خطوات التقييم النهائي للاداء الوظيفي للاداريين من حساب الرئيس المباشر 2024 عيدالعيد

[@مباركالعمير]

ونعم الرجل ابتسامه عريضه ومتقن ومخلص في عمله حسب تعاملي معه بموضع والله يحزاه خير ان شاء الله

[@lat4197]

جزاك الله خير على هذه الشروحات جعلها الله في موازين حسناتك انت استاذنا واسطورة التعليم حقا 👍🏼👍🏼

[@noralkoon7909]

جزاك الله كل خير

[@fahdr888r]

من يعتمد الأداء الوضيفي لو سمحتم؟؟

[@-Qim]

جزاك الله كل خير
المشكله حنا اثنين اداريين. قيم واحد خمسه والثاني رفض تقييم ٤ و٥ من النظام نفسه حاولنا نضع التقييم خمسه ومافي فايده وش الحل

[@xigames7263]

السلام عليكم استاذي الكريم مامشى مع المديره بعد وضعها التقييم لخمسة اداريات الباقين مادخل معها بقي ٦ اداريات

[@safaahasan9484]

الله يعطيك العافيه اش البرنامج المستخدم لتسجيل الفيديو

[@nomas911]

يعني يا استاذنا الغالي النظام يمنع المدير انه يعطي درجة خمسه لموظفينه كلهم وهنا المشكله والاحراج

[@فهدالبلوي-ط6ج]

مافهمت شي

[@h-h4857]

أستاذ عيد الله يسعدك
إستفسار في حال إعتماد الرئيس المباشر التقييم للموظف هل بإمكان الرئيس المباشر التعديل على درجة تقييم الأداء وإذا لايمكن هل توجد طريقة لتعديل الدرجة قبل إعتماد المدير العام؟؟؟؟؟