Pero si la politica de empleo es por merito porque no hay un ente regulador,por ejemplo en la Agencia Nacional de Tierras es claro que no existe el merito y tampoco existe un control ya que despidieron al 75% del personal que llevaba muchos años y ahora solo se contituye el personal por gente del meta que es donde es el director general
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Felicitaciones Diana. Un abrazoteeee
en SIMO existen muchos cargos pero siempre el candado esta cerrado como saber cuales esta abiertas
Pero si la politica de empleo es por merito porque no hay un ente regulador,por ejemplo en la Agencia Nacional de Tierras es claro que no existe el merito y tampoco existe un control ya que despidieron al 75% del personal que llevaba muchos años y ahora solo se contituye el personal por gente del meta que es donde es el director general