POR QUE AS EMPRESAS PERDEM NA JUSTIÇA DO TRABALHO?

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 3 окт 2024
  • Quer receber nossos vídeos em primeira mão SE INSCREVE NO NOSSO CANAL e ativa o 🔔 das notificações e receba todo nosso conteúdo em primeira mão.Além disso, você pode se manter atualizado com nossos posts e vídeos informativos publicados diariamente nas nossas redes sociais e canal do youtuber.
    Confira: INSTAGRAM: / leandromarc. .
    FACEBOOK: / leandromarcu. .
    RUclipsR: www.youtube.co.... leandromarculi......
    Esta com alguma dúvida, agenda já uma consulta e venha tomar um café com agente.

Комментарии • 67

  • @taistata1136
    @taistata1136 8 дней назад

    Trabalhei em uma empresa por 2 anos, só que minha filha pegou pneumonia pneumonia pós-cirúrgico , ficou 2 meses na uti em coma, o hospital disse que era obrigatório um acompanhante eu fiquei lá com ela, tenho atestados e tudo mais.
    ao voltar ao trabalho meu patrão me informou que eu tinha abandonado a empresa , sendo que eu sempre informei que estava na UTI com minha filha, ele disse que tinha dado abandono que eu precisava assinar um papel para poder voltar a trabalhar, assinei ,e durante 10 meses foi descontado do meu salário no valor de r$ 410 reais por 10 meses depois desses 10 meses me mandaram embora , eles cobraram o tempo que fiquei internada com a minha filha 2 meses de salário, e depois me mandou embora, quando eu mais precisava do emprego com a minha filha precisando de uma nova cirurgia e aparelhos de oxigênio para dormir, coloquei na justiça mas nem sei se se ganho?
    Poderia me dar sua opinião

  • @thiagohenriquegalvaomartin303
    @thiagohenriquegalvaomartin303 Год назад +7

    Acho que voce esqueceu de dizer que a "Justica do Trabalho" é injusto, tende a emitir decisoes estapafúrdias, promovendo nada alem do receio em investir e empreender, gerando desemprego. Um empreendedor deveria ser valorizado e exaltado, pois promove a economia do Brasil, e nao tratado como um possivel criminoso. Pagar uma multa por demitir alguem?? Olha o absurdo, como se demitir uma pessoa fosse uma infração. Espero que um dia o trabalhador entenda que a CLT é a maior responsável pelo desemprego no Brasil.

    • @marculinoadvocacia
      @marculinoadvocacia  11 месяцев назад

      Bom dia, Sra. Thiago Dr. Leandro como vai tudo bem?
      Realmente a responsabilidade social da empresa e muito grande, e realmente entendemos que os empresários devem sim ser mais valorizados, e por isso que dispomos de uma acessória jurídica empresarial especializada para trabalhar em conjunto com os empresários no intuito de garantir todos os direitos e evitar passivos trabalhistas.
      Se ainda ficou com dúvida acesse nosso site no link abaixo e aperte em um dos nossos botões de WhatsApp e fale diretamente com um especialista.
      www.marculinoadvocacia.com.br

    • @JBSantos-iz4vx
      @JBSantos-iz4vx 6 месяцев назад

      E assim nessa que várias empresas os patrões humilha funcionários por se acharem os grande investidores....

  • @WillStone_official
    @WillStone_official Год назад +7

    Empresas estão cada vez mais blindadas contra açoes trabalistas de funcionários. 5 anos trabalhando em uma empresa e perdí um causa ganha mesmo com provas, documentos e testemunhas. Conselho que dou... NAO LUTE CONTRA GIGANTES PROTEGIDOS PELOS PODEROSOS. Tente se prejudicar o menos possível. Nao desejo a ninguem o que passei 🙏

    • @marculinoadvocacia
      @marculinoadvocacia  11 месяцев назад

      Bom dia Sr. WillPedra Dr. Leandro como vai tudo bem?
      Entendo sua revolta, mais se realmente o senhor teve seus direitos violados e tem provas quanto a isso é estranho não ter tido êxito na sua causa.
      Caso deseje uma análise jurídica especializada do seu caso acesse agora nosso site e aperte em um dos nossos botões do WhatsApp e fale diretamente com um especialista.
      www.marculinoadvocacia.com.br

    • @gildinhamaia6139
      @gildinhamaia6139 10 месяцев назад

      Oii, se eu desistir do processo paga ao advogado?

