La clave para entender la reforma laboral: ¿logrará sobrevivir en la siguiente legislatura?
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- Опубликовано: 20 июн 2024
- Se salvó la reforma laboral del gobierno del presidente Gustavo Petro en el Congreso de la República. Pasó en primer debate, pero más allá de los efectos políticos de esa aprobación, hay muchas otras consecuencias para el futuro de los trabajadores colombianos y de las empresas.
La Clave analiza el futuro de esta iniciativa con Juan Roberto Vargas, director de Noticias Caracol, y Henry González, editor económico de esta casa periodística.
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CARACOL, DESTILANDO VENENO.
Yo creo que una empresa debe producir lo mismo en menos tiempo o utilizar maquinaria para mejorar los procesos. O hacer la producción de lunes a sábado para no abrir el domingo o el festivo
O contratar más empleados en vez de explotar a los pocos empleados que hacen horas extras o recargos nocturnos
@@ProplusoneOrtiz por qué muchas personas no entienden que todas las empresas no son como el éxito, carulla, postobon etc la mayoría de empresas son pymes entiendan eso por favor.
@@yelmer1029 por regla las pymes les toca facturar en negro los primeros años
@@ProplusoneOrtiz o mejor comprar más máquinaria, sistematizar más las empresas y reducir la mano de obra porque las máquinas no piden tanto..
Creo que lo mejor es reemplazar a las personas por robots que no se cansan ni tienen derechos
Muy floja la explicación de un contrato de Obra o labor! Fuera de contexto
Osea que si tengo una empleada y no rinde en el trabajo y tengo 3 años con ella, despedirla me costaría en indemnización $4,550.000? aproximadamente.
Es como cruel para los que tiene una empresita de 3 trabajadores no?
La mayoría de esas empresitas contratan informalmente sin prestaciones sociales.
No porque la sanción es para despidos sin justa causa, desde luego si usted tiene un trabajador que no rinde hay un conducto regular que debe seguir para dejar evidencia de que se hizo el proceso y que realmente no es un despido sin justa causa, me imagino que no tendrá problema con recoger las pruebas no?
@@santiagothrasher8495 tienes razón bro, todo debe quedar por escrito, memorándum, o evidencias de inconsistencias. porque si no se mete uno en un lío grande
Eso pone a que las personas emprendan
Este noticiero si es una payasada
La verdad es así… duele y molesta.
Los empresarios son una clase que se acostumbró a ganancias cada vez más altas en detrimento de los derechos de los trabajadores. Sin muy contadas las escepciones dónde el empresario comparte parte de sus ganancias dando beneficios a los trabajadores
Y como antes que se pagaba todo nada pasaba y ahora dicen que pueden aber despidos etc
Manipulación
Uy estoy seguro antes habían muchas menos empresas que ahorita y el nivel de formalidad era menor pero bueno hágale impongale eso a las mypines a ver como reaccionan ya que obvio son empresas gigantes qué en este momento están boyantes verdad don populista?
Una reforma que no crea un solo empleo solo destruye, ya jamás se puede despedir a un trabajador, nadie va a querer contratar y arriesgarse.
Desestimula la creacion de empresa desestimula la creacion de nuevos empleos o sea no sirve, por donde la mire no sirve para el drsarrollo de nuevas empresas, muy regresiva, aumentara el desempleo
Estimula la innovación, crear robots sin derechos que reemplacen a los humanos. Un robot debe costar menos de 4 millones de pesos
Este tipo es un enredador de kilos , porque todo lo que habla ya estaba en el código laboral, lo que NO dice es que hay un sin números de trampas que debilitan la economía
por ejemplo los que trabajan con la bolsa de empleo tienen todo estos beneficios
¿Y los contratos por prestación de servicio?
Esos no son contratos laborales, son contratos civiles.
Sigan votando por la derecha para que los sigan jodiendo.
Éste medio de comunicacion no parece de comunicación, es que son sonsos, entre más dinero tenga la gente en el bolsillo mucho más se mueve la economia es simple.
Pero no siempre es el caso mi hermano, de hecho en los países donde los costos laborales son mas flexibles es donde hay mas empleo, en Colombia difícilmente bajara el desempleo con estos absurdos costos laborales y menos la informalidad.
Lo bueno es que las empresas de robótica harán mucha plata destruyendo empleos
Bien, les sugiero hacer un video más extenso para redes en donde analicen con más detenimiento y no corriendo.
Es una entrevista y lo interrumpe, no deja terminarle las ideas!
Doctor eso no les afecta en nada alos empresarios por ellos tienen accionistas de mucho poder chinos holandés de estados unidos lo digo por la empresa donde yo laboraba eso no es de cualquier pobre
Algo a lo que debería agregársele impuestos son a los trabajos virtuales que realizan las personas por fuera del país (remotos) y a las personas que ganan dinero generando contenido.
Noticiero de pacotilla.
Leyes de primer mundo con una economía en los rines, sin crecimiento económico, el gobierno convencido que con un papel va a terminar con el empleo informal que abarca como el 75% de la fuerza laboral 😂😂😂
Vamos por esa reforma laboral 🙏🏻🙏🏻🙏🏻
Es un poco ridiculo forzar la formalizacion, si no hay con que pagar pues no se contrata y ya... quien pierde mas?
