PS: Assim como muitos ganham muito acima da média, muitos ganham abaixo da média, o mundo (não só o Brasil) tem varias realidades. A questão é tu saber onde tu pode chegar, em um prazo de 5, 10, 15 anos. Eu levei 15 anos para chegar onde cheguei, o meu crescimento se deu de forma nao uniforme conforme eu fui abrindo a minha cabeça para as possibilidades.
Até que enfim, um conteúdo de qualidade Lucas kkkk. Mas fora da brincadeira, o cara fala que se tu consegue entregar qualquer coisa de cara, tu tá no mínimo no top 10% dos Devs. Acho que a resposta certa seria se a pessoa tem capacidade e disponibilidade de aprender para conseguir entregar qualquer coisa. Possível é sim. Assim como é possível se tornar o melhor enxadrista do mundo. Mas dizer que é fácil, aí é outra história.
@@asaventurasderobson Falando de enxadrista lembrei do Mangá, "March Comes in Like a Lion", no qual o personagem principal é um jovem jogador profissional de xadrez japonês (shogi), o cara é considerado um gênio mas mostra o preço que ele pagou por isso, noites e mais noites em claro. É uma ficção, mas a autora tem a consultoria de um jogador de shogi real então eu acho muito válido.
@@FelipeOliveir4 exato. Tudo que vale a pena tem um preço e muitos não estão dispostos a pagar. Mas pra quem está disposto, a possibilidade vira quase certeza.
Em 2015 eu, ainda no Brasil, apliquei para uma vaga numa empresa sediada em Berlin. A entrevista foi com o recruiter e quando me perguntou sobre pretensão salarial, eu disse €45k/ano. A resposta foi um balde de água fria: fui informado de que minha pretensão estava muito acima da média e eu assumi esta informação como verdadeira. Foi só em 2017, conversando com profissionais que já estavam atuando no mercado europeu, que descobri que menos de €65k/ano para Sr. é pouco. Por isso considero importante o compartilhamento deste tipo de informação. Sem saber o que se pode alcançar, é muito difícil traçar um objetivo e atingi-lo! Excelente vídeo.
@@gui123garcia Sei que isso não responde sua pergunta mas como junior seu foco deveria ser ganhar experiência e não ganhar bem. Recomendo ficar uns 2 anos em uma empresa que te permita aprender bastante coisa e ganhar bons fundamentos e depois sair atrás de vagas pleno/senior. As vezes trocar uma oportunidade de aprendizado por um salario menor no inicio da carreira vai te prejudicar muito mais no futuro. Mas em todo caso, tenho 2 amigos Jr que ganham por volta de R$ 7k, mas são empresas brasileiras e CLT então se considerar PJ ou USD pode variar bastante.
@@Trololchannel valeu pelas dicas! Ta muito dificil achar vaga no br, como eu tenho ingles to procurando algo na gringa. Mas eu to em busca do que vc disse mesmo, experiencia mano! Mas to a 6 meses procurando trampo e n achei nd ainda…
@@gui123garcia Pois eh, infelizmente hoje em dia ta bem difícil pra quem ta começando mesmo. Tem muita gente nova na area atrás de dinheiro fácil e isso acabou saturando demais o mercado e quem realmente tem interesse acaba sofrendo também. Não sei onde vc mora mas talvez ir atrás de empresas pequenas e "locais" seja uma opção. Eu e vários amigos meus começamos assim, empresa com uns 10 funcionários que vc nunca ouviu falar na vida. Por serem empresas pequenas geralmente não conseguem competir por profissionais experientes então sempre contratam gente nova e treinam na esperança de pagar menos. Vc vai ser "abusado" por um tempo e vai acabar fazendo trampo de pleno/senior sem ganhar por isso mas também vai ser forçado a ganhar muita experiência. Só tomar cuidado pra não ficar muito defasado pois essas empresas geralmente são mais antiquadas nas tecnologias. Depois disso só vazar e ser feliz.
Esse valor depende muito do país na Europa e é importante saber a percentagem desse valor que vai para impostos e o custo de vida. Quando se vem de outra realidade é muito difícil saber se o valor é certo ou errado, o que é importante é fazerem as contas e perceberem se dá para viver com esse salário nos primeiros meses. Se o trabalho for valorizado, e mostrares dedicação, esse valor salarial vai ser aumentado. Se não for, vai-se à procura de um trabalho melhor onde és valorizado, mas aí já estás dentro do mercado de trabalho e já tens idea da média salarial. Crescer dentro duma empresa também é importante e ajuda nesse salto. Nas empresas multi-nacionais, existe para cada tipo de posição um valor mínimo e máximo, e quanto mais fora desse valor estás, mais facilmente consegues aumentos maiores. À medida que te vais aproximando do valor mais algo, ou recebes o mínimo ou tens de arranjar uma role diferente com mais responsabilidade e saltar para outro patamar.
Minha experiência foi conseguir a primeira vaga gringa a $5k; procurei outro trabalho e já negociei de cara $7k; aí eu falei pra empresa q iria sair e eles cobriram a proposta oferecendo $8.8k; então eu fiquei nas 2 já q era mt experiente na primeira e entregava mt bem; depois queria me mudar de país consegui uma vaga em Israel pra $10k. Ficou com os 3 jobs por uns 6 meses, vim trabalhar presencial e fiquei apenas com o job de $10k presencial e $8.8k remoto (3 anos de contrato já); Tô deboa a mais de 100k a alguns anos. E não tenho nada de especial, se me botar em prova de algoritmo eu tomo pau pra Júnior não sei e nem prático. Mas quando a galera vê 10 anos de experiência e perguntam coisa relacionadas a problemas resolvidos que no fundo è usar coisas prontas da AWS, reactjs, azure, react native, eu sei usar tudo e conheço tudo isso em projetos reais sabendo implementar corretamente, então nem pedem nada já me colocam pra fazer as paradas e eu entrego tudo.
@@matheuspimentel9666 na moita mesmo, mas eu entregava; tinha gente fulltime q não entregava metade do q eu e estou na empresa a 3 anos então acho q devo sim desempenhar adequadamente.
@@brunoferreira.tech_ mas como tu fazia? Tu trabalhava a manhã toda numa empresa e a tarde toda na outra, seria tipo assim? Como tu fazia com as reuniões?
@@matheuspimentel9666 com 2 empregos dos EUA, eu trabalhava de acordo com as demandas e as vezes as reuniões conflitavam mas eram raras as vezes; quando vim pra Israel o fuso aqui é 8h na frente, então quando acabava o expediente eu já ia pra daily nos EUA; e trabalhava nas demandas de acordo com o q era mais urgente pra entregar, mas aí não deu pra manter os 3, apenas dois.
Sou engenheiro de Dados há 11 anos, e só nos últimos 2 anos que meu salário bombou de vdd, com a ida pro mercado americano (remotamente). Mesmo com bastante tempo de experiência, a síndrome do impostor sempre me incomodava. Estudei MTO durante a pandemia, fiz um planejamento de cursos q queria fazer, metas e tal (nao fiz td, era mta coisa), tirei certificação e tal. Acho q hj tem q ter o combo Oportunidade + Dedicação + Paciência. Eu levei 11 anos pra chegar nesse nível de salário. Tem mta gente q chegou antes, mas é preciso ter paciência caso não seja tão rápido qto essas pessoas. E trabalhar pra americano tá sendo ótimo, ganhando mais e trabalhando menos :) boa sorte, galera
Massa demais mano! Poderia recomendar um ou dois cursos específicos p engenheiro de dados? Focaria em uma stack tipo databricks + aws ou azure + algo? Sou analista de dados mas curto demais engenharia de dados, ETL, pipeline etc, e tava querendo focar mais pra esse lado, já domino Python, SQL, conceitos de banco, modelagem de dados, DW, Data Data Lakes. O que tu acha do mercado pra área aqui no BR e visando futuramente pra fora tbm?
Bacana o seu relato ! Eu pretendo migrar da carreira de engenheiro civil para eng de dados. Se possível vc poderia me dar uma luz , um road map para formação e entrada nesse mercado ?
Parabéns mano!! E obrigado pelo comentário! Sempre ajuda ver historias reais de pessoas mais experientes na profissão. Eu sou Junior ainda e estou aprendendo a ter paciência.
@@wrroch pelo q diz, vc domina mtas coisas de engenharia já. Digo q eh legal saber mto bem uma linguagem de programação, preferencialmente Python ou Java, não só saber codar na linguagem, mas melhores práticas, padrões de código e tal. Na área de Dados infelizmente tem pouco disso e acho q eh um diferencial. Conhecer bem Uma cloud eh MTO importante. Eu fiz varios cursos na Cloud Guru e Cloud Academy, porém inglês é necessário. Mestre em SQL(Acho q deveria ser básico do básico). Pelo seu conhecimento q disse, já dá pra aplicar pra vagas de Analytics Engineer. Ai tem Engenheiro de Plataforma, engenheiro de ML, DataOps, várias vertentes
Atualmente sou Dev Senior, moro em SP e ganho 7k USD mês (35k +/-). Já trabalhei pro UK (recebia em libra) e ganhava em torno de 40k na conversão. Nunca estudei inglês em cursinho nem nada, só o basicão que a escola ensina (que é horrível, diga-se de passagem). Aprendi o inglês na raça ao longo de vários anos com jogos, filmes, músicas, etc. Minha migração de BRL pra USD foi numa vaga que recebi no Linkedin, pra ganhar 4k dolar, nível senior. Fiz o processo todo sabendo que 4k pra um senior era bem abaixo do mercado lá de fora, mas sabia que era apenas a porta de entrada... Isso foi em dezembro de 2020. Hoje, menos de 3 anos depois já estou ganhando quase o dobro (que ainda é um pouco abaixo do mercado), sei que ainda tenho um bom caminho a percorrer. É difícil dizer um limite, tem gente ganhando 12, 15k, 20k dólar... Acho que o mais importante é ter um inglês de nível avançado (não acho que precise ser fluente, só que precisa saber se virar bem), e dar a cara tapa, ir se certificando, se destacando, etc. Ninguém vai longe ficando na zona de conforto...
Eu estava como pl numa empresa que eu curtia muito trampar, estava aprendendo muito, mas o salário era baixo em comparação com outras empresas. Então comecei aplicar para vagas sr, mesmo eu não tendo tempo de xp e não cumprindo toda a lista de requisitos. Consegui passar em duas, e pude escolher a que mais me agradou. Eu sempre falo para meus amigos, aplica mano, se joga, o pior que pode acontecer é vc não passar. Esse medo irracional de fracassar impede muita gente de realizar os seus sonhos, tipo foda-se se der ruim mano, é só continuar tentando. Outra coisa importante é não dar ouvido pra nego que fala "aiin como pode ser sr se tem tão pouca xp", meu se vc passou e a empresa gosta do seu trabalho, fim. Receba seu salário e vá curtir, deixa essa galera do "aiin" na zona de fracasso deles.
Esse problema do senior, eh simples. Eh só não colocar no Linkedin que você é senior. Se já conseguiu ser contratado como senior, foca nos projetos e no novo trabalho
Vou praticar essa sua dica, ainda nem entrei no mercado de trabalho, e tenho diversos amigos que dizem para mim que junior é literalmente um café com leite na empresa, vão pedir pra ele fazer algo esperando q ele não faça só pra manter ele entretido ou vão passar algo que qualquer pessoa que esta dando os primeiros passos na progamação consegue fazer e um senior demoraria 15 minutos (um amigo meu q ja trabalha a bastante tempo que me disse isso) mas eu me sinto muito intimidado pelos requisitos que eu vejo nas vagas, pode ser coisa do linkedin em especifico e é mais facil achar emprego por fora, mas só uma pergunta, você exagerava/mentia no seu curriculo? colocando experiencia a mais ou tentando aumentar os seus feitos? ou simplismente aplicava pra vaga mesmo seu curriculo não estando tão igual ao que pedem, mas o curriculo tava 100% verdadeiro?
exato! pode ser que leve 5, 10 anos mas se existe a possibilidade é melhor que muitos outros mercados que nao é nem possivel ganhar isso como funcionário (sem empreender)
Isso cara! Tem gente desistindo da área pq tem canais falando que não é fácil. E não é, mas a curva de crescimento ao meu ver é bem menor. Bora aos 40k
A minha meta é que, em 3 anos, quero estar trabalhando como desenvolvedora no Reino Unido, morando na Escócia e bem feliz com meu marido e minha rotina. Tenho o inglês já e estou indo atrás das hard skills de programação. Estudo, disciplina, foco e saúde (saúde é fundamental para aguentar o tranco) é tudo o que eu preciso. Onde há vida, há um jeito.
@@viniciuscilla Sim, é especificamente a Escócia :D Eu já tenho lido e estudado um pouco sobre lá, inclusive vou ficar 10 dias em Edimburgo esse ano e mal vejo a hora. Tenho pesquisado sobre o mercado de desenvolvimento de lá e fiquei surpresa com a quantidade de vagas, principalmente em Glasgow, para desenvolvedores e também me surpreendeu a profusão de empresas de game de lá! Gosto muito da história do país, das paisagens e, dando tudo certo, será um lugar incrível para chamar de lar. Obrigada pela parada do bom gosto hehe
@@tatyplummer eu comecei na programação justamente como voluntário para uma Start Up da Escócia e eu também amo aquele lugar, é um dos poucos lugares que eu moraria fora do Brasil.
Recebi uma proposta de uma empresa da gringa aí que o budget era entre U$3001 a U$4000. Eu encontrei um anúncio dessa mesma empresa, para a mesma vaga, só que focada para o mercado indiano, e o budget lá era U$1000 a U$1200. Ou seja, não basta ter as skills que eles pedem, tem que estar bem posicionado geograficamente também.