    • @vandavieiracoelho4318
      @vandavieiracoelho4318 5 месяцев назад

      Meu caso foi o mesmo!E recorrer agora no aguardo!Está em pauta de julgamento!

    • @junioealine3982
      @junioealine3982 2 месяца назад

      Juiz do Trabalho não quer saber de nada nem se vc realmente contratou a pessoa envolvida. Basta vc ter uma empresa e alguém chegar dizendo q trabalhou la

    • @CarlosDenavam
      @CarlosDenavam 7 дней назад

      Aconteceu comigo, juiz viu minhas provas, minha testemunha foi firme e tinha até fotos mas o juiz nego meus pedidos

  • @mahbalbinoof
    @mahbalbinoof Год назад +7

    Oi Doutor, Coloquei na justiça uma grande loja de varejo aqui do Brasil pois eu fazia mais de 2 horas extras no dia e eu era obrigada a "burlar" o ponto pelo meu próprio chefe, o sistema de horas dessa loja era banco de horas, mas quando eu mais precisava eu não podia usufruir (sair mais cedo pra ir no médico, etc). Como vou conseguir provar isso se o próprio líder pedia pra mim burlar o sistema?

    • @alessandroschwengber3816
      @alessandroschwengber3816 5 месяцев назад

      Aconteceu isso comigo e o advogado pediu para fazer uma pericia no ponto , você já conhece a ressonancia harmonica de hélio couto ?

    • @mahbalbinoof
      @mahbalbinoof 5 месяцев назад +1

      @@alessandroschwengber3816 não conheço, eles fizeram e a sentença foi que o ponto é legítimo, mas quando eu era obrigada a burlar era pelo computador não no ponto digital

    • @alessandroschwengber3816
      @alessandroschwengber3816 5 месяцев назад

      @@mahbalbinoof bah mas vai dar tudo certo, quando puder da uma pesquisada sobre a ressonancia harmonica .

  • @gilenooliveirasilva1544
    @gilenooliveirasilva1544 2 месяца назад +2

    Eu trabalhei ano passado em uma empresa, acabei passando por uma humilhação, eu e os demais colegas. Agente bebeu água com mal cheiro, tomou banho com água com mal cheiro, escovada os dentes com água com mal cheiro😢😢. Passado uma semana mais ou menos os colegas de serviço subiu na caixa de água e viu um monte de morcego morto

  • @deyversongomes3090
    @deyversongomes3090 Год назад +2

    Eu estava numa empresa varejista a qual eu tinha 3 anos e 10 meses e mes passado ela me mandou bora.So que eu estava afastado por depressao e por hernia de disco avancada adquirido na empresa.voltei do afastamento mes 7 e mes 8 me mandaram embora.Dai tenho todos os exames,remedios,consultas inclusive a empresa ta ciente e tem tudo isso consigo tbm.E tbm tenho laudos medicos pedindo a troca de setor no meu caso da hernia e uma troca de bota e eles nao fizeram nada disso.O que fazer nesse caso?

  • @ownya5
    @ownya5 Месяц назад

    Tive um comércio até 2019 e em 2016 contratei uma funcionaria ,trabalhava dentro do horario 44 horas semanais e ela entrou com uma ação contra minha empresa alegando não ter horario do almoço,pois bem foi acordado entre eu e ela que ela poderia ficar no refeitorio as 2 horas porque ela tinha um curso online e perdi a causa porque a Juiza disse o funcionario não pode negociar nada sozinho ,pois bem agora eu falo pode tirar seu horario para os outros funcionarios e eles ficam com celulares na rua e já foram roubados e hoje eles imploram por favor deixa a gente ficar dentro pois na rua é perigoso ! Eu queria entender isso o Seletista não tem voz ? tem que ser representado até em situações que envolvem a segurança deles?

