Tips Menjawab "Kenapa Resign dari Pekerjaan Sebelumnya?" saat Interview
HTML-код
- Опубликовано: 5 авг 2024
- "Kenapa Resign dari Pekerjaan Sebelumnya?" adalah pertanyaan interview yang pasti akan ditanyakan saat interview kerja. Jika kamu sudah punya pengalaman kerja sebelumnya.
Pada segment Maukerja Interview Analysis kali ini, kita akan bahas gimana caranya menjawab alasan resign saat ditanya "Kenapa Resign dari Pekerjaan Sebelumnya?" saat wawancara kerja. Tentunya kita mau dong kamu gak salah ucap.
0:00 - Intro
Sebenernya pertanyaan seperti ini hadir dalam dua konteks, dan bentuk yang cukup umum.
Pertama, jika saat ini kamu masih kerja dan sedang cari pekerjaan baru di tempat lain. Saat interview
pasti ditanya "Kenapa kamu saat ini mencari kesempatan baru?". Atau "Kenapa ingin meninggalkan
pekerjaanmu saat ini?".
1:03 - Bocoran jawaban ketika kamu ditanya "Kenapa ingin meninggalkan pekerjaanmu saat ini?" Atau "Kenapa kamu saat ini mencari kesempatan baru?"
Secara general, jawabanmu atas pertanyaan ini haruslah menunjukan bahwa kamu ingin berkembang, dan pindah ke tempat yang lebih baik. Jawaban seperti ini membuat interviewer
merasa bahwa perusahaannya lebih baik dari tempat kamu bekerja sebelumnya.
Namun perlu diingat. Jangan pernah berbohong saat interview. Apabila alasanmu pindah bersifat negatif, sah-sah aja kok untuk mengutarakannya. Selama hal negatif tersebut tidak menurunkan value kamu di mata interviewer. Misalnya, bisa jadi departemen tempatmu bekerja saat ini dihilangkan. Atau bisa jadi selama ini kamu bekerja di posisi yang tidak kamu inginkan, dan kebetulan lowongan yang sedang kamu lamar saat ini adalah pekerjaan impianmu.
2:26 - Kedua, bocoran untuk pertanyaan "Kenapa kamu resign dari pekerjaan sebelumnya"
Ketika ditanya pertanyaan tersebut,kamu harus bisa menjelaskan dengan jelas alasanmu resign atau bahkan dipecat. Kalau kamu resign berdasarkan inisiatifmu, jelaskan alasan dibalik inisiatif tersebut.
Nah tapi kalau posisinya kamu dikeluarkan atau dipecat, hanya highlight sisi positifnya saja ya.
Yang negatif disimpen belakangan.
Tapi sebenernya kenapa ya pertanyaan seperti ini ditanyakan saat interview? Jawabannya sederhana. Mereka mau tau apakah kamu resign dengan inisiatifmu, atau diminta perusahaan tempat kamu bekerja sebelumnya, alias dipecat. Kalau dipecat, tentu interviewer akan gali lagi lebih dalam alasan dari pemecatan tersebut.
Secara garis besar, interviewer ingin mengetahui apa yang terjadi denganmu di tempat sebelumnya.
Apakah kamu menghargai pekerjaanmu, apakah pekerjaanmu tersebut membuatmu stress, dan sebagainya.
Buat kamu yang pengen lebih siap dalam menuju dunia kerja, konsultasikan aja ke HR profesional, banyak tips yang akan diberikan agar kamu bisa siap menghadapi dunia kerja. Kunjungi web kami dengan klik link ini ya bit.ly/3hFXDhy
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Like & subscribe Maukerja Indonesia untuk mendapatkan update terbaru terkait tips kerja, bimbingan karir, atau masalah kantor lainnya. Kamu juga bisa konsultasi pribadi secara online dengan HR profesional di bit.ly/2ZJY9VL
Ikuti kami di media sosial berikut :
Instagram
/ maukerjaid
Facebook
/ maukerjaindonesia
Twitter
/ maukerja_id
Linkedin
/ maukerja-indonesia
Perusahaan pembuka lowongan kerja itu pada dasarnya "egois"...
