정말 동감입니다. 국회의원은 일을 안해도 한달에 1285만원을 가져간다고 합니다. 국회의원 수 반으로 줄이고, 국회의원 월급도 다 반으로 줄여야 합니다. 국회의원 보좌관 월급도 국민혈세로 나가는데...국회의원 한명 당 년 8억씩 든다고 합니다(똥팔육 백과사전 참조) 300명 곱하면 일년에 2400억이 나가는건데...진짜 국회의원 좀 제발 줄여주세요~필요없는 국회의원들 때문에 국고 낭비하니 너무 답답합니다! 법을 집행하는 사람들이 국회의원들이라서 자기들 이익보고 편한 법만 다 통과시키고, 국민들을 위한 법은 자기들 이익논리에 따라 결정하고 있습니다. 국민이 봉입니까? 제발 국회의원 수 좀 반으로 줄여주세요!! 공무원 수도 줄이는 마당에 왜 국회의원 수는 늘리는지...정말 이해가 안갑니다. 그리고 죄 지은 국회의원들 소급적용해서 국가에 돈 다 반납하게 해야 합니다. 그돈으로 한전 도와주며 전기세 충당해도 국민들한테 엄청 도움될듯요!!
소상공인들이 주휴수당폐지를 원한다면 본례 법을 잘 지켜야 주장할 수 있지 않으신가요…? 편의점이며 왠만한 중소기업들이 야간수당, 연장수당 법도 잘안지키면서 주휴수당까지 폐지해달라구요..? 이건 쫌 아닌듯 어려운건 알겠지만 법은 잘 지키셔야죠.. 만약 각 대표님을께서 직원, 알바 입장이 되보세요..ㅎㅎ
@@jordan6363 저는 실제로 가게 하구 있구요 주휴수당으로 급격하게 임금 높아지는건 제입장에선 부담스러우니 법지키는 범위에서 쪼개씁니다 애들한테도 공지하고 이해받고 있고 대신에 시급은 최저임금보다 좀더 높게 책정하고 있구요 법이 그렇고 주휴수당은 부담스러우니 어쩌겠습니다 돈 주는거? 그것도 제돈에서 빠져나가는데 생각 안할수 있겠습니까
8일 관련 업계에 따르면 지난해 편의점 매출은 처음으로 대형마트의 매출을 넘어섰다. CU GS25 세븐일레븐 등 편의점 3사 매출이 이마트 홈플러스 롯데마트 등 대형마트 3사 매출을 0.2% 앞질렀다. 하지만 늘어난 매출과는 반대로 편의점 업계의 영업이익률은 지난 2018년을 기점으로 갈수록 하락세다.
주휴수당 폐지하라고 직접 시위할 정도의 업주라면 이미 지급 안하고있을 확률이 높습니다. 법인데 어떻게 지급 안하냐고요? 한 업장에서 하루에 3시간씩 5일 일시키면 주휴수당 줘야하죠? 이거 주기싫어서 애초에 뽑을때 주 15시간이 안되게 뽑습니다. 알바생을 월화수 1명, 목금 1명 이렇게 두명을 뽑아요. 근데 요즘 젊은사람들도 법 잘알고 주휴수당 받을수있는거 다 알거든요. 그래서 이런 가게는 지원자체를 안하고 주휴수당 챙겨주는 가게로 빠집니다. 일할 사람이 안뽑히자 업주들은 고민하죠. 주휴수당 안줘도되게끔 사람을 뽑자니 일하러 안오고... 그렇다고 주긴 아깝고.. 그래서 주휴수당을 폐지하라고 주장하는겁니다. 직원들이 주휴수당 주는 가게로 다 빠져버리거든요.
애초에 대기업 말고는 양심있는 일부 자영업자분들 극히 일부 빼고 대부분 자발적으로는 안주긴함. 사실상 주휴수당 폐지하라는 건 실질적으로 볼 때 대기업한테 이득이고 일반 자영업자들한텐 손해지 ㅋㅋ 어차피 안주는 자영업자들이 대부분인거 사실상 먼저 노동청에 근로자가 민원 넣지 않는 이상은 암묵적으로 안주면서 이득보던건데 주휴수당을 폐지한다? 그럼 주휴수당 포함한 실질소득을 고려해서 최저임금 정하는건데 주휴수당을 그냥 폐지 할 수 있을까? 당연히 폐지한다고 하더라도 단기적으로는 최저임금을 더 올릴 수 밖에 없겠지 그럼 길게 봤을 때 결국 암묵적으로 주휴수당 거의 안주던 자영업자들은 최저임금 상승으로 결국 조삼모사일 뿐 단기적인 부담은 더 상승하는거고 법적인 문제 때문에 주휴수당 챙겨주던 대기업들은 최저임금이 오르더라도 그것보다 더 큰 주휴수당을 이제 눈치안보고 안챙겨줄 수 있어서 실질적인 고용부담은 줄어들겠지 근로자들중 눈치보면서 주휴수당 못 받던 사람들은 어차피 못 받던 주휴수당이니 상관없고 대신 최저임금 끌어올리면서 오히려 이득 볼테고 주휴수당 받던 사람들은 실질소득이 감소하겠지 주휴수당 폐지로 인한 반동으로 최저임금이 올라봤자 주휴수당을 완전 대체 할 정도 까진 아닐테니까.
일반화를 시키면 안되겠지만, 어려운 문제네요. 예전에 혜택받은 세대분들이, 은퇴할 나이가 되서 대부분 자영업을 차리셨다고 본다면, 혜택을 본세대들이 이제는 그혜택을 폐지하자는 걸로 해석될수도 있는 만큼 주의가 필요할거 같습니다. 기사하나로 찬반여론 싸움붙이기가 쉬운것 같습니다 . 휘둘리지 않도록 잘 판단해야겠습니다. -수정- 역시나 예민하신분들이 계시네요. 글의 취지를 이해하지 못하신분이 많은듯 하여 글남기고 갑니다. 제가 올린 댓글의 취지는 아래와 같습니다. 찬반여론중 어린세대분들은 실제로 윗글처럼 생각할 수 있으니, 찬반여론에 대한 분쟁이 쉽게조장될 우려가 있다. 따라서 우리모두 신중해야할 것이다. 예민한 문제이니만큼 불편하신분들이 많은 부분 충분히 이해하는 바입니다. 우리는 서로의 입장을 관철하고 타협을 해야합니다. 무거운 주제임에도 뉴스보도의 내용이 상대적으로 부실하여, 어설픈 분쟁을 조장할까 맘이 불편하여 댓글을 작성한 것이니, 부디 서로의 의견을 듣고만 가시는걸 바래봅니다.
일반 개인사업장 및 개인사업장 5인이하는 연차는 원래 법적으로 없고 게다가 알바는 퇴직금까지도 안주는데들 많음(이건 신고대상임) 그래도 매출 200도 안되는 가게들은 이해가됨 생계유지가 힘든 가게들 있음 단 시장경쟁 원리에 따라 음식점이라도 특별한 아이템 및 특허,상호명등록 없이 매출이 전혀 안나오는 가게들은 정부탓보다 본인 원인이 큼 그저 돈장사하려고 사장이 요리자체를 모르는 사장이 많은데 본인이 주방 뛰어도 모자랄판인데 접어야지 그리고 중소기업은 주휴수당 연차수당 안준다는 건 절대 이해해선 안됨 매출이 몇인데 법인사업장으로 낸 중소기업은 5인이하든 상관없이 주휴수당과 연차 및 연차수당은 근로기준법상 무조건 받는거임 당장 회사가서 연차수당 달라하셈 네이버 근로기준법 치고 법원사이트 들어가 근로기준법안 연차 항목 출력해서 가셈 벌금이 얼만지 중소기업은 연차 연차수당 주휴수당 무조건 근로기준법에 따라 무조건 받는거임 누가 따지면 근로기준법에 따라 신고해서 벌금나온다고 하셈
@@SoSoCheasedoria 그렇게 생각해쥬셔서 감사하오나 요즘 어린 알바들은 매장 매출이 200이든 얼마든 상관없이 무조건 노동청 신고하는 새대라...걍 사장혼자 1인기업에 키오스크, 렌탈서빙기가 답임...주휴수당에 퇴직금 안줘도 되고 as문재없지...근로시간에 제한도 없고 이래저래 정점밖에 없음
@@Gozarany_no.1 저도 20대시절 알바만 20군데 경험상 매출안나오면 저도 속상합니다 오히려 알바있는게 사장입장으로는 인건비 걱정이 더 크죠 개인사업장은 정말 돈버는 분들 별로 없습니다 생계유지죠 정부가 매출이 적은 업종별(매출이 극히적은 업종) 개인 사업장은 사실 기본시급을 달리 적용하는게 맞아요 법인사업장은 무조건 최저시급 이상 지켜야 하지만요 매출 1천 넘게 나오는 가게 알바 2군데를 경험해본 적 있습니다 당시 근로기준법은 몰랐고 주휴수당자체를 안준다고 하더라고요 근데 문제는 대기업 체인점이라 그런 부분은 지켜져야 할 듯 합니다
최저시급이 적을땐 주휴수당을 줘도 워낙 최저시급이 약해서 부담이 적었다면 최근엔 최저시급이 그 의미에 가깝게 맞춰지다보니 주휴수당이 주는 사람입장에선 부담이 되어버림. 그래서 시간쪼개기 근무로 법을 피해가는 경우가 많음. 시대가 변한 만큼 내년엔 최저시급을 주휴수당 비율 이상 인상하되 주휴수당을 폐지하는 쪽으로 공감대를 이끌어 가는게 좋지 않을까 생각함. 조삼모사 이기는 하지만 주휴수당 안주려는 사람들이 더 늘어날것 같음.