Existe um mercado bem exploratório para o mercado de desenvolvimento na Índia. Eu Trabalhei com uma equipe de desenvolvedores e engenheiros, na Índia durante minha função de analista desenvolvedor/projetista em um banco aqui no Brasil, e os caras tem uma defasagem de salário bem alta. A margem infelizmente é esta media aí, 33% do press da proposta para o mercado global americano.
eu estava ganhando 9k USD por mes prestando serviço pra 2 gringos (um pagava 5k e outro 4k) e vou falar, tirando o ingles, realmente tecnicamente não eh tao dificil. Outros amigos tbm fizeram o mesmo, eu diria q eh a melhor arbitragem q vc possa fazer, eh win win, a empresa americana paga menos e vc ganha mais.
Eu vivi muito disso na prática. Mas na entrevista técnica tudo pode mudar. Após algum tempo como free-lancer eu entrei para a primeira startup no BR, fiquei 5 meses e só me cadastrei em um banco de talentos da Europa, recebi uma proposta 1 semana após as primeiras entrevistas. 10 meses depois recebi proposta de outra empresa para virar Tech Lead. Hoje moro no Reino Unido, 1 ano atrás eu nunca me imaginaria como Tech Lead. No fundo, eu só duvidava do meu potencial apesar de me estudar e me dedicar tanto.
Eu estou longe dos 40 k, mas comecei direto no remoto pro exterior. Não era nem pela grana, mas sim pelas oportunidades, mas a grana também é uma das metas agora. Talvez por não saber que era difícil, acabou se tornando um pouco mais fácil. Não dá pra ter medo de evoluir, embora seja difícil mudar esse mindset. Tem que ter medo é de saber amanhã o mesmo tanto que sabe hoje.
Ver esse tipo de video me da um certo frio na barriga, mas também me motiva bastante, me faz pensar: Eu vou chegar lá um dia, e se eu não chegar, pelo menos vou chegar perto. Minha meta atualmente é me dominar o básico do front end e já começar a me candidatar pra um monte de vaga, comecei a estudar faz 1 semana.
estou trabalhando como dev por 3 anos, consegui meu primeiro emprego nos eua faz 4 meses, não sou melhor do que qualquer outro dev por causa disso, so focar no ingles, e ser melhor a cada dia, saber negociar e vender seu peixe na hora da entrevista, colocar Deus no processo tbm
Concordo com você, muita gente fica analisando a média das coisas para ver se consegue ou não alcançar isso ou aquilo, essa atitude já mostra que essa pessoa se vê na média e não acima da dela. Quando você tenta se colocar sempre acima da média no seu esforço do dia a dia já não adianta mais analisar a média para saber o que é ou não possível pra você, você sempre alcançará mais do que a média se tiver a iniciativa e o esforço necessários.
@@annielyoliveiraa527 sim, o esforço tem que ser bem direcionado, não adianta estudar de forma aleatória sem um foco pq aí a pessoa se torna uma generalista e esse tipo de profissional não é requisitado pelas empresas, os requisitados são os melhores, então precisa ser especialista em pelo menos uma coisa.
Me inspirei vendo os comentários, e realmente, a gente fica um pouco cego sobre o quanto podemos ganhar, eu achei que era um REI ganhando 5.5k dol/mes, mas vi aqui que o teto é muito mais em cima! Olha que eu faço trabalho de FullStack... Vou começar a abrir o olho, vou fazer 1 ano na empresa dos EUA.
Então, eu aprendi inglês faz uns anos, um pouco antes de terminar meu mestrado (sou da área de adm). Depois de ter tido uma desilusão na minha área migrei para TI como analista de dados. Até consegui fazer entrevista para vaga de Dev Jr Python (vaga internacional), e o pessoal me passou que meu nível de inglês era bom e minhas competências técnicas atendiam também. Hoje trabalho numa empresa regional que desenvolve software para o governo, pessoal tem gostado bastante do meu trabalho. E, eu acredito que a gente merece o máximo que puder. Se a gente não acreditar, quem vai? Compartilhei essa minha história ai, pois apesar de tudo as coisas vão acontecendo, a possibilidade existe sim.
Sou professor de inglês há 11 anos e meu maior público (cerca de 70%) eram pessoas que trabalhavam em grandes bancos. Nos últimos anos isso trocou totalmente, sendo que 90% do meu público hoje trabalha em alguma área de tecnologia. Já era muito visível o progresso salarial dos meus alunos quando eles desenvolviam a comunicação em inglês, mas eu ainda não me acostumei com os saltos salariais que tenho visto nessa área de programação e afins. É muito interessante observar de perto toda essa mudança onde pessoas não estão mais limitadas ao seu próprio país e conseguem alcançar infinitas oportunidades em outros países. Uma dúvida que tenho é que, como leigo, não entendo o motivo de tantas empresas alemãs contratarem aqui no Brasil, pois na minha cabeça o mercado principal para isso era nos EUA. Tem algum motivo específico pra isso ou foi pura coincidência eu ter tantos alunos trabalhando em empresas alemãs? Parabéns pelo conteúdo! Por mais que não seja minha área, é uma coisa que escuto muito em meio minhas aulas. Acabo consumindo conteúdos aqui no RUclips pra entender mais a realidade dos meus alunos.
acho q isso pode ser varias coisas, consultorias e afins, ou mesmo seus alunos estao em uma area mais forte la. Mas eh o salto eh muito grande, lembro q estava como senior no brasil em 2020 meu salario era 10k, mudei pra gringa foi pra 25k
@@nickmultikill Meu colega foi como Júnior ganhando R$10mil / $2mil, a nossa moeda é tão desvalorizada que um júnior nos EUA ganham o salário de um sênior aqui.
@@nickmultikill Aí eu te pergunto, um sênior que fala inglês vai querer trabalhar pra empresas daqui do Brasil? Só se ele tiver aberto uma empresa aqui. Isso só vai aumentar o Gap interno.
Bem, eu falo alemão de casa e sou fluente em alemao e ingles, no Sul do pais ainda se tem bastante do jeito Alemao de fazer as coisas. Eu trabalho remoto para empresa americana e ganho um pouco menos do salario citado no video, brigo direto com o meu gestor americano, porque para um alemao a burocracia é virtude, e no Sul se ainda tem essa cultura
20 anos, atualmente estou na metade do meu curso de Bacharel em Física, sempre fui apaixonado por programação e tecnologia. Aprendi os básicos de programação por volta dos 15 anos, e vira e mexe usava isso ao meu favor. Usei para análise de dados dentro da faculdade, nas matérias de laboratório, usei em uma iniciação científica dentro da área da matemática e atualmente estou utilizando em uma iniciação científica na área de óptica para análise e tratamento de dados. Recentemente percebi que o que eu quero fazer da minha vida é bem diferente do caminho que eu estava seguindo, eu quero ser um programador, sou apaixonado por consumir e principalmente por produzir tecnologia. Então, eu diria que minha maior ambição no momento é conseguir o meu primeiro trabalho como programador, hoje em dia estou estudando muito mais do que estudei, criando projetos para anexar ao meu portfólio e aos poucos entendendo como me inserir no mercado, sei que já possuo muitas habilidades necessárias (como inglês fluente) e com o tempo espero adquirir muitas outras. Aliás, ótimo vídeo, me motivou bastante!
Isso era exatamente o que eu precisava ouvir pra mudar um pouco do mindset que tem ficado na cabeça e ja evito problemas futuros. Valeu Lucas, vc ta fazendo parte da virada de chave que faltava em mim.
Leiam um livro chamado A Tirania do Mérito. Esse livro destruiu muitas das crenças que eu tinha sobre trabalho duro e meritocracia. Eu por exemplo, depois de três anos tentando estudar, consegui ser aprovado em uma universidade pública para cursar engenharia. Só cheguei ao quarto período e precisei largar para continuar trabalhando e ajudar em casa. Vocês têm noção de que, para as pessoas do bairro onde eu cresci eu sou tipo um Albert Einstein? Acho que estamos falando muito sobre os tão sonhados salários acima de 30 ou 40k, das vagas europeias ou norte americanas, mas falamos pouco sobre a questão da desigualdade de oportunidades e do que precisamos fazer para diminui-las. A exemplo, um amigo que vem de família rica, descendente de alemães, cursou engenharia na Alemanha e me disse "cara, na Alemanha, nenhum estudante está preocupado sobre se vai ou não conseguir emprego, porque é bem obvio que vai conseguir e que vai ser um bom emprego".
Cara, aconteceu algo parecido cmg. Mas, antes mesmo de iniciar a faculdade. Por isso vou traçar um caminho alternativo: Estudar primeiro pra um concurso público e dps fazer uma faculdade particular. Pra quem tem que trabalhar desde cedo eu creio que esse seja o melhor caminho. Eu conheço diversas pessoas que estudaram pra polícia militar para poder pagar uma faculdade particular de direito...
Quando comecei minha carreira, achei que o máximo que conseguiria seria 10k de salário. Um dia li o livro "trabalhe 4 horas por semana" e ele abordou o tema de "ganhe em uma moeda mais forte do que a que você gasta" e percebi que seria possível trabalhar remoto ganhando em dólar. Comecei a trabalhar ganhando um salário inferior ao meu último, porém, com grandes chances de aprimorar meus conhecimentos técnicos. Recusei vagas que pagavam o dobro para me manter focado em aprender. Um dia vi um anúncio de uma vaga para sr, mandei mensagem para querer mais informações sobre a vaga, deixando claro que eu não aplicaria pois ainda me achava despreparado. A pessoa me respondeu quase que um "tenta. O não você já tem". Eu apliquei e passei. Desde então, passei em diversas entrevistas e trabalhei para diferentes empresas norte americanas ganhando um salário muito maior do que aqueles 10k que eu achava que era o máximo lá atrás quando comecei. E sei que se eu sair da zona de conforto, consigo aumentar ainda mais o salário. Eu não estudei nas melhores faculdades. Não fiz os melhores cursos. Não sou um gênio fora da curva. Tive um objetivo e segui uma estratégia até alcança-lo. Há vários pontos de lição que essa minha trajetória pode passar que uso até hoje para reflexão. Não se limitar ao seu campo de visão é um deles. Há muito mais além do horizonte que você enxerga.
@fabianofrank4785 cursos, tutoriais, ler documentação, ler códigos no github, assistir palestras, participar de eventos, trabalhar com pessoas mais experientes, escrever artigos sobre o que eu estava estudando, tirar dúvidas de outras pessoas (se eu não soubesse a resposta, eu pesquisava para aprender), entregar mais do que pediam e me manter focado apenas na stack que decidi aprender
Incrivelmente hoje, eu listei 10 vagas e não apliquei para nenhuma por me assustar com os requisitos. Daqui pra frente estudarei e agirei com mais coragem e determinação!
Isso é verdade, muita gente fica colocando empecilho pra não tentar por medo ou ansiedade, principalmente ao ver os requisitos de uma vaga desse nível, quando a recrutadora me chamou da pra participar do processo da minha posição atual, eu achei que tinha tudo ou quase tudo da stack que pediam, depois de aprovado fui ver o "job detail" que a empresa buscava e pedia muito mais coisas que eu tinha de conhecimento, mas mesmo assim passei e to aqui hoje, inclusive aprendendo ainda muito do que me faltava
Concordo, o unico limitante de voce conseguir algo é voce mesmo, eu quando comecei na programação não achava vaga de junior, resolvi entao me canditatar a vagas de pleno, e passei logo na segunda tentativa. Fui uma exceção? Sim, mas se nao tivesse tentado nao seria
Não entrei em nenhum emprego, ainda tô muito no início da programação, estou estudando há menos de um ano e dividindo o tempo com o curso de Psicologia. Quero comprar uma casa para minha mãe e tenho o objetivo de unir os conhecimentos da psicologia com o da programação (unir ainda mais, pois isso já acontece). Ando aprendendo o back end agora e estou projetando um programa simples na web para gerenciamento de cadastro de clientes em lojas de crédito, um negócio muito comum na minha cidade que ainda usa excel pra organizar seus clientes. Então, esse é meu próximo objetivo, terminar esse web app e ir de porta em porta das lojas pequenas de credito vender esse negócio.
Tenho trabalhado para empresas gringas ja fazem uns 4 anos. Vou dar um pouco do meu pitaco baseado na minha experiência pessoal. 1. Em geral, vc n precisa ter um inglês impecável. Ser capaz de se comunicar, omitir opiniões e entender os problemas propostos é suficiente. N tem problema cometer erros de gramática ou ter um "sotaque carregado"(desde que seja compreensível). Muita gente acha que precisa falar como um nativo pra aplicar para estas vagas. Mas isto n é verdade. 2. Programadores brasileiros são bem vistos em empresas gringas. É bem comum que empresas que contratam um programador do Brasil acabem chamando mais brasileiros por gostarem do trabalho. 3. Em termos técnicos, trabalhar para empresas estrangeiras é parecido com trabalhar para empresas brasileiras. Os problemas são parecidos. E, assim como no Brasil, vc vai encontrar empresas de todos os tipos(boas e ruins). 4. Se vc não tem experiencia trabalhando para fora. Vale a pena pegar uma vaga fora do Brasil. Mesmo recebendo menos que você recebe. Vai abrir muitas portas no futuro. 5. Por morar no Brasil, é comum que ofereçam um salário menor inicialmente. Saiba negociar. Aplique para várias empresas simultaneamente e vá subindo a pretensão salarial. Deixe claro para o recrutador que você está em mais de um processo seletivo ao mesmo tempo. Em algum ponto você pode ter umas 2 ou 3 offers na mesa. Use isso para negociar salários melhores.
Mantém com esses vídeos, meu almoço tá dependendo disso. Parece papo de coach em alguns momentos e são sensacionais. Pessoal do Sul ganhando o mundo, isso que é tri.
