자기소개서 1번 항목과 2번항목을 자연스럽게 연결해서 기술할 수 있다고 말씀해 주셨는데, 한편으로는 이게 모순처럼 비춰지지 않을까 싶어 여쭤봅니다~ 이건 쌤이 말씀해주신 예시로 다시 예를들면, 1번에서 ~한 성장과정을 통해 저는 사람의 관계가 가장 중요하다고 생각하여 사람들에게 (신뢰를 받을 수 있는)행동들을 하였고, 그 결과 조직에서 좋은 결과가 있었다...했는데 / 2번에서 실패의 기준을 누군가에게 나에대한 실망감을 들게 하는 것 이라 한다면, 설명해 주신 바와 같이 나의 가치관이 좀 더 뚜렷해지는 효과는 생길 수 있으나 "얘는 사람간의 신뢰가 가장 중요하고 그래서 신뢰를 잘 쌓는게 장점이라더니 왜 이런 실패를?" 하고 생각할 수 있지 않을까....그럼 모순으로 느껴지지 않을까 생각되어 질문드립니다 ㅜㅜ 장점이라도 한두번쯤의 실수로 실패의 경험이 있을 수는 있지! 하고 봐주실까요?
안녕하세요 😊 더빅스터디입니다. 만약 위와 같은 예시를 든다면, ‘사람간의 관계가 가장 중요하다’가 핵심 포인트입니다 (신뢰를 받을 수 있는 행동은 장점 그리고 이것은 별개로 보셔도 됩니다!) 따라서, 관계를 실패한 경험에 대한 이야기이며 이를 굳이 신뢰 관계가 무너진 경험보다는 말 그대로 관계를 유지하거나 형성하는데 실패한 경험을 작성하셔도 된다 생각합니다. (ex. 교육봉사를 갔는데 학생과 Rapport 형성 실패, 고등학교 시절 친구들과 모두 연락이 끊김 등) 또한, 위 대답이 이해되셨다 하더라도 신뢰의 가치를 너무 중요시 여겨 장점인데 왜 실패를? 이라는 의문이 강하게 드는 글로 계속 보이실 경우에는, 강의 설명처럼 다른 방식을 고려해서 생각해보셨으면합니다! 강의에서 이야기한 바는 이러한 방법도 있다라고 말씀드리며 꼭 1번과 2번 가치관이 완전히 동일하지 않아도 된다고 설명되어 있습니다. 그렇기에 관계와 관련된 가치관 (ex. 책임, 의무, 경청, 공감 등)으로 파생된 가치관을 다시한번 중심으로 잡고 이에 대한 실패를 2번 항목에 설명하는 방법도 고려해보시면 좋을 것 같습니다!
무조건 1000자를 채워야되는 것은 아닙니다! 950~70자라면 충분합니다! :) 러브레터를 받을 때, 어떤 사람이 자신에게 더 관심이 있다고 느껴질지와 자기소개서를 볼때 어떤사람이 기업은행에 더 관심이 있을지 생각해볼 수 있을 정도의 양이면 충분합니다. 더 자세한 질문은 더빅스쿨에 남겨주시면 멘토가 직접 답변해드립니다 :) 더빅스쿨에 질문하기 ▶ bit.ly/35mjxSI
네, 고객관리와 상담이랑 연결지어도 좋습니다! 다만, 어떻게 연관성이 있는지가 조금 더 잘 들어날 수 있게끔 단순히 '관리'로 너무 큰 틀로만 어필하지 말고 좀더 세밀하게 (ex. 눈높이에 맞춘 소통, 병사들과의 공감대 형성) 과 같은 세세내용으로 교집합점을 만들어주세요~! 그리고 이와 관련된 경험이나 경력을 중심으로 잡아주세요 추가적으로 꼭 고객관리 상담 아니라 하더라도, 협력, 팀워크, 소통, 문제해결능력 혹은 군법이나 규정에 입각해서 관리하셨을 것이기 때문에 관련 법령 규정 지침에 따른 기준 준수 등도 고려해보실만한 내용입니다 :)
