직원의 퇴사, 이직을 경영자는 어떻게 바라봐야 할까요

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  • Опубликовано: 9 фев 2025
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Комментарии • 9

  • @gaingetv
    @gaingetv  3 месяца назад

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  • @윤후-w5z
    @윤후-w5z 3 месяца назад +2

    철밥통이 좋은 건 아님. 사이코들도 철밥통이라 직장 스트레스 어마어마함ㅋ 공무원ㅋㅋ

  • @MunAnDsun
    @MunAnDsun 3 месяца назад +2

    40대 초반이지만 직업 특성상 한군데 오래 있는 일이 아닌지라...이직이란 자연스럽고 자연스럽게 가는 것이고 일할때 내 할일 똑바로 다 하고 갈때 까지.최선을 다하면 전에 일했던 곳에서도 연락이 오더라고요 ㅎ

    • @robin_bunker
      @robin_bunker 3 месяца назад +2

      네, 맞아요~~~ 직종과 상관없이 사실 어떤 일에 "함께 일하고 싶은 사람"의 특징의 거의 대부분 비슷합니다.

  • @ilri2114
    @ilri2114 3 месяца назад

    6:56 철밥통이 얼마나 되겠습니까요.

  • @nono-o6b
    @nono-o6b 3 месяца назад +1

    말없이 추노하는것보단 낫지

  • @jeter293
    @jeter293 3 месяца назад

    MZ 세대가 없어도 되는 회사라면 뽑지 않죠

    • @ilri2114
      @ilri2114 3 месяца назад

      그런 회사는 있을 수 없지요. 그러니 머리에서 버려요, 본인만 피폐하게 하지말고.

  • @schoolkeepa
    @schoolkeepa 3 месяца назад +2

    퇴사를 알리는게 불법은 아니니까...