yang ada dalam pikiran mereka hanya "we" dan "our" saja
alasan "personal growth" itu masuk ke dalam kategori "you", "your" .. (personal growth nya adalah personal growthnya "Anda" tidak ada hubungannya dengan "kami")... jawaban yang seperti ini tidak akan membeli nilai tambah yang signifikan pada peluang Anda untuk di-hire
Tujuan pertanyaan ini hanya untuk mengecek apakah Anda punya masalah dengan perusahaan/kerjaan yang lama, jadi lebih untuk menilai apakah ada "nilai negatif" yang ada pada diri kita, dibanding kepada melihat "nilai positif" yang ada pada diri kita.
bener mas.
betul saya setuju,, karna perusahaan jga untuk apa ngurus org resign,, mereka hanya mau tau aja kta ada nilai negatif di banding positif,, lgpula yg ngelamar di perasahaan mereka jga banyak bukan cma kta..nah klo menolak 1 orang mash ada kanddat lain..
Bro, ilmu kamu ini jelas banget dan videonya juga enak diliat, pesan yg disampaikan bener-bener masuk. Keren bgt bro. Izin aku save dan copas pas interview besok yaa. Terima kasih banyak sudah berbagi ilmu scr gratiss ini... 🤟🏽
Thank you kak, bantu share ya biar lebih banyak yang terbantu dengan menonton video ini.
Semoga sukses selalu 💙
Contoh bahasanya ketinggian.
Alasan kenapa resign gw gak bisa nangkep
Kenapa ga yg simple dan pastinya mudah di mengerti
Terima Kasih untuk videonya.
Thank you kak, bantu share ya biar lebih banyak yang terbantu dengan menonton video ini.
Semoga sukses selalu 💙
Menerima karyawan sma sprti kt memilih pacar ato pasangan hidup. Msing2 pny latar blakangnya masing2. Namun yg pling penting adalah bgaimana utk menjalani kedepannya... Bgaimana dia menyikapi masa lalunya. Dan menjalani ke depannya. Sbb... Pada akhirnya gk ad jaminan stiap karyawan akan bekerja baik. Yg ad hanya berusaha menjadi baik. Dan jg lagian sgala ssuatu yg d d perbuat oleh seorg karyawan saat ini ... Akan d panennya k dpannya. Kebaikan sbesar biji szarah akan dibalas dgn kebaikan walaupun sebesar biji szarah.
Di perusahaan lama saya rangkap jobdesk, work overload lalu kurang nyaman sama bapak-bapak yang genit. Gimana cara menjawab yang aman?
Mari Gontong royong meramaikan
skian bnyk video ane sgt senang dgn 0njlasn di video ini krn lagsg di peragakan tdk hnya pnjlasan kisi² ina inu
Senang bisa membantu kak!
Yuk cobain web yang bisa bantu ngasih rekomendasi pekerjaan yang sesuai sama CV kaka di epca.in/Epicareer
Have a nice day 😊
Kalau resign gara gara ga cocok sama atasan karena atasan suka mintain duit bawahan gimana ?
Ka saya mau tanya .. kan sisa kontra saya 1 bulan lagi dan saya skrng mau Resign krena saya udh gak betah dan alasan yg utama itu krena keluarga .. alasan yg tepat buat penyampaiannya gimana ya ka ??
Kak saya gak punya pengalaman kerja di restoran menjadi waiters tapi saya bilang pernah kerja menjadi waiter selama 6 bulan saat interview gimana saya menjawab nya tolong saya kak
izin copas jawaban yaa kak semoga ilmunya bermanfaat dan sukses terus kak
Thank you kak, bantu share ya biar lebih banyak yang terbantu dengan menonton video ini.
Semoga sukses selalu 💙
ok bro ilmunya bisa di ambil,, tp saya mau tanya klo alasan resign karna :
1. mendapat panggilan yg lebih baik dr persuahaan sebelumnya
2. karna gaji kecil hanya 1.5jt tp pekerjaan terlalu besar
nah itu bagamana apakah boleh dengan kedua alasan tersebut ?
Bang mau tanya gimana jawabnya misalnya kontrak kerja saya tidak diperpanjang karena alasannya saya dinilai performanya kurang bagus saat bekerja. Jadi saat interview kerja di tempat yang baru saya jawab apa?
bang bikinin kata kata yang sopan dong buat ngomong sama bos kalo mau risend
Jawaban interview ga ada bener ga ada yg salah... Cocok2an aja..