Mas montano, esse assunto é muito pertinente, to iniciando um canal q mais pra frente pretendo falar sobre "a mente de um dev". mas isso n entra em questão, eu acho que falta mais ambição no brasileiro em si, pq como vc disse a gente nasceu em um péssimo cenário, e somente de conseguir sai do zero já motivo pra ser vitorioso, lutar contra um sistema, familia e amigos que querem que voce seja outro qualquer um, porem a gente tem que aprender quebrar nossas barreiras mentais pra chegar alem disso, fui vitima e posso afirmar, dps q aprendi python entrei em zona de conforto achando que passei da parte mais difícil (sendo que não) porem agora eu to correndo pra sair da minha nova bolha que entrei, pra subir entrar em outra bolha e estoura-la dnv, é assim que eu penso e espero estar indo pro caminho que me traga felicidade, que na verdade é oq realmente importa.
Me inscrevi, e você não tem noção de como o seu vídeo expandiu minha mente. Agora, seu vídeo me fez entrar em um devaneio louco que me fez repensar a maneira como desejo alcançar minhas metas na vida. Acreditar que posso ser uma exceção, ao invés de acreditar que sou como todo mundo, é uma verdade poderosa. Eu venho de um lugar sem perspectiva alguma, onde eu pensava que ganhar 3 mil reais já era considerado muito rico. É incrível como um ambiente pobre pode influenciar nossa perspectiva de mundo e ambição. A partir de hoje, irei mirar mais alto, buscando ser a exceção. Não vou me preocupar excessivamente se falhar ou não, pois como você disse, muitas vezes nos privamos de tentar por causa de amarras imaginárias, como o exemplo do amigo mencionado no vídeo que possuía apenas 2 anos de experiência. Se, por algum motivo, não conseguir atingir meus objetivos, provavelmente ficarei acima da média ou na média. E se não alcançar nenhum desses resultados, pelo menos tentei realmente ser melhor e me dei o direito de fracassar. Vou focar nos meus estudos e manter uma consistência, quem sabe um dia eu chego lá! Obrigado.
Muito bom Lucas. Estou buscando meu crescimento aqui também, hoje estou trabalhando na gringa ja. Ganhando USD 4k faz cerca de 1 ano, espero conseguir aumentar esse valor em breve
Fala, Lucas. Acompanho seus vídeos tem mais ou menos um ano, que foi onde iniciei a transição de carreira. Não sabia nada de programação, ainda lembro de quando lia as palavras Java e JavaScript e fica confuso. Me formei em bootcamp de 8 meses, procurei emprego por 4 meses sem achar nada e essa semana iniciei minha primeira vaga como Front, 4.5k. Seus vídeos sempre foram bons pra manter a calma e seguir tentando
Sou nascido e criado na externa periferia fé uma grande cidade Aqui todo mundo fala o que pensa e resolve rápido Ainda é difícil a soft skill de comunicação no mundo corporativo, onde nada pode ser dito e tudo exige grande estratégia e esforço Ter essa habilidade de comunicação não é nada simples pra maioria da população
Poucos fazem essa contribuição, o seu canal é extremamente necessário em tempos de "influencers" com conteúdos duvidosos e cursos ridículos que só atrai os desesperados.
Tenho 18 anos de experiência, 9 em uma multinacional nos quais fui gradativamente falando cada vez mais em inglês (escrevendo foi desde o começo) e ainda assim tinha a síndrome do impostor me falando que eu não ia conseguir, agora o que eu quero é justamente não deixar isso me travar mais.
Eu parabenizo seu trabalho, você é uma pessoa humilde e digo pra ti eu não sou mercenário, quero ter pessoas que ajudem e traga ferramentas pra expandir
Sou dev em um grande banco de investimento em Londres e tenho um salário acima da média do Reino Unido, o problema é que os salários aqui no geral são baixos quando comparados ao custo de vida na capital e o imposto de renda é muito alto. Estou cogitando voltar ao Brasil e trabalhar remoto visando ganhar pelo menos uns $8k/mes. Pra quem já chegou lá, como surgiu sua melhor oportunidade? LinkedIn? 4 anos de experiência Backend Java, Python Inglês e espanhol fluente Formado na Inglaterra
Muito massa, Lucas! Sou sênior hoje no Brasil, ganho um pouco abaixo da média, mas defini um planejamento de 1 ano com foco em estudo de inglês e aprimoramento de hard skills para me candidatar para vagas no exterior. Já fiz algumas entrevistas, não me deixei limitar por isso, mas vi nelas que não estou preparado com o inglês, por isso defini esse planejamento.
Foco que tu consegue mano. Se você sentir muita dificuldade em processos 100% em inglês, começa por empresas brasileiras que exigem inglês. Você pode usar como trampolim.
Boa tarde, Lucas. Venho acompanhando seu canal recentemente, ando meio desmotivado com a progamação, justamente por não me achar bom o suficiente, porém esse teu vídeo abriu meus olhos de um jeito que eu não esperava, realmente eu estava me comparando, mas falando "nossa a pessoa começou a menos tempo que eu e já está nisso e tals", e ficava desanimado, mas, vendo com o que você falou no vídeo eu tenho que me comparar não pra me rebaixar, mas sim pra ver até onde eu posso chegar, assim que chegar em casa eu vou estudar e dar meu maximo hoje!
Concordo em tudo que você falou mano. Isso do espaço geográfico conta muito e o fator limitante de nível é muito forte. Comecei a trampar com programação em 2020 ganhando 1,5k BRL no Ceará, 8 meses, já em 2021, depois do meu primeiro trampo, fui abordado por uma empresa de SP, com um ambiente totalmente remoto (quebrando o limite geográfico local) para ganhar 5k BRL, depois disso me mudei para Alemanha e só de ter feito isso conseguir uma vaga aqui pagando os mesmos 5k só que em EUR. No fim das contas se tu vence a barreira de tentar se encaixar em um nível técnico e a barreira geográfica de alguma forma, seja remoto ou se mudando pra outro lugar as coisas vão acontecer melhor do que tu espera. Obviamente, cada um dos lugares que eu passei acabei tendo exposição e aprendendo pra caramba, mas tu tem que pensar de que tu não precisa de 10 sim para conseguir a vaga dos sonhos, tu só precisa de 1 sim, se por trás desse sim, tiver 1298314 nãos antes, isso não vai importar pra ti como profissional no futuro.
Basicamente de fevereiro de 2021 a dezembro de 2021. Era uma stack que não dominava muito, mas o fato de eu conseguir entregar valor de outra forma acabou abrindo margem pra criar um outro produto em que eu pude ter mais liberdade pra trabalhar e experimentar coisas o que foi muito positivo pra mim em termos de experiência e aprendizado.
Tudo é uma questao de confiança e vencer os proprios medos, ou seja nao tenha medo de falhar na entrevista FODA SE vai p cima o Nao vc ja tem. Aplica p p*** da vaga. Espero ter ajudado.
Lucas, se você puder faz um vídeo sobre DevOps. Como que a área funciona, quais as oportunidades de trabalho, como funciona o processo . Acho interessante você falar sobre isso !
Claro que é possível, mas ruim é a ilusão que é fácil, que vc vai ser bom assistindo, dão dicas mirabolantes que no final não vai servir porque você mal pratica o que já sabe... Um exemplo, em outro vídeo eu disse que sai de designer e hoje estudo backend para ser um dev full stack, mas eu não quero saber somente criar as funções e as estruturas, eu quero ter facilidade em criar como crio uma pagina com html, quero falar assim quando acordar: "Lindo dia para criar um sistema para intermediar a compra e venda de vídeos de criadores de conteúdo !".
Ganhava 6500 reais no Brasil como desenvolvedor pleno, pedi demissão em junho desse ano e vim para a Irlanda fazer um intercâmbio para aprender inglês, desde o primeiro dia que cheguei mesmo com inglês ruim eu sempre apliquei pras vagas, consegui um trabalho em uma empresa irlandesa que me paga € 3.000 por mês e um freelance pros EUA que me paga € 15 p/hour, se eu trabalhar que nem um cavalo no freelance e fazer 40 horas por semana, eu consigo ganhar ao todo com os dois salários juntos € 5.400 por mês, meu próximo objetivo é ter apenas um trabalho e ganhar € 100.000 por ano, bora pra cima, não é fácil mas se é possível um dia eu vou conseguir!
E aí Lucas, tudo bem? Bom vídeo, assunto importante, visto que a maioria das pessoas não tem nem ideia do quão longe é possível chegar no mercado internacional. Uma coisa que quero apontar é que quando se compara mercado Americano vs Europeu, estamos comparando US com um grupo de mais de 40 países com várias realidades e mercados diferentes. Por exemplo, o salário de um dev senior em Portugal pode ser menor do que o de um dev junior na Inglaterra ou Suíça, e isso tem vários motivos, incluindo o custo de vida e o quão aquecido é o mercado em cada um desses países. Eu moro e trabalho em Londres desde 2016 e tenho visto os salários subirem agressivamente ano a ano por causa da falta de profissionais, principalmente nos níveis maiores de senioridade. Hoje está cada vez mais comum ver anúncios de vagas com total compensation (salário + bônus + pensão / previdência privada) chegando a £200 - £300k, principalmente no setor de finanças, que é o que realmente movimenta dinheiro por aqui. O que realmente faz a diferença na hora de aplicar pra vagas desse tipo é a preparação focada na vaga - estudar os requisitos da vaga e se preparar focado naqueles requisitos, moldar o currículo focado nesses requisitos, conhecer a empresa e preparar perguntas, visto que recrutamento é uma via de mão dupla - quanto mais interesse na empresa melhor. Outro ponto importante, que parece óbvio mas às vezes não nos damos conta, é que uma empresa 'A' que fatura x vai ter que dividir x por n funcionários, e outra empresa, 'B', que fatura 10x, também vai dividir esses 10x por n funcionários - o que quero dizer é que se teu foco é dinheiro, nem sempre virar um gerente, CTO ou afins vai te trazer essa compensação extra, enquanto que o movimento lateral (mesmo cargo em outra empresa) para uma empresa que gera 10x pode aumentar significativamente teu salário... é comum ver vagas de dev senior em Londres por 60, 70k, e também é comum ver por 150k - mesmo nível de senioridade, mas uma empresa fatura muito mais que a outra.
Fala, Lucas! Te acompanho há 2 anos, quando eu estava iniciando na minha carreira como dev. Sou dev full-stack há 1 ano e meio, antes eu desenvolvia jogos por conta (estudava), aí me interessei pelo desenvolvimento web, do lado do front. Cara! Meu próximo passo/objetivo é trabalhar para a gringa, meu sonho x-team! Estou atuando na área, mas ainda assim, quando vejo uma vaga em aberto que eu desejo, eu aplico! Acredito que em uma dessas eu passe! Muito obrigado por seus conteúdos, tu é fera!
Eu me sinto meio alienígena nessas paradas, sinto que a galera se importa demais com dinheiro, de aceitar as coisas ou trocar de empresa única e exclusivamente por causa de dinheiro. Sei lá, oq me interessa mais é o trabalho em si, sou júnior, ganho menos de 4k e sou uma das pessoas q mais ganha bem da família, vivo bem. Tipo oq quero da carreira é implementar e finalizar meus projetos, ser útil e não uma busca gananciosa por dinheiro. Eu sei q a realidade de cada pessoa varia em questão de salário, e não estou querendo dizer q todos deveriam viver com menos de 4k, é mais o ponto de só falarem de dinheiro e ganhar mais, acho isso muito estranho
Graças às várias mudanças de endereço e conhecimento e aplicação do minimalismo na minha vida, eu não sou um profissional que visa os 40k e nada dessa discussão me afeta. Tanto estar do lado dela ou ser contra ela.
E outra, você não precisa ficar preso a empregos. Você consegue desenvolver uma app para Desenvolvedores (tipo uma palavra cruzada), enquanto trabalha para uma empresa e ter canal no RUclips. Fora a venda de cursos. Não é Lucas Montano? hehehehe Eu também tenho uns 3 ou 4 trabalhos. Não fique preso a empregos, não compensa para um dev. Apenas ande conforme as suas perna alcançam, sem empenhando em melhorar a cada dia. Já trabalhei por 1 a 2 salários mínimos / mês durante muito tempo, mas cada esforço é recompensado.
Atualmente trabalho como desenvolvedor de games, no nicho educacional, faço o que amo e apesar de não ganhar muito, sou feliz com que faço. Venho de um background de desenvolvimento web, tive uma oportunidade de trabalho em diversos momentos em desenvolvimento de sistemas web, desde reestruturação, manutenção, implantação, apesar de ter somente 2 anos ao todo como desenvolvedor, estou me especializando, procurando melhorar meu inglês, adicionando mais projetos a portifólio, github e plataformas onde posto meus side projects (atualmente produzindo um clone de Overcooked, game indie que admiro) e com isto pretendo alcançar um studio de games, quero trabalhar de fato com games mais escaláveis e para empresas internacionais assim que possível.
Estou ganhando mais da metade disso e é meu primeiro emprego fora, estou recusando oferta pra ganhar mais de outras empresas pois quero ter ao menos 2 anos na empresa atual pra aumentar o poder de barganha quando eu pensar em sair dessa. Vou estudar pra ser tão interessante quanto um americano nativo e portanto receber o mesmo e ir aumentando ano a ano. Quando eu ganhar o suficiente pra viver bem LÁ FORA, eu me mudo. Pois uma coisa é ganhar bem morando aqui, outra é que lá fora é muito caro, ganhar bem lá na verdade é "ok". Gostei da frase "não é pra todo mundo mas eu não sou todo mundo". Exato: é difícil mas não é impossível e saber isso é fundamental pra chegar ao sucesso, perserverar e buscar elevar seu valor no mercado ao invés de baixar a régua pra você entrar.
Adorei a parte de VAIAR quem atrela ganhar 40k com o conhecimento que vai vender num curso. Muito real isso. Temos que variar mesmo, e isso é o que mais tem na net
Tua fala foi cirúrgica! Já fui cobrado diversas vezes por pregar um discurso de não se limitar ao que o padrão de um mercado propõe. Não dá chegar longe olhando pra ponta do seu pé. A gnt precisa mirar no alto mesmo, pra então, talvez, chegar perto.
