Не размещайте резюме на hh.ru, пока не посмотрите это видео
HTML-код
- Опубликовано: 25 июн 2024
- 🎁 Скачать бесплатно гайд «Где найти идеальную работу»: bit.ly/3RLKibT
🔗 Помогу создать безупречное резюме: bit.ly/3NIdm2r
🔗 Больше материалов в telegram: bit.ly/41FiURj
🔗 Подписаться на блог про карьеру: bit.ly/47GxzgB
В этом ролике обсудим настройки и политику headhunter.ru, которые полезно знать людям, кто хочет найти работу на этом ресурсе. Как публикуются вакансии, что видит работодатель.
Узнать, как не нарваться на мошенников: • Как выявить недобросов...
🕐 Таймкоды:
00:00 - Насколько это популярный ресурс
01:38 - Почему сервису важнее работодатели
02:28 - Компании платят за каждое просмотренное резюме
03:25 - главный совет при поиске на хх
04:18 - как составить цепляющее резюме
05:01 - что важно знать про опубликованные вакансии
05:36 - работодатели не обновляют вакансии
06:21 - что видит рекрутер в вашем резюме без просмотра
07:05 - самая большая боль работодателей на hh.ru
08:41 - как найти работу на headhunter.ru
09:46 - где лучше искать работу в 2023
🔸 КТО Я И ПОЧЕМУ МНЕ СТОИТ ДОВЕРЯТЬ:
- Больше 100 моих клиентов уже получили рост ЗП в 2 раза и офферы в крупнейшие компании - Яндекс, АльфаБанк, Россети, Сбер, Х5 и другие.
- Уже 12 лет в HR, сама прошла путь от специалиста до директора и работала в международных и топовых российских компаниях.
- Профессиональный карьерный консультант и международный коуч.
- Эксперт на ТВ и спикер крупных конференций.
- Помогу составить стратегию развития карьеры, создать безупречное резюме, уверенно пройти собеседование, получить повышение и профессиональную реализацию. Успешно решаю любые даже сложные карьерные запросы.
❤️ Вы тоже достойны работы мечты, а я помогу вам ее получить!
👉 ПОДПИШИТЕСЬ НА КАНАЛ, чтобы прокачать свою карьеру.
#hh.ru #КакСоставитьРезюме #КакНайтиРаботу
![[DEBUT STREAM] It's wind-up time!! #hololiveEnglish #holoJustice](http://i.ytimg.com/vi/p_ZQs-kgUKI/mqdefault.jpg)
В России дефицит высококвалифицированных низкооплачиваемых кадров😂
Таких во всём мире дефицит ))
А проще говоря: "Бери больше, кидай дальше" , в идеале без оплаты
Изначально когда первый раз разместил на hh резюме, искал исключительно по релевантному опыту. Все отказы
Затем расширил поиск и стал откликатся на смежные отрасли тоже добавив в свое резюме опыта(реального) то же самое отказы
Затем создал несколько резюме и стал откликатся на любые вакансии, на которые по моему мнению я справлюсь. И то же отказы.
И так делают по моему мнению все кто ищет на hh. Поэтому hr сами создали такую ситуацию что им прилетает такое большое количество откликов. Вместо того чтобы писать видео и создавать ситуацию в которой работодатель и работник не могут найти друг друга, займитесь своими прямыми обязаностями, а не тапайте "отказ" всем подряд
P.s. абсолютно уверен, hr агенства самое бесполезное и даже вредное для бизнеса посредническое агенство.
ЭТО СХЕМА ОБМАНА!!! НА СОИСКАТЕЛЯХ!! СКОРО БУДЕТ ГРОМКИЙ УГОЛОВНЫЙ ПРОЦЕСС!!!
@@RUSKYMEMну чё процесс наступил?
К сожалению не узнал что-то новое, хорошее резюме и активность вот и вся очевидная информация
Видео как раз про это, что никакой волшебной пилюли нет. И важно понимать особенности сервиса.
Здорово, что вы это уже знаете. Многие не знают))
@@lenacareer HR-сервисы - это вымогатели денег и убийцы творческих и интеллектуальных профессий. Самые необразованные и узколобые - чаще всего именно женщины - идут портить всем жизнб именно в HR. Профессионал должен их развлекать красивым словцом и дизайном, потому что содержание профессий HR понять не в силах, потому что "менеджер".