  • @davigamer2213
    @davigamer2213 Год назад +1

    Trabalho não é bom e sim uma necessidade dos seres humanos e até de outros seres vivos que nem sempre se faz justa ao obrigado-los ao trabalho sob chantagens de sofrerem danos ou até morte se não o fazê-lo!Exemplo disso é um indivíduo que estando doente e sendo vítima de alguma tragédia como castrastrofe natural se vê obrigado a ter que agir quem sabe sozinho ou em grupo com outras pessoas para se salvarem da morte ou outros danos tendo que se dar ao trabalho de fazerem alguma coisa para suavizarem ou evitarem as tragédias causadas pelas castrastrofes naturais por exemplo! Aí tem a chamada justiça do trabalho que se pressupõe que pelo nome de justiça faça algo bom porque justiça é bom!Mas justiça do trabalho não tem como ser bom porque trabalho não é bom e sim uma necessidade muitas vezes chantagista que os seres sofrem e são vítimas e obrigados a o realizarem(o trabalho)sob pena de sofrerem danos(oque mostra que sendo uma necessidade não se faz bom por causa disso pois uma necessidade não é boa necessariamente)! Então justiça do trabalho é como se tivesse o nome mais real se chamasse justiça da maldade!Mas justiça não pode ser da maldade se a justiça é bom(ou boa)! Então sendo assim justiça do trabalho é algo contraditório e um erro se chamar assim ou mesmo dependendo como seja executado suas funções e da forma objetiva como se realiza um erro também! Não existe glamour no trabalho ou no trabalhador(só sofrimento) e legislar sobre isso é fuçar feridas alheias! Não digo que não deva haver auxílio para que se corrige excessos e abusos de empregadores sobre empregados mas o trabalho em si já é ruim mesmo estando seguindo leis!Deveria existir talvez um órgão que se chamasse auxiliadores das atividades sociais para incentivarem a tirada de fardos até a completa extinção do trabalho social com a inserção de trabalho robótico e AI no lugar por exemplo!E dar oportunidade a humanidade de dedicar seu tempo livre do trabalho a outras atividades mais edificantes e benéficas a vida dela!.

  • @emmanueldj23
    @emmanueldj23 Месяц назад

    Boa noite, gustaría que o senhor me tirasse uma dúvida, por favor, trabalhei dois anos e sete meses em uma empresa, antes de ser mandado embora assinei em uma segunda empresa, fui mandado embora da primeira em junho e assinei a carteira da segunda empresa em junho também pouco antes de ser mandado embora, o papel do seguro desemprego que a primeira empresa me deu vence os 90 dias pra dar entrada dia 21 de setembro, a dúvida que tenho é se eu sair da segunda empresa
    Agora
    E der entrada no seguro da primeira tiro alguma parcela
    Ou perco o seguro

  • @carlosjunior8236
    @carlosjunior8236 9 месяцев назад +1

    Tô de benefício previdenciário posso processa a.empresa mesmo de benefício

  • @Malualvez
    @Malualvez 7 месяцев назад +1

    Pq e a única justiça que funciona

  • @carlosjunior8236
    @carlosjunior8236 9 месяцев назад

    Boa tarde Dr posso processa a.empresa ainda de benefícios previdenciários e tbm pedi a rescisão. Ou só processa

  • @gilenooliveirasilva1544
    @gilenooliveirasilva1544 2 месяца назад

    Sobre esse constrangimento, eu queria alguém pra mim ajudar no caso....

  • @MaalmeidaAlmeida-u5w
    @MaalmeidaAlmeida-u5w 5 месяцев назад

    A empresa perdeu o prazo do deposito recursal.agora foi pra Brasília,ganhei a causa?

  • @elisangelanovaesdesousa1358
    @elisangelanovaesdesousa1358 3 года назад +1

    Boa noite tenho muitas dúvidas
    Minha sobrinha trabalhou 8 anos como professora e diretora de uma pra prefeitura sem registro aqui no interior da Bahia, aqui todos trabalha sem registros sem nenhum direito. E Por ela ter votado contra o atual prefeito colocaram outra pessoa no lugar dela, E não comunicou nada pra ela ficou sabendo por terceiros, o que ela deve fzer nesse caso?

    • @marculinoadvocacia
      @marculinoadvocacia  3 года назад

      Bom dia, Dr. Leandro como vai tudo bem?
      Nesse caso deve é preciso de uma análise mais detalhada do caso para poder orientar da melhor forma, uma vez que geralmente nesses casos são por nomeação. E se ainda não tá escrita nos ajuda a fortalecer esse trabalho E SE INSCREVE NO NOSSO CANAL e venha fazer parte da nossa família.

    • @elisangelanovaesdesousa1358
      @elisangelanovaesdesousa1358 3 года назад +1

      @@marculinoadvocacia ok, obg

  • @elisangelanovaesdesousa1358
    @elisangelanovaesdesousa1358 3 года назад +1

    Bom dia Dr tenho muitas dúvidas
    Minha sobrinha trabalhou 8 anos como professora e diretora de uma pra prefeitura sem registro aqui no interior da Bahia, aqui todos trabalha sem registros sem nenhum direito. E Por ela ter votado contra o atual prefeito colocaram outra pessoa no lugar dela, E não comunicou nada pra ela ficou sabendo por terceiros, o que ela deve fzer nesse caso?

