자발적 퇴사 후 / 일용직 실업급여 vs 단기계약직 실업급여
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- Опубликовано: 7 фев 2025
- #일용직실업급여#단기계약직실업급여#왕노무사
알아두면 일하는 사람들에게 힘이 되는 노동법 상식
상용직 자발적 퇴사 후 일용직 근무하고 실업급여 받기 가능해?
차라리 1개월 계약직 근무가 나은듯
상용직 비자발적 퇴사 후 일용직 근무는 모자라는 일수만 채우면 됨
180일 오해하지 마세요 ㅇ.ㅇ 6개월 아님
개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요
이런 소개영상들 많은데 걔네들은 서론이 길고 뱅뱅돌려말해서 시간늘이기하는데
이분은 본론으로 바로들어가고 알아듣기쉽게 설명해줘서 좋아요.
노무사님 명쾌한 답변에 감사합니다 ~~~
구독자 3만명 축하드립니다. 왕노무사님! 라이브 기대 할께요~오늘도 꿀같은 정보 주셔서 감사합니다^^
근로자를 위한 유익한 방송 감사합니다
쉽게 설명해 주셔서 감사합니다.
합리적이고 논리적인 분들이 설명도 잘하고,
전문가들이란
쉽게 얘기하는 분들이죠.
왕노무사 님이 이런 분 입니다.
노무사님 궁금증 해결해 주셔서 감사합니다.
많은지식도 얻게되서 감사합니다.😊
왕노무사님
매번 꿀영상 감사드립니다❤❤❤
진짜 원하는 정보만 딱 알려줘서 너무 좋다
좋은 영상 감사합니다.
감사합니다
일용직 실업급여 궁굼했는데 한방에 해결되었네요
네 시청해주셔서 감사합니다
👍 좋은 꿀♥️정보🔊
얼마전 일년 자진퇴사했는데 잘알려주셔서감사합니다
안녕하세요 노무사님! 말씀 너무 유익해요 감사합니다 ㅎㅎ 한가지 질문이 있어요! 혹시 말씀대로 퇴사 > 단기계약직 > 계약 후에 실업급여 부탁드렸을 때 안해주실 경우엔 어떻게 해야할까요? 계약 전 말씀드리고 시작하는게 나을까요?
앗 그리고 전 직장에서 든 고용보험이 해제되고 난 후 단기계약직 시작해야하나요??
* 실업급여 관련 질문 *
혹시 4년정도 일하다가 퇴사를 하고 돈이 필요해서
2개월 정도 계약직을 하려고 노가다 회사에 들어가서 계약서를 썼습니다.
계약서상 기간 22.11.21~22.12.31
근로 시간 : 07:00~17:00
헌데 5일정도 일을 하다 그만두고
지금은 다른 알바를 구해서 일을 하고 있습니다.
현재 알바 계약서 내용
기간 : 1달마다 재계약(매월 1일~말일까지)
근로 시간 : 13:00~17:00
이런 경우 실업급여를 받을 수 있을까요?..
진짜 찾던 정보네요. 단기계약직은 1개월이 최소조건인가요? 아니면 일주일이나 보름 단기계약직도 가능한가요?
요청해봅니다^^예를 들어 10년일하고 월급은 400이고 5월에 자퇴?하고 같은해 10월에 단기계약 주5일 4시간 100만 받으면 8월(일 안함),9월(일 안함),10월(100만)ㅡ여기 8,9,10월을 기준으로 산정해서 월실업급여받는건가요? 제가 아는게 없어서요ㅎ
근무중 질병?으로 응급실 직행후 자발퇴사 실업급여 신청 퇴자 수술비만 5백날리고 집에서 요양중입니다😢
축하드립니다. 노령근로자는. 너무쉽게 잘~ 보고있습니다 정말 감사드립니다
좋은 정보 감사합니다. 감히 여쭈어 봅니다.
1. 일용직 노가다는 고용보험료 안떼고 주는 경우가 많은데...이런 경우도 인정이 되나요?
2. 개인사업자를 하면서 사업이 안좋아서 일용직을 겸직한 경우, 고용보험 신고하는 분이 있고 안하는분이 있는데...인정여부가 궁굼합니다.^^
아이고, 정말 감사한 정보입니다.
30년 한 직장에서 근무후 자발적 퇴직 예정입니다.
근무하던 직장에서 퇴사 처리 후 1개월 계약직으로 일해도 실업급여 받을수있나요?
그리고 1개월은 1일 8 시간 이상, 주 5일근무만 가능한가요? 아니면 월 몇시간 이상요건인가요?
그리고 실업급여 지급금액 기준은 옛날 급여도 포함해서 계산하나요?
1개월 계약직 후 사업주 재계약거부로 퇴사하면 가능할 수 있고, 긍로시간은 40시간 미만이어도 되지맘 줄어드는 만큼 실업급여 수급액도 줄어듭니다. 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요
노무사님 영상 잘봤습니다.
1가지 질문드립니다.
자발적퇴사 ---> 단기알바(1개월후 계약종료) 할때에 준비해야할 서류는 어떤게 있을까요?
1개월 기간제 근로자 근로계약서. 재계약 거부된 것에 대한 증거. 이정도면 됩니다.
1개월가량의 단기계약직도 일용직으로 신고되는 경우도있습니다
노무사님 급하게 문의드려봅니다ㅜㅜ
5년 일하고 권고사직으로 퇴사하는데
현재 회사가 사정이 안좋아서 정부지원을 받고 있는 상황이라 계약직 1개월 정도 더 일하고 계약만료로 퇴사하려고 하는데요!
계약직 주 며칠 몇시간 기준이 있을까요?
주 1회 9시간으로 한달 계약직도 가능할까요?
노무사님 감사합니다
만약에 20일 일용직으로채우려면
엇덧게 하시는지요?
감사합니다
안녕하세요.왕노무사님
살다보니 정말 황당한 일을 최근에 제가 직접 겪어서 여기저기 알아보고 유투브 왕노무사님을 알게되어 제 사연을 적어봅니다.