@@avelo895 , все профессии нужны, все профессии важны
Спасибо за обзор! Было интересно!
С радостью ))
Добрый день, Елена! Пишу Вам, что задать пару интересующих меня вопросов. 1)Я была трудоустроена на первую работу на 3 месяца по срочному трудовому договору на полставки. Совсем недавно узнала, что оказывается при первом трудоустройстве молодым специалистам не устанавливают испытательный срок. Правда ли это? Могут ли при дальнейшем приеме на работу мне не устанавливать испытательный срок, либо это уже не актуально для меня?
2) Какую работу лучше выбирать студенту, учась в магистратуре на вечерней форме для начала и чтобы было комфортно совмещать с учёбой? Я заметила, что когда ты устраиваешься на неполную ставку, то к тебе как-то несерьёзно относятся, ты как дополнительный человек... С другой стороны полная ставка это больше выделенного времени на работу, при том, что после работы бежишь на учёбу.
Спасибо за предоставленную информацию об трудоустройстве.
Если в тркдовод договоре указан испытательный срок - он есть, не указан его нет. Если в законодательстве написано, что не должно быть, а он указан, значит незаконно.
Здравствуйте, Елена!У меня к Вам вопрос:могут на сайте hh оставлять комментарии работадатели про соискателей?И если могут, как они это делают и кто их может прочитать?
Нет, не могут, они не могут обмениваться мнением о кандидатах ))
Лена, здравствуйте! Стоит ли указывать периоды фриланса в резюме? У меня есть перерывы работы по найму более 3 месяцев.
Добрый день. Если фриланс по профилю, то конечно стоит указывать, если он добавляет вам ценности как кандидату.
В зачет идет любой опыт, не только по найму.
Но обратите внимание, чтобы не выглядело, что вы скачете с места на место каждые три месяца.
Spasibo vam 😊
С радостью ))
Здравствуйте, Елена! Подскажите пожалуйста, проблема в том, что по личным причинам я не доучился и не получил высшего образования, но за плечами большой опыт работы в этой сфера и направление. Как при вопросе на собеседывание " Расскажите о себе", рассказать про незаконченое обучение, но максимально не создать акцент на этом и как вообще работадатель реагирует на это?
Добрый день.
А зачем вообще про это говорить?
Спрашивая "расскажите о себе" работодатель хочет увидеть вашу самопрезентацию и понять вашу ценность как профи.
Говорите, что умеете делать, приводите примеры результатов. Расскажите, какие боли сможете закрыть.
Про обрадование можете вообще не говорить, если не спросят впрямую.
А если спросят, скажите коротко и без подробностей, что не доучились, но это не мешает вам получать вам такие и такие результаты.
Чтобы вам было проще отвечать, мысленно переформатируйте этот вопрос в "что самое важное, что мы должны знать о вас?".
Очень полезная информация, очень полезный канал. Нахожусь в поиске работы, спустя 10 лет декрета, если бы не ваш канал, я бы гарантированно не шла бы на собеседования с такой уверенностью и точно бы совершила гораздо больше ошибок. Спасибо огромное ❤
Здорово! А какую работу ищете сейчас?
@@lenacareer специалист - логистика и ВЭД
@sokolova_WAY у вас востребованная профессия. Желаю вам успеха в поиске 👍🔥
@@lenacareer Лена, спасибо за слова поддержки)
@@lenacareer Лена, update))) начала искать работу под новогодние праздники, в 20х числах января я уже получила оффер. С 1 февраля, работаю в очень крупной компании. Спасибо вам за полезный контент, он мне очень круто помог! Решающую роль сыграло то, что я серьёзно готовилась к каждому собеседованию, конспектировала ваши вебинары. Аж репетировали перед зеркалом)) никак не ожидала, что спустя 10 лет декрета, смогу так быстро найти работу)) ещё раз спасибо 🩷
Подскажите кто нибудь нормальный сайт для поиска работы ,на hh постоянно блокируют моё резюме,я так понимаю там всем трудно найти друг друга
Я больше скажу, если пришел на собеседование и рожой не понравился начальству, никакое классное резюме не поможет.