Mohon jawab pak. Knp resign dri krja sblm nya.
Kalo jawab; jarang ada kerjaan gmna pak mohon kasih tau
Bang kalok risaign dari rumah makan posisi pelayan jawabnnya yg bagus gimna bang?
Bagaimana klau habiss kontrak cuma 6 bln tapi bisa perpanjang tapi gk saya ambil.. Apakah hr akan nanya knpa gak kamu ambill, kira kira gmna jawbanya yah
nice
Thank you kak, bantu share ya biar lebih banyak yang terbantu dengan menonton video ini.
Semoga sukses selalu 💙
Ka pliss jawab tanggal 5 maret nanti saya ada interview kerja, saya dulu kerja dan di kontrak selama 2 tahun di perusahaan terus pas 1 tahun 9 bulan saya resign karena atasan yang sangat toxic,main fisik dan menghina keluarga saya sampai saya tidak tahan lagi dan saya memutuskan resign sebelum habis kontrak dan saya bingung nanti kalau di tamya pewawancara knp kamu resign sebelum habis kontrak ? Pliss ka di balas Komen saya, saya bingung mau jawab apa 🙏🙏
Saya sebulan kerja trs kata atasan, saya diberentikan tapi saya juga lupa nanya kenapa alasannya. trs kalau nnti saya interview saya harus ngomong apa ya? Ada yang mau ngasih saran??
ini yg saya cari.... pengalaman kerja saya banyak tp tidak pernah saya cntumkan di berkas lamaran kerja karena bingung menjawab alasan..
Kalau masih bingung, bisa langsung tanya sama HR Profesional di link ini: bit.ly/3pQ86eo
Konsultasi langsung sama HR Profesional mulai Rp10,000. Privasi dijamin aman 👍
mau tanya gimana ya caranya jawab ke penanya klo kita resign itu karna udh cukup dengan pengalaman yang sudah di dapat di perusahaan sebelumnya. maksdnya bahasa nya gtu? atau ngomong kyk gtu bakalan auto di tolak pas interview?
Tapi banyak yang orang interview bohong kalo jujur jujur amat yah malu juga lah ka aib kita ketahuan, contohnya aja mana ada maling ngaku
mirip pas ditanya pacar:
kenapa sama mantan yg kemaren putus?
Bang saya mau resign karena gua junior..dan senior saling lempar tugas
Kak gimana alasan bilang ma bos.... Yng nyariin aq kerja di suruh ngaku kalau aq istrinya... Aq pengen sandiwara ini berakhir... Gimana caranya
Bro karena lingkungan toxic itu jawabnya apa?
Kak, mau nanya dong. Kan aku sebelum Nya kerja di admin tpi baru beberapa bulan resign. Lha sekarang mau nyari kerja lagi jga di admin. Nah bingung ntar kalau di interview jawab apa?? Sebelumnya aku resign gara2 ada sedikit konflik ama temen. Padahal bos nya baik bangett.
Kalau masih bingung, bisa langsung tanya sama HR Profesional di link ini: bit.ly/3pQ86eo
Konsultasi langsung sama HR Profesional mulai Rp10,000. Privasi dijamin aman 👍
Brooo ilmu km ,Ilmu Moco Buku diutarakan lewat vidio....pengalamanmu pernah kerja dmna aja dan skrng dah bkin usaha apa broo...
Ini yg gua cari cari... Thankss bro
Thank you kak, bantu share ya biar lebih banyak yang terbantu dengan menonton video ini.
Semoga sukses selalu 💙
Klu saya jujur apadanya bilang bosan 😂, HRD tnya bosan kenapa, karna kerja di perusahaan sebelumnya gitu2 aja alias monoton.
Kira2 HRD bisa terima itu ngk ya???