@@Gozarany_no.1 요즘 알바생 구하기가 어렵죠 다들 공부만 하고 NCS및9급5급 시험만 잘봐 공무원만 해야지 하는 마인드가 커지다보니 거기서 공부경쟁에 밀려 포기하듯 하는 학생들이 대체로 알바를 많이 구하는 건 사실입니다 게다가 사회경험이 정말 부족하다보니 본인이 사회나가면 취업하면 1억단위로 버는 줄 아는 김칫국이나 먹는 수준의 학생들이 너무너무 많아요 그리고 기본 인성 및 예절은 어이다 팔아버렸는지 편의점은 정말 가관입니다 최소한의 서비스직의 요건과 기본 행동을 전혀 지키지 않는 알바들도 많이 보네요 심지어 본인이 사람 조금 많아져 일하는거 짜증난다고 함부로 하는 알바생도 보네요 이런 문제가 사실 최저시급에 최저임금을 쓰는 만큼 저가인력의 단점입니다 웬만한 사회생활하는 성인들과 고학력 및 경력자들은 알바를 잘안하죠
편의점 주먹구구로 치킨게임 할때부터 문제지 좀 된다 싶으면 바로 50미터안에 차리고 그리고 사장들이 알바생이 가게 관리해주는건 생각안하고 무슨 회사원마냥 돈주면 영업처럼 계약따와서 돈벌어 주길 원하니 그럴때내 내가 들어본 편의점 부부가 거의 12시간식 맞교대함 가게 2개돌리고 작은가게에서 쪽잠자고 큰가게에서 일하고 그렇게 버는 수밖에 없음
20살부터 취업전까지 아르바이트를 그만둬본적이 없는사람으로써 이해가 안가는게 주휴수당이라는 개념이 좀 널리 알려지고 챙겨받을라면 받을수 있던게 25?26살 때 부터엿던거같은데 그동안 신나게 안주던거는 왜 아무말 없는지 잘 모르겟음 뭐 최근에 장사를 시작햇다거나 자기는 꾸준히 줫다거나 하면 할말 없긴하다만
@@myoung98 알바탓 할만하죠 저도 알바 써봤는데 엑셀 자동합계도 할 줄 몰라서 핸드폰으로 일일이 다 더했다네요 그것도 몇천개의 셀을 알바가 한다는 소리 옆자리 후배는 할 줄 아는데 자기는 몰라서 못했다고 그거 겪고 나서 알바 능럭 없으면 가차없이 잘라야겠다는 생각이 들더군요 역시 사람은 능력만큼 돈을 줘야한다고 생각합니다 일 잘하면 당연히 월급이 안아깝죠
@@노깜밥 과거에는 사용하는 도구가 교체 된 것과 비슷하지만 이번에는 사용하는 인간이 교체된다고 생각합니다. 대표적이로 인력거처럼 사람이 밀다가 이제 기계가 나아가며 사람은 조종하였으나 자율주행은 소수의 사람말고는 대부분의 운전근로자는 일자리를 잃게 되겠죠. 타 직업도 마찬가지 일 것이고요. 또 로봇과 같은 분야에서는 한국이 선두로 개발하기 힘들 것이고. 아마 해외에 대여금을 내고 빌리는 형식이 아닐까 생각합니다. 일자리 줄어들고 대여금은 해외로 나가고 소비는 위축되고
자영업자분들이 얘기하는거 보면 임금을 주기 힘들면 본인이 직접하면 됩니다 근데 그렇게 하기는 싫고 사람은 쓰고 싶고 돈은 덜주고 싶은건 무슨 심보인지 ... 그리고 요식업중에 힘들다 소리하는거 볼때마다 느끼는건데 정작 음식 맛있게 하고 서비스 좋은 집은 코로나 시기때도 사람들 줄서서 먹고 장사 잘만 하던데 내가게가 안되는건 주위 환경문제가 아니라 본인 가게에 있다는걸 죽어도 인정안함 진짜 자영업 하시는 분들 자기가 감당할수있음 알바쓰는거고 감당 못하겠으면 가족을 동원하던 뭘하던 직접해결을 하시는게 맞는겁니다 괜한 일면식도 없는 수많은 근로자들한테 피해줄 생각마시고 본인들이 하는 주장이나 말이 자영업에만 한정적으로 적용이 가능할꺼라고 생각하는거지 묻고 싶네요
ㅇㅈ아니 다른 사람보다 일을 열심히 하고, 잘하고, 2인분해도 올려준 적도 없으면서 돈 덜 줄 구실나오니깐 득달같이 달려옴 ㅋ 진심 현대판 노비도 아니고 주휴 안주는데 누가 회사다님 그냥 조건 똑같고 스트레스 덜한 알바 다닐듯 자영업자들은 물가로 인건비 카바라도 되지 근로자들은 그냥 아예 일은 소 같이하고 손해보는건디
@@desdrtt2432 그게 일부 자영업자한테만 일어나는 꼼수면 그 일부 자영업자가 욕심이 많은게 맞습니다. 근데 대부분의 업장이 그러면? 그건 그냥 정책이 잘못된거에요. 알바도 힘들지만 본인들도 뒤지게 힘든게 그런 운영방식인데 그게 꾸준히 유지된다? 그만큼 인건비 부담이 적정선을 넘었다는겁니다
주휴수당 건든다는건 매우 잘못한일이네요. 주휴수당을 시급에 포함해서 올리면 모를까. 대만이나 다른나라보다 더 뒤떨어지는 월급 만드는건 매우 잘못 된거죠. 물가는 각종 세금 보면 이미 시급13000원 이상은 되어야 하는데 임금 뒤떨어지면 누가 각종 세금 다내고 한국에서 일할까요? 임금싸면 다 사업자 사장 할려고하지. 임금이 적은데 나라에 돈이 돌꺼 같나요? 옆나라 일본 봐도 모르나? 한국이 연금 빵빵 관광으로 자신있나요? 임금도 싸지는데 지금도 최저주는데 그런데 그 최저에 누가 식당 중소 이런데 취업하려 할까요? 당연히 일도 갈수록 인력난 더 심해지겠죠. 대기업 돈 많이 주는곳 몰리면 중소 개인사업자만 손해보는 구조지 일은 늘겠지만 외노자. 일들이 늘겠죠. 결굽 외노자만 잔뜩 들어오게 되겠죠. 결국 한국 사람들이 호주 싱가폴 미국 캐나다 등 다른나라가서 외국가서 외노자하지. 좋은 인력 기술자들 외국 다 내보내게 되는거죠. 싱가폴 세금 물가싸도 13달러 이상임.
사람들이 돈을 벌어야 그돈으로 제품도 삽니다. 사람들이 돈이 없으면 당연히 제품 사는게 줄어들죠. 회사에서 제품을 만들어서 팔아야 이윤이 남는데 만들어도 사람들이 못사게되면 회사도 개인도 망하는겁니다. 편의점을 예로 들어도 편의점이란게 제품가격은 마트보다 좀 비싸지만 편의상 가는 경우가 많죠. 다들 전반적인 월급이 줄어들면 편의점 매출에도 영향이 생긴다는 생각을 1도 못하시는 듯요. 물론 개개인이야 당장 본인 주머니에서 나가는 돈 아까워하는거지만 어떻게해서든 월급을 줄이려는 것 잘 생각해보아야합니다.
내 입사한곳 9시 출근 6시 퇴근 주5일 200이라해서 갔더니 정직원이라고 7시 또는 일많으면 8시까지 일시킴 ㅋㅋ 나중에 근로계약서보니 포괄임금제인데 시급보다 낮은 급여줌ㅋㅋ 대신 빨간날 많으면 그거 다 유급휴가처리니 퉁칠라고한거 ㅋㅋ 지금은 알바로 다니고있는데 회사가 내 이전까진 직원 30명 이상 쓰면서 초과근무 수당도 안줄라했었음 내한테 딱 걸려서 초과근무 수당 다 개아내고 회사공지로 내 초과근무 시키지말라고 사장이 직접 씀 ㅋㅋ
한 달 전쯤 알바생 구하기 힘들다는 뉴스기사를 봤는데 이제는 주휴수당을 폐지하라네 ㅋㅋㅋ 자영업자분들 정말 힘든거 맞습니까?ㅋㅋㅋ 사탕만 요구하나 ㅋㅋㅋ 주휴수당은 오히려 점주 목돈 챙겨주는 정책이라 형사처벌로 엄히 다스려야 할 상황인데 임금체불 관련 단속이 전혀 없으니까 법 모르는 사람들은 그냥 넘어가고 노동청 민원 안넣으면 돈 줄 생각 자체가 없음 특히 편의점 가맹점주들은 이 부분에서 아주 악질 수준으로 법 위에 군림하고 있고 면접 볼 때 주휴수당의 존재를 언급하며 못줘 라고 일방 통보하거나 주휴수당 언급 자체를 안하고 주휴수당을 뺀 월급만을 지급하는 경우가 평균임 주휴수당을 알아서 챙겨주는 경우는 거의 없고 대부분이 노동청 임금체불 진정을 넣어 조사가 시작되고 점주가 마지못해 주는 식임 점주는 임금체불을 하더라도 지불만 하면 형사처벌 받지않고 주휴수당의 존재를 모르는 근로자들이 걸렸을 경우 임금체불 진정조차 접수하지 않고 모르는 상태로 넘어가니 점주는 목돈이 생기는 셈 주휴수당을 합치면 시급이 만원이 넘네 월급이 200 가까이 되네 편돌이 하는게 낫네 이딴 이야기는 편의점 프렌차이즈 가맹점에선 대부분 해당 안되는 이야기 편의점 알바생들 사이에서 가장 좋은 점주는 임금체불 안하고 모든 임금 다 알아서 챙겨주는 점주임 국내 임금체불 총 규모가 1조원이 넘어가는데 임금체불을 더 엄정하게 처벌해야 정상이지 주휴수당을 폐지하라는게 말인가 방구인가
임금이 줄면 소비가 주는 것도 마찬가지지 우리 같이 원료를 수입에 의존 하는 나라에서는 기본적으로 원가 줄이기가 힘들고 물가 낮추기가 힘들지 거기에 임금까지 줄여벌이면 무슨 일이 일어날까 임금과 물가는 동등하게 가야 안정적인거지 일단 물가를 잡고 임금을 낮추던지 해야 되는게 정석이다
신현준님은 진짜 아무것도 모르시네요,, 우리는 돈을 벌어야 하고 일을 해야 하는데 그러려면 일을 할 곳이 있어야 하는데 님말처럼 그럴거면 왜 장사해요? 그러면 아무도 장사나 사업 안하면 우리는 어디서 일하나요? 돈은 어디서 벌어요? 나라에서 주나요? 님같은 사람들 때문에 최저시급이 미친듯이 오르는거에요 학창시절부터 밤늦도록 공부만 하고 좋은대학 나와서 좋은회사 취직해봐야 3년차 될때까지 연봉이나 알바 한달 월급 연봉이나 똑같은데 너도나도 알바하고싶지 누가 쎄빠지게 일합니까 ㅋ 본질을 몰라도 너무 모르시네
주휴수당 얘기 꺼내는 애들 다른 나라 가봐라.. 주말이나 법적공휴일.. 특히 크리스마스 같은 날 우리나라 치면 명절에.. 2배3배 임금 줘야한다. 즉 주말에 일 그리고 6시가 7시 부터 1.5 배또는 2배 야간은 더욱더욱 많이 붙음..주휴 수당없애고 외국 처럼 하자고 하면 자영업이든 기업이든 절대 안된다고 할걸? 주휴수당은 최저임금 합상력 가지기 위한 하나의 핑계임.. 주휴수당 깊게 들어가면 우리가 받는게 당연한거야
자영자업자 힘든것은 알겠지만 편의점 해본 사람들은 다 알듯이 다른 업종에 비하면 초기 비용이 적게 드는 만큼 편의점 1개로 한가정 수입을 유지하려고 하는게 문제인듯 합니다. 보통 편의점 여러개 해서 유지를 해야하는데 편의점 하나로 알바 비용을 충당하려니 힘들 수 밖에요. 자영업자들이 자꾸 얘기하듯이 알바 비용이 고임금은 아닙니다.
사업주는 사업관리만 잘하면 되는것이고, 근로자는 계약서에 명시한 내용에 맞게 일하면 되는거임.. 사업하는 분들 보면 사업을 이상하게 하더라.. 사업을 반대로 하더라.. 고용한다는 것은 필요하고 이 업무에 적합한 인재를 고용하는 것이고, 사업주는 부가가치를 창출하기 위해서 머리를 짜내는 역할을 하는거임. 근데 이걸 반대로 수당이나 급여에 포커스를 맞추고 사업한다는게 넌센스라는거
가게 차렸음 본인이 일 하면 되잖아요? 최저시급 6천원도 안될때 편의점이나 카페3~6개씩 차려서 열정페이 알바로 일시키면서 꿀빨다 이제 힘들어 지니까 징징대는 거 진짜 보기 싫습니다. 왜 본인 장사 힘들고 부담 된다고 알바 임금을 낮추란 소릴 하는지 정작 편하게 돈 버는 대기업들한테 수수료나 낮추라 해야지 논점이 잘못됐다고 봅니다
그렇게 따지면 퇴직금도 마찬가지인데요? 주휴수당 때문에 근무시간 쪼개는건 자영업자들만 그러는거라 상시근로자 5인이상인곳만 주휴수당 지급하게 하면 없어질 현상이에요. 반면에 상시근로자, 심지어 근무시간 상관 없이 1년이상 근무 했으면 무조건 줘야 하는 퇴직금은 자영업자들뿐만 아니라 기업에서도 안주려고 난리라 1년 아니면 3개월, 6개월마다 재계약 심사하고, 딱 1년까지만 근무하게 하고 내보냅니다 ㅋ 그렇게 그만둔 사람들 실업급여 신청해서 받겠죠? 국민혈세로 실업급여 주는거 아닌가요? 적어도 주휴수당은 국민혈세 나갈 일은 없어요. 따지고 보면 주휴수당으로 인한 문제보다 퇴직금으로 인한 문제가 더 클텐데 왜 주휴수당만 걸고 넘어지는지 모르겠어요. 주휴수당 없앨거면 다른 수당도 다 없애야 형평성 맞지 않을까요? 주휴수당 없애고나면 퇴직금도 없애자고 하겠네요 ㅋ
!['탄핵 尹' 언제부터 폭주했나..임기 초부터 '이상 신호' [뉴스.zip/MBC뉴스]](http://i.ytimg.com/vi/4ZIoU-8JKM4/mqdefault.jpg)
없는 사람들과 더 없는 사람들의
생계 싸움이라 마음이 아프네.