@supportcshostkz5887, но зато если понравился, то могут прикрыть глаза на недостаток образования, знаний, опыта)
@@wild_reader так им прибыльность не ваша внешность будет приносить, а ваши знания, которые они даже выслушать не захотят
@@supportcshostkz5887 , софт скилы сейчас часто ценятся выше, чем харды. Умение нравиться тоже навык, тренируемый. И который, кстати, часто приносит деньги. Если чел внешним видом и поведением понравился работодателю, то он будет нравиться и клиентам. Ну это кроме того, что с ним рядом комфортнее работать.
Если больше предъявить нечего, навыков и результатов, то будут выбирать по лицу.
@@lenacareer , по софт скилам. На многих работах софты важнее. А хардам готовы дообучить
В рф нормальную работу можно найти только по знакомству.
HH - какой-то рынок аферистов.
Здравствуйте, Елена. Благодарю за Ваши ролики. Кратко, ёмко, в цель. Хотел бы Вас попросить рассказать про кадровые агентства. Отсылок на этот вариант поиска работы много, но как найти хорошее агентство и что должен знать человек, что бы обратиться в хорошее агентство? Спасибо 🤝
Здорово, я Рада, что канал полезен.
Про кадровые агентства в двух словах не сказать. Но записала себе тему, сделаю об этом отдельный пост в телеграм канале. Подпишитесь, чтобы не пропустить: t.me/lenacareer
Подскажите, а если я в сопроводительном укажу свой контакт, или к примеру ссылку на линкедин, работодатель сможет открыть эту ссылку и увидеть контакт?
Если открывает на компьютере, то может скопировать адрес и перейти.
Именно как ссылка не работает.
Но иногда руководителям не пересылают резюме, а распечатывают.
@@lenacareer спасибо за информацию!
можете подсказать, если я ОТКЛИКНУСЬ на резюме, доступна ли работодателем вся моя информация (контактная информация, опыт работы) или им за это нужно платить?
Да, доступна.
Можно настроить видимость частей резюме или вовсе скрыть его
Хх молодцы, еще ценник для работодателя подымайте, пусть платят. Может тогда меньше у многих текучка будет и нае**вать меньше станут
Ценник для работодателей конский уже сейчас
@@lenacareer пусть на заборах тогда свои вакансии клеят
единственный помоешный сайт на котором у меня 2000 отказов за 5 лет
Аналогично ! Не смотрят анкеты толком , не читают . Отказы без объяснения причин.
А где ищете?
Мне кажется (так и есть), что с вашим резюме что-то не так (много вопросов к нему). Чтобы найти работу с нормальным средним резюме не требуется более 100 откликов. Вы 20 раз меняли работу? Или вы откликалась на 1000 вакансий каждые 2,5 года?
Может ты алкаш подзаборный-потому и отказы.
Привет, у меня такой вопрос, коммерческого опыта нет, знаю C, люблю Computer Science. Хочу в backend, выбираю между Python, Java, C#, Golang что посоветуете, чтобы легче было устроиться на работу, слышал, что Python-программистов уровня Junior слишком много и труднее будет устроиться?
Если есть хорошие знания любого языка и алгоритмов, то можно пройти на стажировку в крупные компании типа Яндекса, а там уже сделать выбор на чем хочется писать.
ЛАГЕРЬ. ВСЕХ ЖДЕТ ЛАГЕРЬ. СЕВЕРА. ЗА ДЕЛО. СТОЛЬКО ИЗДЕВАЛИСЬ НАД ЛЮДЬМИ НА ЭТОМ ХЕДХАНТЕРЕ. ИЗВЕРГИ.
Елена, здравствуйте! Расскажите, пожалуйста, можно ли найти достойную работу без официального трудоустройства?
Алена, а что для вас достойная работа?
@@lenacareer Елена, отвечу, наверное, банально) : работа с хорошим доходом и возможностью к развитию...
Звук колокольчика слишком громкий и раздражает
Пусть сгорят в аду плохие работодатели
Подскажите пожалуйста.
1. Существует ли на hh какая то пометка, что я ищу именно удалённую работу?
2. Где находится пункт доп. Информации о себе?
Добрый день.
Да, вы можете это указать в графе "тип занятости", или в расширенных настройках.
Доп.мнформация о себе - это раздел "о себе"
@@lenacareer Благодарю 🙏
Интересно
А куда делась ссылка на каналы поиска работы в описании под видео?
Первая ссылка в описании
@@lenacareerТам приходит чек-лист проверки резюме на почту, а листа с сайтами и телеграм каналами, где можно искать работу - нету.