    • @marculinoadvocacia
      @marculinoadvocacia  3 года назад

      Bom dia, Dr. Leandro como vai tudo bem?
      Nesse caso deve é preciso de uma análise mais detalhada do caso para poder orientar da melhor forma, uma vez que geralmente nesses casos são por nomeação. E se ainda não tá escrita nos ajuda a fortalecer esse trabalho E SE INSCREVE NO NOSSO CANAL e venha fazer parte da nossa família.

    • @ronaldogomescarvalho
      @ronaldogomescarvalho Год назад

      Nossa, que injustiça, e ela colocou na justiça??

  • @wellingtonferreira4646
    @wellingtonferreira4646 3 года назад +1

    Grande advogado dr, Leandro.

    • @wellingtonferreira4646
      @wellingtonferreira4646 3 года назад

      Boa tarde like

    • @marculinoadvocacia
      @marculinoadvocacia  3 года назад +1

      Boa tarde, Dr. Leandro como vai tudo bem?
      Que legal, sua opinião e muito importante para nosso trabalho. E se ainda não tá escrito nos ajuda a fortalecer esse trabalho E SE INSCREVE NO NOSSO CANAL e venha fazer parte da nossa família.

    • @wellingtonferreira4646
      @wellingtonferreira4646 3 года назад +1

      @@marculinoadvocacia boa tarde obrigado

    • @luanalves1842
      @luanalves1842 3 года назад +1

      @@marculinoadvocacia oi pode me ajudar? olha eu to trabalhando de menor aprediz em uma empresa e ela ta me devendo 3 meses de salário atrasado, fui contratado em março de 2020 e eles tão me devendo referente aos meses de março, abril e maio e tenho direito a correção monetária e multa?

    • @marculinoadvocacia
      @marculinoadvocacia  3 года назад

      Bom dia, Dr. Leandro como vai tudo bem?
      Nesse caso é necessário uma análise mais detalhada do caso, porém entendo que se está em atraso deve sim ter correção monetária. E se ainda não tá escrita nos ajuda a fortalecer esse trabalho E SE INSCREVE NO NOSSO CANAL e venha fazer parte da nossa família.

  • @millersoares6481
    @millersoares6481 6 месяцев назад

    Realmente por se acharem donos da razão, só que não!

  • @adaopaulodejesus2674
    @adaopaulodejesus2674 11 месяцев назад

    Doutor como funciona a condenação desse famoso( pagamento por fora) tenho 36 recebendo 1500 por fora

  • @setorbombeirosumcumc
    @setorbombeirosumcumc 7 месяцев назад

    porque as empresa maioria e tudo trabalha errado

  • @wesleysantos6289
    @wesleysantos6289 9 месяцев назад +2

    Eu discordo! Acredito que a CLT inviabiliza muitos pequenos negócios e exatamente por isso muitas vezes é ignorada ou parcialmente ignorada! Eu trabalho informalmente para algumas empresas prestando serviços de TI e marketing digital! A mais antiga vai fazer cinco anos de parceria e caso eu quisesse, poderia tirar uma bela de uma grana e possivelmente ela iria a falência! Mas nunca nem pensei em fazer isso! Eu mesmo escolhi trabalhar por conta, fiz todas as contas e a CLT não compensa! Deixaria o serviço três vezes mais caro e eu ainda receberia menos! Já basta a fatia gigantesca do IR! Muitos do meu ramo tem CNPJ e msm assim fazem aquele "por fora" pra não entrar no faturamento e ultrapassar o limite do MEI! A verdade é que as leis trabalhistas e tributarias sufocam o empreendedor e sugam o trabalhador com a ilusão de segurança!

  • @samuelsantos994
    @samuelsantos994 Год назад

    Posso colocar na justiça a empresa não tem segurança e eu sofri risco de vida

    • @netolubby
      @netolubby 6 месяцев назад

      sim, pode colocar como falta de equipamentos de epi ou qualquer outra função que claramente envolva risco

  • @MM-sp5nh
    @MM-sp5nh Год назад +17

    A EMPRESA PERDE NA JUSTIÇA, senão não teriam serviço pra atuar, essa é minha opinião, o empregador sabe o qnt sofre pra manter sua empresa ativa e pagar suas contas, entanto o empregado pode tudo, até trazer atestado comprado, fingir que está doente, fazer as obrigações tudo ao contrário dq se pede, ou seja o empregado pode tudo, já o patrão que se lascou todinho pra montar oq tem, tem que engolir tudo calado e perde na justiça… PRONTO FALEI!