불필요한 국회의원들 연금싹 없애라
내는 세금이 아깝다
창업하라고 누가 칼 들이밀었냐?
감성팔이 하지마세요
엉뚱하게 국회의원 들먹이면
나라에서 보장한 노동자의 권리를 침해하는 사업주가 억울한 사람이 되는건가요?
@@군사-p7v ㅋㅋ 누가 노동자하라고 칼들이밀엇냐? 논리보소
@@군사-p7v 거지근성ㅋㅋㅋ 가만히 있으면 노동계에서 월급 올려주니까 이게 당연한 줄 아네 ㅋㅋㅋㅋㅋ 노동계에서 근로조건 개선 해달라 하면 당연히 민간 자영업자도 사업조건 개선도 해달라 할 수 있는거 아니냐 ㅋㅋ
@@군사-p7v ㅋㅋ누가알바하라고 떠밀었나요?
와.. 본사에서 뜯어 가는게 자영업자를 훨씬 힘들게 할텐데 언론들이 포커스를 을vs을 로 맞추는게 무섭네.
실제로 자영업자들 지출비 젤 많은게 인건비보다 본사수수료랑 월세일거 같은데
프렌차이즈만 자영업자는 아닙니다
본사수수료와 월세 가 지출 더많은것고 맞고 본사에서 24시간 일해주는편의점사장 (노예발굴목적으로일키로도 안되는거리에 무분별하게 점포를 내주는것도 문제 점포많이만드는대만급급함
@@정성엽-m8t 일단 편의저믄 24시간 영업이니 문제가 더 클듯하네요.
본사 수수료가 많지 않아요. 그런 업종은 자기돈 없이 본사 지원으로 하는경우겠죠ㅋㅋ 개인이 시장가서 사다 쓰는것보다 체인거 받아 쓰는게 돈 적게 들어갑니다.
국회의원 한번하면 평생 월급 나온다고 하던데 그거부터 없어져야 한다고 본다.퇴사하면 끝이지 돈을 왜 줘야 하는지 몰겠네!
ㄹㅇㅋㅋ
국개의원 연금 진작에 폐지됐습니다
@@선도부장-m8n 무식하고 멍청하면 이런댓글 달죠?? 12,855,280원이 국회의원 평균 월급입니다 1년만국회의원해도 월 최대120만원의 연금을 받습니다.알고 댓글을 쓰시길....
@@ksm820916 .... 국회의원 연금 없어졌어요..... ㅋㅋㅋㅋ 니가 더 무식하다
@@서재현-u4o 19대부터 안받는거지 다받는다고....!!
진짜 공감되는 댓글이 많네요
힘없는 서민들끼리 죽자고 싸우는 꼴이라니..
좋은 정책이 나와주길 바래봅니다..
어려운 시기임
국회부터 개혁 해야함
국회읜원 판공비, 의석축소 등 위에서부터 바껴야 할때입니다
정말 동감입니다. 국회의원은 일을 안해도 한달에 1285만원을 가져간다고 합니다. 국회의원 수 반으로 줄이고, 국회의원 월급도 다 반으로 줄여야 합니다. 국회의원 보좌관 월급도 국민혈세로 나가는데...국회의원 한명 당 년 8억씩 든다고 합니다(똥팔육 백과사전 참조) 300명 곱하면 일년에 2400억이 나가는건데...진짜 국회의원 좀 제발 줄여주세요~필요없는 국회의원들 때문에 국고 낭비하니 너무 답답합니다! 법을 집행하는 사람들이 국회의원들이라서 자기들 이익보고 편한 법만 다 통과시키고, 국민들을 위한 법은 자기들 이익논리에 따라 결정하고 있습니다. 국민이 봉입니까? 제발 국회의원 수 좀 반으로 줄여주세요!! 공무원 수도 줄이는 마당에 왜 국회의원 수는 늘리는지...정말 이해가 안갑니다. 그리고 죄 지은 국회의원들 소급적용해서 국가에 돈 다 반납하게 해야 합니다. 그돈으로 한전 도와주며 전기세 충당해도 국민들한테 엄청 도움될듯요!!
동의합니다
계혁 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
@@이장원-i8z 양계장 개혁 하남
그게 허경영 정책
도보 2분 거리에 CU 편의점만 3개 있다.
그딴식으로 점포내주는 본사엔 한마디도 못하면서
헛소리좀 하지마라.
정답 입니다.
ㄹㅇㅋㅋ 강약약강
주변에 편의점있다는걸 알면서도 여는거봐도 생각없는거죠. 그냥사장소리나 갑이되고싶을뿐이죠
노동문제가 편가르기해서 서로 싸움붙히기 참 좋은문제 같다.
근데 우리나라 자영업 비율이 너무 높아서
차라리 못버틸거면 없어지는게 나음
많아도 너무 많아 근데 먹을 곳은 없음
@@chang_wooss 창우야... 거울보고 방청소나해라 ㅠ ㅠ
@@TeemoGod , 빼세요
근본적인 문제는 냅두고 을들끼리 싸움 붙이는 언론들도 문제.
@@chang_wooss 깝 ㄴㄴ
세금이라도 줄여주던지..세금은 세금대로 다 가져가면서 자영업자들한테 무엇하나 해주는거 없이 옥죄는데 세금 받은만큼 자영업자에게도 혜택을 준다면 주휴수당도 당연히 지급하며 서로 윈윈 할 수 있게 머리 좀 써주세요
힘든일아니면 진짜 주휴수당좀 폐지하자 요즘 식당만가도 물가가 말이아니여
자영업자가 너무 많아서 돈을 못 버는거지 주휴수당문제가 아님. 편의점만해도 진짜 건물마다하나씩 있는데 수익을 남기는 구조가 이상한거임.
까놓고 자영업자들이 알바 임금 등쳐먹고 소비자한테 지나치게 비싸게 팔지않는 이상 돈 벌 수가 없는 구조임. 지금 자영업자들 편들어주면서 이익 봐주면 자영업자들이 더 늘꺼고 더 악화됨.
주휴수당주는게 힘들면 자영업을 안하는게 맞지 우리나라 자영업 너무 많아
세금 줄이면 복지는 뭔돈으로 해용?
직장다니다 퇴직하고 자영업 하시는 분들이 많지않나?? 본인 직장생활 할때는 주휴수당 연차 보너스 퇴지금 받을거 다받고는 이제는 없애자???
마인드 토종 한콕쿠임
니도 장사 해봐라. 그런말 안너온다
능지가 좀 부족하신듯? ㅋㅋㅋ
@@아에이오우-e6b 님능지도 모우라 머리겠죠?ㅎㅎ
@혜민 ?? 주휴수당 사라지고 월급 좀만 덜 들어오면 죽창들고 일어날게 직장인들인데 뭔 ㅋㅋ
주휴수당 폐지할거면 상시근로자 수 5인 이상 영업장에만 야간수당이 적용되는것도 바꿔라
밤에 일하면 힘드니까 돈 더주라는건데 저 조건때문에 정작 밤에 일하는 사람이 가장 많은 편의점 알바생이 야간수당 못받는다.
님말씀은 일리가있네요 차라리 주휴수당폐지하고 야간수당이나 초과근무수당쪽에 무게를 싣는게 더현실적일것같아요
편돌이새기가 주휴수당을바라네 가정교육을쳐못받은새긴가
5인이하가 진짜 사람취급 못받음
어딜 가도 개떡같이 굴리는 곳 진짜 많은 듯
주휴수당 폐지하면 회사 에도 공장쪽도 해야되서 근로자 입장에선 결사 반대 입니다 야간도 없는곳도 있고 주간만 하는 곳도 있고 돈이 곧 생명줄인데 그게 줄어들어면 폭발 할듯
주휴 수당 폐지하면 주 5일 근무자나 주 4일 근무자분들 3교대 근무자분들 모두 무급으로 휴무를 보내라는 말인데요, 현실적으로 그게 가능하다고 보시나요
※ 직장인 수가 많을까요 》알바생이 많을까요
정치인들 주는 월급도 삭제하자
특혜도 많고 하니 줄여야지
고위 공무원 급여 삭감해야함
맞아 제발 내 피같은돈 걔들 쇼핑하는데 다써 ㅜㅜ
ㄷ신들 ㅋㅋㅋㅋㅋ 국회의원 뭐 300명 월급 줄인다고 니들 삶이 나아지겠냐 하여튼 공부 안한것들은 대화수준이 딱 그정도야 ㅋㅋㅋ
그 키를 국개들이 쥐고있어서 불가능
그돈 줄여봐야 국민 1인당 몇백원 밖에 안 돌아가서 실효성이 없어요.
주휴수당 없애지 말고 프랜차이즈 본사 수수료율을 줄이던가 법인세를 늘려라
사장이면 본사의 말도안되는 수수료율을 바꿔달라고 싸워야지 힘없는 알바 월급 깍아달라고 시위를 하는게 참..
알바가 한곳당 주 15시간씩 하루 세탕 뛰어서 주휴수당 다 받아도 210밖에 안되는구만 거기서 30만원을 덜주고 싶다는거지?
너직장이 알바냐?죽을때까지알바만할려고?일하지도않은시간 돈을달라고?도둑놈심뽀네
알바를 직업으로 삼고살아가는 우끼끼!!!!!
두세곳 알바해서 일하지도 않는 주휴수당 몇일씩 챙겨먹으니 취업할 생각을 안하지~~
우끼끼 인생은 알바인생이니?
편의점이 100m 간격으로 있고.. 편의점이 포화 상태에 있으니 당연히 곡소리가 나는거지.. 수익이 분산되는데 장사가 되겠나? 이건 주휴수당 문제가 아니다. 법이 문제고 알면서도 들어온 점주 본사 책임이지..
@@jwk7723 카페도 마찬가지지 노브랜까지하면
전세계 카페 제일많을듯
일본은 편의점이 무슨 차타고 가야됨.
일자리없는 거 생각안하니?
깡촌에 마트 2개 편의점 4개인게 놀라운...
@@그네나-r3r 걱정 ㄴㄴ 요즘 시급 만원줘도 알바할사람이 없음
국회의원 의석수 줄이고 의전비 없애고 월급 줄여서
자영업자와 근로자 모두 윈윈할 수 있는 방법을 마련하자
반대요 오히려 늘려서 권력 분산 시켜야 함 활동비는 줄이고 수 줄면 한명 한명 가지는 힘이 너무 커져서 반대해요
의석수를 많이늘리고 국회의원 임금을낮춰야지 아직도 국회의원 의석수 줄이자고저러네
@@트짖개 의석수 늘리면 뭐가 달라짐? 많이 뽑으면 그만큼 감시도 어려워짐
투표할때마다 투표피로도는 증가하고 결국 그냥 공약이고 뭐고 무지성 당투표가 될텐데 무엇을 바라고 의석수를 늘려야한다는거?
국회의원 최저시급으로 줘도 자영업자한테 월 100원도 안돌아갈 듯 ㅋㅋ
ㄹㅇ 방법은 생각해보면 여럿 있는데 정계가 절대 안하지
인간적으로 지금 편의점 점포수가 지나치게 많다고는 생각하지 않나?
너도나도 돈되고 쉽다고 편의점 차린게 언제부터였는데..
