Abfindung - Abfindungshöhe bei betriebsbedingter Kündigung

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  • Опубликовано: 16 окт 2024
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Комментарии • 31

  • @zweiradgott8411
    @zweiradgott8411 4 года назад +5

    Wieder ein Super Video Herr Bredereck. Vielen Dank dafür!!!

  • @Tair_Omari
    @Tair_Omari 4 года назад +3

    Wie ist es wenn man im vertrieb arbeitet und dazu provision bekommt, immer überdurchschnittlich als der rest performt also umsatz macht und erst seit diesem jahr schlechter ist aber bei der betriebszugehörigkeit ist er einer der ältesten, wird die Abfindung nur an dem fixum gemessen oder an dem gesamten gehalt?

  • @ihn
    @ihn 4 года назад +3

    Falls es mich mal erwischt, weis ich wo ich anrufen werde. 👍

  • @DjComets
    @DjComets 4 года назад +6

    Ein Anwalt von dem man weiß, dass er sein job liebt

  • @oliversentzik1521
    @oliversentzik1521 4 года назад +3

    Besonders hat mir 5:55 gefallen :-)

  • @dd2477
    @dd2477 4 года назад +5

    Nicht zu vergessen, die Empörungshöhe einer betrieblichen Kündigung... 😉 😬

  • @giuseppe8484
    @giuseppe8484 4 года назад +2

    Scheidet man aus einem Betrieb wenn man länger als 1,5 Jahre krankgeschrieben ist wegen der Aussteuerung ?

  • @philipweiner1248
    @philipweiner1248 3 месяца назад

    Ich wurde ohne Begründung ordentlich gekündigt und fristgerecht zum Ende des Monats + 3 Monate entlassen. Habe ich dann auch Kündigungsschutz und kann klagen?

    • @Fernsehanwalt
      @Fernsehanwalt  3 месяца назад

      Ruf gerne mal kostenlos und unverbindlich unter 030/40004999 bei uns an. Wir klären im Telefonat dann mit dir, ob die Voraussetzungen für die Anwendung des Kündigungsschutzgesetzes bei dir vorliegen und ob eine Abfindung in deinem Fall möglich wäre. ✌🏻

  • @alexs.8069
    @alexs.8069 4 года назад +2

    Top💪💪👍👍

  • @user-my1lj6ge6k
    @user-my1lj6ge6k 4 года назад +2

    Hallo Herr Bredereck... Was machen Arbeit nehmer in den 2 Jahren so lange...?

    • @speechy6260
      @speechy6260 3 года назад +1

      ganz genau - wichtige frage ! das ist der grund , der den arbeitnehmer zu kompromissen zwingt. denn ansonsten darf man solange zum sozi laufen. und arbeitgeber/chefs handeln eben oft nicht rational . da ist auch viel ego im spiel.

  • @prinzcharming1088
    @prinzcharming1088 4 года назад

    Wie teuer ist ein Beratungsgespräch bei ihnen oder bei einen ihrer Kollegen? Und sind sie in Berlin? Das man das Gespräch vielleicht mit ihnen persönlich führen kann?

  • @blueritchi3
    @blueritchi3 4 года назад

    Was ist wenn die Abfindunghöhe in einem Sozialplan gedeckelt ist. Gilt die Deckelung nach der Kündigungsschutzklage noch ? Ist die Deckelung ein Eckpunkt für den Richter oder ist es reine Verhandlungssache des Rechtsanwalt ?

  • @xkenan1975
    @xkenan1975 4 года назад

    Ich habe eine frage,unser firma sagt für Sozialplan keine geld ,möchte 3-400 Leute betriebsbedingt kündigen,und der Kasse soll leer sein,eine Firma mit 50000 Mitarbeiter,geht das,ein Holding mit 20 verschiedenen GmbH s

  • @dreamdancer1095
    @dreamdancer1095 4 года назад

    Wenn ich bei einer betriebsbedingten Kündigung zum Kündigungszeitpunkt einen neuen Job erhalten was ist dann wenn der Prozess der Kündigung länger dauert darf ich den neuen Job bei dem Stichtag antreten oder muss ich erst einmal daheim bleiben etc.... In meinem Fall meine Kündigung ist zum 31.12 ich aber zum 01.01 schon einen neuen Job habe aber die Klage noch läuft, wie verhaltet man sich.. Diese Frage ist eine zweite Meinung zu diesem Fall ich habe bereits ein Anwalt und er sagt ich kann den Vertrag unterschreiben....

  • @georg4817
    @georg4817 4 года назад

    Wie siet es aus mit der betribs kündigung for der rente

  • @m.f.8255
    @m.f.8255 4 года назад +2

    Muss man sich arbeitslos melden während der Kündigungsschutz ?🤔

  • @junowood5951
    @junowood5951 4 года назад

    ich dachte die höhe der anwaltlichen Vergütung hängt vom streitwert und der Abfindung ab?

    • @Fernsehanwalt
      @Fernsehanwalt  4 года назад +1

      Hallo @Juno Wood die Gebühren berechnen sich nach dem Streitwert. Die Abfindung zählt nicht zum Streitwert. Es spielt also für die Höhe der anwaltlichen Gebühren keine Rolle, ob eine Abfindung i.H.v bspw. 1.000,00 € oder 10,000,00 € gezahlt wird. Hierdurch verändert sich die Höhe der anwaltlichen Gebühren nicht. (jh)

  • @frankheels
    @frankheels 2 года назад +1

    Sozialplan gibt es nicht, Konzern hat 350.000 Mitarbeiter. Bin seit 25 Jahren beschäftigt und jetzt will man uns loswerden. Mein Anwalt sagt es gibt kein Recht auf eine Abfindung

  • @ThomasMarxJeetKuneDoIFO
    @ThomasMarxJeetKuneDoIFO 4 года назад

    Bandscheibenvorfall, OP gehabt, direkt nach der Wiedereingliederung betriebsbedingt gekündigt, nach 10 Jahren Betriebszugehörigkeit..

  • @uwegorlach4415
    @uwegorlach4415 4 года назад +1

    Sie sollten hier erwähnen,das ,das für einen Arbeitnehmer in einem Kleinbetrieb eine Abfindung ausser Frage steht,dort ist ja noch nicht mal eine Kündigungsschutzklage möglich.

  • @docbrown8035
    @docbrown8035 4 года назад

    Wie schaut die Höhe bei Schwerbehinderten aus? Also die einen GdB von minimum 50 haben? Ich weiß, dass man auch (erschwert,Betriebsrat+Integrationsamt) denen kündigen kann, aber was wäre da die Abfindungshöhe? Aufgrund der besonderen Situation müsste sie weit höher sein.
    Ich sehe schon. Darüber haben Sie schon ein Video gemacht😊 aber da wird die Höhe der Abfindung nicht erwähnt.

    • @Deborah_muc
      @Deborah_muc 4 года назад

      Haben Sie nun dazu eine Antwort? Würde mich auch sehr interessieren!

    • @docbrown8035
      @docbrown8035 4 года назад

      @@Deborah_muc nein habe ich leider nicht. Ich denke, dass man das so pauschal nicht sagen kann.

  • @xkenan1975
    @xkenan1975 4 года назад

    Die wollen Sozialplan mit 500€ pro Jahr machen,können die das so einfach?