Мне было очень полезно. Спасибо Вам за информацию
👍👍
Не тратьте время!!!! нет слов .....!!! Капец не понятно как таких пропускает Ютуб
Спасибо тебе брат
Елена, кто и какую приследует цель выставляя на хахару вакансии пустышки? Ведь это же не логично!
Сбор конфиденциальной информации. Многие люди ведутся и по первой просьбе отправляют фото паспорта и т. д.
@@Red_F0X. Капец!
Испытываю стыд ( пару раз за последнее время пробно запускала резюме в доступ, прозондировать, насколько интересна работодателям, а потом отказывала связавшимся..
А стыд из-за чего?
так я не откликалась сама, выходит, это было платно для людей? @@lenacareer
@talassalea а в чем проблема? Ваше резюме их привлекло, они связались и вам не понравились, обычная ситуация выбора. Вас выбирают и вы выбираете.
Вижу на на некоторые вакансии 600 откликов это так и есть ?неужели из 600 человек не выбрали не одного человека на зарплату 40 тыс 😃
Неизвестно, сколько вакансия еще висит.
И кто все эти откликнувшиеся. И резюме скольких из них реально посмотрели
Резюме не смотрят. При этом у работодателя может значиться от 90 до 100% разбираемых откликов. И можно было бы подумать, что это какие-то фишинговые вакансии, но нет - работа от известных сетей и фирм. В общем, непонятно ничего, кроме того, что работу на hh, кроме самой низовой с 6/1 по 12 часов, практически не найти.
@@nickeremenko5842 у меня двое знакомых нашли через инет работу на удаленки , зарплата от 150 тыс , все работают всем платят , причём им за 40 лет 🤷♀️одна сама за год обучилась , пишет обучающие программы для института
Лучше бы айтишеики создали другой сайт, что бы работадатели подходили от этого ХХ ру. Который толком бабки жрет с них, и из за этого работадатели не могут найти себе норм работников а работяги сидят и ждут, пока им кто-то плзвонит и предложит работу
Помимо ХХ есть масса других эффективных каналов поиска работы. И прогрессивные работодатели их активно используют - так что кандидатам тоже стоит.
Можно с тебой сфоткатся на стенку првешу
мне не нужна работа.-она у меня есть.
👍
I WISH I COULD understand your languaje, i do not what You Say BUT You MUST be very interesting woman.... WITH a lot OF knowledge ABOUT si MANY THINGS, take care...... ttthank you
Зарплаты конечно там смех 🤷♀️
Какие, например?
@@lenacareer 40-50 тысяч даже есть. Это Москва и Питер.
@@Justme-mu4fe вот я о том же 40 тыс для Москвы считаете большая зарплата ? При этом надо пройти все круги ада что бы тебя на 40 тыс взяли 😅я раньше работала меньше 80 тыс не получала при этом люди не хотели идти на такую зарплату
@@user-gt5lh1hf6m, времена круто поменялись😢
Ничего нового нн узнал. И так все ясно
Здорово, что вам всё ясно. Иногда полезно подтвердить для себя, что вы все делаете правильно.
У вас есть онлифанс?
Почему никого не смущает то, что в английском алфавите нет буквы ,,хэ" ?
Буквы нет, а звук такой есть.
ВЕСЬ ЭТОТ ХЕДХАНТЕР УЕДЕТ В ЛАГЕРЯ!!! ВЫ САМИ В КУРСЕ СХЕМКИ НАВЕРНОЕ?
ДА ПРЕКРАТИТЕ ВЫ НЕСТИ ЭТУ ПУРГУ ПРО РЕЗЮМЕ!!!
.
Ни о чём((((
Да
*Здравствуйте Елена!) Скажите пожалуйста, если был опыт работы неофициально в течении трёх лет - как мне рассказать о нём на собеседовании и при этом не выглядеть лжецом в глазах HR? Никак доказать, кроме как устно, я не смогу, т.к начальник (шеф-повар) уехал на ПМЖ в Чехию и контактов с ним нет*
Иван, говорите конкретно, приводите результаты и цифры, чтобы было понятно, что вы не придумали это.
Придумывать конкретику на ходу сложно, поэтому обычно выдают общие слова.
@@lenacareer Большое спасибо!)
@@lenacareer Лена, у вас очень приятная улыбка, улыбайтесь чаще😊
Спасибо ))