겹치는 내용과 그렇지 않은 내용으로 구분짓지는 마셨으면 합니다! 결론부터 말씀드리면, 직무 관련 기술서에 적은 경험이라도 자기소개서에 작성하셔도 됩니다! 다만, 자기소개서 항목을 자세히 보시면 아시겠지만 살아오면서 가장 실패했던 사례라던지 성장과정, 지원 동기 등은 이력서상에 작성하기 어려운 항목들로 구성되어있습니다. 자기소개서는 본질적으로 이력서상에서 추론 불가능한 여러분들의 내밀한 부분을 물어보기 때문에 생각중심으로만 잘 작성해주신다면 같은 경험이더라도 다른 이야기 전개 혹은 본인의 생각을 구체화해서 담아주실 수 있을 겁니다 즉, 이력서 믹 직무관련 기술서는 말 그대로 내가 얼마나, 어떻게 직무를 준비해왔으며 준비된 인재인지를 보이는 것이라면, 자기소개서는 말 그대로 직무에 대한 설명이 아닌 자신에 대한 설명인 것을 잊지만 말아주세요~ : )
단점을 개선하려는 노력이 조직에 도움이 됬던 사례 혹은 단점 자체가 조직에 도움이 되었던 사례로 작성하시면됩니다. (문항에서 단점을 개선하기 위한 노력만을 물어보지는 않았습니다! :)) 더 많은 질문은 더빅스쿨을 통해 질문해주세요!! 멘토가 직접 상세하게 답변해드립니다! 더빅스쿨에 질문하기 ▶ bit.ly/35mjxSI
강의에서 말한 방식은 '정확히는 개조식 + 서술형 작성' 입니다 : ) (영상 5:39 참조) 개조식만 써도 합격하는 케이스 정말 많으니 너무 걱정말고 필기준비 하시면 됩니다 :) 더 많은 질문은 더빅스쿨에 남겨주시면 멘토가 직접 조언해드립니다! ▶bit.ly/35mjxSI
@@user-qv9sq5nb7u 네, 개조식으로만 작성해서 실제 합격한 케이스가 있는지를 물어보신다면 작년 하반기 기준으로도 함께 준비한 학생 중에 있었습니다, 너무 걱정마세요! 제출 완료 이후 우리가 에너지를 소비할 곳은 필기입니다! 기죽지 마시고 필기 준비에 열을 가해주세요! 더 자세한 질문은 ↓↓↓↓에서! 더빅스쿨에 질문하기 ▶ bit.ly/35mjxSI
어떠한 실패의 경험도 무관하다 생각합니다. 중요한건 2년이나 꿈꾸던 바를 왜 그만두었는지, 왜 이를 실패라고 생각하는지, 왜 자존감이 떨어졌는지가 더 중요합니다! (그리고 아무래도 2년 준비했다고 했는데 직종을 말하지 않기는 쉽지 않겠죠...ㅠ) 좀더 자세한 답변은 더빅스쿨에 게시글 남겨주시면 성심성의껏 답변드리겠습니다! 더빅스쿨에 질문하기 ▶ bit.ly/35mjxSI
![[몰아보기] 이슬람의 진짜 모습을 알아보는 시간 [더 릴리전 이슬람교] f.박현도 서강대학교 유로메나연구소 교수](http://i.ytimg.com/vi/POLkjrcZXO8/mqdefault.jpg)
![[면접 사정없이 뽀개기 190219] IBK 기업은행_일반 직무 지원자 -2부](http://i.ytimg.com/vi/Je7KYEpKlHU/mqdefault.jpg)
기업은행 자소서 어떻게 작성해야 할 지, 궁금한 것들이 많다면?
멘토가 직접 답변해주니, 무엇이든 물어보세요!
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진심 최고의 분석입니다. 유료 영상인데 무료로 풀어주셨다고 들었습니다. 너무 감사합니다!
진짜 1부 보고도 너무 좋다고 생각했는데 2부도 너무 좋네요ㅠ 다른 곳과 다르게 기업은행의 본질적인 부분도 함께 다뤄주셔서 감사해요!!