Kak klo ditanya seperti itu terus jawab karena mau gaji yg lebih tinggi di perusahaan baru gimana? Apakah akan dinilai negatif dari hrd.terimakasij
Opini menurutku malah jadi nilai plus sih kak, kalo kakak minta gaji lebih pasti kakak punya kemampuan yang lebih juga, pede dengan kemampuan sendiri, lebih menyukai tantangan, ga takut sama jobdesk menurutku, ada juga yang nganggap blum juga kerja udh mau gaji tinggi, tapi ya lebih banyak ke positifnya sih menurutku, yang penting kakak bisa jawab pas nanti di tanya balik, emng effort kamu buat perusahaan apa, ya jangan malah ngedown, soalnya saya pernah melakukan hal yg ditanyain sm kakak
Gmana kalo risen alasan kluarga yang jauh...ato di luar kota pengen cari yang deket deket lah pokoknya...
Kalau masih bingung, bisa langsung tanya sama HR Profesional di link ini: bit.ly/3pQ86eo
Konsultasi langsung sama HR Profesional mulai Rp10,000. Privasi dijamin aman 👍
Gimna kalo resigenya gara" atsanya terlalu neken dan kata atsanya selalu bikin sakit hati bang?tolong di jawab yah aku suka bingung klo ditanya knp resigen alesan nya jujur,nanti bakal ada perntayaan kaya gini "nanti kmu klo disini tekananya terlalu berat kamu akan resigen juga?" Minta saran gimna ngerangkai kata" yg baik bang
Terimakasih
coba di konsultasikan ke HR kami aja kak, klik link ini ya www.maukerja.id/topic/konseling-karyawan/pengunduran-diri
karena menyangkut cara menjawab, mimin takut salah ngomong :D
Wah ini sama kaya saya, atasan seenaknya nekan karyawan
liabilitas itu artinya apaa ya?
Gimana kalo mendapatkan hal yg tidak enak di tempat kerja
Kalau masih bingung, bisa langsung tanya sama HR Profesional di link ini: bit.ly/3pQ86eo
Konsultasi langsung sama HR Profesional mulai Rp10,000. Privasi dijamin aman 👍
klo alesannya karena ingin mencari gaji yg lebih karena kebutuhan makin banyak gt gimana ya😂
Boleh dong kak, upgrade gaji adalah salah satu alasan umum untuk pindah kerja :)
Bang saya pingin pindah bagian
Untuk pertanyaan motivasi jawaban yg paling tepat apa bang
hay, kita belum sempat bahas yang ini nih, tapi kalau masih pengen bahas lebih dalam soalnya ini bisa konsultasi ke HR professional kita, klik www.maukerja.id/experts
Gan tolong dijawab ya, klw saya resign di perusahaan sebelumnya karena saya tidak ingin bekerja di bidang keuangan perkreditan which is riba. Klw ditanya knp kmu resign dr perusahaan sebelumnya? Jwbnys gimana? Apaboleh jawab jujur gtu? Atw gimana kak? Besok saya interview dan bingung
Sy jg butuh jawaban ini mas hehe
sama saya juga min
Sama mas gimana nih karna mau hijrah dri riba
@@sitikarlina3475 dijawab jujur aja gpp, dlu sy jwb gtu dan akhirnya ketrima jg 6 bln yg lalu
Ga semudah itu . Saya pernah menjawab ingin berkembang di tempat yg baru / lain. Tp kadang interview nanya balik. Yakin d tempat yg lama ga ada masalah? . Walau sebenarnya kita resign dr seblumnya pasti ada masalah
Apakah mereka (perusahaan baru ) berfikir ini apakah akan terjadi seperti itu jika saya ambil org ini apakah org ini akan berusaha mencari tempat lain? Kadsng serba salah dan rezekian. Kalo mmg beruntung ketemu yg interview cocok pasti diterima ..bagi saya sih interview itu tentang kecocokan antara interviewrr dan peserta
Kak mau tanya, saya kan udah Habiskontrak tp kontrak selanjutnya ga saya ambil, pas interview ditanya knp resign di perusahaan lama, cara menjawab pertanyaan itu gimana yah?
Sama saya juga resign karena udah habis kontrak dan gak pengen lanjut kontrak lagi
Habis kontrak namun tidak diperpanjang baik oleh pemberi kerja mau pekerja adalah hal yang wajar, dengan catatan dilakukan sesuai kesepakatan bersama dan ketentuan yang ada. Untuk selanjutnya ketika interview di calon perusahaan baru kita bisa manyampaikan bahwa kontrak kerja memang sudah selesai dan tidak diperpanjang, jadi tidak perlu ditutupi, selanjutnya bisa dijelaskan mengapa memilih tidak memperpanjang kontrak, perlu dicatat jangan sampai menjelek-jelekan perusahaan lama.
