Pak kalau kita tanda tangan kontrak trus kalau resegn kena biaya finalti. saya baca di pasal, kalau perusahaan tidak mendaftarkan karyawan ke disnaker pkwt batal demi hukum menjadi pkwtt berarti uang finalti nya batal juga gak sah demi hukum makasih pak mohon di jawab
Teori hukumnya memang begitu pak tapi realitasnya tidak begitu kalau perusahaan yang memutuskan maka pekerja pekerja menuntut ganti rugi sesuai pasal 62 UU no.13/2003 tapi kalau pekerjanya yang memutuskan ya lari menghilang gak ada kasusnya pekerja mau bayar ganti rugi keperusahaan omong kosong kalau diharuskan bayar ganti rugi ujung-ujungnya pekerja lain unjuk rasa/demo makanya saya siasati diperjanjikan pkwt klausul yang menyangkut ganti rugi atas dasar kesepakatan bersama dinyatakan masing masing fihak tidak menuntut ganti rugi baik fihak pekerja maupun perusahaan semoga komen ini bermanfaat.
KLO udah nama nya pkwt kontrak habis ya hbis. Walau pun GK ada pernah SP123. Itu yg kami alami sbgi karyawan PKWT. Misal kontrak hbis tgl 31 Desember 2024, yauda tinggal trima nasib ja.walau pun GK pernah kena SP selama 3 tahun. Itu la nasib para PKWT😂
Sholat
Share
Komen penting ny saja
5 kali
Pak kalau kita tanda tangan kontrak trus kalau resegn kena biaya finalti. saya baca di pasal, kalau perusahaan tidak mendaftarkan karyawan ke disnaker pkwt batal demi hukum menjadi pkwtt berarti uang finalti nya batal juga gak sah demi hukum makasih pak mohon di jawab
gak bisa jawab kah pak ??
Teori hukumnya memang begitu pak tapi realitasnya tidak begitu kalau perusahaan yang memutuskan maka pekerja pekerja menuntut ganti rugi sesuai pasal 62 UU no.13/2003 tapi kalau pekerjanya yang memutuskan ya lari menghilang gak ada kasusnya pekerja mau bayar ganti rugi keperusahaan omong kosong kalau diharuskan bayar ganti rugi ujung-ujungnya pekerja lain unjuk rasa/demo makanya saya siasati diperjanjikan pkwt klausul yang menyangkut ganti rugi atas dasar kesepakatan bersama dinyatakan masing masing fihak tidak menuntut ganti rugi baik fihak pekerja maupun perusahaan semoga komen ini bermanfaat.
KLO udah nama nya pkwt kontrak habis ya hbis.
Walau pun GK ada pernah SP123. Itu yg kami alami sbgi karyawan PKWT.
Misal kontrak hbis tgl 31 Desember 2024, yauda tinggal trima nasib ja.walau pun GK pernah kena SP selama 3 tahun. Itu la nasib para PKWT😂
Bang kalo saya kan kariawan tetap trus saya mau di berhintikan kerja saya sudah bekerja 3 tahun apakah saya masih dapat uang pesangon
Bagaimana kalau irfan diPHK karena mencuri/narkoba apakah perusahaan tetap harus membayar ganti rugi?