    • @dih-3663
      @dih-3663 Год назад +11

      Concordo contigo nesta parte, mas existem empresas que só querem arrancar o couro mesmo, exploram o empregado além dos limites das leis físicas e jurídicas, empregados que sofrem abusos psicológicos e morais, enquanto empresários estão entupindo a conta de dinheiro. Empresas com más condições de trabalho que levam o trabalhador além do limite, que não valoriza em nada o bom trabalhador, neste caso sim tem que acionar a justiça sem dó

    • @DouglasAlencar97
      @DouglasAlencar97 Год назад +16

      Quem mantém a empresa,são os funcionários!!!

    • @keroinvestir
      @keroinvestir Год назад +2

      Tudo começa no processo seletivo.... se quer Craque vc tem que pagar como Craque rs... as vezes o melhor mecanismo de remuneração para um talento é vc oferecer um salário mais uma variável.... uma dica aprenda qual é o maior sonho do mesmo e ajude a criar um plano para ele conquistar... tenho 4 empresas e todas são resultado por ter escolhi bem o meu parceiro de negócio.... uma vez realizei uma venda grande e minha equipe não estava conseguindo entregar.... e disse acredito em seu potencial e se for entregue até o dia 10 vou pagar uma experiência que valia 1500 reais.... resultado coloquei 20k hahahah

    • @lucascastro4767
      @lucascastro4767 Год назад

      Único jeito de não cair em trabalhista é resolver no ministério , senão pode ser o registro certinho que a empresa perde

    • @CURIOSOS-e4b
      @CURIOSOS-e4b Год назад

      FALOU TUDO PARABENS

  • @rafaelbabolim5676
    @rafaelbabolim5676 Год назад

    Doutor boa noite , hj aconteceu algo inusitado, trabalho com renina e tinner na pintura , e o exaustor não é suficiente, e com isso sofro muitas dores no peito e de garganta pois a máscara apenas não é suficiente, porém a perita disse que n tenho direito a salubridade, o engraçado é que faz um ano que estou na pintura e sou registrado como operador de injetora... Devo entrar na justiça , tenho medo de perde algum processo como desvio de função , ou de insalubridade, pois o dono disse a perita que iria instalar uma gabine nova de pintura, porém faz um ano que está parada essa cabine, e após a visita da perita continuou parado essa instalação, oq me intriga é que devia constar como ela viu o ambiente e não olhando daqui 3...6 meses

  • @andreasulidadesilva1691
    @andreasulidadesilva1691 Год назад

    Vc quer advogar para mim? Eu fui demitida por causa d religião

  • @valentinaoliveira8643
    @valentinaoliveira8643 Год назад +3

    Posso levar empresa na justiça estando na experiência???

    • @davisilva4602
      @davisilva4602 Год назад +1

      Sim

    • @thiagohenriquegalvaomartin303
      @thiagohenriquegalvaomartin303 Год назад +2

      Você já pensou em trabalhar, fazer por merecer seu ofício, em vez de arranjar um emprego já pensando em tirar alguma vantagem.

    • @valentinaoliveira8643
      @valentinaoliveira8643 Год назад +2

      @@thiagohenriquegalvaomartin303 não venha dizer que quero tirar vantagens,minha parte eu faço e vc não sabe o que aconteceu,mas tudo bem obrigado!

  • @cristianojoao2691
    @cristianojoao2691 3 года назад +1

    Boa tarde Leandro se eu pedir o aviso prévio o que e que eu tenho direito

    • @marculinoadvocacia
      @marculinoadvocacia  3 года назад

      Bom dia, Dr. Leandro como vai tudo bem?
      Assista nosso vídeo onde explico detalhadamente sobre o pedido de demissão no link abaixo:
      ruclips.net/video/k0ScvS9iucY/видео.html
      Assista também o nosso vídeo sobre os principais direitos que todo trabalhador tem e deve saber no link abaixo:
      ruclips.net/video/p1GnImCBC-0/видео.html
      E se ainda não tá escrito nos ajuda a fortalecer esse trabalho e SE INSCREVE NO NOSSO CANAL e venha fazer parte da nossa família.

    • @maxsonbrito4081
      @maxsonbrito4081 2 месяца назад

      dr manda seu zap ai​@@marculinoadvocacia