Sempre foi um sonho profissional trabalhar em uma empresa fomo programador, mesmo que jr. Me sentir no time de uma startup e tal. Cansei de bater em porta e implorar por um salario de no máximo 4k por mes aqui no sul do país. Depois que consegui fechar meu primeiro projeto pra uma empresa gringa pagando 18 mil e no wordpress ainda, descobri que programar é paixão mesmo, porque salário ta fod 😂😂😂
O sonho de trabalhar em uma grande empresa no exterior, e tirar cerca de 20k até 30k de dólares mensais, como engenheiro de software está muito distante? Esse salário já com bônus e várias coisas, quantos anos de experiência e qual o nível de conhecimento necessário para alcançar algo assim? Inglês fluente nem precisa entrar na lista
Acho que aqui na suíça é bem possível fazer 40k/mês. Mas deve ser excessão na Europa mesmo, Outro fator positivo da Europa são as férias remuneradas. Aqui tb vai de 4 a 5 semanas por ano. Nos EUA e Canada já fica mais complicado
Excelente chutão!! E mandando a real! Sempre vai ter alguém em melhores condições e também em piores. Tudo depende do ponto de referencia que vc adota.
Salve, sou da area de microeletronica - mais especificadamente design de chip - (estou estagiando para uma empresa estrangeira da area já) acompanho bastante a area mais de software por curiosidade. Tenho como meta trabalhar na NVIDIA no setor de chip. Estou quase finalizando minha graduacao, e vou engatar um mestrado já. Ambição não falta, mas sei que não vai ser um caminho fácil.
mano! gosto muito dos teus vídeos e das tuas opiniões, tenho a sensação de que estão mais conectados com a minha realidade do que com aquilo que vejo a bolha dev comentando no twitter e por aí ultimamente to bem animado com a área de desenvolvimento e eu gosto bastante de ser desenvolvedor backend... mas eu gosto bastante de algumas outras areas por exemplo: DevOps, SRE, arquitetura de soluções e desenvolvimento mobile. isso aí! estes seriam os temas e o que eu focaria em estudar agora pra conseguir uma vaga na gringa eu gostaria muito de ter o inglês como idioma principal numa empresa
Eu estou trabalhando para a Dell no Brasil com salário BRL, porém, minha meta é converter pra USD/EURO. Estou em busca de oportunidades pra fora, já que eu já falo o dia todo inglês e trabalho com tecnologias que são estado-da-arte em FE. Obrigado pelo vídeo Lucas, desejem-me sorte!😃
Tecnologia é a área mais promissora do mercado mundial, porque não tem limite, a cada ano que passa, as tecnologias só evoluem mais e mais, o grau exponencial dessa área é inimaginável
Cara, ótimo vídeo!! Tenho estudado muito engenharia de software para poder ganhar um salário mais alto. Tenho muitas ambições mas ainda não me sinto confortável para trabalhar em empresas de fora (deve ser o inglês). atualmente, acredito que recebo um salário justo para a função que desempenho, porém, o objetivo é triplicar esse valor dentro dos próximos 3 anos
Literalmente hoje eu passei para uma vaga Sr, sendo que minha última experiência foi junior (por 1 ano e meio), e estou meio apavorado de não atingir as expectativas do cargo, mesmo que (como a própria recrutadora disse) eu tenha passado em todas as etapas e isso teoricamente significa que estou apto ao cargo.
Moro na EU e trabalho como arquiteto do soluções para outra empresa dentro da UE, e sim aqui de fato a mesma vaga tem um salário oferecido diferente à localidade do candidato. Conheço fullstack sénior trabalhando na Pager Duty por 60 k euros mais benefícios, porém se a vaga fosse na Alemanha, algum outro país nórdico ou UK o salário sem dúvida seria pelo menos 30% acima desse valor. As empresas sabem e fazem o mesmo aqui que aí no Brasil: não vão nunca pagar os mesmos salários que nos USA.
Bem, para atingir esse salário precisamos primeiro do inglês e eu sei que a realidade de fluentes no Brasil é muito baixa. E por incrível que pareça tem muito conteúdo grátis na internet e mesmo assim as pessoas não aprendem sozinhas. Algumas indicações de canais: - Saga Linguística - Mairo Vergara - Inglês em alguns minutos - Inglês com Pensadores
Lucas pra mim o engenheito da computação ou de software brasileiro que ganha abaixo da média é porque o cara não deve ter bacharel na área, até porque um engenheiro bacharelado pode transfeir o diploma dele do Brasil pra europa por meio do tratado do crea+oep, assim ganhando = a média, agora se o cara não tem bacharel ai sim, realmente tem que se contentar com o que é abaixo da média...
ser bacharelado ou não significa mt coisa na minha opinião. Tipo, eu não acho q isso é um fator relevante na hora de considerar se a pessoa é "acima da média". Eu por exemplo n tenho bacharel e consegui o trampo no exterior remoto. Basicamente tendo os três checklists do tweetdo vídeo kkkk.
Lucas, você tem conhecimento a respeito da Computação Quântica? Essa área da computação surgiu nos últimos anos e aparece como se fosse o "futuro" com tecnologias capazes de criar algoritmos muito mais velozes em comparação com os algoritmos clássicos, além de solucionar problemas que atualmente não são possíveis com computadores clássicos. Atualmente, faço parte de um grupo de estudo nessa área da faculdade. Gostaria de saber sua opinião sobre a tecnologia e "o quanto devemos gastar para estudar essa nova tecnologia".
Legal Lucas, boa discussão essa que você levantou. O seu canal é um dos pouco de dev brasileiros que acompanho. Quanto ao salário de fora, com certeza é mto maior pra gente não q eles paguem muito né? RS... A vdd é que na média eles contratam aqui, na Índia e por aí vai, pra pagar pouco. E o pouco deles é mto pra gente. Trabalho num projeto americano mas com uma empresa que acaba de abrir uma sede aqui. Então recebo aqui, mas quero um esquema pra ganhar em usd Tb. É o caminho.
Esse vídeo é muito importante. Eu trabalho pro US morando no Brasil e meu objetivo já é outro: quero ver se vou pra streaming também, já pensei em Netflix e até globo, mesmo sabendo que (na globo) vou ganhar bem menos do que eu ganho hoje. Existem várias lentes pro mesmo problema e não dá pra se basear na régua alheia. Excelente vídeo! Senti uma vibe Deyvin family friendly
A missão por enquanto é estudar ingles, para ir me aplicando em vagas de fora como no canada ou na espanha já que fao espanhol e portugues, estou com medo mas esse é o foco e ainda no homeoffice, pode ser sonho mas nada custa sonhar
É isso Lucas, o meu próximo objetivo é trabalhar em uma empresa de fora do Brasil com pessoas de níveis(técnico), culturas e línguas diferentes e essa questão de se limitar na hora de se inscrever pras vagas é algo que tenho pensado bastante e mudado de opinião sobre e tem dado certo, tenho conseguido algumas entrevistas
Olá Lucas, eu penso que as pessoas estão muito APRESSADAS em trocar de emprego. Toda vez que aparece um shit post do Linkedln de alguém chorando as pitangas pelo "layoff" eu olho o perfil do (a) dev e geralmente são pessoas que não ficam mais de 1 ano nas empresas. Teve um que trocou sequer completou 4 meses nas últimas 3 empresas. Não sei se foi o péssimo ambiente ou projeto, mas pouco provavel ser por um melhor salário já que a pessoa não demonstra ser comprometida com aquilo que ela se propõe a fazer. A minha meta na primeira empresa que me abriu as portas é de ir até o final do projeto e aí pedir um aumento, bem como a troca de categoria, saindo de Junior Iniciante a Programador Técnico Base até porque é o terceiro maior aplicativo da Espanha, portanto, o impacto no meu curriculo é gigantesco. Não chega a ser uma Disney, mas é a principal empresa ferroviária do País. A idea é se um dia eu for sair dessa empresa ir para outra tão grande quanto. Não pretendo trabalhar com consultoras, ao menos que seja uma de destaque com participação na Bolsa de valores como algumas que estão listadas no meu bloco de notas. Eu penso muito em avaliar a estabilidade da empresa e avaliar se ela poderá ou não pagar aquilo que eu mereço receber.
O famoso se você não tentar, nunca irá passar. Eu já tentei, e não passei, mas ao invés de receber um bronca do recrutador após o exercício online, tudo o que ele fez foi dar algumas dicas do que eu poderia fazer para melhorar e passar da próxima vez. Sério, nenhuma bronca dizendo que eu fiz ele perder seu tempo, nenhuma bronca dizendo que eu era muito ruim, só uma atitude enormemente compreensiva criticando os pontos que eu poderia melhorar. Façam as entrevistas, gente, mesmo que vocês não passem para essas vagas, terão uma ótima experiência de vida, nem que seja para contar histórias para seus netos.
12:43 Sênior aos 21. $7k. Próximo passo é montar e liderar um time na empresa ou sair pra tocar meu próprio SAAS, a oportunidade que vier/fizer sentido primeiro.
ja sou senior software engineer pros EUA a 2 anos, meu proximo objetivo é tech lead e aumentar uns 2 mil dólares de salário =) a 3 anos atrás eu não fazia ideia de que era possível ganhar isso, as pessoas *tem que falar sobre o que é possível, só assim as pessoas vão saber que é possível e muitos vão fazer acontecer*
Tô no comentário do 1/2 anos de XP. Eu comecei aplicando pra uma empresa sem saber porcaria nenhuma, só sabia fazer uns algoritmos em C da faculdade. No fim, eu acho que deu certo. Eu ganhava 1200 reais por mês nessa época.
Se possível, faz um vídeo sobre a fala do CEO da Nvidia "A barreira da programação é incrivelmente baixa. Fechamos a divisão digital. Todo mundo é um programador agora - você só precisa dizer algo ao computador"
O fato é...corra atras do teu, se tu não tem os requisitos pra isso, assuma e corra atras deles, a gente tem a manina de esperar alguém falar que é possível ou desanimar quando alguém fala que não é! o outro lado é que tbm existe uma galera que "gourmetiza" MUUUUito quando se fala em "processos para vagas internacionais", meio que querem se autopromover falando em um vídeo do quanto que é "DIFICIL" conseguir uma chance. O seu vídeo traz uma visão bem honesta e realista das possibilidades, alinhamento de expectativa, no mais corra atrás, se capacite que dá", pelo menos eu acho KKKKK
Ai você entrou em uma questão que eu falo pros meus amigos, aplica pra vaga e seja honesto na entrevista que a empresa é que decide se você pega a vaga ou não. O pessoal deixa muitas vezes de aplicar por já achar que não está pronto, eu mesmo já deixei de aplicar muitas vezes. Hoje vejo que é uma decisão bem mais da empresa do que nossa.
Lucas faz um video pra quem ta começando a arriscar em empreender, e não tem muita ideia do quanto cobrar num produto, fica meio perdido sem sequer saber o preço de mercado de algo pra se embasar.
PS: Assim como muitos ganham muito acima da média, muitos ganham abaixo da média, o mundo (não só o Brasil) tem varias realidades. A questão é tu saber onde tu pode chegar, em um prazo de 5, 10, 15 anos. Eu levei 15 anos para chegar onde cheguei, o meu crescimento se deu de forma nao uniforme conforme eu fui abrindo a minha cabeça para as possibilidades.
Até que enfim, um conteúdo de qualidade Lucas kkkk. Mas fora da brincadeira, o cara fala que se tu consegue entregar qualquer coisa de cara, tu tá no mínimo no top 10% dos Devs. Acho que a resposta certa seria se a pessoa tem capacidade e disponibilidade de aprender para conseguir entregar qualquer coisa. Possível é sim. Assim como é possível se tornar o melhor enxadrista do mundo. Mas dizer que é fácil, aí é outra história.
@@asaventurasderobson Falando de enxadrista lembrei do Mangá, "March Comes in Like a Lion", no qual o personagem principal é um jovem jogador profissional de xadrez japonês (shogi), o cara é considerado um gênio mas mostra o preço que ele pagou por isso, noites e mais noites em claro. É uma ficção, mas a autora tem a consultoria de um jogador de shogi real então eu acho muito válido.
sem falar que apenas 5% da população do brasil sabe inglês, so isso já te torna especial
@@FelipeOliveir4 exato. Tudo que vale a pena tem um preço e muitos não estão dispostos a pagar. Mas pra quem está disposto, a possibilidade vira quase certeza.
Tu é foda irmão, sua história é inspiração pra devs como nós que sonham alto
Em 2015 eu, ainda no Brasil, apliquei para uma vaga numa empresa sediada em Berlin. A entrevista foi com o recruiter e quando me perguntou sobre pretensão salarial, eu disse €45k/ano. A resposta foi um balde de água fria: fui informado de que minha pretensão estava muito acima da média e eu assumi esta informação como verdadeira. Foi só em 2017, conversando com profissionais que já estavam atuando no mercado europeu, que descobri que menos de €65k/ano para Sr. é pouco. Por isso considero importante o compartilhamento deste tipo de informação. Sem saber o que se pode alcançar, é muito difícil traçar um objetivo e atingi-lo! Excelente vídeo.
Para Jr em que faixa vc acha adequado?
@@gui123garcia Sei que isso não responde sua pergunta mas como junior seu foco deveria ser ganhar experiência e não ganhar bem. Recomendo ficar uns 2 anos em uma empresa que te permita aprender bastante coisa e ganhar bons fundamentos e depois sair atrás de vagas pleno/senior. As vezes trocar uma oportunidade de aprendizado por um salario menor no inicio da carreira vai te prejudicar muito mais no futuro.
Mas em todo caso, tenho 2 amigos Jr que ganham por volta de R$ 7k, mas são empresas brasileiras e CLT então se considerar PJ ou USD pode variar bastante.
@@Trololchannel valeu pelas dicas! Ta muito dificil achar vaga no br, como eu tenho ingles to procurando algo na gringa. Mas eu to em busca do que vc disse mesmo, experiencia mano! Mas to a 6 meses procurando trampo e n achei nd ainda…
@@gui123garcia Pois eh, infelizmente hoje em dia ta bem difícil pra quem ta começando mesmo. Tem muita gente nova na area atrás de dinheiro fácil e isso acabou saturando demais o mercado e quem realmente tem interesse acaba sofrendo também.