저는 이전직장을 그만두기전 지금 다니는 회사를 한달전에 면접(상무.현장소장)을 보고 전직장을 2년7개월 다닌후 자발적퇴사를한후 바로 1월 2일부로 이직하였습니다.그런데 새로 다니는 회사임원인 상무님께서 한달은 일용직으로하고 2월부터 직원으로 채용하겠다하여 일을 시작했는데 근로계약서도 안쓴 상태에서 1월 15일 일을 마친 후 같이 일하는 소장님께 전화상으로 해고통보를 받았습니다.(업무는 지중배전) 갑자기 이러는 경우가 어디있냐고 여쭈어보니 사장님이 나오지말라고 그랬다고 통보받았습니다.이런경우 어떡해 대처를 하고 급여와 실업급여를 받을수 있는지 궁금합니다.
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너무 유용한 정보 잘 봤습니다.
똑똑하지 못해 이해를 잘한건지 모르겠네요~!
5년 정도 근무한 회사에서 퇴사를 하게되었습니다.권고사직은 아니고 자발적 퇴사입니다 9월 말일부터 정식퇴사이구요~!
계약직 1개월하고 재계약이 안될경우 가능하다고 하셨는데 그곳이 4대보험이 된다면 식당이나 이런곳도 상관 없는지와 퇴사일로 부터 며칠 이내에 계약직으로 들어가야 한다는 기준이 있는지 궁금합니다~!
유용한 정보를 더 얻기 위해 구독 누르고 갑니다^^
식당도 가능합니다. 주5일제로 5년 근무하셨으면 1년 쉬고 들어가셔도 됩니다.
저는 진짜 애매한 상황인데요 ㅠㅠ
2022년 6월에 퇴사후(정규직 1년 근무), 2022년 10월~2022년12월 까지 일용직(하루 근무시간 다양하게) 여기저기 다니면서 30일정도 채웠습니다
그리고 2023년 1월~2월까지 계약직(하루8시간 근무)으로 일했고 계약만료로 곧 퇴사합니다.
이럴 경우 실업급여는 하루에 6만원을 절대 못받겠죠??
꿀팁ㅋ
안녕하세요 유익한 영상 감사합니다. 궁금한 점이 있는데요, 전 직장에서 4년 9개월 일하고 퇴사 했습니다. 그 후 계약직으로 한달 이상 일하면 실업급여 받을 수 있다고 하셨는데, 계약직으로 하루 4시간 근무도 받을 수 있을까요??
그렇게 해도 가능합니다만, 실업급여 수급액이 줄어들 수 있습니다.
안녕하세요. 좋은영상 올려주셔서 많은 도움이 되었습니다!
혹시 상용직퇴사,단기계약직근무 후 실업급신청 이방법에서 상용직퇴사하고 몇개월 이내에 신청해야만 인정된다는 조항 같은게 있는걸까요....?
그리고 해당영상이 2년전영상인데 현재까지도 해당방법이 가능한지도 궁금합니다 ㅜㅜㅋ
안녕하세요 노무사님! 알아보던 내용을 인터넷으로 조각조각 읽어보다가 찾은 영상인데 영상 한 편으로 이해가 쏙쏙 다 되었습니다! 감사합니다 그리고 궁금한 점이 생겨 한가지 질문드리겠습니다! 혹시 자발적 퇴사 후 상용계약직 일하려고 하는데 중간에 잠깐 잠깐 일용직으로 일했던 기록은 괜찮을까요?
네 괜찮습니다
안녕하세요! 영상 유익하게 잘봤습니다. . 전직장에서 자발적퇴사 하였습니다.일용직근로를 전직장 퇴사일 기준으로 18개월 안에만 일용직90일 채우면되는건가요?! 전직장 보험가입은 180일 넘어갑니다! 어디 영상에서 보니깐 퇴사한날로부터 실업급여신청은 12개월 안에 해야한다해서 질문드립니다.
전직장 퇴사일 기준이 아니라. 최종적으로 일용직근로도 끝내고 실업급여 신청하는 시점에서 18개월 동안 180일이면 되고 그 중 90일이 일용직근로이면 됩니다.
@@두부엄마-n4k 1주 근무시간이 줄어들면 실업급여도 줄어들 수 있습니다
안녕하세요! 곧 일용직근로 90일 채우게 되어 알아보다 다시 오게되었습니다. 알아보는 도중 "이직확인서" 라는게 필요하다고 알게되어 퇴사한지 기간이 좀 지났어도 전직장에서 해주는지 궁금해서요
. 또한 실업 급여 신청 할때 고용센터를 직접방문,인터넷신청?이 가능한지와 고용센터 직접방문해서 서류작성할때 퇴사한 이유를 뭐라 작성해야할지.. 자발적퇴사한후에 일용직근로로 채우고있어서 이래저래 어려운점이 많네요! 영상 다른것도 보는데 유익해서 매우 좋아요😮
@@fkqkrdl123 안녕하세요 저도 회사에서 5개월가량 4대보험 적용한 채로 근무하다가 자발적 퇴사 이 후 실업급여 생각도 안하고 일용직근로를 쭈욱 하다보니 90일 이상이 채워져서 실업급여 알아보는중인데 쿠앤크마스터님 댓글과 비슷한 상황이라서 이직확인서 내용은 처음 보는 내용이라서 혹시 해결하셨다면 내용이랑 답변좀 받을수 있을까요?
저기 제가 군에서 다쳐서 유공자격증보유하고있고 아직 완전히나은상태가아닌경우에 회사에입사했는데 이제2년되기 한달남았는데 제가 도저히 몸이더안좋아서 일을못해서 자발적퇴사를해야하는데 이같은경우에도 실업급여를받을순없는건가요? 회사에서 무언의압박을 주고서 제가일을강행해야해서 이제 꾸꾹참고했었는데 더이상은 한계에부딧혀서 요즘 한달간 3일빼곤 매일 코피까지나고 몸더 안좋아져서 더이상 일할컨디션이아닌데 이같은경우는 어떻게돼나요?
어디선가 본듯한 얼굴^^; 개그맨 김대성? 닮으셔서 친근감이 듭니다~ㅎㅎ 마지막 직장에서 6개월 근무했고 이전 직장까지 포함하면 180일 조건은 되는데... 8월 말 권고사직 이후 제가 잘 모르고 카카오 대리운전을 16일 가량 알바를 했어요. 수입은 80만원 전후구요. 실업급여 신청 하려고 문의했더니 재취업한게 되어 실업급여를 신청할 수 없다고 하네요~ㅠㅠ 실업급여 신청 전에는 괜찮다는 말을 듣고 했던건데... 어떻게 해야 할까요?
