Eu acho os encargos juntos sobre o pagamento do funcionário; o problema é o rendimento da empresa , se vai dá p custear tudo dela, e ainda sobrar p o patrão 😂😂😂😂😂
Que legal que gostou, Juliana. Não esqueça de se inscrever no Canal e ativar as notificações, pois toda semana tem vídeo novo com ótimos conteúdos. Vamos juntos! 🚀
Uma dúvida,as despesas com funcionários entra como despesa da empresa na hora de calcular o IRPF .,ou caso tenha um contrato com outro Mei os custos também entra como despesa?, acredito que sim mas gostaria de saber de um profissional, parabéns pelo vídeo e obrigado.
Fazer uma crítica construtiva: ficou meio confuso... 8% descontado da folha do empregado??? Ate onde eu sei 8% de FGTS não se desconta do empregado, e sim deposita numa conta vinculada ao empregado...
Olá, eu também estou com esse problema, quando vou contratar, aparece só atividades doméstica, meu mei está como atividades de alvenaria, e aplicação de revestimentos cerâmicos
Olá, tudo bem? Agradecemos por sua participação no canal. 😊 Então, o MEI tem benefícios, um deles é poder fazer a contratação de um funcionário. Porém, ao contratar um funcionário será preciso seguir a regra de contratação via CLT, que possui valores a serem pagos para o Governo Federal, como qualquer outra empresa. 😉 Vamos juntos nessa jornada!
Olá, tudo bem? Não há obrigatoriedade em contratar um funcionário. Você pode ser um MEI e trabalhar sozinho, sem a necessidade de empregar outras pessoas. Mas sendo MEI e seu negócio expandir, você pode contratar apenas 1 funcionário. 😉 Vamos juntos!🚀
Olá, tudo bem? 😊 Como essa é uma questão mais específica, recomendamos você entrar em contato no nosso 0800 570 0800, solicitando um auxilio para essa questão, ok? Aguardamos por você, até mais! 💙
Boa noite.... Sou MEI e qyero contratar um funcionário..... Preciso ter um Certificado Digital , seja pra contratar ou seja pra demitir o funcionário? Tive um outro funcionário em 2022 tbm pelo MEI, quando fui demiti lo deu muito trabalho por causa desse Certificado Digital.
Olá Gil Padilha! Realmente o MEI não tem obrigação de possuir um certificado digital. Mas, com a certificação fica muito mais fácil realizar algumas atividades burocráticas nos sites oficiais. Como você mesmo relatou. Por conta dos processos estarem cada vez mais digitais e ser necessária a comprovação digital, a certificação digital favorece a solução das questões de forma mais agilizada. 🙂 Conte com a gente!
Preciso preencher um formulário aqui do portal do município para emissão de notas fiscais, e lá pede o Porte da empresa, porém no meu cadastro mostra como ME, e na certidão simplificada ( que usei para ver o NIRE) mostra como MEI, qual das duas realmente devo preencher? Estou enquadrado como MEI e Empresário individual
Olá, Júnior! Tudo bem? 😊 Isso acontece, porque o MEI também se enquadra como ME, ok? Se tiver a opção de preencher como MEI, então pode seguir com ela. Até mais! 💙
Olá, Aline! Tudo bem? Esse artigo pode te ajudar: www.gov.br/esocial/pt-br/acesso-ao-sistema/acesso-ao-esocial-por-meio-do-gov.br. Se ainda continuar tendo problemas de acesso, pedimos a gentileza de entrar em contato com o atendimento da plataforma, por esse link: www.gov.br/governodigital/pt-br/atendimento-gov.br Conte sempre com a gente! 😉
Meu amigo pode me responde uma duvida o sindo do meu trabalho pediu para me abri o mei no nome da minha esposa mas sou funcionário do condomínio e limparei um lago 3 vezes na semana no caso seria funcionario da minha esposa isso e possivel sendo que o dia que eu vou fazer isso e no dia que vou trabalhar ou no otro dia
E o que acontece quando um Mei contrata informalmente mais de 6 funcionários ? E se caso um desses funcionários que foi contratado informalmente for procurar seus direitos na justiça do trabalho o mei irá se responsabiliza?
Boa tarde, tudo bem? 😁 Caso isso aconteça, o MEI estará suscetível a processos trabalhistas, ok? E provavelmente terá que se desenquadrar , mudando para outro modelo de empresa. Até mais!
Ser empregado é ruim, mas pode ter certeza, ser empregador é mil vezes pior. Credo em cruz, os pecados são pagos todos nessa encarnação kkkkkkk Tem muita gente mal intencionado que já entra na empresa com segundas intenções, de ferrar com o empregador.