Não sei onde vc mora mas talvez ir atrás de empresas pequenas e "locais" seja uma opção. Eu e vários amigos meus começamos assim, empresa com uns 10 funcionários que vc nunca ouviu falar na vida. Por serem empresas pequenas geralmente não conseguem competir por profissionais experientes então sempre contratam gente nova e treinam na esperança de pagar menos. Vc vai ser "abusado" por um tempo e vai acabar fazendo trampo de pleno/senior sem ganhar por isso mas também vai ser forçado a ganhar muita experiência. Só tomar cuidado pra não ficar muito defasado pois essas empresas geralmente são mais antiquadas nas tecnologias. Depois disso só vazar e ser feliz.
Esse valor depende muito do país na Europa e é importante saber a percentagem desse valor que vai para impostos e o custo de vida. Quando se vem de outra realidade é muito difícil saber se o valor é certo ou errado, o que é importante é fazerem as contas e perceberem se dá para viver com esse salário nos primeiros meses. Se o trabalho for valorizado, e mostrares dedicação, esse valor salarial vai ser aumentado. Se não for, vai-se à procura de um trabalho melhor onde és valorizado, mas aí já estás dentro do mercado de trabalho e já tens idea da média salarial. Crescer dentro duma empresa também é importante e ajuda nesse salto.
Nas empresas multi-nacionais, existe para cada tipo de posição um valor mínimo e máximo, e quanto mais fora desse valor estás, mais facilmente consegues aumentos maiores. À medida que te vais aproximando do valor mais algo, ou recebes o mínimo ou tens de arranjar uma role diferente com mais responsabilidade e saltar para outro patamar.
Minha experiência foi conseguir a primeira vaga gringa a $5k; procurei outro trabalho e já negociei de cara $7k; aí eu falei pra empresa q iria sair e eles cobriram a proposta oferecendo $8.8k; então eu fiquei nas 2 já q era mt experiente na primeira e entregava mt bem; depois queria me mudar de país consegui uma vaga em Israel pra $10k. Ficou com os 3 jobs por uns 6 meses, vim trabalhar presencial e fiquei apenas com o job de $10k presencial e $8.8k remoto (3 anos de contrato já);
Tô deboa a mais de 100k a alguns anos. E não tenho nada de especial, se me botar em prova de algoritmo eu tomo pau pra Júnior não sei e nem prático. Mas quando a galera vê 10 anos de experiência e perguntam coisa relacionadas a problemas resolvidos que no fundo è usar coisas prontas da AWS, reactjs, azure, react native, eu sei usar tudo e conheço tudo isso em projetos reais sabendo implementar corretamente, então nem pedem nada já me colocam pra fazer as paradas e eu entrego tudo.
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As outras empresas sabiam que você trabalhava em outros lugares ou ficou na moita?
@@matheuspimentel9666 na moita mesmo, mas eu entregava; tinha gente fulltime q não entregava metade do q eu e estou na empresa a 3 anos então acho q devo sim desempenhar adequadamente.
@@brunoferreira.tech_ mas como tu fazia? Tu trabalhava a manhã toda numa empresa e a tarde toda na outra, seria tipo assim? Como tu fazia com as reuniões?
@@matheuspimentel9666 com 2 empregos dos EUA, eu trabalhava de acordo com as demandas e as vezes as reuniões conflitavam mas eram raras as vezes; quando vim pra Israel o fuso aqui é 8h na frente, então quando acabava o expediente eu já ia pra daily nos EUA; e trabalhava nas demandas de acordo com o q era mais urgente pra entregar, mas aí não deu pra manter os 3, apenas dois.
Sou engenheiro de Dados há 11 anos, e só nos últimos 2 anos que meu salário bombou de vdd, com a ida pro mercado americano (remotamente). Mesmo com bastante tempo de experiência, a síndrome do impostor sempre me incomodava. Estudei MTO durante a pandemia, fiz um planejamento de cursos q queria fazer, metas e tal (nao fiz td, era mta coisa), tirei certificação e tal. Acho q hj tem q ter o combo Oportunidade + Dedicação + Paciência. Eu levei 11 anos pra chegar nesse nível de salário. Tem mta gente q chegou antes, mas é preciso ter paciência caso não seja tão rápido qto essas pessoas. E trabalhar pra americano tá sendo ótimo, ganhando mais e trabalhando menos :) boa sorte, galera
Massa demais mano! Poderia recomendar um ou dois cursos específicos p engenheiro de dados? Focaria em uma stack tipo databricks + aws ou azure + algo? Sou analista de dados mas curto demais engenharia de dados, ETL, pipeline etc, e tava querendo focar mais pra esse lado, já domino Python, SQL, conceitos de banco, modelagem de dados, DW, Data Data Lakes. O que tu acha do mercado pra área aqui no BR e visando futuramente pra fora tbm?
Bacana o seu relato ! Eu pretendo migrar da carreira de engenheiro civil para eng de dados. Se possível vc poderia me dar uma luz , um road map para formação e entrada nesse mercado ?
com seu relato, quanto daria para ganhar em uma empresa americana, trabalhando remoto do brasil?
Parabéns mano!! E obrigado pelo comentário! Sempre ajuda ver historias reais de pessoas mais experientes na profissão. Eu sou Junior ainda e estou aprendendo a ter paciência.
@@wrroch pelo q diz, vc domina mtas coisas de engenharia já. Digo q eh legal saber mto bem uma linguagem de programação, preferencialmente Python ou Java, não só saber codar na linguagem, mas melhores práticas, padrões de código e tal. Na área de Dados infelizmente tem pouco disso e acho q eh um diferencial. Conhecer bem Uma cloud eh MTO importante. Eu fiz varios cursos na Cloud Guru e Cloud Academy, porém inglês é necessário.
Mestre em SQL(Acho q deveria ser básico do básico). Pelo seu conhecimento q disse, já dá pra aplicar pra vagas de Analytics Engineer. Ai tem Engenheiro de Plataforma, engenheiro de ML, DataOps, várias vertentes
Atualmente sou Dev Senior, moro em SP e ganho 7k USD mês (35k +/-). Já trabalhei pro UK (recebia em libra) e ganhava em torno de 40k na conversão. Nunca estudei inglês em cursinho nem nada, só o basicão que a escola ensina (que é horrível, diga-se de passagem). Aprendi o inglês na raça ao longo de vários anos com jogos, filmes, músicas, etc.
Minha migração de BRL pra USD foi numa vaga que recebi no Linkedin, pra ganhar 4k dolar, nível senior. Fiz o processo todo sabendo que 4k pra um senior era bem abaixo do mercado lá de fora, mas sabia que era apenas a porta de entrada... Isso foi em dezembro de 2020. Hoje, menos de 3 anos depois já estou ganhando quase o dobro (que ainda é um pouco abaixo do mercado), sei que ainda tenho um bom caminho a percorrer. É difícil dizer um limite, tem gente ganhando 12, 15k, 20k dólar...
Acho que o mais importante é ter um inglês de nível avançado (não acho que precise ser fluente, só que precisa saber se virar bem), e dar a cara tapa, ir se certificando, se destacando, etc. Ninguém vai longe ficando na zona de conforto...
Tu trabalha com programação desde quando?
Qual a tua idade? E qual área atua lá fora?
"NINGUÉM vai longe ficando na zona de conforto."
- João Victor M. 2023
Quanto tempo de carreira?
Exatamente! O importante é entender e saber se expressar, nem que seja através de mimica 😂. Quando paramos de nos subestimar a gente cresce.
Eu estava como pl numa empresa que eu curtia muito trampar, estava aprendendo muito, mas o salário era baixo em comparação com outras empresas. Então comecei aplicar para vagas sr, mesmo eu não tendo tempo de xp e não cumprindo toda a lista de requisitos. Consegui passar em duas, e pude escolher a que mais me agradou. Eu sempre falo para meus amigos, aplica mano, se joga, o pior que pode acontecer é vc não passar. Esse medo irracional de fracassar impede muita gente de realizar os seus sonhos, tipo foda-se se der ruim mano, é só continuar tentando. Outra coisa importante é não dar ouvido pra nego que fala "aiin como pode ser sr se tem tão pouca xp", meu se vc passou e a empresa gosta do seu trabalho, fim. Receba seu salário e vá curtir, deixa essa galera do "aiin" na zona de fracasso deles.
Esse problema do senior, eh simples. Eh só não colocar no Linkedin que você é senior. Se já conseguiu ser contratado como senior, foca nos projetos e no novo trabalho
Vou praticar essa sua dica, ainda nem entrei no mercado de trabalho, e tenho diversos amigos que dizem para mim que junior é literalmente um café com leite na empresa, vão pedir pra ele fazer algo esperando q ele não faça só pra manter ele entretido ou vão passar algo que qualquer pessoa que esta dando os primeiros passos na progamação consegue fazer e um senior demoraria 15 minutos (um amigo meu q ja trabalha a bastante tempo que me disse isso) mas eu me sinto muito intimidado pelos requisitos que eu vejo nas vagas, pode ser coisa do linkedin em especifico e é mais facil achar emprego por fora, mas só uma pergunta, você exagerava/mentia no seu curriculo? colocando experiencia a mais ou tentando aumentar os seus feitos? ou simplismente aplicava pra vaga mesmo seu curriculo não estando tão igual ao que pedem, mas o curriculo tava 100% verdadeiro?
unico gatilho que isso me da é: se alguem conseguiu, eu tambem consigo, vambora
exato! pode ser que leve 5, 10 anos mas se existe a possibilidade é melhor que muitos outros mercados que nao é nem possivel ganhar isso como funcionário (sem empreender)
Isso cara! Tem gente desistindo da área pq tem canais falando que não é fácil. E não é, mas a curva de crescimento ao meu ver é bem menor. Bora aos 40k
Exatamente! Isso me deu foi é confiança hehehehe
Essa é uma excelente atitude pra levar pra todos os aspectos da vida. Show.
@@LucasMontano Comecei a correr atrás do inglês, seloko, com salário de um júnior em dólar eu já ganho o que um sênior ganha aqui no Brasil.
A minha meta é que, em 3 anos, quero estar trabalhando como desenvolvedora no Reino Unido, morando na Escócia e bem feliz com meu marido e minha rotina. Tenho o inglês já e estou indo atrás das hard skills de programação. Estudo, disciplina, foco e saúde (saúde é fundamental para aguentar o tranco) é tudo o que eu preciso. Onde há vida, há um jeito.
Só por curiosidade, seu sonho é especificamente e unicamente a Escócia? Se for, parabéns pelo bom gosto
@@viniciuscilla Sim, é especificamente a Escócia :D Eu já tenho lido e estudado um pouco sobre lá, inclusive vou ficar 10 dias em Edimburgo esse ano e mal vejo a hora. Tenho pesquisado sobre o mercado de desenvolvimento de lá e fiquei surpresa com a quantidade de vagas, principalmente em Glasgow, para desenvolvedores e também me surpreendeu a profusão de empresas de game de lá! Gosto muito da história do país, das paisagens e, dando tudo certo, será um lugar incrível para chamar de lar. Obrigada pela parada do bom gosto hehe
@@tatyplummer eu comecei na programação justamente como voluntário para uma Start Up da Escócia e eu também amo aquele lugar, é um dos poucos lugares que eu moraria fora do Brasil.
@@asaventurasderobson Que legal isso! Começou de forma incrível na programação! Entendo completamente seu amor por aquele país *-*
Antes de achar que eu estava preparado eu me disponibilizei e deu tudo certo, estou norando no Reino Unido desde o ano passado.
Recebi uma proposta de uma empresa da gringa aí que o budget era entre U$3001 a U$4000. Eu encontrei um anúncio dessa mesma empresa, para a mesma vaga, só que focada para o mercado indiano, e o budget lá era U$1000 a U$1200. Ou seja, não basta ter as skills que eles pedem, tem que estar bem posicionado geograficamente também.
Existe um mercado bem exploratório para o mercado de desenvolvimento na Índia. Eu Trabalhei com uma equipe de desenvolvedores e engenheiros, na Índia durante minha função de analista desenvolvedor/projetista em um banco aqui no Brasil, e os caras tem uma defasagem de salário bem alta. A margem infelizmente é esta media aí, 33% do press da proposta para o mercado global americano.
Cara, nos tbm estamos nessa lista. Um home office americado recebe bem mais do que um no brasil... Descobriram mão de obra barata ao redor do mundo.
eu estava ganhando 9k USD por mes prestando serviço pra 2 gringos (um pagava 5k e outro 4k) e vou falar, tirando o ingles, realmente tecnicamente não eh tao dificil. Outros amigos tbm fizeram o mesmo, eu diria q eh a melhor arbitragem q vc possa fazer, eh win win, a empresa americana paga menos e vc ganha mais.
q tipo de serviço?
@@igorfleschcorrea8081 desenvolvimento de software
Através de qual plataforma você conseguiu o contato para prestar esses serviços? Quero começar e não acho oportunidades!
@@gui123garcia LinkedIn msm
Eu vivi muito disso na prática. Mas na entrevista técnica tudo pode mudar. Após algum tempo como free-lancer eu entrei para a primeira startup no BR, fiquei 5 meses e só me cadastrei em um banco de talentos da Europa, recebi uma proposta 1 semana após as primeiras entrevistas. 10 meses depois recebi proposta de outra empresa para virar Tech Lead. Hoje moro no Reino Unido, 1 ano atrás eu nunca me imaginaria como Tech Lead. No fundo, eu só duvidava do meu potencial apesar de me estudar e me dedicar tanto.
Em qual banco de talentos você se cadastrou?
@@gustavocapeleti348 eu me cadastrei no Talent IO.
Eu pretendia aplicar no LinkedIn também, mas nem precisei.