권고사직으로 상용직 퇴사 후 일용직 16일 근무하였다고 주장을 해보셔야 할 것 같습니다. 신청할 수 없는 건 없구요. 일단 신청하시고 불승인이 되면 이의신청도 해보시는 편이 좋을 것 같습니다.
@@왕노무사TV 넵^^ 알려주셔서 감사합니다. 도전해 보겠습니다~^^;😍
영상 잘 봤습니다!!!
이렇게 좋은 정보 주셔서 정말 감사합니다!!
궁금한 점이 있어 댓글 남깁니다. 가능하시면 답변 부탁드리겠습니다!
2년정도 일한 회사에서 자발적으로 퇴사를 하고, 지금 2달 조금 안 되게 다른 곳에서 일을 하고 있는데요. 단기 계약직은 아닌데 회사 사정으로 권고 사직, 회사 귀책으로 회사를 그만 두어야하는 상황입니다.
이 경우에도 실업급여를 받을 자격이 부여되나요?
아니면 퇴사사유가 단기계약직으로 되는게 낫나요? (단기계약직이 실업급여 받기 더 나은 것이라면 회사에 요청해볼 생각입니다.)
도움주셔서 감사합니다!
선생님께 중대한 귀책사유가 없다면 권고사직 퇴사면 가능합니다. 권고사직이 가장 깔끔합니다
감사합니다 영상이 큰 도움이 됐습니다. 그런데 식당 서빙이나 편의점 같은 아르바이트 직종도 계약직으로 인정받을 수 있을까요?
네 가능합니다
@@왕노무사TV 감사합니다 선생님!!♡♡
안녕하세요 노무사님 제가 작년12월5일에 계약종료로 퇴사했는데, 피보험단위기간이 161일이던데.. 그럼 쿠팡이나 다른 일용직을 19일간만 일하면 실업급여를 받을수 있으시단말씀이신가요? 다 말이 달라서ㅜ 노무사님이 영상2번째 사례가 제 케이스같은데 그렇게하면 받을수있는거죠?
재계약거부로 퇴사를 했다면 19일 채워서 실업급여 받는 것이 가능합니다
유용한 영상 너무 감사합니다.
3년의 상용직 자발적퇴사후 단기계약직의 경우에는 기간이 유급일수 30일 등의 제한이 있는건가요?
예를들어 9/1-9/30 이런식으로 한달만 근무해도 가능한 걸까요? 주5일이라면 유급일수가 20몇일일꺼 같아서요
9/1-9/30 1개월 계약직이면 가능해보입니다. 관할 고용센터에서 상담 받아보세요
1개월 계약직인데 주5일 8시간 충족해야하나요?
안녕하세요... 우선 구독 박았습니다..!
23.8.15~24.8.18 자발적 퇴사 근무시간 하루8시간 주40시간 주5일근무 무기계약직
퇴사후 25.5.30까지 그냥 쉴 예정인되요 다시1개월 계약직으로 다른곳 재취업을 언제까지 해야 실업급여 를 받을수 있는 기간이
정해져 있나요? (예 자발적 퇴사후 6개월안에 1개월 계약직 재취업을 해야만 실업급여 인정)
상용직으로 180일을 채웠지만 자발적 퇴사인 경우 : 일용직으로 90일을 채워야 실업급여 수급 가능. 차라리 1개월 계약직 알바를 하고 계약만료로 실업급여 타는 게 나음.이라고 해주셨는데 혹시 1개월이 아닌 1주일, 2주일 더 짧게 근무후 계약기간 만료로 처리해도 실업급여를 받을수 있나요?
1개월 이상은 하셔야 합니다
영상 잘봤습니다. 궁금한게 있는데요 노무사님 제목이랑 영상보면 자발적 퇴사후 일용직vs단기계약직 얘기만 있는데
1. 정규직 3개월 자진퇴사(개인사정)+정규직 4개월 비자발적 퇴사(권고사직,해고,퇴직,계약만료 등)
2. 정규직 3개월 자진퇴사(개인사정)+정규직 3개월 자진퇴사 or 비자발적 퇴사+ 단기계약직 1달 계약만료
3. 정규직 3개월 자진퇴사(개인사정)+단기계약직 1달 자진퇴사+정규직 3개월 비자발적 퇴사
이런 경우들 역시 실업급여 신청이 가능한가요?
정규직이든 단기계약직이든 일용직이든 그냥 180일 이상에 최종직장에서 비자발적 퇴사면 실업급여 충족되서 받을수 있는건가요?
개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요
노무사님 질문있습니다.
질문이 있는데요
일용직으로 실업급여신청하려하는데
최근한달 근무일수가 10일 미만이어야 신청가능한데 제경우 신청가능한가요?
최근 한달 고용보험가입 일용직 근무 9일
고용보험 미가입(3.3프로만 공제) 근무 5일
최근한달사이 근무일수는 14일인데 고용보험 미가입일수 제외하면 9일이라 이런경우 신청가능할가요?
저도 워리어스 팬입니다 이번 시즌 영건들의 폼이 심상치 않은데요 정규 시즌 순위와 플옵을 간다면 어디까지 갈 거 갔나요? go to bay~
ㅠ.ㅠ 지난 시즌까지만해도 한글중계 경기는 다 봤는데,, 올해는 하이라이트만 가끔 보네요 ^^; 속상해서 ㅠ.ㅠ.. 플옵 2라운드 탈락 예상됩니다 물론 커리의 라스트댄스를 기대하긴 하지만요 ㅎㅎ
1. 상용직으로 180일을 채웠지만 자발적 퇴사인 경우 : 일용직으로 90일을 채워야 실업급여 수급 가능. 차라리 1개월 계약직 알바를 하고 계약만료로 실업급여 타는 게 나음.(물론 사업주가 계약연장 제안을 안했을 경우에만 가능. 재계약 의사를 보였는데도 근로자가 그만 둔 경우, 자진퇴사가 되어 여전히 실업급여 수급 불가능)
2. 상용직으로 비자발적 퇴사를 했지만 180일을 못 채운 경우 : 그냥 일용직으로 부족한 일수만 채우면 바로 실업급여 수급 가능.
다니던 회사를 자발적으로 나와서 1달 이상의 단기계약직을 다니고 실업급여를 신청하면 되는군요. 메모.
사장님이 권고사직으로는 잘 안해주고 계약만료를 보통 해주는군요.
문제는 1달 정도되는 단기계약직 일이 많이 없을텐데...