Agora tenho certeza que nunca irei contratar funcionário, Deus me livre! Kkk
Sou meio e depois desse vídeo já vou dá baixa kkkkkk.😂😂😂
Vídeo muito didático, parabéns!
Assistindo do RJ.
Obrigado por acompanhar o nosso trabalho, Renato! 👊🏼
Conte sempre com a gente. 🚀
Eu acho os encargos juntos sobre o pagamento do funcionário; o problema é o rendimento da empresa , se vai dá p custear tudo dela, e ainda sobrar p o patrão 😂😂😂😂😂
Ótima explicação
Que legal que gostou, Juliana. Não esqueça de se inscrever no Canal e ativar as notificações, pois toda semana tem vídeo novo com ótimos conteúdos.
Vamos juntos! 🚀
Melhor vídeo, obrigado
Opa! Ficamos felizes que gostou do nosso conteúdo! 💙
Uma dúvida,as despesas com funcionários entra como despesa da empresa na hora de calcular o IRPF .,ou caso tenha um contrato com outro Mei os custos também entra como despesa?, acredito que sim mas gostaria de saber de um profissional, parabéns pelo vídeo e obrigado.
Mauro Dias
Boa tarde
OTIMO SABER MAIS!!
Conta com a gente! 🥰
Fazer uma crítica construtiva: ficou meio confuso... 8% descontado da folha do empregado??? Ate onde eu sei 8% de FGTS não se desconta do empregado, e sim deposita numa conta vinculada ao empregado...
Oi, Julio. Tudo bem? 😊 Os 8% do FGTS é descontado da folha de pagamento e depositado na conta vinculada, ok? Qualquer dúvida estamos aqui, até mais! 💙
@@SebraePROficialMudou? FGTS sempre foi obrigação do empregador. Ja o Inss sim, cada um paga um percentual.
Quando o funcionario é demitido ele tem os diretos normais? Seguro desemprego, saque do fgts...
Oi, Rafael! Sim, o funcionário tem todos os direitos como qualquer outro CLT, ok? Até mais! 💙
ficou sim sobre exame admissional obrigatório
Olá, tudo bem?
Se precisar de ajuda com alguma dúvida, é só chamar a gente, ok? 😉
Vamos juntos!
Gostei muito 👍
💙💙💙
8% de inss do empregado? por que esse valor? kk e é pago o do empregado e empregador na mesma guia DAE?
Muito bom seu video parabéns me ajudou muito
Que ótimo saber que o vídeo te ajudou! Conte com a gente. 🚀
Abriu a mente 😊
Que bom que gostou! Quer ver mais algum tema específico aqui no canal? Conte pra gente! 💙
Muito bom! Mas p mim não apareceram pscards finais.
Boa tarde, tudo bem? ☀️ Os cards finais do vídeo não aparecem para você? Podemos te enviar os links se te interessar. 😉
Boa noite ! É possivel pagar um funcionario do MEI com 4h por dia, ou seja, 24 horas semanais ? com salario proporcional ?
Olá, Vania. Tudo bem?
É possível sim. Porém há algumas regras, confira: bit.ly/3w7lbZX
Conte com a gente! 😄
Tenho uma dúvida, quais são as profissionais que podem ser contratados por MEI? Eu sou MEI...e parece que só posso contratar DOMÉSTICA, É isso mesmo?
Olá, Joelma! Tudo bem? 😊 O seu MEI está aberto para quais atividades?
Olá, eu também estou com esse problema, quando vou contratar, aparece só atividades doméstica, meu mei está como atividades de alvenaria, e aplicação de revestimentos cerâmicos
@@GANGSTKK Na hora que está logando deve estar colocando a opção simplificada, no E-social. Conseguiu resolver ?
@@karinereis2421 sim, consegui 🙏👍
Muita taxa encima do empregador 🥲 não quero mais ser mei ja vou da baixa 🏃💨💨
Olá, tudo bem?
Agradecemos por sua participação no canal. 😊 Então, o MEI tem benefícios, um deles é poder fazer a contratação de um funcionário. Porém, ao contratar um funcionário será preciso seguir a regra de contratação via CLT, que possui valores a serem pagos para o Governo Federal, como qualquer outra empresa. 😉 Vamos juntos nessa jornada!
Mas é obrigado por lei a contratar um funcionário, ou quem e mei não precisa contratar?
Olá, tudo bem?
Não há obrigatoriedade em contratar um funcionário. Você pode ser um MEI e trabalhar sozinho, sem a necessidade de empregar outras pessoas. Mas sendo MEI e seu negócio expandir, você pode contratar apenas 1 funcionário. 😉
Vamos juntos!🚀
cadastrei funcionario como secretario em geral porem ao fechar a folha apareceu custos de empregado domestico. como proceder?