Banyak alasan standar yang bisa diterima, mencari pengalaman baru, jenjang karir yang lebih baik, beralih ke bidang yang diminati, dll :)
Brarti klo tidak diperpanjang bilang jujur gpp iya
Karna berantem dengan atasan, takut masuk penjara jadi resign
Betul
Masuk akal sih
🤣🤣🤣
gimana kalau resign karena selalu merasa tertekan batin dan secara fisik
Halo kak, jika masih punya pertanyaan lain seputar interview kerja, atau konflik pekerjaan di kantor, bisa konsultasi langsung saja sama HR Profesional di sini ya: bit.ly/2KaLYwK
Semoga membantu 🙏
Bang, kalo posisi sekarang masih kerja diperusahaan A dan sisa kontrak masih ada 10 bulan.
Jika januari daftar pekerjaan diperusahaan B apakah kita akan diterima diperusahaan B? Sedangkan interview udah jawab jujur kalo kita masih kerja, dan akan resign jika diterima.
Mohon dijawab bang
kalau mau konsultasi secara pribadi bisa langsung ke kita kak, akan dijawab oleh HR Professional dan dijamin privacy nya :D klik ke sini ya bit.ly/konsulmkid
Sama bro. Klo gue sisa 11 bln.
Apa yg sisa itu dpt denda ya?
@@sanjikakihitam66 gmn bang udh resign ? Di denda gk
Bagi pengalaman nya boleh bang? 😅 Soalnya lagi diposisi ini
Bang, kalau saya pengalaman cuma 6 bulan. Resign gara2 atasan nya toxic kan ga mungkin ya bang ngejelek2in. Kalau alasannya "karena kontraknya hanya 6 bulan, sebab perusahaan tersebut membutuhkan perbantuan krena staff yg lama cuti hamil" gimana bang?
Yap itu lebih baik dibandingkan menjelekan perusahaan, tapi beri penjelasan lebih lagi kalau memang hanya 6 bulan kontrak, karena biasanya 3/6 bulan adalah waktu probation di beberapa perusahaan.
kalau jawabnya "Alasan saya resign dari perusahaan sebelumnya karna di perusahaan sebelumnya mewajibkan setiap karyawannya mengikuti kegiatan ke agamaan yang bertentangan dengan pemahaman agama saya, jadi saya memutuskan untuk tidak melanjutkan kontrak kedua saya" gimana min, ? karna saya resign memang karna itu
Jawaban tersebut tidak salah kok. Tapi harap bersiap diri aja kalau ditanya balik lagi nanti soal, "Kenapa tidak memberitahu kepada pihak perusahaan kalau memang beda agama? Siapa tau diberikan toleransi karena perbedaan tersebut." Karena biasanya interviewer pasti pengen tau lebih dalam sih soal masalah tersebut supaya tidak terjadi lagi kejadian yang serupa di perusahaan yang sedang kamu lamar.
Bagus, Aqidah first
Kalau dipaksa resign karena ada masalah di pekerjaan yg lama bagaimana menyampaikannya?
kalau yang ini tergantung masalahnya. kalau menyangkut kelalaian perusahaan boleh jujur. kalau masalah konflik dikantor sebaiknya tidak perlu disampaikan, di ganti dengan jawaban klasik seperti ingin mencari pengalaman baru,
@@MauKerjaIndonesia iya karena kelalaian kerja,, terima kasih masukannya
Kira kira kalo baru 3 bulan magang mengajukan resign sebelum kontrak persetujuan itu etis ga bang? mohon petunjuknya
Resign aja lah namanya masa percobaan, cocok ga cocok
Kl blm dpt kerjaan jgn
Permisi mas
Saya izin bertanya
Tdi saya interview dan pda saat di tanya alasan Mengapa resign?..saya jawab sejujurnya "Karena merasa tidak nyaman, karena karyawan di pabrik saya sebelumnya tidak bisa di ajak kerjasama dgn baik"
Jadi hanya saya yg melakukan pekerjaan berat sendirian, pdahal seharusnya itu pekerjaan untuk di lakukan bersama-sama.
