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タイ人と働く事について語る【2012年〜2019年】
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- Опубликовано: 1 мар 2020
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- ※あくまでも個人の感想です
#タイ #バンコク #現地採用
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タイ人の友達が言ってました。
「タイには、家ある、食べ物ある、友達ある、他に何もいらないよ。日本はお金いっぱいある。でも何も無いナァ、、、」
心に響く言葉でした🇹🇭
ベトナムも同じところがあるよ。
マレーシアの田舎で20年以上働いていましたけど仕事よりも家族が1番大事、日本も見習った方がいい気がします。
上司だからって無条件に尊敬したりするわけじゃない、ってめちゃくちゃ良い。もちろん敬うってことは人として大事だけどそうじゃないみたいなところってありますよね
このシリーズの動画はかなり面白いし共感できます。病気もあり、焦ったりすることもあるかと思いますがその中でこのクオリティで動画を投稿し続けているのは尊敬します。これからも応援しています。
タイの国民性、良くも悪くも私は大好きです。
だいじろーさんが言ってる事、そうそう！と思いました。
日本以外で働き方や考え方がいろいろあると知れただけでも本当に良かったです。
こんにちは。タイに赴任して1年目が過ぎました。赴任して1年を迎えるまでは、タイの働き方が自分と合ってるなと思い、めちゃくちゃ楽しいやんって思ってたのですが、最近、色々とタイって全然微笑みの国じゃないやんって思うことが増えてきて、少ししんどいなって思い始めてます。だいじろーさんが、タイにおられた時、タイの事を嫌に感じた瞬間や、タイのダークな部分を聞かせてもらえたら、少し気が晴れそうって思ってます。いつかの機会で結構ですので、良かったら動画UPして下さい。
海外に行ったことがなかった頃は日本の価値観が正しいって思っていたけど、何度も海外に行くようになって日本のほうが、おかしいというより考え方が狭いなって思うようになった。それまで知らなかった。知らないということは他の選択肢がなかったということ。そういう事なんだと思います。
こうゆう話すき。偏見ではなく人間らしく。Thank you😸
久しぶりの変顔で話すだいじろーさんを見て、私も同じ位に回復したいと感じました。
コロナ騒動が無くなった時は、海外の友達をチャンネルで紹介してくれると嬉しいです。
最近色々試行錯誤してたけど、やっぱりタイ関連の動画は興味深いから伸びるね。もうすぐ1万登録！
そうなんですよねｗ
正直、素晴らしい内容でした。聞き入った。
以前何かで見た内容ですが、日本は退屈な話でも黙って聞く教育。→だからプレゼン下手
海外は面白くなければ聞かない。→だからプレゼンうまい
これも納得した。
数人合わせて挨拶する時。
周りの様子伺って違う言葉での挨拶にならないように気にする。（へんな間）
いや。自分の気持ちのままに挨拶してよいんよ〜◎
なぜか東南アジアでえらそうにしてる日本人いるよね
まじで理解不能
そういう人が欧米行くと、即借りてきた猫になる。
海外での仕事には言葉の問題以上にその国の慣習や国民性を理解することが大事なんでしょうね。以前、日本の職場では厳しかった人が大きな円型○ゲを作って海外赴任から帰国されてました。慣れない所でご苦労されたんだなぁと思いましたよ。立場が違えば印象も人それぞれなんでしょうね。今、日本で働く多くの外国人に日本の職場はどう映っているのかな🙄
以前、3週間タイの工場に出張しました。環境か変わって便秘に悩んでいたら、外出したついでにって言って、タイ人スタッフがタイの薬を買ってきてくれました。（もちろんそのまま料金は請求されましたが笑）タイ人はみんな優しいですよね。
いつもタイの事を愚痴ってるから、たまにこいう事言うとなんか新鮮ですねｗ
コメント枠も同じような流れで。
1993～2011年までタイで３社の自動車部品関係の部品製造会社現地法人で働きました。でいぜろバンコクの時から楽しく拝見させて頂いています。