편의점 경쟁력 강화를 위한다면 브랜드 상관치 말고 점포수 제한을 둬라
편의점만 알바 쓰나요? 논점은 이게ㅜ아닌데…
@@스데반제라드 취재는 편의점만 했는데요?ㅋㅋ
@@스데반제라드 점포수가 많아서 경쟁력이 부족하니 인건비 감당을 못한다는 소리겠죠 논점에서 아주 벗어난 이야기는 아님
이명박인가 박근혜인가 편의점 100미터거리인가 그거 폐지하고나서부터 우후죽순처럼 생겨났음
@@anon-u5c 벗어난거 맞다고 생각함 편의점 말고도 거의 대부분 저런 상황임 월매출 1억넘게 찍는데도 직원 적게쓰는데도 너무 부담됨
소상공인들이 주휴수당폐지를 원한다면 본례 법을 잘 지켜야 주장할 수 있지 않으신가요…?
편의점이며 왠만한 중소기업들이 야간수당, 연장수당 법도 잘안지키면서 주휴수당까지 폐지해달라구요..?
이건 쫌 아닌듯
어려운건 알겠지만 법은 잘 지키셔야죠..
만약 각 대표님을께서 직원, 알바 입장이 되보세요..ㅎㅎ
법 잘지키려고 쪼개서 사람쓰는것도 있는데요
그게 당연한건데 그렇지 않은 사업자들이 더 많습니다…
자영업자분들보다 특히 중소기업을 운영하시는 분들요…
전 지키지않는 사람들에게만 할말이 많을 뿐입니다.
법 잘 지키려고 쪼개쓴다라기보다는 주기싫어서 쪼개쓰는게 맞는 말 아닌지ㅋㅋ
@@youngminkim3327 ㄹㅇ 돈 더주기 싫어서 쪼개쓰는거지 법 잘 지키려고 이러고 있네ㅋㅋ
@@jordan6363 저는 실제로 가게 하구 있구요 주휴수당으로 급격하게 임금 높아지는건 제입장에선 부담스러우니 법지키는 범위에서 쪼개씁니다
애들한테도 공지하고 이해받고 있고 대신에 시급은 최저임금보다 좀더 높게 책정하고 있구요
법이 그렇고 주휴수당은 부담스러우니 어쩌겠습니다
돈 주는거? 그것도 제돈에서 빠져나가는데 생각 안할수 있겠습니까
주휴수당 폐지하면 많이 남기나? 이러나 저러나 부진한 사업이면 접는게 맞지 왜 자꾸만 최저 생계비에 손을 대라고 그러는지??
최저시급을 15000원이상 주고 주휴수당 폐지하면 찬성~
입장의 차이죠.
근로자였을땐. 저런거 다 챙기고 싶고.
고용자 일땐 주기 부담 스러워 지죠...
@@심광필-o4t 그러게 누가 사장질 하래?
@@심광필-o4t 살만하니까 가게차린거아니요?그마저두없으니 직원하는거구 입장차이 분명히합시다~
@@심광필-o4t 주휴수당 폐지하고 최저시급에 그거 포함해서 그냥 최저 만원 훨씬 넘게 정했어야됨
@@음아-w9z말씀대로하고 정당한 사유로 해고를 쉽게했으면 좋겠습니다
@@심광필-o4t 그럼 머 장사 접어야 겠죠?
아님 가족 와이프 라도 나와서 일해야죠...생각좀 하고 댓글 답시다...
추가 수당 1.5배, 야간 수당 1.5배, 주말 수당 2.0배 이게 선진국이 통상적으로 정하는 임금 체계다. 하지만 대한민국은 이걸 주기 싫어서 포괄임금제와 주휴수당제를 적용한건다. 주휴수당을 폐지할거면, 수당 체계부터 정상화시켜라.
그리고 2020년, 2021년 모두 편의점 매출이 전년 대비 25%, 30% 이상 올랐고 편의점수도 비례해서 늘어났다. 매출 데이터에서 편의점은 호황인데?
포괄임금제로 말씀하신 해당조건 충족못하면 불법입니다. 실제 포괄임금제는 최저임금에 웃도는 급여일때 적용합니다. 그리고 휴일근로수당도 1.5배입니다.
주휴수당은 없지
8일 관련 업계에 따르면 지난해 편의점 매출은 처음으로 대형마트의 매출을 넘어섰다. CU GS25 세븐일레븐 등 편의점 3사 매출이 이마트 홈플러스 롯데마트 등 대형마트 3사 매출을 0.2% 앞질렀다.
하지만 늘어난 매출과는 반대로 편의점 업계의 영업이익률은 지난 2018년을 기점으로 갈수록 하락세다.
토악질 나오는 선동꾼들 ㅋㅋ 뒷이야기는 빼고 매출만 말하네 ㅋ
변동비 고정비 기본상식적으로
영업이익을 말해야 되는거 아니냐?
주휴수당 폐지하라고 직접 시위할 정도의 업주라면 이미 지급 안하고있을 확률이 높습니다. 법인데 어떻게 지급 안하냐고요?
한 업장에서 하루에 3시간씩 5일 일시키면 주휴수당 줘야하죠? 이거 주기싫어서 애초에 뽑을때 주 15시간이 안되게 뽑습니다. 알바생을 월화수 1명, 목금 1명 이렇게 두명을 뽑아요.
근데 요즘 젊은사람들도 법 잘알고 주휴수당 받을수있는거 다 알거든요. 그래서 이런 가게는 지원자체를 안하고 주휴수당 챙겨주는 가게로 빠집니다.
일할 사람이 안뽑히자 업주들은 고민하죠. 주휴수당 안줘도되게끔 사람을 뽑자니 일하러 안오고... 그렇다고 주긴 아깝고..
그래서 주휴수당을 폐지하라고 주장하는겁니다. 직원들이 주휴수당 주는 가게로 다 빠져버리거든요.
일반화 하진 마세요
모든 편의점이 주휴수당 안주게 뽑습니다. 주휴수당주면 대부분의 편의점이 알바보다도 시급이안나옵니다
서민들 분열시키지 말고 시스템의 변화와 양극화에 대한 책임을 국가가 져라.
근데 주휴수당을 실제로 제대로 받는 사람이 얼마나 있을까 싶은데 고용주는 주휴수당을 안주려고 근무시간쪼개고 근로자는 일자리가 죄다 짧은 시간이라 두탕 세탕 뛰어야 하고 .. 서로 불편..
아주 없애는건 좀 그럴지모르지만 서로 윈윈할수있는 제도로 바꿨으면 싶긴함
전 15시간 넘게 일해도 주휴수당 안받고 일하는데 집이랑 가까워서 그냥 일하기도 하고 첫알바라 계속하는중
애초에 대기업 말고는 양심있는 일부 자영업자분들 극히 일부 빼고 대부분 자발적으로는 안주긴함.
사실상 주휴수당 폐지하라는 건
실질적으로 볼 때 대기업한테 이득이고 일반 자영업자들한텐 손해지 ㅋㅋ
어차피 안주는 자영업자들이 대부분인거 사실상 먼저 노동청에 근로자가 민원 넣지 않는 이상은 암묵적으로 안주면서 이득보던건데
주휴수당을 폐지한다?
그럼 주휴수당 포함한 실질소득을 고려해서 최저임금 정하는건데 주휴수당을 그냥 폐지 할 수 있을까?
당연히 폐지한다고 하더라도 단기적으로는 최저임금을 더 올릴 수 밖에 없겠지
그럼 길게 봤을 때 결국 암묵적으로 주휴수당 거의 안주던 자영업자들은 최저임금 상승으로 결국 조삼모사일 뿐 단기적인 부담은 더 상승하는거고
법적인 문제 때문에 주휴수당 챙겨주던 대기업들은 최저임금이 오르더라도 그것보다 더 큰 주휴수당을 이제 눈치안보고 안챙겨줄 수 있어서 실질적인 고용부담은 줄어들겠지
근로자들중 눈치보면서 주휴수당 못 받던 사람들은 어차피 못 받던 주휴수당이니 상관없고 대신 최저임금 끌어올리면서 오히려 이득 볼테고 주휴수당 받던 사람들은 실질소득이 감소하겠지
주휴수당 폐지로 인한 반동으로 최저임금이 올라봤자 주휴수당을 완전 대체 할 정도 까진 아닐테니까.
@@baaaaaaaaaaamm 주는거 알면서도 안주는 고용주도 문제긴 하네요.
전 12개월 못채우고 퇴사 하는 사람 퇴직금 줬는데....
주휴수당 제도화했으면 의무로 실행하도록 세부적 정책을 만들어놓아야하는데 서류상으로만 가능토록해놔서 결국 을대을의 싸움이 되어버림. 이게 권력자들이 농간을 부린 결과임.
주휴수당 헬부산도 필요한곳은 무조건줌 아무리 개 좆소에서 안지키는건 많아도 5인이상 사업자 급은 제법 돈을 버는곳이라 주휴수당은 울면서 줌 ㅋㅋ
너무싸게 부려먹을려고하네ㅎㅎ
우낀거는 경력직 뽑는다 원하는 급여 불러보라 해놓고 나중에는 기존에 있던사람이랑 형평성때문에 안된다고 하는 그러는세상 그럼머하러 경력직 찾는지 모르겠음 ..근데 뉴스는 이런데 현장에서는 돈을더준다고해도 사람을 못구하는 이유는 멀까요?
저임금맞는데... 물가에비해...
일반화를 시키면 안되겠지만, 어려운 문제네요.
예전에 혜택받은 세대분들이, 은퇴할 나이가 되서 대부분 자영업을 차리셨다고 본다면, 혜택을 본세대들이 이제는 그혜택을 폐지하자는 걸로 해석될수도 있는 만큼 주의가 필요할거 같습니다.
기사하나로 찬반여론 싸움붙이기가 쉬운것 같습니다 . 휘둘리지 않도록 잘 판단해야겠습니다.
-수정-
역시나 예민하신분들이 계시네요.
글의 취지를 이해하지 못하신분이 많은듯 하여 글남기고 갑니다.
제가 올린 댓글의 취지는 아래와 같습니다.
찬반여론중
어린세대분들은 실제로 윗글처럼 생각할 수 있으니, 찬반여론에 대한 분쟁이 쉽게조장될 우려가 있다. 따라서 우리모두 신중해야할 것이다.
예민한 문제이니만큼 불편하신분들이 많은 부분 충분히 이해하는 바입니다.
우리는 서로의 입장을 관철하고 타협을 해야합니다. 무거운 주제임에도 뉴스보도의 내용이 상대적으로 부실하여, 어설픈 분쟁을 조장할까 맘이 불편하여 댓글을 작성한 것이니, 부디 서로의 의견을 듣고만 가시는걸 바래봅니다.
일반 개인사업장 및 개인사업장 5인이하는 연차는 원래 법적으로 없고
게다가 알바는 퇴직금까지도 안주는데들 많음(이건 신고대상임)
그래도 매출 200도 안되는 가게들은 이해가됨
생계유지가 힘든 가게들 있음
단 시장경쟁 원리에 따라 음식점이라도 특별한 아이템 및 특허,상호명등록 없이 매출이 전혀 안나오는 가게들은 정부탓보다 본인 원인이 큼
그저 돈장사하려고 사장이 요리자체를 모르는 사장이 많은데
본인이 주방 뛰어도 모자랄판인데 접어야지
그리고 중소기업은 주휴수당 연차수당 안준다는 건 절대 이해해선 안됨 매출이 몇인데
법인사업장으로 낸 중소기업은 5인이하든 상관없이
주휴수당과 연차 및 연차수당은 근로기준법상 무조건 받는거임
당장 회사가서 연차수당 달라하셈
네이버 근로기준법 치고 법원사이트 들어가 근로기준법안 연차 항목 출력해서 가셈 벌금이 얼만지
중소기업은 연차 연차수당 주휴수당 무조건 근로기준법에 따라 무조건 받는거임
누가 따지면 근로기준법에 따라 신고해서 벌금나온다고 하셈
@@SoSoCheasedoria 그렇게 생각해쥬셔서 감사하오나 요즘 어린 알바들은 매장 매출이 200이든 얼마든 상관없이 무조건 노동청 신고하는 새대라...걍 사장혼자 1인기업에 키오스크, 렌탈서빙기가 답임...주휴수당에 퇴직금 안줘도 되고 as문재없지...근로시간에 제한도 없고 이래저래 정점밖에 없음
@@Gozarany_no.1 저도 20대시절 알바만 20군데 경험상
매출안나오면 저도 속상합니다 오히려 알바있는게 사장입장으로는 인건비 걱정이 더 크죠
개인사업장은 정말 돈버는 분들 별로 없습니다
생계유지죠
정부가 매출이 적은 업종별(매출이 극히적은 업종) 개인 사업장은 사실 기본시급을 달리 적용하는게 맞아요
법인사업장은 무조건 최저시급 이상 지켜야 하지만요
매출 1천 넘게 나오는 가게 알바 2군데를 경험해본 적 있습니다
당시 근로기준법은 몰랐고
주휴수당자체를 안준다고 하더라고요
근데 문제는 대기업 체인점이라 그런 부분은 지켜져야 할 듯 합니다
최저시급이 적을땐 주휴수당을 줘도 워낙 최저시급이 약해서 부담이 적었다면 최근엔 최저시급이 그 의미에 가깝게 맞춰지다보니 주휴수당이 주는 사람입장에선 부담이 되어버림.