도움이 됐다니 다행이에요! 감사합니다♥
와.. 분석 퀄 뭔가요.. 대박이네요. 역대급 정말 도움 많이 됐습니다.
그 사이에 조회수 오른겈ㅋㅋㅋㅋ 다들 밤새서 자소서 쓰시나보다...
다들 화이팅입니다ㅠ
어떤 영상들보다 도움이 되었습니다!! 귀한 시간 내셔서 도움을 주셔서 감사합니다 ㅎㅎ
긴 취업준비에 마냥 막막하고 우울하기만 했는데 이렇게 진심으로 취준이들을 생각하고 만들어주신걸 보니 절로 위로를 받는 것 같네요! 힘내서 열심히 하겠습니다 !!!!
너무 좋은 영상 감사드립니다 ! 참고해서 열심히 작성해보겠습니다
너무 좋은 분석이네요!! 많은 도움이 되었습니다
자기소개서 1번 항목과 2번항목을 자연스럽게 연결해서 기술할 수 있다고 말씀해 주셨는데, 한편으로는 이게 모순처럼 비춰지지 않을까 싶어 여쭤봅니다~
이건 쌤이 말씀해주신 예시로 다시 예를들면,
1번에서 ~한 성장과정을 통해 저는 사람의 관계가 가장 중요하다고 생각하여 사람들에게 (신뢰를 받을 수 있는)행동들을 하였고, 그 결과 조직에서 좋은 결과가 있었다...했는데 / 2번에서 실패의 기준을 누군가에게 나에대한 실망감을 들게 하는 것 이라 한다면, 설명해 주신 바와 같이 나의 가치관이 좀 더 뚜렷해지는 효과는 생길 수 있으나
"얘는 사람간의 신뢰가 가장
중요하고 그래서 신뢰를 잘 쌓는게 장점이라더니 왜 이런 실패를?" 하고 생각할 수 있지 않을까....그럼 모순으로 느껴지지 않을까 생각되어 질문드립니다 ㅜㅜ
장점이라도 한두번쯤의 실수로 실패의 경험이 있을 수는 있지! 하고 봐주실까요?
안녕하세요 😊 더빅스터디입니다.
만약 위와 같은 예시를 든다면, ‘사람간의 관계가 가장 중요하다’가 핵심 포인트입니다 (신뢰를 받을 수 있는 행동은 장점 그리고 이것은 별개로 보셔도 됩니다!)
따라서, 관계를 실패한 경험에 대한 이야기이며 이를 굳이 신뢰 관계가 무너진 경험보다는 말 그대로 관계를 유지하거나 형성하는데 실패한 경험을 작성하셔도 된다 생각합니다. (ex. 교육봉사를 갔는데 학생과 Rapport 형성 실패, 고등학교 시절 친구들과 모두 연락이 끊김 등)
또한, 위 대답이 이해되셨다 하더라도 신뢰의 가치를 너무 중요시 여겨 장점인데 왜 실패를? 이라는 의문이 강하게 드는 글로 계속 보이실 경우에는, 강의 설명처럼 다른 방식을 고려해서 생각해보셨으면합니다!
강의에서 이야기한 바는 이러한 방법도 있다라고 말씀드리며 꼭 1번과 2번 가치관이 완전히 동일하지 않아도 된다고 설명되어 있습니다. 그렇기에 관계와 관련된 가치관 (ex. 책임, 의무, 경청, 공감 등)으로 파생된 가치관을 다시한번 중심으로 잡고 이에 대한 실패를 2번 항목에 설명하는 방법도 고려해보시면 좋을 것 같습니다!
더빅TV_취업,직업,상식 ////소중한 답변 정말 감사합니다!! 말씀해주신 내용들 참고하여 열심히 작성해볼게요!!!^____^b
중간에 책광고? 책소개 소리가 커요ㅠㅠㅠ 1부에서도 놀랐는데 2부에도 있네요ㅠㅠㅠ 중간에 소리 좀만 줄여주시면 좋겠어요!
