METODE SAW

[@rizkiujilestari]

Alhamdulillah akhirnya nemu tutorial yang dapat saya mengerti. Terima kasih Bapak, semoga berkah ilmunya aamiin 🙏

[@deniargon7842]

Trimakasih pak video nya, semoga berkah 🤲

[@suryarahardian889]

izin bertanya pak, untuk penentuan nilai kriteria bagaimana ya, mungkin bisa memberikan saran framework penilaian/cara nentuin nilainya

[@SaifurRohmanCholil]

Penentuan nilai kriteria berdasarkan data

[@RaniRani-dp5zw]

Bismillah maaf pak izin bertanya untuk studi untuk spesifikasi laptop seperti VGA, RAM,Harddisk, processor ini masuk cos atau benefit pak? 🙏 disini saya menggunakan metode ARAS pak mohon penjelasan pak 🙏

[@SaifurRohmanCholil]

benefit

[@Alex-pr5rn]

Maaf pak izin bertanya, dalam penentuan sub kriteria apakah ada perhitungan khususnya ya pak, misal dalam vid bapak kriteria usia memilik 5 atau 4 subkriteria itu yg menentukan siapa ya selain si pemberi keputusan

[@SaifurRohmanCholil]

Penentuan sub kriteria bisa menggunakan rata-rata geometrik bisa dilihat di video metode SMART. Penentuan kriteria selain dari pemberi keputusan bisa melalui analisis komprehensif

[@resulterror2381]

Nama : OKi Dwijaya Afiq Rahmansah
Nim : G.211.15.0113

[@Iiimronn]

pak mau tanya, itu bobot kriteria harus totalnya 1? misal ada 7 kriteria berarti tetep hasilnya ditentuin pokok ga lebih atau kurang dari 1?

[@SaifurRohmanCholil]

Idealnya total bobot=1

[@misterantrax]

Pak mau tanya, kalo bobot kriterianya berbentuk persen 50% itu cara ngitungnya gmna pak?

[@SaifurRohmanCholil]

Dijadikan desimal, misal 35% menjadi 0,35

[@yukikeiji2521]

Izin bertanya pak, brrti untuk pemberian bobot berdasarkan mana yg paling penting ya pak? Lalu untuk pemberian nilai bobotnya bebas atau ada perhitungannya lagi ya pak? Terimakasih sebelumnya 🙏

[@SaifurRohmanCholil]

Benar, kalau mau dihitung bisa menggunakan metode AHP atau PSI

[@yukikeiji2521]

@@SaifurRohmanCholil baik pak, terimakasih atas penjelasannya 🙏

[@rizaafthoni7006]

Nama : Muhammad Riza Afthoni
NIM : G.231.18.0072

[@yeritaruna7277]

Nama : Muhammad Yeri Taruna
Nim : G.232.18.0080

[@ginarumapea002]

Pak kalau % termasuk cost kalau benefit ?
Mohon solusinya pak

[@SaifurRohmanCholil]

penentuan kriteria benefit atau cost sudah saya jelaskan di video

[@sinungprabowo3508]

Nama : Dyan Sinung Prabowo
NIM : G.231.18.0115

[@saerolbarikiyah3674]

Izin bertanya pak, normalisasi matriks itu bagaimana ya pak, Terimakasih

[@SaifurRohmanCholil]

normalisasi matriks untuk menyatukan setiap elemen matriks sehingga memiliki nilai yang sebanding

[@saerolbarikiyah3674]

@@SaifurRohmanCholil baik pak Terimakasih atas penjelsannya 🙏🏻

[@dwianggraini3983]

Pak kalo dari perusahaan tidak ada memiliki bobotnya gimana cara kita nentuin bobotnya pak?

[@SaifurRohmanCholil]

Ditentukan berdasarkan tingkat kepentingan

[@nurulaliya6514]

@@SaifurRohmanCholil izin bertanya pak untuk yg menentukan tsb apakah dari kita atau dari perusahaan?

[@oktrs21]

Izin bertanya pak, saya sdng mengambil judul spk penilaian kinerja karyawan menggunakan metode tsb. Tapi dikasih contoh form penilaian dari perusahaan sdh terdapat bobot dan kriterianya tanpa penjelasan hitung bobotnya bagaimana. Apakah ada solusinya pak?🙏🏻

[@oktrs21]

Seperti yg bapak jelaskan divideo ini, terdapat bobot dari perusahaan contohnya c1 bobotnya 0,3 . Apakah bobot tersebut harus di analisa agar kita dapat tahu perusahaan dpt bobot itu darimana?🙏🏻

[@SaifurRohmanCholil]

Baiknya ditanyakan saja penjelasan dari bobot tsb. Idealnya dilakukan analisis bobot berdasarkan tingkat kepentingan untuk penentuan nilainya

[@oktrs21]

@@SaifurRohmanCholil sudah di tanyakan ke perusahaan, tp mereka jg gak tau pak penjelasan dr bobot tsb. Solusinya gmna pak ya

[@SaifurRohmanCholil]

Dianalisis sendiri berdasarkan tingkat kepentingan

[@oktrs21]

@@SaifurRohmanCholil cara menganalisis nya bagaimana ya pak? Mohon arahan nya pak🥹🙏🏻

[@hendraardiyanto3527]

Pak,yang dimaksud alternatif ditahapan metode saw itu apa ya?

[@SaifurRohmanCholil]

alternatif = pilihan

[@lukmantube3512]

nama : lukman fahrurrozi
nim : G.231.18.0099

[@aomasta]

Nama : Akbar Kharisma Fahri
Nim : G.111.19.0048

[@ryannanda2723]

Nama : Ryan Nanda Firdaus
Nim. : G.231.18.0106

[@mascent28]

Nama : Vincentius Erwin Saputro
NIM : G.231.18.0111

[@anastasiarosiani921]

Nama : Anastasia Yulia Rosiani
NIM : G.231.18.0091

[@zerombang3692]

Nama : Wisnu Herlambang
Nim : G.231.18.0075

[@ryanalisadanang8949]

Nama : Ryan Ali Sadanang
NIM : G.231.18.0073

[@hutomonova6475]

Nama : Mustika Hutomo Novanto
Nim : G.231.18.0068

[@farrasrisnakharisma]

Nama : Farras Risna Kharisma
NIM : G.231.18.0079

[@madd-cat]

Nama : Alfian Nugroho
NIM : G.231.18.0066

[@ryannanda2723]

Nama : Ryan Nanda Firdaus
Nim. : G.231.18.0106

[@ruvalinoastian2]

Nama : Ruvalino Astian
NIM : G.231.18.0078