그래서 시간쪼개기 근무로 법을 피해가는 경우가 많음.
시대가 변한 만큼 내년엔 최저시급을 주휴수당 비율 이상 인상하되 주휴수당을 폐지하는 쪽으로 공감대를 이끌어 가는게 좋지 않을까 생각함.
조삼모사 이기는 하지만 주휴수당 안주려는 사람들이 더 늘어날것 같음.
@@Gozarany_no.1 요즘 알바생 구하기가 어렵죠
다들 공부만 하고 NCS및9급5급 시험만 잘봐 공무원만 해야지 하는 마인드가 커지다보니 거기서 공부경쟁에 밀려 포기하듯 하는 학생들이 대체로 알바를 많이 구하는 건 사실입니다
게다가 사회경험이 정말 부족하다보니 본인이 사회나가면 취업하면 1억단위로 버는 줄 아는
김칫국이나 먹는 수준의 학생들이 너무너무 많아요
그리고 기본 인성 및 예절은 어이다 팔아버렸는지
편의점은 정말 가관입니다
최소한의 서비스직의 요건과 기본 행동을 전혀 지키지 않는 알바들도 많이 보네요
심지어 본인이 사람 조금 많아져 일하는거 짜증난다고 함부로 하는 알바생도 보네요
이런 문제가 사실 최저시급에 최저임금을 쓰는 만큼 저가인력의 단점입니다
웬만한 사회생활하는 성인들과 고학력 및 경력자들은 알바를 잘안하죠
최저시급 조차 부담 스러워 하는 자영업이라면 자영업을 접든 스스로 최저임금 노동을 하셔야죠.
이게 정답. 스스로 감당이 안되면 사업을 접든 스스로 해야지. 법탓을 하나....
그래서 님들도 가격 높아지면 비싸다고 안가잖아 ㅋㅋㅋ
세라비?차차?
이거 어디서 자주보던거넹
없는 사람들 끼리 싸움 붙이고 부자들은 살기 좋은 세상 ㅋㅋㅋㅋㅋ
주휴수당은 적어도 10인이하 작업장은 제외해줘라
쪼개기근무로 30명쓰고있다 주휴수당때문에
서로서로 안좋은제도
편의점 주먹구구로 치킨게임 할때부터 문제지 좀 된다 싶으면 바로 50미터안에 차리고 그리고 사장들이 알바생이 가게 관리해주는건 생각안하고 무슨 회사원마냥 돈주면 영업처럼 계약따와서 돈벌어 주길 원하니 그럴때내 내가 들어본 편의점 부부가 거의 12시간식 맞교대함 가게 2개돌리고 작은가게에서 쪽잠자고 큰가게에서 일하고 그렇게 버는 수밖에 없음
그래 이게 그나마 편의점 수익구조를 이해하고
쓴 답글이지 물론 최저시급은 맞춰줘야하고
근데 ㅅ발 편의점 까지 주휴수다 줘야댐? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 이러니까 안뽑지
@@judgement8092 편의점을 하지마 그럼 간단한문제
@@judgement8092 편의점 일한다고 그 사람의 최저생계비가 줄어드나?? 마인드 봐라
레드오션 진입 해놓고 우리 힘들어용 뿌잉뿌잉
@@judgement8092 저소득 저학력 수준......태극기부대
20살부터 취업전까지 아르바이트를 그만둬본적이 없는사람으로써 이해가 안가는게
주휴수당이라는 개념이 좀 널리 알려지고 챙겨받을라면 받을수 있던게 25?26살 때 부터엿던거같은데
그동안 신나게 안주던거는 왜 아무말 없는지 잘 모르겟음
뭐 최근에 장사를 시작햇다거나 자기는 꾸준히 줫다거나 하면 할말 없긴하다만
ㄹㅇ 시급처올리지말고 이거 안주는거나 잡지
공감 솔직히 ㅋㅋㅋㅋ주고 얘기하던지 제대로 주는거 본적 없는데 요즘 애들이 노동청에 신고 하고 이래서 챙겨주는 곳 좀 늘어났는지 몰라도 요즘도 특정계열 알바는 주휴가 뭐야 최저도 안챙겨줌 안주는건 생각안하고 주는것만 목소리내는것도 웃기고
20대초창기에 알바 여러군데 해봤지만 주휴수당 챙겨주는곳 한곳도없었고 대부분 수습기간이라고 최저보다 덜주는곳이 훨씬많았는데 주휴수당은 제대로챙겨주고 폐지해달라는건지 모르겠다.. 주휴수당 폐지한다고 살림살이 나아질거라 믿겠지만 현실은 너무많은 자영업자들사이에 경쟁에서 도태되서 힘든게 대다수.. 장사가잘되는데 주휴수당주는게 어려울까? 아니지 어차피 경쟁에서 도태된 자영업자들은 주휴수당을폐지하던 최저시급을깎던 언젠간 망할거라고..
나도 처음에 보고 그걸 잘 챙겨줬었던가라는 생각이 먼저 들더라
ㄹㅇ 지금도 제대로 안 챙겨주는 곳도 많은데
주 15시간 아니고 30시간이나 35시간으로 늘려야 맞겠네
솔직히 하루 4시간 일하는 알바에게까지 주휴수당은 에바라고 본다
알바라도 6시간이상 풀타임이면 당연히 줘야 되는 거고
30시간으로늘려도 주휴안주려고 쪼개서 일시킬껀데 의미없어요 ㅋㅋ
@@정일주-e3z 주휴수당 안 줘도 되면서 좀 길게 쪼개서 알바를 쓸 수 있게 해주라는 차원에서 쓴 글인데 왜 혼자 이상한 쪽으로 생각을 하시는지요?
원래 짧게 쓸 수록 임금을 더 줘야 하는 건데요... 똑같이 출퇴근하고도 근무시간이 짧으면 시간대비 임금이 낮아지니까요...
사실 주휴수당 때문에 예전엔 알바를 쭉썼지만
이젠 여러명으로 적게써서
노동자입장에서도 알바구하기가 힘들어요
자영업자분들 힘드신건 아는데 모든 자영업자분들이 힘든건 아닐겁니다. 주휴수당은 폐지하면 임금이 얼마 낮아지는줄 아시나요? 임대료문제도 있을거고 인건비 때문에 남는게 없다고 하시면 장사 접으셔야죠…
높으신 국회의원들 월급 좀 줄여서 하면 해결 완만한거같은데 너무 쉬운문제인데 왜 어렵게 가지
왜 국민만 힘들어야 되는거지? 국회의원은 필요도 없는데 받는 월급은 어마무시하고 혜택도 어마무시하고 그것만 줄여도 국민에게 부담감이 줄어들꺼고
문재앙 놀고처먹는데 달에 1400씩 가져감ㅇㅇ
아무집 개가 국회의원해도 반은먹고들어감
지금 국민을 가장 힘들게 하는게 대다수 정치인들과 현정부?일 열심히~잘하라고 쁩았더니 지들 뱃속만 채우느라....쯧
주휴수당 논하는데 국회의원 들먹거려서 논점이 다른데로 가는건 좋지 않음 주휴수당 자체에 집중해서 논의해야함
법카가 2천이라던데요 에휴.
이런건 정확한 표를 가져와야지 편의점을 예로 들면 주휴수당이 차치하는비용 월세비용 관리비비용 프렌차이즈수수료를 놓고 어떤게 악인지 알아봐야하는거 아닌가
개돼지들 싸움이 꿀잼이거든
그렇게 하면 을끼리 싸움을 못 붙이자나
을과을 싸움이 어이없 ㅜㅜ
갑은 신경도 안쓰는구먼
이게 문젠데 ㆍ
자기살 뜯어먹는게 현실 아프다 증말
이게 팩트임 최저임금 제도는 을과을 싸움 붙이는거임 원래 자본가로부터 노동자들의 생계를 보장하고자 만들어진 법아님...
제발 소상공인들은 살려줘라 기업규모별 차등적용하면 되자너 능력 있는 노동자들은 좀더 큰 회사가서 더 높은돈받고
만만한 게 옆에 있는 을이지 미친
최저임금 때문에 일자리만 없어지고 막노동 일용직 이랑 편의점 알바랑 일급이 비슷한건 문제가 있다..
@@lovorcat 큰 회사 갈수록 높은 급여를 주는건 이미 하고있는거 아님?
진짜 말 그대로네 을과을의 싸움
자영업 한다고 개나소나 치킨집, 커피숍, 편의점, PC방 차리니
경쟁력이 있겠냐??? 경기가 어려운것도 이유가 되겠지만
무분별 하게 같은 업종이 들어서는게 가장 크다고 본다
누가 편의점 차리라고 협박한 것도 아니고
병신들이 편의점 망하는거 뻔히 알면서도 지들이 창업해놓고 ㅋㅋㅋ 돈쉽게벌려다가꼴좋네
솔직히 맛대가리 없는 음식점 싹다 망해야합니다. 저희도 돈아깝고 시간도아깝습니다.
사전 시장 조사도 하고 생각을 하고 차려야지
@@69세김덕배 걍 안가면 됨 빚내서 장사하겠다는데 누가 말림?
이런 임금관련 뉴스 나올 때마다 편의점이 나오는데 편의점은 편의점 끼리 거리를 둬서 출점 할수있게 해달라고 하세요 편의점 앞에 2차선 길건너면 또 편의점 있고 거기서 골목 들어가면 편의점 있고 이런 상황에 장사가 얼마나 잘 될까요
우리집동네만 편의점10개가 넘음...나눠먹기하는데 너무한거 같긴하드라고요
사업머리가 있어야 사업을하지ㅋㅋ
ㄴㄴ소비자 입장에선 편함 개이득
사장입장에서는 손해일지 모르지만 ,
소비자입장에서는 집근처에 편의점이 많으면 좋죠. 씨유,세븐,지에스 이 셋다 다른 제품들이 있고 가격이나 할인 적립도 다르기에,,
엘지 이용자는 지에스만 할인되기에,,
티멤버십은 씨유 할인이고..
편의점도 같은 브랜드면 거리를 둬야 하는걸로 알고 있긴 한데.... 브랜드 달라서 편의점 옆 편의점 이런식이 많더라구여 cu 옆 gs ..
근데... 편의점 알바한테 주휴수당 주는곳이 있긴함? 궁굼해서 5군데서 일하고 개업전 마지막 시뮬이라 쳐서 하고 있는중인데 받은 역사가 없는데...?
심지어 편의점알바에 수습기간까지 붙여서 최저보다 못주게하는데 주휴수당까지 없에달라고하네 편의점주들 힘든건 알겠는데 결국 법어기고 을한테 더때먹을려고 눈시뻘개져있는건 사실아닌가?