주로 어떤일을 하면 될까요? 쿠팡같은것도 가능한건가요?
일단구독했구요!!나는지난 1년동안 계약직으로 일하다가 다채우고 자발적으로 퇴사했고요 그런데 실업급여가 안됀다고해서 그이유가 자발적스스로 퇴사는 안준다는겁니다!! 내가 몰랐죠!!ㅠㅠ지금도 계약직으로 다니고있고 이번에는 1년채우고 권고사직으로 해달라고해서 퇴사를 할 계획입니다!!그럼 받을수있겠죠???????? 답변부탁합니다요 ㅋㅋ
권고사직이 아니더라도 사업주의 재계약거부로 계약만료 퇴사하면 실업급여가 가능합니다.
안녕하세요 노무사님! 저는 20개월전에 6년근무 하고 자발적퇴사로 실업급여를 받지 못했는데 18개월이 지나서 단기계약직 근무후 실업급여 신청은 안되는건가요?
네 18개월 동안 180일을 채워야 하는데 지금은 18개월이 지나서, 새로 180일을 채워야 합니다.
상세한 설명 너무 감사합니다. 저 질문이 있습니다!!~~
1.
A 기업에서 6개월 근무하고 계약만료가 됐는데(비자발적 퇴사), 일수가 157일이 되었습니다.
약 한 달 뒤...
B 기업에서 한달 계약직으로 18일 정도 일했는데, 갑자기 취업이 되어 자발적 퇴사 후 이직하게 되었습니다.ㅜ
약 5일 정도가 부족한 상황인데요ㅜㅜ
추후에 일용직(쿠팡 물류센터 등)으로 5일 일해도 실업급여 받을 수 있을까요?ㅜㅜㅜㅜ
일용직이랑 상용직이 섞인 경우인데, 괜찮을까요?
2. 10개월 일해야 하는건 아직 바뀐건 아닌건가요?
관할 고용센터에 문의해보시는 편이 좋겠습니다.
단기계약직이기만 하면 될까요?
보험 가입 등 추가로 고려해야할 요소가 있을까요?
^^ 정규직으로 3년간 일하고 현재 13개월 쉬고 있는상태입니다. 단기계약직으로 2개월 일하고 계약만료로 퇴사해도 실업급여 신청이 가능한가요? 아니면 휴식 상태가 1년이 넘었다면 다시 시작인가요?
직전 18개월 동안 180일이 넘어야 하는거라서, 13개월 쉬셨으면 180일이 충족되기 어려워보입니다. 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요
상용직으로 근무 후 1개월 단기계약직하면 실업급여 받을 수 있다고 하셨는데
1개월이 4주 = 28일을 말씀하시는건가요?
아니면 30일, 31일을 말씀하시는건가요??
안녕하세요 궁금한게있어 질문드립니다^^
4년근무 (주5일 근무)
23.8.15일 자발적 퇴사후
지금 현재까지 6개월정도 쉬고있으며
요즘 1개월 이상 계약직 자리가 잘없고 연락이 안와서
쉽지않겠지만 올해 2월달부터 일용직으로 90일이상하려고 합니다.
질문은
1. 저는 4년근무를하여
피보험기간이 180일 충분히 되지만 90일이상
일용직으로 더 일한후 실업급여 해당이되는게 맞나요?
2. 6개월이나 공백기 쉬었던게 걸리는데 괜찮을까요?
네 일용직으로 실업급여 받으려면 일용직으로 90일 채우셔야 합니다. 6개월 공백기간이 있어도 18개월 동안 180일이 충족되면 가능합니다
노무사님 자발적퇴사후에 단기계약직 하고 실업급여 받으려면 전직장 이직확인서가 필요하다고 봤는데요
이직확인서는 전직장 퇴사시에 바로발급받아도 될까요? 아니면 계약직 하고 요청해야 될까요?
퇴사후에 연락하기가 좀 껄끄럽기도 할거같아서 고민이네요
이직확인서는 실업급여 신청전에 언제든 상관없습니다. 그리고 이직확인서 요청은 이전회사에 우선 연락을 하시고 혹시나 거부하시면 고용센터에 연락하셔서 회사가 거부한다고 얘기하면 고용센터에서 이전회사로 연락후 조치 취해주실꺼에요.
안녕하세요?
유용한 정보 감사합니다.
궁금한게 있어서요.
회사 사정상 비자발적 퇴사는 불가능하여 자발적 퇴사 예정 인데요.
위 영상처럼 자발적 퇴사후 계약직 근무후 실업급여 신청하면 된다고 하니 한시름 놓게 되네요.
그런데 실업급여 신청시 이직확인서가 필요하던데 지금 퇴사 예정인 회사에 요구시 자발적 퇴사라고 기재해주면 실업급여 못받는건지 궁금해서요
마지막 퇴사하는 곳에서 계약기간만료나 권고사직 등이면 괜찮습니다.
노무사님
항상 친절한 답변 감사드려요.
제가 상용직 3년 근무했으나 자발적 퇴사후
계약직 한달 근무해서 실업급여 신청하면 된다는 내용은 잘 이해했습니다.
추가로 궁금한게 있어서요.
11월말 자발적 퇴사 예정인데
계약직 근무를 기간 간격없이 바로 해도 되나요?
아님 어느정도 텀이 필요할까요?
바로 해도 되고 조금 쉬고 해도 됩니다.
A 회사를 3년 다니다 권고사직으로 퇴사후 실업급여를 잘 타 먹고
1년 정도를 놀다가 다시 기회가 돼서 A 회사를 1년 다니게 됐는데
제가 알기로 같은 회사를 또 들어가서는 실업급여를 못받는다고 하니
A 회사를 1년 다닌후 퇴사후 단기계약 1달 다녀도 실업급여 받을수있나요?
아니면 A 회사를 또 들어가서 일했기때문에 안되는건가요?
안녕하세요. 귀한 내용 알려주셔서 깊이 감사드립니다.
많은 댓글에 답변주셔서 저에게 해당되는 내용이 있는지 모두 읽어보았습니다.
제가 정확하게 겹치는 내용이 없어서 여쭤봅니다.
저는 교육공무직으로 8년 넘게 일하고 최근 질병휴직을 하게 되었습니다. 무기계약직으로 복직은 가능하나
병가 60일중 30일과 질병휴직기간동안에는 무급으로 퇴직금도 적립되지 않고 4대보험도 납부되지않고
고용보험과 건강보험료는 복직후 납부해야한다고 합니다.
