E quando a empresa não permite que você saia de casa uniformizado, mas também só permite que você bata seu ponto de entrada depois de trocar de roupa no local do trabalho (local esse vigiado por câmeras, você se troca sendo olhado por 3 câmeras) e também tem que bater a saída antes de se trocar (bate o ponto, aí depois vai se trocar).
Trabalho 6 horas por dia 7 da manhã a 13 da tarde me avisaram ensima da hora que meu colega não viria...não sou obrigado a fica Eu tinha uma consulta pra ir não fiquei no serviço avisei eles q não ficaria querem me da uma advertência o que faço dpois me chantagiaram Fora do horário sobre pessao
Trabalho em uma lavanderia, geralmente no horario. De 17:00 ate as 2:00 horas, eles não pagam nada a não ser o salário normal. De domingo a domingo com uma folga na semana. Está correto
Amigo, e se todo dia após a jornada de trabalho você passa alguns minutos do horário estipulado. O correto é ao fim do mês somar os minutos e pagar hora extra ou não?
@alexandre ferreira adoro teus vídeos queria verificar sobre adicional noturno meu horário até 18:00 mas faço he até 2:50 amanhã e tenho ainda voltar a trabalhar 8:00 mesmo pagando he tenho direito descanso?
Boa noite. Gostaria de tirar uma dúvida. Trabalho de segunda a sexta das 7 da manhã até as 17 h. Certo dia e pedirão hora extra e entrei as 5 da manhã porém saí as 23 horas. Ou seja 18 h ininterruptas. Uma segunda vez entrei as 5h e saí apenas 3:30 do dia seguinte. Ou seja 22 horas e meia trabalhadas. Em ambos os casos no dia seguinte não trabalhamos e foi pago hora extra. No dia em q trabalhamos mais de 22 h serviram 2 pedaços de pizza e deram uma caixa de cerveja como "agradecimento? Isso está na lei? O que acontece com a empresa que faz o funcionário trabalhar qse 1 dia sem intervalo?
O único regime trabalhista que pode trabalhar várias horas é o regime 12 horas por 36 de descanso, mas isso deve estar no contrato e vc tem que ter concordado com isso. Somando as suas horas trabalhadas e deduzir indo que você faça apenas uma hora de almoço e descanso chega-se a 5x9 horas= 45 horas semanais o que já está errado. A menos que você faça uma hora e 20 de almoço. Em relação as horas extras que você fez eu já sei que está errado a CLT só permite duas horas diárias semanais então no máximo você deveria ficar até às 19 horas. São tantas coisas erradas. Sem falar que após as 22 horas conta o adicional noturno
Bom dia, faco hora extra a mais de 4 anos e conto com a hora extra como parte do pagamento para pagar minhas contas e agora a empresa quer cortar as horas, eles podem fazer isso?
E quando a empresa não permite que você saia de casa uniformizado, mas também só permite que você bata seu ponto de entrada depois de trocar de roupa no local do trabalho (local esse vigiado por câmeras, você se troca sendo olhado por 3 câmeras) e também tem que bater a saída antes de se trocar (bate o ponto, aí depois vai se trocar).
Que isso, tá pior que Regime Militar kkkkk
@@mamadordetravecos9254 né kkkkkkk
Vc está de regime semi aberto?
Sim muito fácil e prático
O cálculo é feito no salário base ou com as gratificações, adicional nortuno e biênio é o meu caso contudo, a empresa só calcula no salário base.
Muito grata
Trabalho 6 horas por dia
7 da manhã a 13 da tarde me avisaram ensima da hora que meu colega não viria...não sou obrigado a fica
Eu tinha uma consulta pra ir não fiquei no serviço avisei eles q não ficaria querem me da uma advertência o que faço dpois me chantagiaram
Fora do horário sobre pessao
Parabéns, dica de milhões
A firma onde trabalho divide meu salario por 30 dias e nao 220 hr isso é correto??