알바 고용해서 자동돌리려니 돈이안벌리죠
임금이 많다고 생각 하시면 편의점 하지 마시고 알바하세요 ^^
주휴수당 주기 싫으면 직접해라 알바 뽑아놓고 띵가띵가 놀고싶어서 그렇지 뭐
주 15시간 일시키기는 싫어.. 최저임금도 법이라서 해주고.
퇴직금 1년도 안되서 알바 교체하고
그런 곳에서 왜 알바하냐? 능력 안되니까 그런 곳에서 일하지 공부 잘 했으면 고액 과외하면 대기업 연봉정도 받을꺼 아냐? 자기 능력이나 키우고 불평해라
@@evol2905 이거지 그리고 편의점점주중 띵까띵까 노는 사람 몇없다 자기능력이나 키우고 불평해라
@@evol2905 너 논리면 최저임금도 못주고 최저임금 만큼도 못버는 편의 점주 왜하냐? 공부 잘 했으면 대기업에서 임원하고 있지?
@@evol2905 알바만 평생하시나 ㅋㅋㅋ 20대 초중반 취업하기전에 돈버는애들이 대부분이지 뭔 공부니 어쩌니 이야기야 ㅋㅋㅋ
@@러어-n2f 왜그러냐 평생 편돌이만 할꺼처럼
편의점 사장충들은 그만 징징거리고 꼬우면 때려치우고 직접 편의점 알바를 하면 된다. 최저임금도 못주면서 사장소리는 듣고싶지? 주제 파악을 못하는거임.
일한 만큼만 받아야지 ㅋㅋㅋㅋ 휴(쉬었다)수당이 말이 되냐 애초에....
야근수당도, 퇴직금도 줄생각없이
일년안에 짜르면서,
내가게 내집처럼 열일하는 알바노예로
부려먹고, 쪼개기근무시키는것도 잦같고,
일은 겁나 부려먹고..
그런 곳에서라도 알바하는게 문제 아닌가? 대기업 월급주는 알바 찾아서 하면 되잖아 왜 능력없어서 그런 알바 못구하나? 그럼 누굴 탓하냐 자기 능력이 부족한걸
@@evol2905 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 그럼 알바 월급 못 줄 정도면 본인이 더 일하세요. 알바 월급 못 챙겨 줄거면 장사 접거나 본인이 더 일하면 되는데 알바 탓만
@@myoung98 알바탓 할만하죠 저도 알바 써봤는데 엑셀 자동합계도 할 줄 몰라서 핸드폰으로 일일이 다 더했다네요 그것도 몇천개의 셀을 알바가 한다는 소리 옆자리 후배는 할 줄 아는데 자기는 몰라서 못했다고
그거 겪고 나서 알바 능럭 없으면 가차없이 잘라야겠다는 생각이 들더군요 역시 사람은 능력만큼 돈을 줘야한다고 생각합니다 일 잘하면 당연히 월급이 안아깝죠
@@evol2905 그럼 모집할 때 공고에 잘 적으시면 되지 않을까요? 본인이 면접 보고 괜찮아서 뽑은데 본인이 확인 안 한걸 왜 다른 사람한테 비아냥인가요?
원래 인간은 자신에게 이득이 되는걸 정의라고 생각합니다...
자기에게만 이득되는건 그냥 욕심이고 자기를 포함한 대다수에게 이익이되고 남에게 피해가 안가야 정의지 ㅋㅋ
@@선비견-t8r 그니까요
@@선비견-t8r 당신말대로 해봐요
그게 되는지..
@@선비견-t8r 전체주의,파시즘의 표본
@@선비견-t8r 남에게 피해 안가는 일은 세상에 몇 없다는 게 함정.
평생잠안자고 본인편의점 본인이 일하면 주휴수당 나갈일이 없겠네요
그럼 당신같은 사람들이 일을 못하잖아~
그럼 당신같은 사람들이 일을 못하잖아~
@@kbc6785 니가하세요 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
슨슨이 그럼 업진된디ㆍㅋ
@@changukmun7656 내가왜래 ㅋ 사장인데 ㅋㅋ
너같은 애들 거를려고 아주아주 신중하게
직원 뽑는다
주휴수당은 없어져도 된다고 생각해요
주휴수당 때문에 오히려 알바쪼개기 현상이 생기고 이것 때문에 투잡 쓰리잡 뛰어야 합니다
월급 못주고 월 60도 못받고 살면 제발 공장가세요 왜 알바생 욕하세요 걍 공장 가세요
4대 보험료를 나라에서 덜 가져가거나 물가를 내리면 되는데 그건 싫고, 점주와 노동자에게 부담을 다 주네 ㅠㅠ
이마트24는 무인점포 돌리더만... 인건비 줄이겠다고 모두들 나서면 소득은 어디서 발생하고 소비는 어떻게 되는거지? 경제를 잘 몰라서 그러는데, 기업과 경영인들이 걱정하는 게 다른 문제를 불러올 수도 있지 않나. 부디 모두에게 좋은 방안이 나왔으면 좋겠다.
그래서 빌 게이츠는 기본 소득제를 주장하고 있음
무인점포가 생겨도 그걸 만드는기계를 생산하기위해 공장이 가동되며 또 AS가 생겨 수리기술자도 생기는거죠 자동차 생기기전 인력거들 다 일자리없어서 생계를 걱정하지만 결국 자동차산업이 크게 성장한것처럼 지금은 무인이나 로봇에 첨단사업으로 가야할때입니다
@@노깜밥 그 로봇을 만드는 거도 로봇이 만들겠쥬...
@@노깜밥 과거에는 사용하는 도구가 교체 된 것과 비슷하지만 이번에는 사용하는 인간이 교체된다고 생각합니다. 대표적이로 인력거처럼 사람이 밀다가 이제 기계가 나아가며 사람은 조종하였으나 자율주행은 소수의 사람말고는 대부분의 운전근로자는 일자리를 잃게 되겠죠. 타 직업도 마찬가지 일 것이고요. 또 로봇과 같은 분야에서는 한국이 선두로 개발하기 힘들 것이고. 아마 해외에 대여금을 내고 빌리는 형식이 아닐까 생각합니다. 일자리 줄어들고 대여금은 해외로 나가고 소비는 위축되고
다 해외로 나감.지금 간호사들이 해외로 가는것처럼.
그거 얼마나 된다고 그걸 없애려고 그러냐~?! 해도 너무하네..
자영업자분들이 얘기하는거 보면 임금을 주기 힘들면 본인이 직접하면 됩니다 근데 그렇게 하기는 싫고 사람은 쓰고 싶고 돈은 덜주고 싶은건 무슨 심보인지 ... 그리고 요식업중에 힘들다 소리하는거 볼때마다 느끼는건데 정작 음식 맛있게 하고 서비스 좋은 집은 코로나 시기때도 사람들 줄서서 먹고 장사 잘만 하던데 내가게가 안되는건 주위 환경문제가 아니라 본인 가게에 있다는걸 죽어도 인정안함 진짜 자영업 하시는 분들 자기가 감당할수있음 알바쓰는거고 감당 못하겠으면 가족을 동원하던 뭘하던 직접해결을 하시는게 맞는겁니다
괜한 일면식도 없는 수많은 근로자들한테 피해줄 생각마시고 본인들이 하는 주장이나 말이 자영업에만 한정적으로 적용이 가능할꺼라고 생각하는거지 묻고 싶네요
옳소
돈 줄때는 아까워서 폐지하라 짖고, 지가 일할 땐 주휴 안챙겨주냐 짖겠죠?
근로자 입장도 마찬가지아님? 지가 알바할땐 주류수당외치다 나중에 자영업하면 돈암줄라고 발악하겟죠 ㅋㅋ
내로남불 민족성 어디가겠음?ㅋ
아 너가그런가보네ㅋㅋㅋ 쪼개기 많이하셈 ^^
주휴 수당 폐지 해도 좋다.
그럼 법적으로 하루 근무시간을 8시간에서 9시간으로 하고 쉬는시간 또 밥먹는시간에 대해서 절대 터치할수없으며 임금에 포함이되어야하며
해외 선진국처럼 일하면서도 돈을 많이 벌수있게 해달라.
밥처먹으면서 돈벌고싶어하네 ㅋㅋㅋㅋㅋ 그만큼 니가 머 있냐? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
@@parkpotato.2216 먹고살려고 하는일인데 식사시간정도는 보장해줘야하지않겠습니까? 도대체 어디에서 근무하고계시길래... 꼭 본인도 본인식사시간은 챙기시길바랍니다
엥 근무시간에 밥먹는 시간이 왜 포함되요~?? 백수이신가
ㅋㅋㅋㅋ니가 월급주는 입장 되봐라 왜 직원 밥먹는 시간을 일하는 시간으로 쳐줘야 되냐 말같지도 않는소리 쳐하고 앉아있노
@@parkpotato.2216 밥처먹고 살려고 돈 버는거 아닌가? 근무중에 그럼 점심시간은 근무시간에서 제외냐?
애초에 사업이라는것이 스트레스 받는 직장을 포기하고 리스크 부담을 갖고 하는일.
뭐 근데 리스크를 줄이기 위해 목소리내어 노력하는것은 당연하기도 함
그러나 알바들이 왜 리스크를 짊어져야하나
직장이니까 스트레스 받아야지 ㅋㅋㅋㅋ
주휴수당은 도대체 만들어진 명분이 뭐임???? 왜줘야하는지 모르겠네
알바가 뭔 리스크를 지는데?ㅋㅋㅋㅋ
주휴수당 지급하기 싫은건지 아니면 가게가 너무 어려워서 지급이 어려운 건지 궁금하네요
후자라면 가게 정리 하고 본인이 직접 알바하면 되는거 아님?
이말이맞음 ㅋㅋ
들어간 투입비, 보증금은 어떻게 회수하나?
@@산토리니-b2f 그런거 생각나면 본인이 일하시든가 하면 대요~
@@산토리니-b2f 그런거 감안안하고 사업해??
지방은 편의점 시급 제대로 쳐주는데 본적이 없음
힘들땐 노동자가 갑 좋을땐 사장이 갑 ㅋ
웃네
미친.좋을때 사장이 갑인데가 얼마냐 인냐
@@나유성-t5p 미친 얘기나올정도로 없진않을걸요? ㅋ
자영업 포화상태인거보면 답나오자나요
개판치고 장사하는사라람 아니고서야
맡아야할 일들이 많아서구렇지
잘될땐 좋죠 ㅋㅋ
@@나유성-t5p 자영업이 망해야 할 이유.
@@나유성-t5p 있는데?
주는 사람은 어떻게든 핑계 만들어서
덜주고 싶어하고
받는 사람은 일한만큼 받으려고
하는대 정그러면 자기들이 혼자서
풀근무나 가족근무 돌려야지
ㅇㅈ 알바생 시키질 말아야지
주휴수당 안 주려고 요일, 시간 쪼개기 진짜 극혐
ㅇㅈ아니 다른 사람보다 일을 열심히 하고, 잘하고, 2인분해도 올려준 적도 없으면서 돈 덜 줄 구실나오니깐
득달같이 달려옴 ㅋ
진심 현대판 노비도 아니고
주휴 안주는데 누가 회사다님
그냥 조건 똑같고 스트레스 덜한 알바 다닐듯 자영업자들은 물가로 인건비 카바라도 되지 근로자들은 그냥 아예 일은 소 같이하고 손해보는건디
아니죠. 애초에 주휴수당이란 게 일한 것보다 더 받아가는 거잖아요.
@@desdrtt2432 그게 일부 자영업자한테만 일어나는 꼼수면 그 일부 자영업자가 욕심이 많은게 맞습니다. 근데 대부분의 업장이 그러면? 그건 그냥 정책이 잘못된거에요. 알바도 힘들지만 본인들도 뒤지게 힘든게 그런 운영방식인데 그게 꾸준히 유지된다? 그만큼 인건비 부담이 적정선을 넘었다는겁니다
주휴수당 건든다는건 매우 잘못한일이네요.
