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최근 평가를 받느라 도움을 많이 받았습니다.아무도 가르쳐주지않는 내용들을 많이 올려주셔서 감사합니다.저희가 가장 취약했던부분은 바로 표.장을 잘 적용하지 못했다는 점입니다.누군가가 도움을 받고 있다는 사실을 보람으로 간직하시길 요~~
가르쳐 주는 사람이 없어 어떻게 해야 하는지 난감했었는데 우연하게 보게되어 정말 많이 도움이 되었습니다. 너무 감사합니다. 주간보호에서 가장 중요한 부분을 다뤄주셨네요.
많은 도움이 되었으면 좋겠습니다. 감사합니다^^
초보 사회복지사입니다.막막했는데 도움이 많이되었습니다.감사합니다^^
도움이 되셨다니 다행입니다. 감사합니다^^
표준약관출력시 인쇄가 이상하던데요 용지편집해야하는지요a4기준이 아니라서요
프린트 설정에서 모아찍기가 되어 있는 모양입니다. 설정 들어가셔서 한장씩 뽑기 설정 해주시면됩니다.
질문드려도 될까요?급여제공계획서 작성과 통보를 입소후 14일 이내라고 하셨는데요~그러면 이용하신 날 체크를 할 때 지난일정 수정으로 해서급여일정을 등록해도 괜찮은건가요?~
현재 급여개시전에 진행하셔야합니다
![[주간보호센터 평가] - 직원 워크북](http://i.ytimg.com/vi/ZFHk9ayLkQo/mqdefault.jpg)
![[주간보호센터 평가] - 직원 워크북](/img/tr.png)
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최근 평가를 받느라 도움을 많이 받았습니다.
아무도 가르쳐주지않는 내용들을 많이 올려주셔서 감사합니다.
저희가 가장 취약했던부분은 바로 표.장을 잘 적용하지 못했다는 점입니다.
누군가가 도움을 받고 있다는 사실을 보람으로 간직하시길 요~~
가르쳐 주는 사람이 없어 어떻게 해야 하는지 난감했었는데 우연하게 보게되어 정말 많이 도움이 되었습니다. 너무 감사합니다. 주간보호에서 가장 중요한 부분을 다뤄주셨네요.
많은 도움이 되었으면 좋겠습니다. 감사합니다^^
초보 사회복지사입니다.
막막했는데 도움이 많이되었습니다.
감사합니다^^
도움이 되셨다니 다행입니다. 감사합니다^^
표준약관출력시 인쇄가 이상하던데요 용지편집해야하는지요a4기준이 아니라서요
프린트 설정에서 모아찍기가 되어 있는 모양입니다. 설정 들어가셔서 한장씩 뽑기 설정 해주시면됩니다.
질문드려도 될까요?
급여제공계획서 작성과 통보를 입소후 14일 이내라고 하셨는데요~
그러면 이용하신 날 체크를 할 때 지난일정 수정으로 해서
급여일정을 등록해도 괜찮은건가요?~
현재 급여개시전에 진행하셔야합니다