Eu estou longe dos 40 k, mas comecei direto no remoto pro exterior. Não era nem pela grana, mas sim pelas oportunidades, mas a grana também é uma das metas agora. Talvez por não saber que era difícil, acabou se tornando um pouco mais fácil. Não dá pra ter medo de evoluir, embora seja difícil mudar esse mindset. Tem que ter medo é de saber amanhã o mesmo tanto que sabe hoje.
Robson, amanhã vou ter minha primeira entrevista em inglês pra um volunteer job como dev frontend, obrigado pelas suas dicas cara
Ei... Vi seus videos!
@@heliolucio7691 que legal cara. Fico na sua torcida.
@@ricnyc2759 valeu.
Como vc conseguiu o primeiro emprego já lá fora? Pode dar algumas dicas?
Ver esse tipo de video me da um certo frio na barriga, mas também me motiva bastante, me faz pensar: Eu vou chegar lá um dia, e se eu não chegar, pelo menos vou chegar perto. Minha meta atualmente é me dominar o básico do front end e já começar a me candidatar pra um monte de vaga, comecei a estudar faz 1 semana.
estou trabalhando como dev por 3 anos, consegui meu primeiro emprego nos eua faz 4 meses, não sou melhor do que qualquer outro dev por causa disso, so focar no ingles, e ser melhor a cada dia, saber negociar e vender seu peixe na hora da entrevista, colocar Deus no processo tbm
Esta ganhando quanto?
Por onde achou a vaga manito?
Talvez ele seja daquelas pessoas que ficam neuróticas quando perguntam o sálario. Melhor deixa lo em paz
Desculpa, n tinha visto as respostas, meu salário convertido é de 30k. Eu fui encontrado por um recrutador no linkedin
@@emv9695 entendi agora por que não respondeu antes. Ficou totalmente focado e ignorou o mundo externo. Parabéns pelo seu sucesso 🥳
Concordo com você, muita gente fica analisando a média das coisas para ver se consegue ou não alcançar isso ou aquilo, essa atitude já mostra que essa pessoa se vê na média e não acima da dela. Quando você tenta se colocar sempre acima da média no seu esforço do dia a dia já não adianta mais analisar a média para saber o que é ou não possível pra você, você sempre alcançará mais do que a média se tiver a iniciativa e o esforço necessários.
O problema é saber se esses esforços estão nus levando pra cima ou para baixo da média!
@@annielyoliveiraa527 sim, o esforço tem que ser bem direcionado, não adianta estudar de forma aleatória sem um foco pq aí a pessoa se torna uma generalista e esse tipo de profissional não é requisitado pelas empresas, os requisitados são os melhores, então precisa ser especialista em pelo menos uma coisa.
Me inspirei vendo os comentários, e realmente, a gente fica um pouco cego sobre o quanto podemos ganhar, eu achei que era um REI ganhando 5.5k dol/mes, mas vi aqui que o teto é muito mais em cima! Olha que eu faço trabalho de FullStack... Vou começar a abrir o olho, vou fazer 1 ano na empresa dos EUA.
Então, eu aprendi inglês faz uns anos, um pouco antes de terminar meu mestrado (sou da área de adm). Depois de ter tido uma desilusão na minha área migrei para TI como analista de dados. Até consegui fazer entrevista para vaga de Dev Jr Python (vaga internacional), e o pessoal me passou que meu nível de inglês era bom e minhas competências técnicas atendiam também. Hoje trabalho numa empresa regional que desenvolve software para o governo, pessoal tem gostado bastante do meu trabalho. E, eu acredito que a gente merece o máximo que puder. Se a gente não acreditar, quem vai? Compartilhei essa minha história ai, pois apesar de tudo as coisas vão acontecendo, a possibilidade existe sim.
Aprendeu por filmes ou cursinho? Pode falar sobre como desenvolveu seu inglês, na parte de speak principalmente, por favor?
Sou professor de inglês há 11 anos e meu maior público (cerca de 70%) eram pessoas que trabalhavam em grandes bancos. Nos últimos anos isso trocou totalmente, sendo que 90% do meu público hoje trabalha em alguma área de tecnologia. Já era muito visível o progresso salarial dos meus alunos quando eles desenvolviam a comunicação em inglês, mas eu ainda não me acostumei com os saltos salariais que tenho visto nessa área de programação e afins. É muito interessante observar de perto toda essa mudança onde pessoas não estão mais limitadas ao seu próprio país e conseguem alcançar infinitas oportunidades em outros países.
Uma dúvida que tenho é que, como leigo, não entendo o motivo de tantas empresas alemãs contratarem aqui no Brasil, pois na minha cabeça o mercado principal para isso era nos EUA. Tem algum motivo específico pra isso ou foi pura coincidência eu ter tantos alunos trabalhando em empresas alemãs?
Parabéns pelo conteúdo! Por mais que não seja minha área, é uma coisa que escuto muito em meio minhas aulas. Acabo consumindo conteúdos aqui no RUclips pra entender mais a realidade dos meus alunos.
Tem vaga na turma professor?
acho q isso pode ser varias coisas, consultorias e afins, ou mesmo seus alunos estao em uma area mais forte la. Mas eh o salto eh muito grande, lembro q estava como senior no brasil em 2020 meu salario era 10k, mudei pra gringa foi pra 25k
@@nickmultikill Meu colega foi como Júnior ganhando R$10mil / $2mil, a nossa moeda é tão desvalorizada que um júnior nos EUA ganham o salário de um sênior aqui.
@@nickmultikill Aí eu te pergunto, um sênior que fala inglês vai querer trabalhar pra empresas daqui do Brasil? Só se ele tiver aberto uma empresa aqui. Isso só vai aumentar o Gap interno.
Bem, eu falo alemão de casa e sou fluente em alemao e ingles, no Sul do pais ainda se tem bastante do jeito Alemao de fazer as coisas. Eu trabalho remoto para empresa americana e ganho um pouco menos do salario citado no video, brigo direto com o meu gestor americano, porque para um alemao a burocracia é virtude, e no Sul se ainda tem essa cultura
20 anos, atualmente estou na metade do meu curso de Bacharel em Física, sempre fui apaixonado por programação e tecnologia. Aprendi os básicos de programação por volta dos 15 anos, e vira e mexe usava isso ao meu favor. Usei para análise de dados dentro da faculdade, nas matérias de laboratório, usei em uma iniciação científica dentro da área da matemática e atualmente estou utilizando em uma iniciação científica na área de óptica para análise e tratamento de dados. Recentemente percebi que o que eu quero fazer da minha vida é bem diferente do caminho que eu estava seguindo, eu quero ser um programador, sou apaixonado por consumir e principalmente por produzir tecnologia. Então, eu diria que minha maior ambição no momento é conseguir o meu primeiro trabalho como programador, hoje em dia estou estudando muito mais do que estudei, criando projetos para anexar ao meu portfólio e aos poucos entendendo como me inserir no mercado, sei que já possuo muitas habilidades necessárias (como inglês fluente) e com o tempo espero adquirir muitas outras.
Aliás, ótimo vídeo, me motivou bastante!
Isso era exatamente o que eu precisava ouvir pra mudar um pouco do mindset que tem ficado na cabeça e ja evito problemas futuros.
Valeu Lucas, vc ta fazendo parte da virada de chave que faltava em mim.
Leiam um livro chamado A Tirania do Mérito. Esse livro destruiu muitas das crenças que eu tinha sobre trabalho duro e meritocracia. Eu por exemplo, depois de três anos tentando estudar, consegui ser aprovado em uma universidade pública para cursar engenharia. Só cheguei ao quarto período e precisei largar para continuar trabalhando e ajudar em casa. Vocês têm noção de que, para as pessoas do bairro onde eu cresci eu sou tipo um Albert Einstein? Acho que estamos falando muito sobre os tão sonhados salários acima de 30 ou 40k, das vagas europeias ou norte americanas, mas falamos pouco sobre a questão da desigualdade de oportunidades e do que precisamos fazer para diminui-las. A exemplo, um amigo que vem de família rica, descendente de alemães, cursou engenharia na Alemanha e me disse "cara, na Alemanha, nenhum estudante está preocupado sobre se vai ou não conseguir emprego, porque é bem obvio que vai conseguir e que vai ser um bom emprego".
Cara, aconteceu algo parecido cmg. Mas, antes mesmo de iniciar a faculdade. Por isso vou traçar um caminho alternativo: Estudar primeiro pra um concurso público e dps fazer uma faculdade particular. Pra quem tem que trabalhar desde cedo eu creio que esse seja o melhor caminho. Eu conheço diversas pessoas que estudaram pra polícia militar para poder pagar uma faculdade particular de direito...
Quando comecei minha carreira, achei que o máximo que conseguiria seria 10k de salário.
Um dia li o livro "trabalhe 4 horas por semana" e ele abordou o tema de "ganhe em uma moeda mais forte do que a que você gasta" e percebi que seria possível trabalhar remoto ganhando em dólar.
Comecei a trabalhar ganhando um salário inferior ao meu último, porém, com grandes chances de aprimorar meus conhecimentos técnicos. Recusei vagas que pagavam o dobro para me manter focado em aprender.
Um dia vi um anúncio de uma vaga para sr, mandei mensagem para querer mais informações sobre a vaga, deixando claro que eu não aplicaria pois ainda me achava despreparado. A pessoa me respondeu quase que um "tenta. O não você já tem". Eu apliquei e passei. Desde então, passei em diversas entrevistas e trabalhei para diferentes empresas norte americanas ganhando um salário muito maior do que aqueles 10k que eu achava que era o máximo lá atrás quando comecei. E sei que se eu sair da zona de conforto, consigo aumentar ainda mais o salário.
Eu não estudei nas melhores faculdades. Não fiz os melhores cursos. Não sou um gênio fora da curva. Tive um objetivo e segui uma estratégia até alcança-lo. Há vários pontos de lição que essa minha trajetória pode passar que uso até hoje para reflexão. Não se limitar ao seu campo de visão é um deles. Há muito mais além do horizonte que você enxerga.
qual foi sua estrategia de estudos?
@fabianofrank4785 cursos, tutoriais, ler documentação, ler códigos no github, assistir palestras, participar de eventos, trabalhar com pessoas mais experientes, escrever artigos sobre o que eu estava estudando, tirar dúvidas de outras pessoas (se eu não soubesse a resposta, eu pesquisava para aprender), entregar mais do que pediam e me manter focado apenas na stack que decidi aprender
Incrivelmente hoje, eu listei 10 vagas e não apliquei para nenhuma por me assustar com os requisitos. Daqui pra frente estudarei e agirei com mais coragem e determinação!
Começar fazer isso também
Ouro, mano Lucas. Discussão de alto nível. Sóbria e ética. Parabéns.
Isso é verdade, muita gente fica colocando empecilho pra não tentar por medo ou ansiedade, principalmente ao ver os requisitos de uma vaga desse nível, quando a recrutadora me chamou da pra participar do processo da minha posição atual, eu achei que tinha tudo ou quase tudo da stack que pediam, depois de aprovado fui ver o "job detail" que a empresa buscava e pedia muito mais coisas que eu tinha de conhecimento, mas mesmo assim passei e to aqui hoje, inclusive aprendendo ainda muito do que me faltava
Concordo, o unico limitante de voce conseguir algo é voce mesmo, eu quando comecei na programação não achava vaga de junior, resolvi entao me canditatar a vagas de pleno, e passei logo na segunda tentativa. Fui uma exceção? Sim, mas se nao tivesse tentado nao seria
Não entrei em nenhum emprego, ainda tô muito no início da programação, estou estudando há menos de um ano e dividindo o tempo com o curso de Psicologia. Quero comprar uma casa para minha mãe e tenho o objetivo de unir os conhecimentos da psicologia com o da programação (unir ainda mais, pois isso já acontece). Ando aprendendo o back end agora e estou projetando um programa simples na web para gerenciamento de cadastro de clientes em lojas de crédito, um negócio muito comum na minha cidade que ainda usa excel pra organizar seus clientes. Então, esse é meu próximo objetivo, terminar esse web app e ir de porta em porta das lojas pequenas de credito vender esse negócio.
Tenho trabalhado para empresas gringas ja fazem uns 4 anos. Vou dar um pouco do meu pitaco baseado na minha experiência pessoal.
1. Em geral, vc n precisa ter um inglês impecável. Ser capaz de se comunicar, omitir opiniões e entender os problemas propostos é suficiente. N tem problema cometer erros de gramática ou ter um "sotaque carregado"(desde que seja compreensível). Muita gente acha que precisa falar como um nativo pra aplicar para estas vagas. Mas isto n é verdade.
2. Programadores brasileiros são bem vistos em empresas gringas. É bem comum que empresas que contratam um programador do Brasil acabem chamando mais brasileiros por gostarem do trabalho.
3. Em termos técnicos, trabalhar para empresas estrangeiras é parecido com trabalhar para empresas brasileiras. Os problemas são parecidos. E, assim como no Brasil, vc vai encontrar empresas de todos os tipos(boas e ruins).
4. Se vc não tem experiencia trabalhando para fora. Vale a pena pegar uma vaga fora do Brasil. Mesmo recebendo menos que você recebe. Vai abrir muitas portas no futuro.
5. Por morar no Brasil, é comum que ofereçam um salário menor inicialmente. Saiba negociar. Aplique para várias empresas simultaneamente e vá subindo a pretensão salarial. Deixe claro para o recrutador que você está em mais de um processo seletivo ao mesmo tempo. Em algum ponto você pode ter umas 2 ou 3 offers na mesa. Use isso para negociar salários melhores.
Mantém com esses vídeos, meu almoço tá dependendo disso. Parece papo de coach em alguns momentos e são sensacionais. Pessoal do Sul ganhando o mundo, isso que é tri.