감사합니다~!! 자소서 쓰다 막막해서 멈췄었는데 다시 시작해볼게요!!
박서준 닮았습니다
좋은 영상 감사합니다!!
한가지 질문이 있습니다. 혹시 자소서 쓸 때 글자 수를 1000자 딱 맞춰서 쓰는 게 좋을까요?
다 썼는데 950~70자 사이라서 끝까지 채우는 게 맞는지 아니면 깔끔하게 멈추는 게 맞는지 잘 몰라서요.
답변 부탁 드리겠습니다.
무조건 1000자를 채워야되는 것은 아닙니다! 950~70자라면 충분합니다! :)
러브레터를 받을 때, 어떤 사람이 자신에게 더 관심이 있다고 느껴질지와 자기소개서를 볼때 어떤사람이 기업은행에 더 관심이 있을지 생각해볼 수 있을 정도의 양이면 충분합니다.
더 자세한 질문은 더빅스쿨에 남겨주시면 멘토가 직접 답변해드립니다 :)
더빅스쿨에 질문하기 ▶ bit.ly/35mjxSI
감사합니다!!
영상 너무 잘봤어요 경험기술서에 장교로 복무하면서 중대원 관리 했던 내용을 고객관리와 상담이랑 연관지어도 괜찮을까요??
네, 고객관리와 상담이랑 연결지어도 좋습니다! 다만, 어떻게 연관성이 있는지가 조금 더 잘 들어날 수 있게끔 단순히 '관리'로 너무 큰 틀로만 어필하지 말고 좀더 세밀하게 (ex. 눈높이에 맞춘 소통, 병사들과의 공감대 형성) 과 같은 세세내용으로 교집합점을 만들어주세요~! 그리고 이와 관련된 경험이나 경력을 중심으로 잡아주세요
추가적으로 꼭 고객관리 상담 아니라 하더라도, 협력, 팀워크, 소통, 문제해결능력 혹은 군법이나 규정에 입각해서 관리하셨을 것이기 때문에 관련 법령 규정 지침에 따른 기준 준수 등도 고려해보실만한 내용입니다 :)
더빅TV_취업,직업,상식 와,,이렇게 자세한 답변해주시다니 정말 감사드립니다!!!
디지털 분야에 지원할건데! 자소서1번 항목에 꼭 디지털적인 경험기술을 적어야하나요?? 경제교육 서비스를 2년간 큰 규모로 진행한 경험으로 다양한 연령대층에게 맞춤형 서비스를 제공한 적이 있습니다! 안쓰기는 너무 아깝고, 하지만 전공적인 부분은 아니라 고민되네요 ㅠ
그렇지 않습니다 성장과정, 장단점은 인성적 영역이기에 디지털 경험이 아니여도 무방합니다 :)
더 많은 질문은 더빅스쿨을 통해 질문해주세요!! 멘토가 직접 상세하게 답변해드립니다!
더빅스쿨에 질문하기 ▶ bit.ly/35mjxSI
감사합니다 강의 잘 들었습니다! 직무관련 기술서에 대해 질문이 있는데요 만약 직무관련 기술서에 서술하려는 내용이 자소서 내용이랑 겹치는 내용이라면 직무관련 기술서에 적지 않는게 낫나요?
겹치는 내용과 그렇지 않은 내용으로 구분짓지는 마셨으면 합니다! 결론부터 말씀드리면, 직무 관련 기술서에 적은 경험이라도 자기소개서에 작성하셔도 됩니다! 다만, 자기소개서 항목을 자세히 보시면 아시겠지만 살아오면서 가장 실패했던 사례라던지 성장과정, 지원 동기 등은 이력서상에 작성하기 어려운 항목들로 구성되어있습니다.