주휴수당을 시급에 포함해서 올리면 모를까.
대만이나 다른나라보다 더 뒤떨어지는 월급 만드는건 매우 잘못 된거죠.
물가는 각종 세금 보면 이미 시급13000원 이상은 되어야 하는데 임금 뒤떨어지면 누가 각종 세금 다내고 한국에서 일할까요?
임금싸면 다 사업자 사장 할려고하지.
임금이 적은데 나라에 돈이 돌꺼 같나요?
옆나라 일본 봐도 모르나?
한국이 연금 빵빵 관광으로 자신있나요?
임금도 싸지는데 지금도 최저주는데 그런데 그 최저에 누가 식당 중소 이런데 취업하려 할까요?
당연히 일도 갈수록 인력난 더 심해지겠죠.
대기업 돈 많이 주는곳 몰리면 중소 개인사업자만 손해보는 구조지 일은 늘겠지만 외노자. 일들이 늘겠죠.
결굽 외노자만 잔뜩 들어오게 되겠죠.
결국 한국 사람들이 호주 싱가폴 미국 캐나다 등 다른나라가서 외국가서 외노자하지.
좋은 인력 기술자들 외국 다 내보내게 되는거죠.
싱가폴 세금 물가싸도 13달러 이상임.
그럼물가가 오르겠지 경제는 아니?
주휴폐지하는건 좋지만 그로인해 감소된임금에 비해 이미 오른 물가는 잡힐지 미지수라 소비가 위축되기 쉽고, 그 피해는 또 사업주들에게 돌아갈 수 있어 조심스럽게 접근해야할듯...
지금주휴주는곳이 바보죠 짦게 여럿을 쓰는 쪼개쓰는게 무슨 시츄에이션임
@@그게아니라고-z5w 이건 리얼...
주휴수당까지 못챙겨주니까 매주 1명쓸걸 2~3명 쪼개쓰는데.. 그건 업주입장에도 손해고 근로자입장에도 손해임
말은 주휴 준다고 하는데 서울아니면 안주지 않나
@@이상혁-k6r 지방이든 수도권이든 4시간3일 알바를 여럿쓰면서 주휴 안주는게 업주의 당연한 입장이고 그로인해 알바들은 카페 식당 피방 여러곳 일하러다님
나는 주휴수당을 제데로 받아본적이 거의없다.
서로힘들고 주휴수당만큼은 아니어도 받는게 있었으니 따로 신고는 안했지 제데로 지키는 곳이 얼마나 있을까
제대로 지키는데 많아
물론 타의적 이겠지
보통은 주14시간 끊어쓰지
그럼 주휴수당 없거든
생각보다 많음
안지키면 노동청 신고해서 많이 지킴
안지키는데 못봤는데 ㅋㅋㅋ
주휴수당은 지킴 근데 그걸 저 윗분 말처럼 끊어쓰기식으로해서 혜택을 못받게할뿐
물가가 오르면 인건비를 줄이는게 답이라고하는데 그러면 영업이익 공개해서 이익이 많으면 월급을 더줄껀가? 그것도 아닐텐데 참 아쉽네요
그럼 영업익이 공개해서 마이너스 나면 월급 안받을 자신은 있고?
@@cjlee8849 장사가 잘되건 안되건 여태까지 최저시급만 줬을텐데 이제와서 임금 비싸다 힘들다 징징대는 목소리로밖에 안보이쥬?
@@cjlee8849 그걸 막기위해서 최저시급이라는게 있죠.
편의점 다들 주휴수당 안줄려고 쪼개서 알바시키던데~~~
주휴수당을 최저임금으로 포함시키지
쓸데없이 계산 복잡하고 편법이 판침
굿굿 윤석열이 해줄거임 ㅌ
@@jj-tr3gv 윤은 그냥 없애서 임금 줄일 생각만 하는데?
사람들이 돈을 벌어야 그돈으로 제품도 삽니다. 사람들이 돈이 없으면 당연히 제품 사는게 줄어들죠. 회사에서 제품을 만들어서 팔아야 이윤이 남는데 만들어도 사람들이 못사게되면 회사도 개인도 망하는겁니다.
편의점을 예로 들어도 편의점이란게 제품가격은 마트보다 좀 비싸지만 편의상 가는 경우가 많죠. 다들 전반적인 월급이 줄어들면 편의점 매출에도 영향이 생긴다는 생각을 1도 못하시는 듯요.
물론 개개인이야 당장 본인 주머니에서 나가는 돈 아까워하는거지만 어떻게해서든 월급을 줄이려는 것 잘 생각해보아야합니다.
근데 그 거 아시나요? 그게 문재앙이 나라 말아 먹을 때 선전하던 소주성 성장식이였죠. 결론은 현재와 같이 나라 거덜내 쳐먹었네요
포괄임금제 좀 없애줬으면.....
기본급에 수당포함시키는 것 좀 안했으면 좋겠음
내말이..
내 입사한곳 9시 출근 6시 퇴근 주5일 200이라해서 갔더니 정직원이라고 7시 또는 일많으면 8시까지 일시킴 ㅋㅋ
나중에 근로계약서보니 포괄임금제인데 시급보다 낮은 급여줌ㅋㅋ 대신 빨간날 많으면 그거 다 유급휴가처리니 퉁칠라고한거 ㅋㅋ
지금은 알바로 다니고있는데 회사가 내 이전까진 직원 30명 이상 쓰면서 초과근무 수당도 안줄라했었음 내한테 딱 걸려서 초과근무 수당 다 개아내고 회사공지로 내 초과근무 시키지말라고 사장이 직접 씀 ㅋㅋ
@@user-kvcv4d8bmg6b 성격이 내랑 비슷하노ㅋ
한 달 전쯤 알바생 구하기 힘들다는 뉴스기사를 봤는데 이제는 주휴수당을 폐지하라네 ㅋㅋㅋ 자영업자분들 정말 힘든거 맞습니까?ㅋㅋㅋ 사탕만 요구하나 ㅋㅋㅋ
주휴수당은 오히려 점주 목돈 챙겨주는 정책이라 형사처벌로 엄히 다스려야 할 상황인데
임금체불 관련 단속이 전혀 없으니까
법 모르는 사람들은 그냥 넘어가고
노동청 민원 안넣으면 돈 줄 생각 자체가 없음 특히 편의점 가맹점주들은 이 부분에서 아주 악질 수준으로 법 위에 군림하고 있고
면접 볼 때 주휴수당의 존재를 언급하며 못줘 라고 일방 통보하거나
주휴수당 언급 자체를 안하고 주휴수당을 뺀 월급만을 지급하는 경우가 평균임
주휴수당을 알아서 챙겨주는 경우는 거의 없고 대부분이 노동청 임금체불 진정을 넣어 조사가 시작되고 점주가 마지못해 주는 식임
점주는 임금체불을 하더라도 지불만 하면 형사처벌 받지않고
주휴수당의 존재를 모르는 근로자들이 걸렸을 경우 임금체불 진정조차 접수하지 않고 모르는 상태로 넘어가니 점주는 목돈이 생기는 셈
주휴수당을 합치면 시급이 만원이 넘네 월급이 200 가까이 되네 편돌이 하는게 낫네 이딴 이야기는 편의점 프렌차이즈 가맹점에선 대부분 해당 안되는 이야기
편의점 알바생들 사이에서 가장 좋은 점주는 임금체불 안하고 모든 임금 다 알아서 챙겨주는 점주임
국내 임금체불 총 규모가 1조원이 넘어가는데
임금체불을 더 엄정하게 처벌해야 정상이지 주휴수당을 폐지하라는게 말인가 방구인가
임금올라가서 채용하는쪽이 꺼려하는게 심해지면 이제 곧 개인사업에도 자동화와 로봇을 채용하는 시대가 가까워진 것 같네요. 우리는 크게 시대가 변할 천이점에 있음. 뭐 옛날부터 이런 이야기는 나왔지만, 곧 단순노동은 정말로 로봇과 무인상점등으로 대체될것임
로봇으로 대체되면 당장은 좋아보일지 몰라도 결국 매출이 떡락할 것입니다. 왜냐하면 로봇은 소비는 하지 못하죠. 소비할 인간들은 임금이 줄거나 돈을 못 벌면 소비를 줄이게 되죠.
이런 악순환이 계속 될 겁니다
@@Cyk_9831 맞아요 당장은 좋을지 몰라도 멀리보면 그렇죠... 결국 악순환
로봇? ㅋㅋ 진상손님한테 맨날 얻어맞을듯
임금이 줄면 소비가 주는 것도 마찬가지지
우리 같이 원료를 수입에 의존 하는 나라에서는 기본적으로 원가 줄이기가 힘들고 물가 낮추기가 힘들지
거기에 임금까지 줄여벌이면 무슨 일이 일어날까
임금과 물가는 동등하게 가야 안정적인거지
일단 물가를 잡고 임금을 낮추던지 해야 되는게 정석이다
결국 지 밥그릇 걷어차는 꼴. 로봇, 키오스크 활용이 슬슬 보편화 되어가는데, 임금 타협이 안되면 도입을 가속화 시키는것 밖에 더 됨? 그리고 애초에 민노총은 노동자들을 대변하는 인간들이 아님;;
인건비를 쓰지 않을려면 처음부터 알바를 쓰지 않으면 되지 않을까요!!!!!
혼자 감당이 안되면 왜 사업을 시작을 했나요????
네 그러니까 초단시간 근로자만 늘어나는겁니다 그냥 퇴직금 기대하지 말고 일하세요
신현준님은 진짜 아무것도 모르시네요,, 우리는 돈을 벌어야 하고 일을 해야 하는데 그러려면 일을 할 곳이 있어야 하는데 님말처럼 그럴거면 왜 장사해요? 그러면 아무도 장사나 사업 안하면 우리는 어디서 일하나요? 돈은 어디서 벌어요? 나라에서 주나요? 님같은 사람들 때문에 최저시급이 미친듯이 오르는거에요 학창시절부터 밤늦도록 공부만 하고 좋은대학 나와서 좋은회사 취직해봐야 3년차 될때까지 연봉이나 알바 한달 월급 연봉이나 똑같은데 너도나도 알바하고싶지 누가 쎄빠지게 일합니까 ㅋ 본질을 몰라도 너무 모르시네
돈 안쓰고 사람은 부려먹으려고하네
그런곳에서 알바 안하면 그만인것을 알바 못 구하면 임금 올려주겠지요
@@evol2905 ㅋㅋㅋ지금 알바안구해진다고 난리통인데 안올려~~
@@장원택-s9b 그건 님 생각이시고 난 알바비 올리니까 바로 2명씩이나 구해지더구만
최저시급은 돈 아님? 최저시급 자체가 높은데 주휴수당 줄 필여가 없지
@@jblee5965 주휴수당은 돈 아님? 법은 지키라고 있는거지 어기라고 있는게 아니에요
이게 나라냐
나도 자영업하지만 저러진 않는다 주휴수당 줘야한다 알바한테 돈적게 줄생각 하지말고 매출 을 어케하면 올릴수 잇을지를 연구하라
저임금이 아니라고생각하시는분은 꼭 최저임금으로 일하세요 꼭 꼭!!