Mas montano, esse assunto é muito pertinente, to iniciando um canal q mais pra frente pretendo falar sobre "a mente de um dev".
mas isso n entra em questão, eu acho que falta mais ambição no brasileiro em si, pq como vc disse a gente nasceu em um péssimo cenário, e somente de conseguir sai do zero já motivo pra ser vitorioso, lutar contra um sistema, familia e amigos que querem que voce seja outro qualquer um, porem a gente tem que aprender quebrar nossas barreiras mentais pra chegar alem disso, fui vitima e posso afirmar, dps q aprendi python entrei em zona de conforto achando que passei da parte mais difícil (sendo que não) porem agora eu to correndo pra sair da minha nova bolha que entrei, pra subir entrar em outra bolha e estoura-la dnv, é assim que eu penso e espero estar indo pro caminho que me traga felicidade, que na verdade é oq realmente importa.
Me inscrevi, e você não tem noção de como o seu vídeo expandiu minha mente. Agora, seu vídeo me fez entrar em um devaneio louco que me fez repensar a maneira como desejo alcançar minhas metas na vida. Acreditar que posso ser uma exceção, ao invés de acreditar que sou como todo mundo, é uma verdade poderosa. Eu venho de um lugar sem perspectiva alguma, onde eu pensava que ganhar 3 mil reais já era considerado muito rico. É incrível como um ambiente pobre pode influenciar nossa perspectiva de mundo e ambição. A partir de hoje, irei mirar mais alto, buscando ser a exceção. Não vou me preocupar excessivamente se falhar ou não, pois como você disse, muitas vezes nos privamos de tentar por causa de amarras imaginárias, como o exemplo do amigo mencionado no vídeo que possuía apenas 2 anos de experiência. Se, por algum motivo, não conseguir atingir meus objetivos, provavelmente ficarei acima da média ou na média. E se não alcançar nenhum desses resultados, pelo menos tentei realmente ser melhor e me dei o direito de fracassar. Vou focar nos meus estudos e manter uma consistência, quem sabe um dia eu chego lá! Obrigado.
Que vídeo, irmão! Sucesso pra tu
Muito bom Lucas. Estou buscando meu crescimento aqui também, hoje estou trabalhando na gringa ja. Ganhando USD 4k faz cerca de 1 ano, espero conseguir aumentar esse valor em breve
Fala, Lucas. Acompanho seus vídeos tem mais ou menos um ano, que foi onde iniciei a transição de carreira. Não sabia nada de programação, ainda lembro de quando lia as palavras Java e JavaScript e fica confuso. Me formei em bootcamp de 8 meses, procurei emprego por 4 meses sem achar nada e essa semana iniciei minha primeira vaga como Front, 4.5k. Seus vídeos sempre foram bons pra manter a calma e seguir tentando
BOA! Continue a nadar amigo, parabéns pela sua dedicação!
Muito bom mano, parabéns e sucesso!
Cara, concordo com tudo. A questão é sempre saber o que é possível, e ter foco para chegar lá.
Sou nascido e criado na externa periferia fé uma grande cidade
Aqui todo mundo fala o que pensa e resolve rápido
Ainda é difícil a soft skill de comunicação no mundo corporativo, onde nada pode ser dito e tudo exige grande estratégia e esforço
Ter essa habilidade de comunicação não é nada simples pra maioria da população
Poucos fazem essa contribuição, o seu canal é extremamente necessário em tempos de "influencers" com conteúdos duvidosos e cursos ridículos que só atrai os desesperados.
Tenho 18 anos de experiência, 9 em uma multinacional nos quais fui gradativamente falando cada vez mais em inglês (escrevendo foi desde o começo) e ainda assim tinha a síndrome do impostor me falando que eu não ia conseguir, agora o que eu quero é justamente não deixar isso me travar mais.
Eu parabenizo seu trabalho, você é uma pessoa humilde e digo pra ti eu não sou mercenário, quero ter pessoas que ajudem e traga ferramentas pra expandir
Vim pelo manodeyvin ! Cara feliz em saber que você fala a realidade mesmo. Muito bom !
o mano fez React de algum vídeo meu? diz pra ele que meu advogado já está preparando um commit especial pra ele
Mais um excelente vídeo! Bora batalhar rumo ao salário dos sonhos!
Henrique Bastos. Grande mestre. Me ajudou a me tornar um sênior melhor. Só faltou aprender py3 com ele kkkk. Tive q aprender depois.
Que vídeo! Valeu pelos insights geniais de sempre, Lucas.
Sou dev em um grande banco de investimento em Londres e tenho um salário acima da média do Reino Unido, o problema é que os salários aqui no geral são baixos quando comparados ao custo de vida na capital e o imposto de renda é muito alto.
Estou cogitando voltar ao Brasil e trabalhar remoto visando ganhar pelo menos uns $8k/mes. Pra quem já chegou lá, como surgiu sua melhor oportunidade? LinkedIn?
4 anos de experiência
Backend Java, Python
Inglês e espanhol fluente
Formado na Inglaterra
Muito massa, Lucas! Sou sênior hoje no Brasil, ganho um pouco abaixo da média, mas defini um planejamento de 1 ano com foco em estudo de inglês e aprimoramento de hard skills para me candidatar para vagas no exterior. Já fiz algumas entrevistas, não me deixei limitar por isso, mas vi nelas que não estou preparado com o inglês, por isso defini esse planejamento.
Foco que tu consegue mano. Se você sentir muita dificuldade em processos 100% em inglês, começa por empresas brasileiras que exigem inglês. Você pode usar como trampolim.
Boa tarde, Lucas.
Venho acompanhando seu canal recentemente, ando meio desmotivado com a progamação, justamente por não me achar bom o suficiente, porém esse teu vídeo abriu meus olhos de um jeito que eu não esperava, realmente eu estava me comparando, mas falando "nossa a pessoa começou a menos tempo que eu e já está nisso e tals", e ficava desanimado, mas, vendo com o que você falou no vídeo eu tenho que me comparar não pra me rebaixar, mas sim pra ver até onde eu posso chegar, assim que chegar em casa eu vou estudar e dar meu maximo hoje!
Concordo em tudo que você falou mano. Isso do espaço geográfico conta muito e o fator limitante de nível é muito forte. Comecei a trampar com programação em 2020 ganhando 1,5k BRL no Ceará, 8 meses, já em 2021, depois do meu primeiro trampo, fui abordado por uma empresa de SP, com um ambiente totalmente remoto (quebrando o limite geográfico local) para ganhar 5k BRL, depois disso me mudei para Alemanha e só de ter feito isso conseguir uma vaga aqui pagando os mesmos 5k só que em EUR. No fim das contas se tu vence a barreira de tentar se encaixar em um nível técnico e a barreira geográfica de alguma forma, seja remoto ou se mudando pra outro lugar as coisas vão acontecer melhor do que tu espera. Obviamente, cada um dos lugares que eu passei acabei tendo exposição e aprendendo pra caramba, mas tu tem que pensar de que tu não precisa de 10 sim para conseguir a vaga dos sonhos, tu só precisa de 1 sim, se por trás desse sim, tiver 1298314 nãos antes, isso não vai importar pra ti como profissional no futuro.
Você passou quanto tempo trabalhando na empresa em SP até receber a oferta da Alemanha?
Basicamente de fevereiro de 2021 a dezembro de 2021. Era uma stack que não dominava muito, mas o fato de eu conseguir entregar valor de outra forma acabou abrindo margem pra criar um outro produto em que eu pude ter mais liberdade pra trabalhar e experimentar coisas o que foi muito positivo pra mim em termos de experiência e aprendizado.
Tudo é uma questao de confiança e vencer os proprios medos, ou seja nao tenha medo de falhar na entrevista FODA SE vai p cima o Nao vc ja tem. Aplica p p*** da vaga. Espero ter ajudado.
Lucas, se você puder faz um vídeo sobre DevOps. Como que a área funciona, quais as oportunidades de trabalho, como funciona o processo . Acho interessante você falar sobre isso !
Está na minha lista gravar sobre esse assunto.
Claro que é possível, mas ruim é a ilusão que é fácil, que vc vai ser bom assistindo, dão dicas mirabolantes que no final não vai servir porque você mal pratica o que já sabe... Um exemplo, em outro vídeo eu disse que sai de designer e hoje estudo backend para ser um dev full stack, mas eu não quero saber somente criar as funções e as estruturas, eu quero ter facilidade em criar como crio uma pagina com html, quero falar assim quando acordar: "Lindo dia para criar um sistema para intermediar a compra e venda de vídeos de criadores de conteúdo !".
Ganhava 6500 reais no Brasil como desenvolvedor pleno, pedi demissão em junho desse ano e vim para a Irlanda fazer um intercâmbio para aprender inglês, desde o primeiro dia que cheguei mesmo com inglês ruim eu sempre apliquei pras vagas, consegui um trabalho em uma empresa irlandesa que me paga € 3.000 por mês e um freelance pros EUA que me paga € 15 p/hour, se eu trabalhar que nem um cavalo no freelance e fazer 40 horas por semana, eu consigo ganhar ao todo com os dois salários juntos € 5.400 por mês, meu próximo objetivo é ter apenas um trabalho e ganhar € 100.000 por ano, bora pra cima, não é fácil mas se é possível um dia eu vou conseguir!
E aí Lucas, tudo bem? Bom vídeo, assunto importante, visto que a maioria das pessoas não tem nem ideia do quão longe é possível chegar no mercado internacional. Uma coisa que quero apontar é que quando se compara mercado Americano vs Europeu, estamos comparando US com um grupo de mais de 40 países com várias realidades e mercados diferentes. Por exemplo, o salário de um dev senior em Portugal pode ser menor do que o de um dev junior na Inglaterra ou Suíça, e isso tem vários motivos, incluindo o custo de vida e o quão aquecido é o mercado em cada um desses países. Eu moro e trabalho em Londres desde 2016 e tenho visto os salários subirem agressivamente ano a ano por causa da falta de profissionais, principalmente nos níveis maiores de senioridade. Hoje está cada vez mais comum ver anúncios de vagas com total compensation (salário + bônus + pensão / previdência privada) chegando a £200 - £300k, principalmente no setor de finanças, que é o que realmente movimenta dinheiro por aqui.
O que realmente faz a diferença na hora de aplicar pra vagas desse tipo é a preparação focada na vaga - estudar os requisitos da vaga e se preparar focado naqueles requisitos, moldar o currículo focado nesses requisitos, conhecer a empresa e preparar perguntas, visto que recrutamento é uma via de mão dupla - quanto mais interesse na empresa melhor. Outro ponto importante, que parece óbvio mas às vezes não nos damos conta, é que uma empresa 'A' que fatura x vai ter que dividir x por n funcionários, e outra empresa, 'B', que fatura 10x, também vai dividir esses 10x por n funcionários - o que quero dizer é que se teu foco é dinheiro, nem sempre virar um gerente, CTO ou afins vai te trazer essa compensação extra, enquanto que o movimento lateral (mesmo cargo em outra empresa) para uma empresa que gera 10x pode aumentar significativamente teu salário... é comum ver vagas de dev senior em Londres por 60, 70k, e também é comum ver por 150k - mesmo nível de senioridade, mas uma empresa fatura muito mais que a outra.
Fala, Lucas! Te acompanho há 2 anos, quando eu estava iniciando na minha carreira como dev.
Sou dev full-stack há 1 ano e meio, antes eu desenvolvia jogos por conta (estudava), aí me interessei pelo desenvolvimento web, do lado do front.
Cara! Meu próximo passo/objetivo é trabalhar para a gringa, meu sonho x-team!
Estou atuando na área, mas ainda assim, quando vejo uma vaga em aberto que eu desejo, eu aplico! Acredito que em uma dessas eu passe!
Muito obrigado por seus conteúdos, tu é fera!
Por que x-team ?
Eu me sinto meio alienígena nessas paradas, sinto que a galera se importa demais com dinheiro, de aceitar as coisas ou trocar de empresa única e exclusivamente por causa de dinheiro. Sei lá, oq me interessa mais é o trabalho em si, sou júnior, ganho menos de 4k e sou uma das pessoas q mais ganha bem da família, vivo bem. Tipo oq quero da carreira é implementar e finalizar meus projetos, ser útil e não uma busca gananciosa por dinheiro. Eu sei q a realidade de cada pessoa varia em questão de salário, e não estou querendo dizer q todos deveriam viver com menos de 4k, é mais o ponto de só falarem de dinheiro e ganhar mais, acho isso muito estranho
Graças às várias mudanças de endereço e conhecimento e aplicação do minimalismo na minha vida, eu não sou um profissional que visa os 40k e nada dessa discussão me afeta. Tanto estar do lado dela ou ser contra ela.
E outra, você não precisa ficar preso a empregos. Você consegue desenvolver uma app para Desenvolvedores (tipo uma palavra cruzada), enquanto trabalha para uma empresa e ter canal no RUclips. Fora a venda de cursos. Não é Lucas Montano? hehehehe Eu também tenho uns 3 ou 4 trabalhos. Não fique preso a empregos, não compensa para um dev. Apenas ande conforme as suas perna alcançam, sem empenhando em melhorar a cada dia. Já trabalhei por 1 a 2 salários mínimos / mês durante muito tempo, mas cada esforço é recompensado.
Atualmente trabalho como desenvolvedor de games, no nicho educacional, faço o que amo e apesar de não ganhar muito, sou feliz com que faço.
Venho de um background de desenvolvimento web, tive uma oportunidade de trabalho em diversos momentos em desenvolvimento de sistemas web, desde reestruturação, manutenção, implantação, apesar de ter somente 2 anos ao todo como desenvolvedor, estou me especializando, procurando melhorar meu inglês, adicionando mais projetos a portifólio, github e plataformas onde posto meus side projects (atualmente produzindo um clone de Overcooked, game indie que admiro) e com isto pretendo alcançar um studio de games, quero trabalhar de fato com games mais escaláveis e para empresas internacionais assim que possível.