私の経験では日本本社の助けは得て居ましたが、新規品立ち上げ・品質・設備・工場の運営 等について、現地法人に殆んど任されていました。年数が経つと製品群も日本本社と変わってきたり、ローカルスタッフの力量も変わるため、この比重は現地法人の経年などにより変わってくると思います。
ローカルスタッフと親しいという事についてはDaijiroさんが仰る通り友達の様なところもあり温かさを感じました。
これからも諸外国を参考に日本が見習うべき点や比較を動画アップして下さい。
タイの職場の食事会を見てて
上司でも取引先の歳下でも仕事の話しはしてなくて、始めからたわいもない話しでキャッキャ笑って和んでる、その光景が今でも忘れられない。
ま、サービス業の店頭のタイスタッフは、お客様の前ですごい言い訳しまくるけどね（笑）
日本 人生の目的＝仕事
日本以外 人生の手段＝仕事
日本 宝くじ当ててリタイアしたいよねーと言う→キレてくる
それねw 過労至上主義でほんとめんどいw
「楽しようとするな！！！！！！！！！！！！！！！！！！！」
@@daijirojp そのノリ！！苦労が美徳とされる戦後の常識！ですよね🤣🤣
無条件に権威をかざし言うことを聞かせることに慣れてしまった文化では、人心掌握のスキルは必要とされてこなかったため磨かれてこなかったんですね！興味深いお話でした
3:46〜が1番好きです
タイジロウさん
私の旦那さんも
全く同感と言っています。
世界の中で
日本人だけがそうだと。
まだ昔を引きずっていて
日本が世界で2番目くらいだと
大きな勘違いをしているからだと
言っていました。
日本の中小企業なんて殆どそうだと言ってます。
上司の権限を振るう上司ではなく
優しいお兄さんみたいな人が好かれると。
バンコク赴任前のジャカルタでも
そうだったようです。
お久しぶりです。
去年の5月に小学校2年生からの親友が
亡くなり
大好きなRUclipsr3人の動画を
観ることが出来なくなっていました。
今日思い切ってダイジロウさんの動画を
観ました。
やっぱりサイコーです❣️
タイの駐在員あるある7選
を観て
シヌホド笑ってしまいました。
こんな時期に大爆笑は
有り難いです。
なんとなく気になって開いただけなのになんかもうタイに行きたくなってきたぞ
ネルソン・マンデラ…って。🤣 ゴメン‼︎
凄く興味深く聴きました！ありがとう‼︎
だいじろー、メチャおもろい。
社員同士が家族みたいな関係なのに、契約書以外のことはしない。同調圧力もない。会社とプライベートは切り分けている。なんかイメージできないなぁ。アルバイトやってた頃はそんなだったかも。日本も新卒至上主義やめて、転職したらほぼ１００％給与ダウンするようなのも解消し、気軽に転職可能な社会にしたらそうなるかもですね
いつも楽しく拝見しております♫
今回のだいじろー節、反論ありそうで楽しみです♫
日本式（儒教や上意下達）社会と他国とは土台、文化や宗教が違うので軋轢はありますよね。でも肝心なのは何がグローバルスタンダードなのか、とかだいじろーみたいな柔軟性が発揮できるか、という事です♫
私は両者がバランス取れれば理想だな、と思います。
超おもしろかった‼
めちゃくちゃ共感しました🤣
この話面白かった。参考になります。
私も、タイ人、大好きですよ。とにかく優しいです。あと、面白いよね😂
うわぁー余計タイでタイ人と働いてみたいなぁと思った！日本、生きづらい🤣
契約書以外の事はやらない→労働のエキスパート濱口敬一郎さんが書いてますが、日本以外はジョブディスクリプションがあるんですよね。
経営戦略は上の仕事→本当に本当にまさしくその通り
リーダーシップの有無→まさに日本は戦時中から現場依存の組織。海外で働いていた人曰く海外のマネージャーは芸能時事務所のマネージャーに近いって言ってました。なんとかタレントを動かして働いてもらう、みたいな。
仕事が一番で休みの話をするとやる気がないと思われる感じは否めなかったですね。海外からの実習生の人が休みの希望を沢山言ったらその人だけ残業させてもらえなくなってました。日本の印象悪く帰国されるかと思うと悲しいですね。
貴方はタイから見れば外人だからタイ人よりもフレンドリーになれる部分も大きいと思います。確かに日本人は空気を読んだり壁を作ったりとうざったくなりますよね。辞めたくなりますが日本にいる限り仕方ないと思って諦めて仕事してます。