복직 후 바로 자발적 퇴직한 후에 다른 회사에 1달근무 후에도 실업급여 신청이 가능할까요?
퇴직 전 8개월 무급기간이 있어서 불안합니다.
안녕하세요. 도움이 되는 영상 감사합니다.
궁금한 점이 있는데요. 저 같은 경우에는
1. A회사에서 정규직으로 약 12년 근무
2. 희망퇴직
3. B회사로 1개월 계약직 근무
4. 계약만료로 인한 퇴사
이렇게 하면 실업급여 수급자격이 되는 것 같은데 B회사에서 1개월 근무할때 주 5일 하루 8시간 근무를 지켜야 하나요?
답변 부탁드립니다. 감사합니다.
네 주40시간에 미달하게 되면 실업급여도 줄어듭니다
우선 좋은 영상 잘 봤습니다 노무사님 제가 택시기사인데 180일 넘게 채웠거든요 개인적사유로인한 자발적 퇴사인데요 노무사님 말씀대로 단기 계약직 수 퇴사 하면 받을 수 있다고 말씀하셨는데요 단기 계약직이 무조건 월 단위여랴 하나요? 만약 재계약이 없는 일단위나 일주일짜시 단기계약직이라도 가능한가요? 예를들어 3일 단기계약직 1주일짜리 단기계약직 이럴경우도 가능한지 이게 궁금합니다 좋아요 구독 했습니다 감사합니다
제발 답변좀 해주세요 ㅠㅠ
안녕하세요 노무사님 영상 잘봤습니다. 건설일용직으로 근무하고 퇴사했습니다. 180일도 채웠습니다. 찾아보다보니 자발적퇴사는 안된다고 하는데 건설일용직으로 근무한 사람도 퇴사를 자발적으로 퇴사하면 구직급여를 받을 수 없나요?
감사합니다
유익한 정보 감사합니다 ~^^
현재68세로 65세 이전에 취업하여 4년이상 근무하고 있습니다. 사정상 자발적 퇴사후 근로단절없이 2개월 단기계약으로 이직하려고 합니다.계약만료로 퇴직시 실업급여 가능한지요?
2개월 계약기간 종료되었을때 재계약이 거부되어 퇴사하면 가능해보입니다.
그럼 전직장과 현재 단기 알바하는 곳에 이직확인 요청서만 보내면 되는 건가요?
저는 전 직장 주 55시간 근무에 10개월 재직 건보는 9개월 찍힌 상황입니다 단기계약알바 1개월 후 실업급여 취득 후 자격증 취득 또는 생계를 위해 실업급여를 신청하려는데요
..
네 그렇게 하시면 되고 관할 고용센터에서 상담 받아보시고 진행하시면 됩니다
@@왕노무사TV 답변 감사합니다
좋은 정보 감사합니다 , 질문이 있는데.
전 회사에서 자발적퇴사로 나오고, 이후 다른회사에서 1달 단기계약직하고 계약만료로 퇴사하게 된 경우
이직확인서나 피보험자격상실증명서는 마지막 회사것만 준비해도될까요?
이전 회사 것도 필요합니다
단기계약직 조건이 어떤건지 궁금해요 반드시 1개월 이상이 되어야하는지 일용직 단기계약직 구분 조건이 궁금합니다 영삼 나무 감사합니다.
1개월 이상 하시면 됩니다
좋은 영상 감사합니다 :) 9월30일까지 현직장6년근무후 자발적퇴사예정입니다! 영상과 같은 방법이 있다는것을 알고 아시는 사장님 회사에 상용직으로 4대보험가입하고 1개월만 근무하고 싶다고 부탁을 드렸습니다. 한달이면 만약 바로 10/4-11/4 까지 근무하고 퇴사로 계약후 계약종료로 하면 실업급여 안전하게 받을수있을까요?! 저렇게 한달이맞을까요?!휴일이 많아도 한달로 쳐지는건가요?! 계약종료 후에는 다음직장에서 계약만료로 신고하면 저는 따로 신청할 절차는없을까요?!(구직활동확인 같은)궁금합니다!
10/4-11/4 이렇게 하면 문제는 없습니다. 회사에서 재계약을 거부하여 퇴사하면 실업급여가 가능할 수 있습니다. 구직활동 같은 것은 실업급여 신청하시면 고용센터에서 안내를 해줍니다.
노무사님 제가 말씀처럼 자진퇴사 후 한달 계약직 구해서 하고 있는데 11월6일~12월5일 할 생각으로 들어가서 말씀 드렸습니다 근데 계약서 작성 부분에서 11월6일~11월30일로 작성하고 12월1일~12월5일로 한달씩 끊어서 이렇게 작성하라던데 한번에 작성이 아니라서 걱정 되는데 문제가 되지 않을까요??
그렇게 작성해도 문제되는 것은 아닙니다.
왕노무사님!회사가 폐업한다음 그이후에는 이직확인서는 어떻게 받나요?실업급여신청하려면 이직확인서 필요하지않나요?그리고 신청기간이 지나면 신청할수 없는건가요?신청기간이 언제까지인지 궁금합니다.
안녕하세요 노무사님 추운 날씨 감기 조심하시길 바랍니다. 다름이 아니라 여쭤 볼 게 있어서 댓글을 남깁니다. 이번에 다니는 회사 5년 일하고 자발적 퇴사를 하기돼서 11월 말까지 근무하고 퇴사하게 됩니다. 그 후 바로 1개월을 단기계약직으로 근무를 하고 계약만료 하면 말한대로 실업급여를 받을 수 있다고 들었습니다. 근데 퇴사 후 단기계약직 1개월이 퇴사와 동시에 바로 단기계약직 일을 해야 하는 겁니까? 아니면 1달뒤에 단기계약직을 구해서 1달채우고 계약만료후 실업급여를 탈수 있는 겁니까? 그 중간에 기간이 상관이 있는지 없는지 궁금해서 여쭤봅니다 그리고 단기계약직에 알바 편의점 피시방 알바 카페 이런것도 단기계약이니 되는거죠? 답변 꼭 부탁드리겠습니다 ~^^
1개월 뒤에 해도 되고. 5개월 뒤에 해도 됩니다.