Estou ganhando mais da metade disso e é meu primeiro emprego fora, estou recusando oferta pra ganhar mais de outras empresas pois quero ter ao menos 2 anos na empresa atual pra aumentar o poder de barganha quando eu pensar em sair dessa. Vou estudar pra ser tão interessante quanto um americano nativo e portanto receber o mesmo e ir aumentando ano a ano. Quando eu ganhar o suficiente pra viver bem LÁ FORA, eu me mudo. Pois uma coisa é ganhar bem morando aqui, outra é que lá fora é muito caro, ganhar bem lá na verdade é "ok". Gostei da frase "não é pra todo mundo mas eu não sou todo mundo". Exato: é difícil mas não é impossível e saber isso é fundamental pra chegar ao sucesso, perserverar e buscar elevar seu valor no mercado ao invés de baixar a régua pra você entrar.
Adorei a parte de VAIAR quem atrela ganhar 40k com o conhecimento que vai vender num curso. Muito real isso. Temos que variar mesmo, e isso é o que mais tem na net
Marketing agressivo !
Tua fala foi cirúrgica!
Já fui cobrado diversas vezes por pregar um discurso de não se limitar ao que o padrão de um mercado propõe.
Não dá chegar longe olhando pra ponta do seu pé. A gnt precisa mirar no alto mesmo, pra então, talvez, chegar perto.
Sempre foi um sonho profissional trabalhar em uma empresa fomo programador, mesmo que jr. Me sentir no time de uma startup e tal. Cansei de bater em porta e implorar por um salario de no máximo 4k por mes aqui no sul do país.
Depois que consegui fechar meu primeiro projeto pra uma empresa gringa pagando 18 mil e no wordpress ainda, descobri que programar é paixão mesmo, porque salário ta fod 😂😂😂
Que conteúdo excelente, Lucas!
Baita vídeo. Abordou a realidade de forma lúcida. Valeu!
Acho muito interessante seu comentário sobre falar sobre ganho garantido com curso
O sonho de trabalhar em uma grande empresa no exterior, e tirar cerca de 20k até 30k de dólares mensais, como engenheiro de software está muito distante?
Esse salário já com bônus e várias coisas, quantos anos de experiência e qual o nível de conhecimento necessário para alcançar algo assim? Inglês fluente nem precisa entrar na lista
Acho que aqui na suíça é bem possível fazer 40k/mês. Mas deve ser excessão na Europa mesmo, Outro fator positivo da Europa são as férias remuneradas. Aqui tb vai de 4 a 5 semanas por ano. Nos EUA e Canada já fica mais complicado
Excelente chutão!! E mandando a real! Sempre vai ter alguém em melhores condições e também em piores. Tudo depende do ponto de referencia que vc adota.
Salve, sou da area de microeletronica - mais especificadamente design de chip - (estou estagiando para uma empresa estrangeira da area já) acompanho bastante a area mais de software por curiosidade. Tenho como meta trabalhar na NVIDIA no setor de chip. Estou quase finalizando minha graduacao, e vou engatar um mestrado já. Ambição não falta, mas sei que não vai ser um caminho fácil.
Nvidia é top, paga muito bem, mas tu tem que ser o cara. Boa sorte nos estudos.
Quando vc entrar cria um insta postando o dia a dia la kkkk
mano! gosto muito dos teus vídeos e das tuas opiniões, tenho a sensação de que estão mais conectados com a minha realidade do que com aquilo que vejo a bolha dev comentando no twitter e por aí
ultimamente to bem animado com a área de desenvolvimento e eu gosto bastante de ser desenvolvedor backend... mas eu gosto bastante de algumas outras areas por exemplo: DevOps, SRE, arquitetura de soluções e desenvolvimento mobile. isso aí! estes seriam os temas e o que eu focaria em estudar agora pra conseguir uma vaga na gringa
eu gostaria muito de ter o inglês como idioma principal numa empresa
Eu estou trabalhando para a Dell no Brasil com salário BRL, porém, minha meta é converter pra USD/EURO. Estou em busca de oportunidades pra fora, já que eu já falo o dia todo inglês e trabalho com tecnologias que são estado-da-arte em FE. Obrigado pelo vídeo Lucas, desejem-me sorte!😃
Tecnologia é a área mais promissora do mercado mundial, porque não tem limite, a cada ano que passa, as tecnologias só evoluem mais e mais, o grau exponencial dessa área é inimaginável
Cara, ótimo vídeo!! Tenho estudado muito engenharia de software para poder ganhar um salário mais alto. Tenho muitas ambições mas ainda não me sinto confortável para trabalhar em empresas de fora (deve ser o inglês). atualmente, acredito que recebo um salário justo para a função que desempenho, porém, o objetivo é triplicar esse valor dentro dos próximos 3 anos
Sensacional, papo muito necessário
Literalmente hoje eu passei para uma vaga Sr, sendo que minha última experiência foi junior (por 1 ano e meio), e estou meio apavorado de não atingir as expectativas do cargo, mesmo que (como a própria recrutadora disse) eu tenha passado em todas as etapas e isso teoricamente significa que estou apto ao cargo.
Relaxa. Pensa que Sr. é um cargo de uns 3 a 4 níveis e vc tá apenas no 1° e vai upando XP.
Moro na EU e trabalho como arquiteto do soluções para outra empresa dentro da UE, e sim aqui de fato a mesma vaga tem um salário oferecido diferente à localidade do candidato. Conheço fullstack sénior trabalhando na Pager Duty por 60 k euros mais benefícios, porém se a vaga fosse na Alemanha, algum outro país nórdico ou UK o salário sem dúvida seria pelo menos 30% acima desse valor. As empresas sabem e fazem o mesmo aqui que aí no Brasil: não vão nunca pagar os mesmos salários que nos USA.
Ótimo vídeo meu mano, obrigado pela mensagem.
Bem, para atingir esse salário precisamos primeiro do inglês e eu sei que a realidade de fluentes no Brasil é muito baixa.
E por incrível que pareça tem muito conteúdo grátis na internet e mesmo assim as pessoas não aprendem sozinhas.
Algumas indicações de canais:
- Saga Linguística
- Mairo Vergara
- Inglês em alguns minutos
- Inglês com Pensadores
Lucas pra mim o engenheito da computação ou de software brasileiro que ganha abaixo da média é porque o cara não deve ter bacharel na área, até porque um engenheiro bacharelado pode transfeir o diploma dele do Brasil pra europa por meio do tratado do crea+oep, assim ganhando = a média, agora se o cara não tem bacharel ai sim, realmente tem que se contentar com o que é abaixo da média...
Tem mais informações sobre isso? Fiquei interessado nesse processo ai
@@vitorl-s amigo pesquisa no google sobre "tratado de reciprocidade crea e oep" ou "engenheiro brasileiro validar diploma na Europa"
ser bacharelado ou não significa mt coisa na minha opinião. Tipo, eu não acho q isso é um fator relevante na hora de considerar se a pessoa é "acima da média". Eu por exemplo n tenho bacharel e consegui o trampo no exterior remoto. Basicamente tendo os três checklists do tweetdo vídeo kkkk.
Lucas, você tem conhecimento a respeito da Computação Quântica? Essa área da computação surgiu nos últimos anos e aparece como se fosse o "futuro" com tecnologias capazes de criar algoritmos muito mais velozes em comparação com os algoritmos clássicos, além de solucionar problemas que atualmente não são possíveis com computadores clássicos. Atualmente, faço parte de um grupo de estudo nessa área da faculdade. Gostaria de saber sua opinião sobre a tecnologia e "o quanto devemos gastar para estudar essa nova tecnologia".
Eu acho legal também gravar um vídeo referente a carreira além do sênior, uma pessoa que eu vejo falando muito sobre isso é o Otávio Santana
É isso ai Lucas Montano do Canal Lucas Montano! Mete o louco gnt! aplica pras vagas! rssss
Legal Lucas, boa discussão essa que você levantou.
O seu canal é um dos pouco de dev brasileiros que acompanho.
Quanto ao salário de fora, com certeza é mto maior pra gente não q eles paguem muito né? RS...
A vdd é que na média eles contratam aqui, na Índia e por aí vai, pra pagar pouco. E o pouco deles é mto pra gente.
Trabalho num projeto americano mas com uma empresa que acaba de abrir uma sede aqui. Então recebo aqui, mas quero um esquema pra ganhar em usd Tb. É o caminho.
Esse vídeo é muito importante.
Eu trabalho pro US morando no Brasil e meu objetivo já é outro: quero ver se vou pra streaming também, já pensei em Netflix e até globo, mesmo sabendo que (na globo) vou ganhar bem menos do que eu ganho hoje.
Existem várias lentes pro mesmo problema e não dá pra se basear na régua alheia. Excelente vídeo! Senti uma vibe Deyvin family friendly
A missão por enquanto é estudar ingles, para ir me aplicando em vagas de fora como no canada ou na espanha já que fao espanhol e portugues, estou com medo mas esse é o foco e ainda no homeoffice, pode ser sonho mas nada custa sonhar
Vídeo f*da demais, valeu por compartilhar sua visão, mano! 👏🚀
Concordo demais com isso de nãose limitar e sempre tentar subira régua.
Minha próxima é focar nessa faixa de principal engineer. Foco nos estudos! 👊
É isso Lucas, o meu próximo objetivo é trabalhar em uma empresa de fora do Brasil com pessoas de níveis(técnico), culturas e línguas diferentes e essa questão de se limitar na hora de se inscrever pras vagas é algo que tenho pensado bastante e mudado de opinião sobre e tem dado certo, tenho conseguido algumas entrevistas
Olá Lucas, eu penso que as pessoas estão muito APRESSADAS em trocar de emprego. Toda vez que aparece um shit post do Linkedln de alguém chorando as pitangas pelo "layoff" eu olho o perfil do (a) dev e geralmente são pessoas que não ficam mais de 1 ano nas empresas. Teve um que trocou sequer completou 4 meses nas últimas 3 empresas. Não sei se foi o péssimo ambiente ou projeto, mas pouco provavel ser por um melhor salário já que a pessoa não demonstra ser comprometida com aquilo que ela se propõe a fazer. A minha meta na primeira empresa que me abriu as portas é de ir até o final do projeto e aí pedir um aumento, bem como a troca de categoria, saindo de Junior Iniciante a Programador Técnico Base até porque é o terceiro maior aplicativo da Espanha, portanto, o impacto no meu curriculo é gigantesco. Não chega a ser uma Disney, mas é a principal empresa ferroviária do País. A idea é se um dia eu for sair dessa empresa ir para outra tão grande quanto. Não pretendo trabalhar com consultoras, ao menos que seja uma de destaque com participação na Bolsa de valores como algumas que estão listadas no meu bloco de notas. Eu penso muito em avaliar a estabilidade da empresa e avaliar se ela poderá ou não pagar aquilo que eu mereço receber.
O famoso se você não tentar, nunca irá passar. Eu já tentei, e não passei, mas ao invés de receber um bronca do recrutador após o exercício online, tudo o que ele fez foi dar algumas dicas do que eu poderia fazer para melhorar e passar da próxima vez. Sério, nenhuma bronca dizendo que eu fiz ele perder seu tempo, nenhuma bronca dizendo que eu era muito ruim, só uma atitude enormemente compreensiva criticando os pontos que eu poderia melhorar. Façam as entrevistas, gente, mesmo que vocês não passem para essas vagas, terão uma ótima experiência de vida, nem que seja para contar histórias para seus netos.
12:43 Sênior aos 21. $7k. Próximo passo é montar e liderar um time na empresa ou sair pra tocar meu próprio SAAS, a oportunidade que vier/fizer sentido primeiro.
ja sou senior software engineer pros EUA a 2 anos, meu proximo objetivo é tech lead e aumentar uns 2 mil dólares de salário =)
a 3 anos atrás eu não fazia ideia de que era possível ganhar isso, as pessoas *tem que falar sobre o que é possível, só assim as pessoas vão saber que é possível e muitos vão fazer acontecer*
ps. levei 5 anos de trabalho e 8 anos de estudo pra conseguir meu primeiro salario em dólar
Olá Lucas, eu moro na Europa e o sou senior, não ganho ainda 8K, mas continuo estudando para passar disso, o meu próximo objetivo é trabalhar para EUA
Tô no comentário do 1/2 anos de XP. Eu comecei aplicando pra uma empresa sem saber porcaria nenhuma, só sabia fazer uns algoritmos em C da faculdade. No fim, eu acho que deu certo. Eu ganhava 1200 reais por mês nessa época.
Se possível, faz um vídeo sobre a fala do CEO da Nvidia "A barreira da programação é incrivelmente baixa. Fechamos a divisão digital. Todo mundo é um programador agora - você só precisa dizer algo ao computador"
O diferencial será ser engenheiro.
É um assunto muito preciso !
67.5k USD/ano, mirando agora em pegar uma vaga 100k+ USD/ano. Quando eu fizer as entrevistas eu venho aqui falar se eh dificil ou nao.
Trabalha aonde é como conseguiu a vaga??
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O fato é...corra atras do teu, se tu não tem os requisitos pra isso, assuma e corra atras deles, a gente tem a manina de esperar alguém falar que é possível ou desanimar quando alguém fala que não é! o outro lado é que tbm existe uma galera que "gourmetiza" MUUUUito quando se fala em "processos para vagas internacionais", meio que querem se autopromover falando em um vídeo do quanto que é "DIFICIL" conseguir uma chance.
O seu vídeo traz uma visão bem honesta e realista das possibilidades, alinhamento de expectativa, no mais corra atrás, se capacite que dá", pelo menos eu acho KKKKK
Ai você entrou em uma questão que eu falo pros meus amigos, aplica pra vaga e seja honesto na entrevista que a empresa é que decide se você pega a vaga ou não. O pessoal deixa muitas vezes de aplicar por já achar que não está pronto, eu mesmo já deixei de aplicar muitas vezes. Hoje vejo que é uma decisão bem mais da empresa do que nossa.
Eu com 3 meses de experiência já ganho R$ 40.000,00
por ano...
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Extremamente necessário!
Lucas faz um video pra quem ta começando a arriscar em empreender, e não tem muita ideia do quanto cobrar num produto, fica meio perdido sem sequer saber o preço de mercado de algo pra se embasar.