Nah si HRDnya malah salah paham, dia beranggapan bahwa saya tidak mau di suruh" oleh senior
Apa itu aman" saja mas?
Tolong jawabannya🙏🏻
Terus gimana bro sekarang ? wah berat juga ya
Bang, kalau kita jawab'a gara2 pengurangan karyawan, salah gak?
Nggak kok kak, jawab jujur adalah kuncinya, HR juga akan maklum dalam kondisi seperti ini :)
WNI gak bakal ada yg pinter apalagi cerdas kalo model pemikirannya simple.
Si A resign
Karena sering dibuli
Berarti ada sisi negatif di dia
& dia akan gitu lagi di sini.
Kalo sesimple itu pikiran kita, maka nggak akan ada filsafat, statistika, matematika dsb.
Kita nggak akan bisa berkembang kalo cara menilai kita simple.
Bener
Betull sihh inii
Bener. Terlalu berpikir hitam putih. Padahal penyebab orang lain dibully belum tentu krn salah orangnya.. tapi bisa jadi misal ada si X dengki ke dia, maka difitnahlah dia..
Gimana kalau dipecat gara2 kesalahan
coba di konsultasikan kesini kak, www.maukerja.id/topic/konseling-karyawan/pengunduran-diri biar HR kami yang menjawab :)
bang klo berhenti karena PHK sebab virus korona kita harus jawab bagaimana?
Banyak nih temen2 yang akhirnya kena PHK karena corona, saran mimin mending kak nindi jawab aja jujur, karena memang alasannya sangat logis dengan kondisi saat ini, atau kalau mau lebih yakin klik aja bit.ly/2VyaCZG , nanti temen2 HR mimin bakal bantu ngasih jawaban terbaik :)
Kak klau resign Krn ikut suami ke luar kota bagaimana ?
Gapapa kak, tulis aja, karena pindah kota masih bisa dibilang resign dengan baik2...
Kak saya waktu itu saat interview pernah di tanya gini " tantangan seperti apa yang ingin kamu lakukan " trs saya bingung kak... Soalnya saya sendiri gk tau tantangan apa... Mohon dijawab kak
halo kak, duh mimin juga kalau soal interview gak bisa ngasih banyak masukan, takut salah 😁 tapi temen2 mimin banyak yang bisa bantu, klik aja bit.ly/2VyaCZG , nanti silahkan tanya sepuasanya tentang interview kerja :)
Ane di manage out gara gara gak capai target. Gmn ngomongnya ya. Bantuin dong bntr lg interview
i feel u, sampe sekarang masih bingung cara menjawab yg tepat kaya gimana kl kasus nya kaya gini
@@succesfull9127 aku ngomong jujur aja. Dan skrng aku diterima kerja. Aku bilang ada yg mau ngajuin kredit 400jt tp usaha matrial. Dan di aku klo usaha matrial dia omzetnya hrs 1M dan dia kurang jd aku gak ada lending di bulan tsb sehingga aku di manage out. Jangan terlalu polos bilang di manage outnya
wahh selamat mas,semoga kerjaan nya langgeng rezkinya nular juga, makasih sarannya
@@succesfull9127 amin. Jangan patah semangat. Sy aja nganggur 1thn cr kerja susah setelah itu. Jauh2 ke jakarta interview taunya dapetnya yg dkt rmh. Semangat yah
@@SatryaPermata sekarang kerja sebagai apa dan di mana mas? Iya nih aku sudah nganggur 1 tahun lebih 6 bulan
Kalo resign tapi cuma sekelas operator produksi alasannya apa kak?
Yang pasti sih jangan menjelekan perusahaan yang lama kak, dan fokus ke tujuan apply nya aja.. untuk pengalaman kerja meski tidak relate dengan posisi yang dilamar masih bisa di cantumkan kok :)
bang kalo mengundurkan diri karna di suruh perusahaan gmana cara jawab yang baiknya?
hrusnya lu dapet pesangon
Bang klo awal bulan udah resign gmana?
Kntrak 12 bln.