Trabalho em uma lavanderia, geralmente no horario. De 17:00 ate as 2:00 horas, eles não pagam nada a não ser o salário normal. De domingo a domingo com uma folga na semana. Está correto
Não
Sim muito obrigado
Ótimo vídeo
É o salário que está na CLT ou é o salário líquido do mês?
Aí sim hein fortalece
Sou estagiária, trabalho 5 horas por dia, recebo 550 e vou fazer 2 horas extras, quanto devo receber ?
A hora estra altera o fgts
Calcula só o valor no salário base?! Quem ganha insalubridade se calcula tbm?
Sabia dessa não valei patrão vc é foda
Hora extra : dia de semana, feriado ou domingo, qual o mínimo!?
100%
Amigo, e se todo dia após a jornada de trabalho você passa alguns minutos do horário estipulado. O correto é ao fim do mês somar os minutos e pagar hora extra ou não?
Mais e quem ganha a insalubridade tem q somar junto com os 220???????????????
Como se calcula a hora noturna? Minh empresa está reduzindo a 20% e não adicionando 20% a hora normal.
@alexandre ferreira adoro teus vídeos queria verificar sobre adicional noturno meu horário até 18:00 mas faço he até 2:50 amanhã e tenho ainda voltar a trabalhar 8:00 mesmo pagando he tenho direito descanso?
Qual.serio o salario mensal de quem trabalha 6 horas diárias
Pego o valor do salário, divido por 220, depois multiplico por 50%...A conta fecha!
mas em cima das horas extras, alem dos 50% nao incide tb o DSR
Boa noite. Gostaria de tirar uma dúvida. Trabalho de segunda a sexta das 7 da manhã até as 17 h.
Certo dia e pedirão hora extra e entrei as 5 da manhã porém saí as 23 horas. Ou seja 18 h ininterruptas. Uma segunda vez entrei as 5h e saí apenas 3:30 do dia seguinte. Ou seja 22 horas e meia trabalhadas. Em ambos os casos no dia seguinte não trabalhamos e foi pago hora extra. No dia em q trabalhamos mais de 22 h serviram 2 pedaços de pizza e deram uma caixa de cerveja como "agradecimento? Isso está na lei? O que acontece com a empresa que faz o funcionário trabalhar qse 1 dia sem intervalo?
O único regime trabalhista que pode trabalhar várias horas é o regime 12 horas por 36 de descanso, mas isso deve estar no contrato e vc tem que ter concordado com isso. Somando as suas horas trabalhadas e deduzir indo que você faça apenas uma hora de almoço e descanso chega-se a 5x9 horas= 45 horas semanais o que já está errado. A menos que você faça uma hora e 20 de almoço. Em relação as horas extras que você fez eu já sei que está errado a CLT só permite duas horas diárias semanais então no máximo você deveria ficar até às 19 horas. São tantas coisas erradas. Sem falar que após as 22 horas conta o adicional noturno
Recebo 1504 e to com 76 de horas extras
Todos cargos é 50% ??
Trabalho das 8 às as 18 mas fico sobre aviso a minha hora extra depois das 18 conta como adicionar noturno ou não
E os q trabalham 12/36??
INSALUBRIDADE NÃO ENTRA NESSE CÁLCULO?
A hora extra altera o fgts
No meu caso é 5x1 12 horas por dia ,como faço as contas
E no regime 12×36 e dividido por 220 ou 180?
Acredito que seja 180 dias
Pq 220 ?
220 horas normal no mês. É o equivalente a 8h por dia por 6 dias na semana
Por que 220 ?
220 é a carga horária mensal
Bom dia, faco hora extra a mais de 4 anos e conto com a hora extra como parte do pagamento para pagar minhas contas e agora a empresa quer cortar as horas, eles podem fazer isso?
Pode trocar por folga. Ao invés de pegar hora extra, vc ganha folga ou um valor fixo. Hora normal + hora extra= um salário fixo
O que é esse 50%? Eu não recebo isso
Nao sabia.
E pra quem é diarista?
Porque q é 220.
Não consegui
Não
De onde vem esse 220, explica melhor 😅
Horas trabalhadas no mês
Nao