Olá, tudo bem? 😊 Como essa é uma questão mais específica, recomendamos você entrar em contato no nosso 0800 570 0800, solicitando um auxilio para essa questão, ok? Aguardamos por você, até mais! 💙
Boa noite.... Sou MEI e qyero contratar um funcionário..... Preciso ter um Certificado Digital , seja pra contratar ou seja pra demitir o funcionário?
Tive um outro funcionário em 2022 tbm pelo MEI, quando fui demiti lo deu muito trabalho por causa desse Certificado Digital.
Olá Gil Padilha!
Realmente o MEI não tem obrigação de possuir um certificado digital. Mas, com a certificação fica muito mais fácil realizar algumas atividades burocráticas nos sites oficiais. Como você mesmo relatou. Por conta dos processos estarem cada vez mais digitais e ser necessária a comprovação digital, a certificação digital favorece a solução das questões de forma mais agilizada. 🙂
Conte com a gente!
Leis trabalhistas complexas, deverimos ver os EUA, EU... Eu teria de pensar, avaliar se assino carteira de alguém...
Legislação trabalhista ridícula, parece até que estamos na Itália fascista. Por isso a informalidade continuará reinando.
Preciso preencher um formulário aqui do portal do município para emissão de notas fiscais, e lá pede o Porte da empresa, porém no meu cadastro mostra como ME, e na certidão simplificada ( que usei para ver o NIRE) mostra como MEI, qual das duas realmente devo preencher? Estou enquadrado como MEI e Empresário individual
Olá, Júnior! Tudo bem? 😊 Isso acontece, porque o MEI também se enquadra como ME, ok? Se tiver a opção de preencher como MEI, então pode seguir com ela. Até mais! 💙
@@SebraePROficial Ah entendi, muito obrigado pelo feedback
Isso é muito difícil ❗
Nem todos cumprem esses direitos
Não consigo entrar no e -social pelo CNPJ
Olá, Aline! Tudo bem?
Esse artigo pode te ajudar: www.gov.br/esocial/pt-br/acesso-ao-sistema/acesso-ao-esocial-por-meio-do-gov.br. Se ainda continuar tendo problemas de acesso, pedimos a gentileza de entrar em contato com o atendimento da plataforma, por esse link: www.gov.br/governodigital/pt-br/atendimento-gov.br
Conte sempre com a gente! 😉
Meu amigo pode me responde uma duvida o sindo do meu trabalho pediu para me abri o mei no nome da minha esposa mas sou funcionário do condomínio e limparei um lago 3 vezes na semana no caso seria funcionario da minha esposa isso e possivel sendo que o dia que eu vou fazer isso e no dia que vou trabalhar ou no otro dia
Olá, Naldo! Tudo bem?
Desculpe não conseguimos entender a sua dúvida. Poderia nos explicar novamente, por gentileza?
Mei pode contratar mais de 1 funcionário?
Bom dia! Tudo bem? 😊 MEI pode contratar apenas 1 funcionário, ok? Até mais!
E o que acontece quando um Mei contrata informalmente mais de 6 funcionários ? E se caso um desses funcionários que foi contratado informalmente for procurar seus direitos na justiça do trabalho o mei irá se responsabiliza?
Boa tarde, tudo bem? 😁 Caso isso aconteça, o MEI estará suscetível a processos trabalhistas, ok? E provavelmente terá que se desenquadrar , mudando para outro modelo de empresa.
Até mais!
MEI pode contratar por Meio período?
Oi, Alessandra! Tudo bem? 😁 Não há impedimentos para esse tipo de contratação, apenas deixe bem claro no contrato, ok? Até mais! 💙
Sou Mei posso contratar parente?
NAO RECOMENDO
Olá, Milene! Tudo bem? 😊 Você pode contratar parente, sem problemas. 😉 Até mais!
Essas gosta de sofrer em dobro...rs
@@qx586 rsrsrs
😅😅😅😅@@qx586
Meu Deus é muito custo!!
Legislação trabalhista ridícula, parece até que estamos na Itália fascista. Por isso a informalidade continuará reinando.
Ser empregado é ruim, mas pode ter certeza, ser empregador é mil vezes pior.
Credo em cruz, os pecados são pagos todos nessa encarnação kkkkkkk
Tem muita gente mal intencionado que já entra na empresa com segundas intenções, de ferrar com o empregador.
Ta acontecendo isso comigo. Contratei avisando que eu nao poderia pagar tempo, agora recebi uma intimacao de processo trabalhista
Legislação trabalhista ridícula, parece até que estamos na Itália fascista. Por isso a informalidade continuará reinando.