구독 좋아요 했습니다 저는 건설 현장서 근무 했습니다 제가 소속 돼어 있든 토목이 공사가 끝나서 나오게 됐어요 인력을 통해서 토목 현장서 근무 했구요 그런데 저는 실업급여는 생각도 않했는데 용력사 소장님께서 실업급여 대상 이라고 하더구요 그런데 그사이에 건설현장에 7윌에 7일을 근무를 했고요 8월에도 17일 근무 했습니다 이럴때에 어떻게 되는지요? 부탁드립니다
안녕하세요. 24년7월말에 자발적퇴사를 하고 현재 휴직인 상태입니다. 혹시 25년도에 단기계약직 근무 후 단기계약만료시점인 25년6월에 신청해도 실업급여가 가능할까요...??
유용한 영상 정말 감사합니다.
제가 근무지 이전으로 통근 3시간 이상의 사유로 근무기간 189일 일하고 퇴사하게 되었는 데, 고용노동부가니까 말씀하신대로 180일이 안된다고 하시네요.
그럴 경우에는, 일용직으로 바로 가서 일정기간 근무하면 실업급여 신청 조건이 가능할까요
네 고용센터에서 확인해보시고 일용직으로 남은 일수 채우시면 됩니다
안녕하세요 노무사님 좋은정보 감사드립니다. 질문이 있는데 5년동안 회사다니고 이직을 하게되어 새로운 회사에 왔는데 사업변경으로 인한 6개월만 일하고 권고사직으로 처리될꺼같습니다. 이런경우 이직한 새로운 회사에선 6개월만 다니게되어 피고용보험기간180일이 안될것같은데 실업급여조건에 충족이 되나요? 여태까지 일 쉬어본적없고 실업급여도 한번도 신청한적없습니다.
5년 동안 회사 다니고 1년 이상 쉬지 않고 일했다면 가능할 수 있습니다.
@@왕노무사TV 감사합니다 복많이받으세요
근로계약서 기간 한달로 명시되있고 작성했는데 이경우 계약만료로 실업급여 가능한건가요? 애초에 한달로 계약했는데 사업주가 재계약 되냐고 물어보고 거절하면 못받는건가요?
재계약을 본인이 거절하면 실업급여 사유가 되지 않습니다.
근무일수는 충분한데, 계약직으로 근무한 근무일수가 한달이 안되는 경우는 수급조건을 갇추는 건가요?
24년 1월 20일 기준 일용직으로 93일 근무 했고 / 지금 공장에서 24년 1월 25일 부터 나가고 있습니다. (자격증 공부 중인데.. 2차까지 볼려면 실업급여 받으며 버텨야 합니다..ㅠ.ㅠ) / 그럼 자격기간을 갖추고 권고사직 당하면 되잖아요? 그럼 언제까지 다니면 되나요? (자격증 공부를 하고 있는데.. 1차는 자신 있는데.. 2차 까지 회사 근무 하면서 공부 하면 불가능할거 같아서요.. ㅠㅠ
노무사님 영상 잘봤습니다~! 하나만 여쭤봐도 괜찮을까요?? 부탁드리겠습니다..! 저는 현재 1년 1개월 알바를 하고 18개월동안 일수로는 180일을 충분히 넘게 일을 한 상태에서 계약만료로 그만 뒀는데요, 그런데 고용보험 신고는 사업장에서 일용직 신고라서 한달 최대 7일을 넘길 수 없다고 하셔서 신고는 한달 7일로만 되어 있는 상태라 근무일수가 180일이 절대 안되더라구요.. 이럴 땐 다른 방법이 있는건가요? 아니면 고용노동부에 신고를 해야 하는 건가요? 어떻게 해야 하는 건가요..?
고용보험피보험자격확인청구를 해서 실제 일한 만큼 고용보험 가입할 수 있도록 하면 됩니다.
급한데요 버스기사이고
경미한 사고로 인해
수습하던중 1> 근로조건이 다른
다른 노선으로 이동하라고
하는데 거부할수 있는지요
2>일도못하고 실랑이 하는동안 퇴직금정산이 늦어지면 많은손해를 볼텐데 ( 12년근무)이럴땐
맘이조급해져 제대로 대응키 어려운게
아닐까요(마지막 퇴사전90일 ÷3×근무년수)퇴직금 계산법으로 알고
있어서요
계산방법)
근로조건 변경은 노동자의 동의를 필요로 합니다.
휴업기간 승인받은 휴직기간 등은 퇴직금 산정 기간에서 제외하므로 특별히 손해가 발생하지는 않습니다
개별 상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요
도움이 되는 영상 잘 고고 있습니다.
저는 2년전 회사에서 7개월 주5일 일하고 권고사직으로 나왔구요
현 회사에서 계약직으로 주5일 3개월 일하고 실업급여 받으려고 하는데 가능할까요?
최근 18개월 동안 180일이 안되실 것 같네요. 최근 18개월 동안 180일이 충족되지 않으면 실업급여는 어렵습니다
자발적 퇴사후 왜 일용직으로 90일 이상을 근무해야 실업급여가 가능한건가요? 왜 90일인지 궁금합니다.
도움되는 영상 정말 감사합니다. 질문 한가지만 해도 될까요?
제가 2018년12월부터 2022년 4월 30일에 자발적 퇴사를 하고 현재까지 백수로 쉬고 있습니다. 4개월동안 쉬고 이제 단기알바를 구해서 9월1일부터 3개월 근무를 할 예정인데 계약종료시점에 실업급여 가능할까요? 제가 쉬는기간이 길어서 안되는건 아닌지 해서 질문드립니다.ㅠㅠ
주5일 근무라면 가능합니다. 18개월 동안 14개월 근무이기 때문에 180일을 충분히 충족할 수 있습니다. 관할 고용센터에서 상담 받아보시고 진행하시면 될 것 같습니다
@@왕노무사TV 친절한 답변 감사합니다.
궁금한게있습니다 이전직장 어마어마한 업무스트레스로 인해 6년다닌 직장 자진퇴사로 때려치우고 아파트현장 노가다 8개월뛰고 실업급여 신청하려고 합니다. 200일 정도 퇴직공제금쌓였고 실업급여7개월 가량 수급된다고 하는데요 만약에 한달이내 재취업을하게되면 나머지 실업급여는 취직이후로부터 안나오는건가요???
안녕하세요. 영상보고 많은 도움이 되었습니다. 한가지 궁금한 점이 있어서 글을 남기게 되었는데요.