사람은 쓰고 싶고 돈은 주기 싫고 그럼 편의점을 접던가 아니면 사장 가족끼리 해라 몇 미터 마다 편의점이 몇개씩 있는게 잘못 된거 아니냐
나도 주휴는왜주는건지 모르겠음
근데 확실한건 우리나라 시급은 말도안되게적음
먼소리하냐ㅋㅋㅋ
일주일에17시간 일하는 것이 취업자라고 볼수 있는것인가. 통계치만 맞춘다고 해서 개개인이 정상적인 생활이 가능한건가 이게 무슨 폐해인기
우리나라 자영업자 너무 많음 시급과 주휴가 문제가 아니라 레드오션에 뛰어들어서 힘든거
그건그래
그렇게 힘들고 인건비 아까우면 사람 쓰지말고 직접 일해서 돈 아끼면되지 왜이리 징징대는겨
주휴수당 얘기 꺼내는 애들 다른 나라 가봐라.. 주말이나 법적공휴일.. 특히 크리스마스 같은 날 우리나라 치면 명절에.. 2배3배 임금 줘야한다. 즉 주말에 일 그리고 6시가 7시 부터 1.5 배또는 2배 야간은 더욱더욱 많이 붙음..주휴 수당없애고 외국 처럼 하자고 하면 자영업이든 기업이든 절대 안된다고 할걸? 주휴수당은 최저임금 합상력 가지기 위한 하나의 핑계임.. 주휴수당 깊게 들어가면 우리가 받는게 당연한거야
자영자들 주휴수당 없애고 외국 처럼 야근 2배 주고 국가공휴일 2배 설날 크리스마스 .2.5배 3배 가능? 그럼 없애도 됨 그리고 6시부터 2배로 임금 줘야하는데 됨? 멍청한 자영업들
자영자업자 힘든것은 알겠지만 편의점 해본 사람들은 다 알듯이 다른 업종에 비하면 초기 비용이 적게 드는 만큼 편의점 1개로 한가정 수입을 유지하려고 하는게 문제인듯 합니다.
보통 편의점 여러개 해서 유지를 해야하는데 편의점 하나로 알바 비용을 충당하려니 힘들 수 밖에요. 자영업자들이 자꾸 얘기하듯이 알바 비용이 고임금은 아닙니다.
그니까ㅡㅡ ㅈ 구석에있는 편의점 주7일 오전6시부터 12까지 돌리는데 싹다 알바로 인건비 다 때고 세금,월세 다 나가도 달에200 이상 남는다
1억도 안들지 않음? 편의점 3-4개는 돌려야 파이어족해야지 1개로하면 누가 노력하누
@@ctxydxhuc 당연히 돈이 남으니까 더 하는 거지 돈 안남아도 하려고?
편의점에 한정적으로 말씀하시는데 주휴수당은 편의점만이 아닙니다. 음식점 카페 등등 모든 소상공인들에게 적용되고 주휴수당은 부담이 큽니다.
@@화이팅-t8r 그니깐요 ㅋㄱㅋㄱㅋㄱ 지금 편의점 왈가왈부 하는 사람들은 이 논쟁의 중점이 뭔지 모르는듯; 우리나라 모든 자영업자들이 다 포함된 말인데 어휴ㅋㅋ
사장아 생각해봐라 본사에서 가져가고 사장 니가 가져가고 니가 많이 남기려고하니까 그런거지 운영 힘들면 폐업을 해라 징징대지 말고
무인점포들 운영하는 내 친구들 얘기들어보면
무인점포가 보안에 취약해서 아무리 훔쳐가도 알바월급보다 적게 나간다고 함 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
그냥 속편하게 무인점포로 다 바꿔라 ㅋㅋㅋㅋㅋ
ㅋㅋㅋ무인점포로 바꾸면 계속 좋을거같지?
@@blackk6409 네
@@응가-g3b 무인 점포 바뀜 > 노동자 소득감소 > 내수둔화 > 자영업자 소득감소 > 폐업 및 기계고장시 수리비 감당불가
이런건 생각 안해보니..? 무작정 안쓴다고 좋은게 아니란다. 소비자들이 먹여살리는게 자영업자들인데 소비자가 없으면 참 잘도 장사잘되겠다. 조금만 생각해봐도 답이 나오는데..
학생 직장인 중소기업 청년들 최저, 주휴도 못맞춰줄꺼면 사장님들은 개업이나 사람 뽑지않는게 낫다고 저는 생각함
주휴수당 빼면 물가 떨어지냐??
자기들 장사 잘되면 알바더 챙겨주냐? 힘들때면 애배베베ㅔㅂ
그럼 물가한테 더 매운맛당해야지
직원 채용율이 더 떨어지겠죠,
장사가 너무 잘되고 알바가 에이스면 돈을 더 줘가며 붙잡지 않을까요? 당연한 이치 같습니다..
본인의 월급은 본인이 올리는 거라고 생각합니다.
장사 잘되면 월세 더 내고 나라에 세금 더내는데????
주휴수당주는곳가서 일하면 간단함
가게에 와서 돈쓰는사람이 누구냐,,, 돈 덜벌면 그만큼 덜쓰고 다 돌고도는데ㅠㅠ 참 가게주인입장도 이해되고 근무자 입장도 이해된다
근데 물가가 올라요 임금을 올리면.. 어쩔수없음..
@@이예린-w9u 물가는 어차피 올라요 임금이 오르던 내리던
@@simba21912 더 부채질 할필요는 없겠죠. 그런게 모이고 모여서 오르는중이니.
진짜 너무하네~~물가가 많이 올랐는데, 사람들을 날로 고용하겠다는 심보로 밖에는 안보이네. 그럴꺼면 장사 당장 접거나, 사람 고용하지 말고 본인들이 직접 풀타임으로 근무하세요~
주휴수당이 날로 먹는 거지 말을 거꾸로 하네ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
저거도 못주면 사람쓰지 말고 폐업해야지 뭔 장사를 한다고
그리고 편의점 너무 촘촘하게 세우지 말라 서로죽이는거잔아
보통 장사 안하는이유가 대출이자 임대료 월급줄 자신이 없어서 ...그것을 극복하면 더 버는것이고요.
월급을 왜 나라에서 올리냐는겁니다. 능력에 따라 받아가야죠. gnp대비 세계1위 최저임금국이 한국입니다.
@@TV-rf2cb 최저임금이니까 올려도 되는거 아닌가? 이게 왜 올리면 안된다의 근거인가야?
@@akas777 지금도 최저임금 안주는 편의점 사장들이 자연스럽게 올린다고요?
@@TV-rf2cb 참 전달못한다 ㅋㅋㅋ 세계1위 최저임금국이뭐야 ㅋㅋㅋㅋ 뭘말하려는지 의도는 파악이 되지만 전달력이 한참 딸리네 어디가서 남 설득하려하지마세요
@@user-harrry 최저임금 1000만원하면 됨? 안됨?
사업주는 사업관리만 잘하면 되는것이고, 근로자는 계약서에 명시한 내용에 맞게 일하면 되는거임.. 사업하는 분들 보면 사업을 이상하게 하더라.. 사업을 반대로 하더라.. 고용한다는 것은 필요하고 이 업무에 적합한 인재를 고용하는 것이고, 사업주는 부가가치를 창출하기 위해서 머리를 짜내는 역할을 하는거임. 근데 이걸 반대로 수당이나 급여에 포커스를 맞추고 사업한다는게 넌센스라는거
무슨당연한소리를 알아듣기어렵계써놨냐
ㅉㅉ
ㅋㅋ 경영관리에 임금 및 고용이 포함되는데 먼소리하는거야?.. 임금 및 기자재 + 각종 세금 + 관리비 계산안하고 사업하는 사람이 어딨음..
가게 차렸음 본인이 일 하면 되잖아요? 최저시급 6천원도 안될때 편의점이나 카페3~6개씩 차려서 열정페이 알바로 일시키면서 꿀빨다 이제 힘들어 지니까 징징대는 거 진짜 보기 싫습니다. 왜 본인 장사 힘들고 부담 된다고 알바 임금을 낮추란 소릴 하는지 정작 편하게 돈 버는 대기업들한테 수수료나 낮추라 해야지 논점이 잘못됐다고 봅니다
일부이긴하나 그일부의 대다수가 대기업에게 대응하자니 승부가안되서 그런게아닐까요
약자괴롭히기 그런거일듯
그렇게 임금이 높아서 지급이 부담스럽다면
다들 사업 접고 임금노동자 하고 있었지 않았을까?
사장이돈벌려고하는거지 자선하려고하는건아니자나
@@jink825 사장이 머리써서 하는거지 후려쳐서 하는건 아니자나
@@jink825 노동자도 돈벌려고 하는거지 사장한테 노예짓하려고 하는건 아니잖아
요즘 근로자들은 아주 정신상태가 글렀네
투자금은 생각 안하냐,사장이 봉이냐
노예좋아하네. 요즘 그렇게 일 시키면 넌 일하냐
그려 빨리 로봇이 일자리를 점유하면 이런 시끄러운 일도 말도 사라지겠지
사장님
혼자 일하시면 되요 하루에 10시간 ~ 12시간 이상씩;그럼 인건비로 나가는 아까운 돈은 아껴져요 🥹
그 주휴 수당 때문에 돈도 안되게 시간 일주일에 2-3시간 쪼개서 하니 사장도 힘들도 일하는 사람도 돈이 안되니 금방 그만둠 악순환.
근데 또 생각해보면 주휴수당은 폐지 됐지만 금리 및 물가 등등 지출비용이 줄지 않는다면 기존 급여를 받기위해 더 일을 해야하는데
그럼 근로자의 여가시간이 줄면서 소비심리 또한 줄어든다고 생각함 그러면서 외식, 쇼핑 사람들의 소비가 줄어드 이것 또한 악순환인거 같음
애초에 주휴수당 이라는게 기업 중심의 발상에서 나온거라고 생각하면 이해가 빠릅니다.
그렇게 따지면 퇴직금도 마찬가지인데요? 주휴수당 때문에 근무시간 쪼개는건 자영업자들만 그러는거라 상시근로자 5인이상인곳만 주휴수당 지급하게 하면 없어질 현상이에요.
반면에 상시근로자, 심지어 근무시간 상관 없이 1년이상 근무 했으면 무조건 줘야 하는 퇴직금은 자영업자들뿐만 아니라 기업에서도 안주려고 난리라 1년 아니면 3개월, 6개월마다 재계약 심사하고, 딱 1년까지만 근무하게 하고 내보냅니다 ㅋ
그렇게 그만둔 사람들 실업급여 신청해서 받겠죠? 국민혈세로 실업급여 주는거 아닌가요? 적어도 주휴수당은 국민혈세 나갈 일은 없어요.
따지고 보면 주휴수당으로 인한 문제보다 퇴직금으로 인한 문제가 더 클텐데 왜 주휴수당만 걸고 넘어지는지 모르겠어요. 주휴수당 없앨거면 다른 수당도 다 없애야 형평성 맞지 않을까요? 주휴수당 없애고나면 퇴직금도 없애자고 하겠네요 ㅋ
주휴수당 못받아서 억울하면 청년창업대출 금리 고정이여서 금리 인상 안되니까 받아서 창업하셈 ㅋㅋㅋ
22살 아는 동생도 창업해서 술집하는데 개고생 하니까 갱생되고 자기또래애들 주제파악 못하는 벌레새키들 이라고 말하고다님
@@돌돌장군 니처럼?
주휴수당, 퇴직금 문제는 나라가 뒤집히지 않는 이상 바뀌기 어렵죠
그럼 직원을 쓰지말고 혼자 하셔야죠,,,
주휴수당만큼 정부에서 보조를 하던지... 왜 복지를 국민이 책임지나,, 업주와 알바간의 불신의 씨앗이다.
그걸 정부가 왜 보조하냐? 그게 세금인데 정부가 내주는 돈이 정부꺼냐? 그게 어차피 국민돈인데 이런식의 무분별한 세금투입이 물레방아처럼 4대보험인상 각종 세금 인상되는겁니다
자영업자 뜻모르냐 ㅋㅋㅋㅋ 역겹ㄷ
정부 보조금이 국민 부담입니다.. 정부의 돈이 자연발생한다는 식의 발언이네요
조조야 멍충이냐 없애야하지
주휴수당 폐지는 찬성이다 대신 최저임금 20%증가 해야지
우리나라 국민들이 착해서 그래
유럽처럼 불지르고 때려부수고 파업해야
노동자 무서워하지
유럽은 해고도 쉬움
노조들 그러고있지안ㄹ음? ㅋㅋ