Una reforma de doble filo , bien por que todos estarían cotizando seguridad social, pero es una plata que va a manejar el gobierno y si el gobierno es corrupto o no sabe ministrar? Entonces que va a pasar con nuestros ahorros
Un país que no crece económicamente y le ponen más palos en la rueda como esta reforma, después se quejan de todo
Va haber menos trabajos formales y más desempleo, hoy en día son muy pocas empresas que no cumplen con lo de ley,
SÍ ABLAN M.
como siempre denigrando de las politicas del cambio que desespero por dañarle el caminado al GOBIERNO por toto lo que hace. La gente esperando las mejoras y ellos torpedeando todo
El man no lo deja hablar bien 😅
Con 380.000 millones se compra cualquier reforma😢😢😢
Debemos valorar todo el esfuerzo que hizo el presidente para convencer a los congresistas que la aprobaran, casualmente les incremento el salario.
Es que a Colombia la esta marando la pereza, y con ese cuento le quitaron beneficios a los empleados
La mejor reforma laboral es subsidiar el 70% de la nómina de todas las empresas con recursos del estado , descuentos en el impuesto de renta , préstamos a 0% de interés y que las empresas no estén obligadas a contratar , super esos regalos , así se "genera" empleo , o más ganancias para el dueño, ahhh y que a los trabajadores que tengan no se les pague extras ni recargos , todo por el mismo valor y por OPS, que más quieren
Si destruyes la pequeña y mediana empresa se perderán empleos y se limitara cualquier tipo de contratación , tengo 4 empleados insostenible para la ganancia mantenerlos a todos con esta posible reforma
@@stevenserna3625 ajaja y quien está hablando de destruir? No le parece genial esos beneficios que mencione , eso es un regalo !! Y eso sí , que nadie los obligue a contratar, genial no , el sueño húmedo de todo "empresario"
@@stevenserna3625 Entonces no los haga trabajar horas extas/nocturnas y listo. Y si le ofende tener que pagar 6 semanas de licencia de paternidad, entonces no deberia abrir negocio o contratar venezolanos ilegalmente y listo
Palabras de quienes nunca con esfuerzo han emprendido nada....palabras necias nada que decir
@@stevenserna3625 pero no le parece genial esos beneficios que les den a las empresas no se porque dice que palabras necias, eso es una ganga genio
Y los contratos de prestacion de servicio que? A ese si no lo miran
2:09 si es asi entonces permitale la constituyente por tambien tiene mas de un siglo, que locora es esa
Todos tranquilos la IA resolverá estás diferencias. Una máquina no pide horas extras, indemnización dejen de inventar pd absurdas.
A las empresas que implementen inteligencia artificial y contribuyan con el desempleo deberían castigarlos con impuestos más severos para compensar a los desempleados con la renta básica universal.
Terrible este mal gobierno del cambio
Ahh bestia 🤦
Es una muy buena reforma para que haya menos empleo ofrecido. Fomentan la automatización y la salida de capitales. Vamos a ver una subida sustancial de la pobreza y el desempleo.
Ajajajaja el mismo cuento pendejo asustando, ah pero si les dan beneficios tributarios a cambio de contratar y tampoco lo hacen,lo que quieren es beneficios tributarios sin dar algo a cambio, todo gratis
Entonces seamos como Banglasdesh, explotacion maxima al empleado pero al menos habra una tasa mayor de formalizacion
Migrantes pa su Pais, ahora que pensionsita tambien?
Jajaja la aprueban lo mismo q la pensional q farsa
Otro despiporre del petrorrea
Dato técnico mata relato politiquero
Periodista tan fastidioso no deja terminar la explicacion
El estado no debe meterse en eso es mejor que el empresario y el empleado resuelvan eso
Como , si se aprovechan de la necesidad, y le dicen que si no le gusta se puede ir que afuera hay gente que si le sirve y por la necesidad la gente termina accediendo a que lo exploten y hasta se le ríen en la cara
????.
@@ferrarif430fordgt si es complicado lo mejor seria que hubiera muchas empresas para que no hubieran necesitados
Conozco personas en la vigilancia trabajan 70 horas semanales 140 horas quincenales y se ganan 1400.000 eso es esclavitud
Bueno según ustedes dos las empresas producirán solas y nos tocará arrodillarrnoss y trabajar gratis, con desinforman bobasos
Se vienen dias oscuros para los empresarios.
Como así, entonces es mejor que les subsidien con recursos del estado la nómina en un 70% , que hayan descuentos en el impuesto de renta y demás pero sin que los obliguen a contratar, y que no les paguen extras ni recargos a nadie , eso es lo mejor verdad
Uyy no, entonces el dueño de la corporacion en vez de hacer 30 viajes al año a Dubai solo hara 25 y el dueño de la pyme ya no podra explotar tan facilmente al empleado promedio (como si lo tuviera formalizado en un primer lugar hahaa)
El verdadero terror
@@DAMIANJESUSPEREZSALVATIERRA el que no sabe es como el que no ve , no hablo por las perdonas que tienen un musculo financiero grande hablo por las perdonas que están empezando una compañía en este país sin oportunidades
@@oncepapo Esas personas van a seguir haciendo lo que se hace hoy en día, y es contratar informalmente
@@DAMIANJESUSPEREZSALVATIERRA si claro y como eso es tan fácil cierto? Cuantas empresas tienes ?
No lo dejan hablarrrr !
Juan
Roberto
usted cómo siempre un tipo incendiario
usted encantado de la pelota
sembrando sisaña
viejo de mala fe