영상에는 180일, 5일 근무 기준으로 말씀해 주셨는데, 격일 근무(30일 기준, 실근무 15일)이면서, 하루 근무 시간이 14시간인 경우엔 어떻게 계산이 되는걸까요? 평일 주말 상관없이 격일이다보니 한 주는 3일(화/목/토) 근무가되고, 한 주는 4일(월/수/금/일) 근무가 되거든요.이에 해당하는 사례는 찾아볼 수 없어서 부득이하게 글을 남기게되었는데 혹시 아신다면 답변 부탁드립니다. 유용한 영상 업로드 해주셔서 감사합니다.
노무사님 안녕하세요
실업급여로 너무 골치썩다가 노무사님 유튜브를 우연히 접했는데 너무나도 유익한 정보들 알려주셔서 감사합니다
안그래고 노무사님 영상보고 고용센터에 갈건데 혹시 제 경우라도 실업급여 가능할까요? 센터직원은 제대로 안알려주고 모르는경우가 많더라구요
1. 전직장 2020.03.03~2022.06.16 근무 후 자진퇴사 (이직확인서 받을 예정)
2. 현직장
2023.07.01~2023.09.28 근무 후 계약만료
이 경우에 마지막퇴사일 기준 18개월 이니까
전직장 피보험기간
2022.04.01~2022.06.16 까지 (77일)
현직장 피보험기간 2023.07.01~2023.09.28
(90일)
합산하면 167일이라 13일정도 부족한데 이럴경우 일용직으로 채울 수 있는게 맞을까요?
상용직 퇴사일 기준(09.28)로 계산해서 가능하다고 하더라구요
2. 그리고 일용직으로 채움이
가능할 경우 언제까지 일수를
채워야 한다 이런게 있는지 궁금합니다
전직장은 퇴사한지가 좀 되어 피보험기간이 적용안되거나 할까봐요 ㅠㅠ 이래저래 걱정이 너무 많은데 고용센터 담당자 말은 당최 믿을 수가 없습니다 ㅜㅜ
노무사님
도와주세여 ㅠㅠ
안녕하세요
제가 6월30일까지 계약서를 작성했고
7월부터 2교대로 바껴서 계약서를 다시 작성을 합니다.
이때 6월30일까지 근무를 하고 재계약을 안하고 나간다면 실업급여 대상인가요?
회사에서 개인사유로 퇴사처리를 한다고하고 실업급여를 안해준다고 하면 실업급여는 못받는건가요?
답변해주신다면 감사하겠습니다.
안녕하세요 노무사님 1년전 글이라 답을해주실지 모르겠지만 답변 남겨봅니다. 제가 이번에 회사를 자진퇴사하고 유튜브 내용처럼 한달계약직 일을 찾아보려하는데 한달계약직 만족되는 기준이 어떤건지 애매해서 질문 남깁니다. 한달 미만 아르바이트를 해도 적용이되는것인지 꼭 한달이상이어야하는지 그리고 계약직과 아르바이트는 다른건지도 궁금합니다.
아르바이트여도 괜찮습니다만, 1개월 이상하시는 것이 좋습니다. 1개월 미만은 일용으로 분류되어 실업급여를 받기가 좀 어렵습니다. 그리고 아르바이트이더라도 주 40시간에 가깝게 근무할 수록 실업급여 금액이 커집니다. 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요
@@왕노무사TV너무 감사드립니다 메세지 드릴깨요 꾸벅❤😊
노무사님 수고 많습니다
제 나이 65세이상 입니다 전 직장에서 4년근무 하면서 바로 이어서 현직장에서 10개월째 근무하고 있는데요
무릅이 너무 아퍼서 진료를 받아보니 치환술을 해야 한다고 하네요 이직장에서 1년을 채운후 사직하고 수술을
생각하고 있는데 실업급여를 받을려면 어떻게하면 좋겠습니까 개별적으로 상담 가능합니까
노무사님 안녕하세요 요즘 실업급여로 고민하던 중 노무사님의 좋은 영사을 우연히 보게되었습니다 감사합니다 혹시 제가 지금 1년 9개월 째 카페에서 주말알바로 일을 하고 있는데 피보험 근로 일수가 120일로 찍히 더라구요 신고는 일용직으로 신고 되어 있구요 그런데 일 수를 못 채울거 같아서 상용직을 병행할 생각인데 혹시 같은날에 오전에는 일용직 오후에는 상용직해서 일수를 각각 1일씩 합해서 2일로 일수를 180일로 채워도 실업급여가 가능한가요? 일용직으로 90일은 넘게 찍히도록 만들고요!
문의주신 내용은 관할고용센터에서 상담을 받아보시는 편이 좋겠습니다.
노무사님 혹시 근무일수가 주말 제외하고 30일이 되어야 하나요? 계약기간이 한달이면 될까요? 6월3일~7월3일까지 근무예정입니다.
그렇게 하면 1개월 이상 맞습니다
안녕하세요 노무사님 건설일용근로자 퇴사사유가 되게 애매한데 예를들어 한 현장에서 일용으로 일을 띠엄띠엄(약3달간) 나가다 스스로 일을 쉬게 되면 자발적으로 퇴사에 해당되어 실업급여 수급이 불가능하게 될까요??( 건설일용근로자가 한현장에서 일이 있으면 나가고 없으면 안나가는게 일반적인데 자발적퇴사 사유란게 있는지 궁금합니다!!)
일용직으로 90일 이상 채우셨고 18개월 동안 180일도 충족하시면 일용직은 퇴사사유가 비자발적이지 않더라도 실업급여가 가능할 수 있습니다. 관할 고용센터에서 상담을 받아보시는 편이 좋겠습니다.
안녕하세요 선생님! 딱 저의 경우에 해당해서(이전직장2년근무후 자발적퇴사) 계약직을 하려고하는데요!
지원하려는 공고에 근무기간을보니 1개월 계약후, 3개월단위 연장 이라고 쓰여있는데 이경우 1개월만하고 연장안하고 나오게되면 실업급여를 받을수없는거죠?! 다른 회사에 연장이 불가능한 직무를 선택해야하는게 맞는거죠?
본인이 거부하고 나오면 실업급여가 어렵죠. 일을 잘 못하면.. 연장을 회사에서 거부할 수도 있겠습니다.
@@왕노무사TV 답변감사합니다! 혹시 한가지 더 궁금한 사항이 있는데 한달이상 근무해야한다는게 실제 출근일수가 30일 이상되어야하는건지, 아님 1달 근무를 하였는데 주5일 출근한 경우도 계약만료로 인한퇴사면 실업급여 받는데 문제없나요?