Tpi bru jln 1 bln. Apa dpt denda y?
Halo kak, ini tergantung kontrak dari perusahaannya, kalau ada penalti biasanya kena denda, tapi kalau gak ada mungkin sistemnya harus one month notice :)
@@MauKerjaIndonesia pinalty itu apa ka?
@@sanjikakihitam66 Penalti resign adalah hukuman yang diberikan kepada salah satu pihak yang mengakhiri hubungan kerja sebelum berakhirnya jangka waktu yang ditetapkan dalam sebuah perjanjian kerja. Jadi kalau sebelum kontrak kakak sudah resign biasanya ada penalti/denda yang dibayarkan. Tapi itu tergantung peraturan dan kontrak dari perusahaan :) kalau kakak masih kebingungan soal kontrak kerja kakak bisa konsul langsung ke HR experts disini www.maukerja.id/topic/bimbingan-karir/kontrak-kerja gratis untuk pengguna pertama :)
@@MauKerjaIndonesia saya kemarin ngajuin, trus nunggu 1 bulan nan ka.
Tpi hrus gnti rugi tes2 sbelum kerja.
Nahh, tpi Untuk kntrak sisa 11 bulan. Itu apa saya jg gnti rugi ya 😥
@@sanjikakihitam66 nah perlu dipastikan lagi, kalau memang perusahaan hanya meminta ganti rugi tes kerja berarti tidak perlu membayar penalti, dan pastikan soal ganti rugi memang tercantum dalam kontrak kerja yang sudah disepakati
Kalau menjawab saya Resign karena penggunakan alplikasi yg tidak suport sama hp kita gmn min? Maaf jawaban nya yg benar gmn ya min, soalnya jawaban ane slalu belepotan.....
Bisa lebih dijelasin lagi kak "penggunakan alplikasi yg tidak suport sama hp kita" itu bagaimana ya?
Semisal hp ane 2gb dan aplikasi diharuskan yg kapasitas 3gb.... secara otomatis hpnya Ndak bakalan suport bang.....
Bagaimana cara blg ke bos lama buat resign krna dpt kerjaan yg ada karir nya
Mohon Maaf Izin bertanya Saya dikontrak 1 tahun di salah satu retail tetapi saya tidak kuat fisik & saya ingin resign dari perusahaan itu tapi baru masuk sekitar 1 bulan
Gimana tanggapan nya yah 🙏
Itu kena denda atau hanya itikad baik saja ?
@@arisandika3717 kalo dr pengalaman temen saya yg resign pdhl kerja baru 1 hari gk kena denda mas kayanya
Cuma itu tadi masuk harus baik keluar pun juga harus baik juga
Cuma sekarang sih saya udh pengen ngajuin resign meski kerja baru 1 mingguan krn disana butuh fisik & stamina yg kuat ditambah batin wkkwwk
@@reyhanpratama4519 sama bang saya juga mau rsign dari PT baru mau 3 bulan padahal kontrak 1 tahun, saya takut kena denda , karba di PKWT ada tulisan denda gtu, tapi saya tanya temen2 senior yg krja dstu ktnya asal ada itikad baik ngomong gtu gak akan apa2 ktanya.. saya baru 3 bulan itu klo resign wajar gak ya trus alamat utamanya apa ya. Krna banyak yg bilang kalo d tempat saya harus masuk di akal kalo alamsan resign 🙏 mohon jawaban nya 🙏
@@arisandika3717 kayanya bisa mas yang penting kita resign tidak ada masalah aja mas insyah allah bakalan di persilahkan untuk mengundurkan diri
Dan saya saat ini sedang lagi ditahap pengajuan resign mas dari sana kalo saya liat dari cerita mas kayanya gk ada denda mas asalkan resign nya secara baik dan benar aja masa tanpa ada masalah di perusahaan saat ini
Kalo untuk alasan saya resign saya bilang gini mas ingin melanjutkan studi pendidikan di perguruan tinggi S1 dan itu memang betul krn saya sblm nya kuliah di kelas malam cuma memang disituasu sprt ini dan memang jarak antar tempat kerja dan rumah terlalu jauh serta dukungan keluarga yang memutuskan saya untuk resign dari tempat kerja saat ini meskipun baru 1 mingguan kerja ditempat saat ini mas
Kalo masalah kerjaan insyah allah bakalan ada selagi kita berusaha berdoa dan betawakal pasti ada kemudahan dan ada jalan ko mas
Ini bakcground kamu guru nih, kenapa kok tidak jadi guru saja?
