기득권이 살아간다
내가 낸 고용보험의 정당한 댓가다!.😊
너만냈냐
부정수급 방지한다고 하잖니
이 제도의 문제점은 근로일 180일이 제일 큰문제입니다. 최우선으로 근로일수를 10개월정도로 바꾸면 편법이나 지속적으로 반복 수급이 아마도 반은 줄어들 겁니다. 7개월 정도 일하고 4개월 놀면서 수급하고, 또 7개월 일하고를 반복하면 절묘하게 1년이라는 기간과 거의 같이 맞물려 반복수급이 가능해지는 악순환이 되는 것입니다. 근로일수를 10개월이상으로 늘리면 일년단위로는 실업급여를 받을 수 없습니다.
받을수 있는 제도를 바꿔줬으면... 앞으로 제한둔다면 제도를 바꿔줘도 좋을텐데 진심 그지같아서 못받은적이 있어서 좀 그랬는데.. ㅈ같은 회사땜시
실업긒여 타먹으면서. 올케민증갖고 다니면서 다른일하고
주위에. 엄청 많아요
세금도둑 철저히 가려내야죠
나라가 망쪼야😢
제주위에도상습 실업급여자많구요...문제는정부에서 너무 노동자들위주로보호하고 사업주들은 무서워서사람을 못씋정도입니다 직원들이상전이지요...
너무근로자위주로 법이 되어잇다보니 악이용하는 직원들이너무많아요...
너무생각없이 앞뒤없이 근로자만보호하니 하늘무서운줄몰고 어 하면고발하고 아 하면고발하고
아주 장사하기너무힘듭니다
그렇다고세금감면은1도없으면서요.....ㅠ 우리나라자영업자들이 무너지면 나라경제더힘들어지고
국민들더살기힘들어집니다....
정부는 소상공인들을 살려야
모든게 돌아가니 조속히 소상공이들을위한 정부시책이 시급합니다!!!
노동청은 고발을 해도 그냥 일을 잘 안함 저 사람들이 저자리에 외 있는지 이해불가고 사업주는 이력이 없는한 대부분 사업주편이고 노동청은 말 만 나불거리고 돌려서 근로자에게 알아서 하세여 그런식임 억울하게 돈 못 받고 끝난 근로자가 꾀 많음 이 나라는 행정 적으로 고쳐야 될게 너무 많고 비리가 없이는 이 나라가 돌아가질 않음
@@정윤호정-r5v윗대가리들부터 비리쩔어!쩔어!
비정규직을 아예 없애라 계약기간을
3, 6개월 1년동안 해놓고 5년동안
3회라니 참 한심스런 정부입니다.
세상 가장 불합리한게 무기계약이 되는순간임. 계약직이면 2년안에 그만둬야 무기계약이 안되는데 기본6개월 계약이면 1년6개월차에 계약만료로 퇴사해야함. 회사에서 자발적퇴사로 밀고나가지 받아주겠냐고...
급여받을 조건이 충족할만큼만일하고 일부러 일안합니다.
주변에서보면 실업급여타먹는걸 목표로하는사람 많아요
마자요.
×××× call인원모집하는데 들어가봤는데...
모두들 2~3개월 계약이라서
물어보니까
그 개월 수만 채우면
실업급여 받을 수 있다고....
대부분 실업급여 받기위한
개월 수 채우러 온 사람들였어요..
부정수급자는 벌금 처받은거10배내게하고 상습은 구속시키면됨
제주위에도6개월일하고
실업급여받을려고
일부러일안하는사람들많아요
6개월 일하면 실업급여 대상자가 아닙니다 어디서 이런 헛소리를
알지도 못하면서 8개월이상 근무해야됨. 자진퇴사는 실업급여 대상자가 아님. 아무나 실업급여 받는 것도 아님 하지만 월급에서 빠져나가는 고용보험은 매년 증가한다. 기업이 얄팍한 수를 쓰는데 1년이상 근무하면 퇴직금 성과금을 많이 줘야하기에 1년 못되어 8개월까지로 기간정해 근무시키고 자르는것임. 그게 기간제의 특징이고 대대수 중소기업이 이러함. 퇴직금 적게주려고
@@Claymore-chobo5:22 5:23
40년 전에도 그런회사 있었음 퇴직금 정산 한달전 트집잡아 짜르는거 그땐 실업급여도 없었던것 같은데 당했어
근로일수 180일입니다 법을바꿔 근로일수360일로강화해야됩니다
부정수급한 금액은 환수시키는게
맞다고봄.
1. 불안전한 근로계약방식
2.자국민이 아닌 외국인 실업급여 증가
3.정부의 무지와 의지박야
문제가 큽니다. 실업급여자 탓으로 돌리기엔 여러 원인이 있죠.
죄인 취급하지 맙시다. 누군 놀고 싶어서 노는지 원.
관공서 계약직만 계속돌면서 180일 채워 실업급여받는사람 진짜 마니봤음
눈에 뻔히 보이고 조회만해도 반복해서 몇개월만일하는게 보이는데도 매번타먹는 언니야들 ~~
실업급여 갖고 못먹고 산다. 일하는것이 최고이다
실업급여 해마다 반복 수급자는 놀아도 돈주다는 인식을 가진다. 신규취업한 사람에게 일정기간 지원해야 취업유지율이 높아진다. 부정수급도 없애고 실업하면 돈준다는 인식을 버릴수 인식을 있도록
재취업 되도록 정부의 노력은 있나?
자격증따게 내일배움카드 만들어주잖아요 정부가 안해주는건 뭔가요 고용노동부가세요 거기가면 일자리구해줘요 여기서 정부탓하지말구요 유튜브 담장자가 정부인가요 대통령 이거 안봐요 여기와서 정부찾지 mz제정신 아니네 술먹었나
계약직이 없으면
실업급여 걱정이 없네요
300만원 이상 공무원 및 군인연금을 받은 사람들이라도 공공기관에서 7개월 15일 일하고 기간이 끝나면 190여만원의 실업수당을 4개월간 받은데 제도를 수정해야 합니다.
미래세대에게 부담을 주는 국가재정은 하루빨리 단절 해야 합니다.