자기소개서는 본질적으로 이력서상에서 추론 불가능한 여러분들의 내밀한 부분을 물어보기 때문에 생각중심으로만 잘 작성해주신다면 같은 경험이더라도 다른 이야기 전개 혹은 본인의 생각을 구체화해서 담아주실 수 있을 겁니다 즉, 이력서 믹 직무관련 기술서는 말 그대로 내가 얼마나, 어떻게 직무를 준비해왔으며 준비된 인재인지를 보이는 것이라면, 자기소개서는 말 그대로 직무에 대한 설명이 아닌 자신에 대한 설명인 것을 잊지만 말아주세요~ : )
아아 항상 많은 도움 받고 있습니다. 감사드립니다!!
ibk 2번항목 장단점 발휘경험은 단점을 개선하는 노력을 쓰는게 아닌건가요? 오히려 그 단점이 도움이 됐을 때를 적는건가요?
단점을 개선하려는 노력이 조직에 도움이 됬던 사례 혹은 단점 자체가 조직에 도움이 되었던 사례로 작성하시면됩니다.
(문항에서 단점을 개선하기 위한 노력만을 물어보지는 않았습니다! :))
더 많은 질문은 더빅스쿨을 통해 질문해주세요!! 멘토가 직접 상세하게 답변해드립니다!
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감사합니다~
질문 있습니다. 이러한 문항도 끝에 입사후 각오라던가 이런것이 들어가야 하는건가용?
입사 후 각오 등은 선택사항이라 생각하시면 될 것 같습니다. 즉, 안들어가도 된다는 것 입니다 (오히려 억지로 넣게 되면, 글의 진정성이 떨어져보일 수 있습니다)
동문서답으로 비춰지는지를 한번 점검해주세요!
@@TV-xg7vk 진짜 감사합니다. 진정성이 떨어질 수 있다는 함정이 있군요.
이 영상 보고 이번에 직무기술서 개조식으로 작성했는데 다른 영상들이나 후기 보니까 거의 다 서술식으로 꽉꽉 채웠던데 저 불합격하는거 아니겠죠....하 갑자기 너무 불안해졌어요...
강의에서 말한 방식은 '정확히는 개조식 + 서술형 작성' 입니다 : ) (영상 5:39 참조)
개조식만 써도 합격하는 케이스 정말 많으니 너무 걱정말고 필기준비 하시면 됩니다 :)
더 많은 질문은 더빅스쿨에 남겨주시면 멘토가 직접 조언해드립니다!
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더빅TV_취업,직업,상식 감사합니다 ㅠㅠ 5:39 처럼 서술형 작성하지 않았어도 합격할 수 있다는거죠? 상세내용은 다른 항목들에 들어간 내용이라 저는 정말 딱 주요성과까지만 썼거든요 ㅠㅠ
@@user-qv9sq5nb7u 네, 개조식으로만 작성해서 실제 합격한 케이스가 있는지를 물어보신다면 작년 하반기 기준으로도 함께 준비한 학생 중에 있었습니다, 너무 걱정마세요! 제출 완료 이후 우리가 에너지를 소비할 곳은 필기입니다! 기죽지 마시고 필기 준비에 열을 가해주세요!
더 자세한 질문은 ↓↓↓↓에서!
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더빅TV_취업,직업,상식 정말정말 감사합니다!!!
2번 실패기준 항목에서 제가 2년 정도 준비하던 꿈이 있었는데 최종에서 떨어지고 자존감도 떨어지고 결국에는 포기하게되었는데 이런것들을 써도될까요? 그리고 그 직종도 드러나게 써도될까요?
어떠한 실패의 경험도 무관하다 생각합니다. 중요한건 2년이나 꿈꾸던 바를 왜 그만두었는지, 왜 이를 실패라고 생각하는지, 왜 자존감이 떨어졌는지가 더 중요합니다!
(그리고 아무래도 2년 준비했다고 했는데 직종을 말하지 않기는 쉽지 않겠죠...ㅠ)
좀더 자세한 답변은 더빅스쿨에 게시글 남겨주시면 성심성의껏 답변드리겠습니다!
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@@dofnsidnf 자세한 고민을 더빅스쿨에 남겨주시면, 멘토가 직접 답변드리겠습니다 :)
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