Vidio ini adalah ilmu baca buku brooo.....coba yg bikin vidio suduh kenalin perjalanan kerja dia + usaha yg dibikin....
Kemarin saat interview aku ditanya seperti itu bakcgroun duru melamar admin, alhamdulilah bisa jawab dan lolos
Boleh Tau nama Yang cowo yang pake Baju kotak kotak ini nggk wkwkw😂
namanya alex kak 🤭
bete sama rekan, bos beban kerjaan banyak, gaji dikit🤣
Setuju, sama kayak gua..
Udh pengen bet ni resign..tp momennya blm pas mulu.. (bingung alesannya apa)
up sama wkwk
Ka mau nanya . Saya kerja kurang lebih 11 bln dan saya risigne. Itu karna saya disuruh risigne sama atasan saya. Alasan nya tuh karna saya ga mau backup store lain. Karna sblm nya itu saya udh backup omzet nya gede karna lagi promo dan saya disuruh back up lagi di store lain. Saya bkn nya ga mau back Up tapi saya ngerasa ga adil aja. Karna distore saya sendiri bukan cmn saya crew nya masih ada yg lain. Knpa ga gantian gituh ke yg lain. Dan yg lain jga ga keberatan kok. Dan jarak juga yg lain lebih deket. Dan jarak saya ke tmpt Back up jauh. Dan atasan saya gamau tau meminta saya untuk mengundur kan diri. Dan padahal disitu saya bkn gamau kerja tapi saya gamau Back up lagi. Karna ngerasa ga adil .
Jadi apakah aku harus jawab sejujur itu di hrd perusahaan lain?
Jawabanya sudah jelas "JANGAN KERJA IKUT ORANG" ....bikin usaha sendiri kalau gak mau disuruh-suruh atasan....goblokk...umur brpa sih lu tong...
Gakepake kerjanya makanya di pindah²in biar keluar sendiri . Itu trik atasan
Dlu udah 2 thn kerja dan udah kelar. Dan udah pngalaman slama 2 thn.
Skrang we kerja lg dan bru dpt 2 mnggu an.
Gua kadang bingung harus gmana? Kerja di pt. PT ny aturan nya enak, yg buat gak enak cuma oknum yg sering2 ngerjain, nyuruh2 kerja tpi gak sesuai aturan pt, mlah mlenceng. Tohh, itu kan sama aj ngerjain kan.
Apa sih susah ny nrut aturan yg ada, knpa hrus ngerjain. Kan nrut aturan semuany kan enak, kerja lncar, target tercapai, kualitas bgus, kerja kelar ny cpt.
Karja rajin, cepet, bagus. Tpi kog mlah dikerjain, dijadiin babu(disuruh2). Bukan protes, tpi ya swajar ny lah, ngapain sih pake ngerjain2 kek gtu. Iya
Kerja gak sesuai aturan, slah dkit dimarahin. kerja rajin, cepet, bagus, dimanfaaat in.
Pdahal aturanny 1 station/bagian wajib 1 orang. Nahh gua disruh kerja, tpi kog gua 2 station/bagian yg ngerjain gue doang. Ini nmany kerja? Apa dikerjain. Bukan ny ngeluh, tpi ini jg gak wajar.
Toh tinggal nurut aturan kan sama2, kerja jg lncar, smua ok ok. Knpa dipersulit sih.
Akhirnya keputusan resign pun gua lakuin. Ntah itu kputusan yg slah atau kputusan yg benar.
Tpi msih sisa 11 bln. Apa dpt denda nggak y?
😵😵
Siap bang jago .@@ariechevas8223
@@sanjikakihitam66 akhir nya ada yg bernasip sama .
Dasi lu menclek bang
Terlalu tinggi gaya bicara nya bgi yg kurng pham agak sulit apa arti bhs nya coba la pke bhas2 indo yg biasa2 saja alay skli mas mas pnjlsan nya
Bahasanya terlalu berat