안녕하세요
유익한 영상 감사합니다!
다름이 아니라 제가 실업급여를 받을 수 있는지 확실치가 않아서 조언 말씀 구하고자 이렇게 글 남깁니다
제 상황을 설명드리면 현재 회사에서는 24년 1월22일부터 일을 하고 있는 있습니다
제가 최근에 임신을 확인해서 올해 5, 6월 중으로 퇴사하려고 계획 중인데요
계약서 날짜를 조정해서 5,6월까지 일하는 걸로 해서 '계약만료로 인한 퇴사'로, 실업급여를 받을 수 있는지 궁금합니다
이 전 직장에서는 작년 10월-12월말까지 다녀서 피보험단위기간을 79일로 잡힙니다!
(이직사유로는 다른 직장으로 옮기기 위해 이직한 경우라고 적혀 있구요)
피보험기간이 180일이 넘어야 하는 걸로 알고 있어서 이 전 직장 79일과 현 직장 피보험단위기간을 합쳐 180일이 되도록 계산은 하고 있습니다.
아무래도 현 직장에서 일 한지 얼마 안 되었는데 육아휴직 신청하기가 죄송스럽고 거절 당할 수 있을 거 같아서 실업급여를 4개월만이라도 받을 수 있을지가 궁금합니다.
조언 부탁드리겠습니다! 감사합니다!!
문의주신 내용은 관할 고용센터에 문의해보시는 편이 좋겠습니다
좋은정보 감사합니다
10년 넘게 다닌 회사입니다
권고사직이 안된다고 해서 그럼
자진퇴사 상실신고후 같은회사에
1개월 단기계약이 가능할까요?
영상에서는 다른직종이던 다른회사든
모두 다른곳에서 1개월 단기계약 하라는데 전 퇴사후 며칠 쉬다가 기존회사에 다시 1개월 단기계약으로 하고 싶습니다 그럼 회사도 피해없고 저도 이익이고 이게 가능한가요?
어려워보이네요
안녕하세요 영상 잘봤습니다. 질문하나만 드리겠습니다 ㅠ
다음달 3년 일하는 5인미안 사업장에서 9월15일 부로 자진퇴사를 하게되는데
다음달 10월3일부터 단기계약직일을 한달 (11월3일)까지 일하게 되면 말씀하신거 처럼 실여급여를 받을수있는건가요? 직종같은경우는 이전에 일하는거랑 동일한걸 해야하는지 아니면 완전 다른일도 상관이없는지 궁금합니다. 마지막으로 이 내용을 가지고 고용센터에가서 상담을 받을떄 위에 말했던거처럼 상담을 해도 잘 상담을 해줄까요..? 영상에서 말하듣이 싫어할만한 영상이라고 하셔서 뭔가 상담을 할때 안된다고 할까봐 겁나네요 ㅠ
네 그렇게 일하고 사업주의 재계약거부 계약만료로 퇴사하시면 가능합니다. 다른 일 해도 됩니다.
안녕하세요 노무사님 먼저 구독자 300만명 달성을 축하 드립니다 저는 법인택시를 했던 사람으로 근무중 택시가 고장이 발생해서 고쳐달라는 말을 회사측 관계자들에게 수차례 해도 고쳐지지 않아 더이상 안전운행을 못해서 개인사정이란 사유로 사직서를 제출하게 되었습니다 오죽하면 그만두게 두었겠습니까 어려운 처지라서 오랜기간동안 불안을 감수하고 계속 근무를 하다 보니 점점더 심해져서 결국은 사직을 하게 되었습니다 근무때마다 12시간이상은 운행을 해야 겨우 사납금정도 하는 처지에 택시 고장으로 운행을제대로 못하다 보니 미수금은 본인이 안아야 하니 참담했습니다 해서 고용센터에 전화를 해서 이러한 사정으로 고용보험신청이 가능하냐고 물어보니 사직사유가 자진퇴사로 되어있어 안될것 같다면서 담당팀장님과 방법이 의논해 보고 오늘 전환를 주다고 했습니다
노무사님이 보시기에 어떻신지요 잠이안와 새벽에 장문을 드려 죄숭합니다
택시업을 한지는 6년이 넘었습니다
차량 수리를 하지 않으면 안전에 문제가 발생한다는 것을 증명해야 가능할 수 있어 보입니다. 일반적인 사유에 비해서는 쉽지는 않을 것 같네요
증명이 될수 있는 건 가지고 있습니다 기사수첩에 기록해 두었습니다 감사합니다
그리고 고장수리가 시급한데 시정이 안되니 더이상 일을 못하겠다고 하니 사측에서 관계자가 한말이 돈을 들여서라도 수리를 해야겠다고 한 말도 있습니다
아저씨 300만명이 아닌데
안녕하세요 노무사님,
1개월 계약직을 아는 분을 통해 하려고하는데,
주 15시간 이상 재택근무로 계약해도 실급조건이 성립되나요!?
이게 굳이 출근할 필요가 없는 업무라서요!
또한 1개월의 기준은 31일 일까요!?
안녕하세요 😊 노무사님! 제가 이번9월30일 자발적 퇴사를하면 2년1개월이 됩니다. 일용직 근무는 1개월을 하면 되나요? 3개월을 하면 되나요??
다들 3개월 일을해야 실업급여를 받을수 있다 하던데 맞는 말인가요 ??
일용직 근무는 90일을 채워야 합니다. 상용직으로 하면 1개월만 해도 계약기간만료로 퇴사하면 가능합니다
기존에 2개월 단기계약직이 끝나고 1년계약직을 다니고 있습니다.
이럴 때는 기존 영상에서 말씀해 주셨던 1년계약직 자발적 퇴사의 사유에 포함될까요?
단기계약직 때는 제가 있을 이유가 없어서 계약이 종료되었습니다.
1년 계약직이 종료될때 사업주 재계약 거부로 퇴사하면 실업급여 사유가 됩니다
@@왕노무사TV 답변 주셔서 감사합니다.
근데 제 내용을 봐주시고 답변을 듣고 싶었습니다.
@@왕노무사TV 2개월 단ㄱㅣ근로 그리고 1년단기근무
노무사님 일용직으로 90일 채워야 할때는 하루 근무시간 같은게 정해져 있나요?