パワハラのない風通しの良い職場をめざして－ハラスメントを生まない職場のコミュニケーション－

2020年６月１日施行「女性活躍・ハラスメント規制法」「パワハラ防止法」対応

[@user-el5yv3pt2i]

パワハラなんて一生なくならないよ

[@dingdomg0721]

この動画はパワハラ受けてる最中に相手と一緒に見るもんや。「これの何が問題なん？」って顔してたら労働局にGO!

[@mgwpjadt]

言ってる内容は合ってる。
問題は言い方

[@user-cl2rk3lr8e]

何も言わず海外みたいにすぐ首を切れる裁量権を上司に与えるべき。
そうすれば仕事が出来ないやつがパワハラだ、なんだって騒ぐやつもいなくなるし、部下を成長させないやつもその上司にすぐ首切られるから、何も問題ない。

[@user-oy2yj3du9f]

皆んなの前で大きな声で怒るのはパワハラ

[@POPGAMING1234]

今までなにやってたか、これフラッシュバックするわ〜笑

[@user-bl1dr6ox9h]

ショップチャンネルは見習うべき❗

[@MN-cr8xo]

そもそも社内に本当の意味で信頼できる奴おったら通報なんてしなくてもなんとかなるんよ

[@user-li5xn6qq5m]

どうしてこんな上司を人事は採用したのかねー🤔

[@takahirokinjo]

役所！！

[@user-mi6jw2fd7v]

パワハラと言うパワハラ！皆んな気づかないでやっている、パワハラの定義は何だ。

[@user-hq6wo8dc8s]

パワハラしてる奴は自分がパワハラしてると認識してないからな

[@msss8036]

こんなの大したパワハラじゃない。
犯罪レベルのパワハラでさえ社内で黙認されている。

[@MN-cr8xo]

労基に通報しようよ。そんな会社飼い慣らしてちゃダメだよ潰せ潰せ😊

[@user-zp9ft9ux7m]

労基に行った所で、どうにかなるものでしょうか?

[@user-zp1zu6hm2d]

労基は働かんぞ！！

[@MN-cr8xo]

02:06おまゆう

[@user-dy3mr7on7i]

此のどこがパワハラなのか学校じゃ無いんだから金貰ってんだから

[@user-tb3ym8bg5l]

報連相できてないから仕方ないね
責任感もないね。
以上。