江戸時代までは庶民の生活ももっとおおらかだったんだよなぁ。
へーなるほど。
それ社長の仕事やん！っていうのは、めちゃ思います。若い世代の人たちは、先輩や上司だからと言って言うこと聞かない人が普通に多くてびっくりしながら仕事してます笑。なんか自分の狭い少ない経験で判断して、それが正しいと言い切るところはなんか違うと思います。まーいいところと悪いところは表裏一体ですかね？旧世代ですが、プライベートは死守したい派です。
ずばりその通り。
昔タイで仕事してた時途中で気がつきました苦笑
自分の人生に当事者意識が薄い人が多いなーと思ってしまう。日本だけじゃないと思うけど
出世競争とかはないんでしょうか？
いつも拝見しています。だいじろーさん、私は卓球が趣味ですがタイは卓球する人は多いですか？
聞いたことないです
「タイ人は働かない」難しい問題です。日本人とは労働観が違うので、噛み合わないのです。ただ言えることは、タイには国産の自動車会社が無い、ということ。自動車が作れない国はやはり、経済においては3流です。タイが経済発展した理由は、１９８０年代、日本が猛烈な円高に襲われて、タイに工場を移転したことが大きい。また、其の時期が、タイの労働人口増加（人口ボーナス期）時代であったということです。経済発展の３大要素のうち、資本と労働力がタイという国で花開いたということです。しかし、タイも人口オーナス期に入り、少子高齢化が進み、日本と同じ社会構造になりつつあります。経済成長率も低下し、東南アジア１０か国の中では落第生（？）になりつつあります。発展途上国から中進国になったものの、今は「中進国の罠」にどっぷりと浸かって、先進国への道のりは激しくなるばかりです。立憲君主制とはいいながら、軍政から抜け出せず、タイの政治は今後大きな変動が予想されます。
タイの経済は知りませんが、日本と同じようにデフレに陥ってるなら
緊縮財政やっちゃってるんですかね。悲しいなあ
そろそろ日本は消費税撤廃せんとあかんですよ
やすい給料なのにどうやったら売り上げ伸びるか聞くのあるね。 聞く方は悪気なくてもそう言うつもりで働いてないのが普通。 同じ給料でも工夫する人と比べると意識改革して欲しいんだろうけど。 せめて出世出来る契約の人に言わないと駄目だね。
日本で求人検索して行くのがいいのか、現地に行って直アポ取って行っても良いのか、どちらがお薦めですかね？
直アポの方が会社は人材会社にお金払わなくていいので良いでしょうけど、会社見つけるの難しそうな印象ですね。普通に日本（タイに行ってもいいですが）でタイ求人探すのが正攻法ですね
ありがとうございます、参考になります❗
もうよしさんとのコンビは見られないですか？
日本もcore30から介護建設飲食まで様々で前者と後者は全然違いますから タイも然りと思います
だいじろーさんの話す日本の会社の話は、おそらく日本ではマイナーだと思いますよ
私も日本で上場企業3社を経験しましたけど、結構ウザイくらいプライベートにからんでくる人間（上司、同僚）ばかりでした
私自身としては、日本よりタイの方が「階級」を感じますね
お酒飲めないから来年働くけど大丈夫かな
きっとダイジョブ
だいじろー Daijiro
ありがとうございます
頑張れそうです
日本は、出る杭は打たれるっていうのが、ほんとにあるからね。優秀な人ほど出世できない
先月、タイ伊勢丹が閉店しましたが、全面改装してからそんなに経っていないと思います。
改装した伊勢丹を見て唖然としとのを覚えています。旧態依然の百貨店。経営陣はセントラルグループのショッピングセンターを見に行った事はないのでしょうか？おバカな経営陣たちはどのくらいの給料をとっているのでしょうか？
日本は掛け算9x9=81までだけど、タイは12x12=144までです。
タイの賢さ!อิอิ
痛快！🤣🤣🤣
日本のオールドファッションの会社は国際社会に置いていかれると思います。
はい、はーいと言うことで、タイ人の性格って本当はどうなの ?
「微笑みの国」と言われているけど、無愛想な顔で接するタイ人もいるよね。出勤したらまずは朝飯を食って、退社時間になると既に会社の外に出ているよね！言い訳ばかりして、謝りもしない等。と言う訳で4日前の現場から以上です。