자기관리, 사람 본성이 드러나는 3가지 순간에 주목하세요

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  • Опубликовано: 24 янв 2025

Комментарии • 27

  • @서호두-n8r
    @서호두-n8r Год назад +30

    돈이랑 엮이면 본성이 제대로 드러나는 것 같아요.

    • @꾸용-z4p
      @꾸용-z4p Год назад

      사람마다 달라요

    • @허양-y5s
      @허양-y5s Год назад

      만은걸 배우고 갑니다 감사합니다❤❤

  • @사랑이-e2z
    @사랑이-e2z Год назад +4

    교수님 저를 또한번 돌아보게 됩니다.😂좋은 강의 감사합니다. ❤😊

  • @홍쑥이
    @홍쑥이 Год назад +10

    말씀을 듣고
    제 자신을 돌아보면서
    직장생활에 힘을 얻으면서
    잘 하고 있읍니다 선생님
    감사합니다~~~^^

  • @김선미-d5m5w
    @김선미-d5m5w Год назад +9

    사회생활 2년차인데 쌤의 이야기를 귀 기울여 듣고 있습니다
    감사합니다

  • @조원희-g2h
    @조원희-g2h Год назад +16

    안좋은 상황일 때 본성 드러난다
    타인에게 어떤 태도를 보여야 할까?
    1. 타인의 실수
    - 바로 지적 vs 별 말 안하기 : 그 태도가 내본성
    (최소한의 예의는 있어야 한다)
    2. 내실수
    -남탓, 원망, 후회, 좌절, 감춤 vs 사과 & 팩트체크 &책임
    (리더에게는 조직의 실수도 나의실수이다.
    사과후 정확한 피드백으로 수정 도와줘야 한다)
    3.이해관계
    - 특정인에게만 잘하는 사람 vs 사람에 대한 예의로 잘하는 사람
    ( 친절, 배려, 사람에 대한 예의, 존재 자체에 대한 존경 )

  • @윤원희-b3r
    @윤원희-b3r Год назад +19

    강의를듣는 매 순간 반성하고 돌아봅니다 항상감사드립니다 힘이되고 생활속에 지혜를배우며 노력하고지내고있어요 존경하고 사랑합니다♥♥♥

  • @심디기
    @심디기 Год назад +9

    오늘도 유익한 강의 감사드립니다
    존경합니다 유세미선생님~^^♡

  • @user-hong-j7x
    @user-hong-j7x Год назад +4

    어차피 이해관계자 집단인데 서로원하는거 주고받고 아니면말고 스트레스받지말고 기대감갖지말고 삽시다

  • @이인정-g5x
    @이인정-g5x Год назад +8

    감사합니다

  • @JoyMin-o2w
    @JoyMin-o2w Год назад +10

    항상잘듣고 있습니다😊

  • @감성스토리수경
    @감성스토리수경 8 месяцев назад

    선생님~~늘 도움만 받고 감사인사를 못드렸어요..😂
    제 나이 오십이 되었어도 사람관계가 참 어렵네요ㅜ
    오늘도 선생님께서 전달해 주시는 말씀 잘 새겨 들으면서
    삶에 적용시켜 볼께요~~!!
    항상 건강하시고 행복하셔욤~~🙏🙏🙏

  • @김선규-b2c
    @김선규-b2c Год назад +10

    본성 감추고 살기 힘드네요~ ㅎㅎ

  • @ssipark3656
    @ssipark3656 Год назад +5

    오늘도 좋은 강의 감사합니다
    아침 마다 듣고있어요😊😊

  • @제정숙-b9s
    @제정숙-b9s Год назад +5

    잘듣고 반성 중
    선생님 강의 늘 잘듣고 내 인생에 많은
    도움 받습니다 ㆍ
    나이 먹을 인색한 상대 대처 할수있는
    유익한 강의 부탁 합니다ㆍ

  • @박서진-x7x7f
    @박서진-x7x7f Год назад +7

    사람의 본성은 변하기 어렵겠지요

  • @행복-v3f
    @행복-v3f Год назад +1

    팩트체크 필수

  • @행복-v3f
    @행복-v3f Год назад

    자기실수고백 멋져요

  • @폰키야놀자
    @폰키야놀자 Год назад +5

    5:45

  • @홀인원-b8s
    @홀인원-b8s Год назад +1

    타인의 작은 실수뿐아니라 본인실수도 직원실수로 떠넘기고 화나면 분풀이 대상으로 여기는 리더랑 일을 계속해야할지 회의감이오는 날입니다. 그동안 선생님 강의덕분에 억울해도 눈물은 참았지만 정말 내일 회사갈 생각을 하니 답답합니다. 그런 리더는 어떻게 상대해야 할까요?

  • @허양-y5s
    @허양-y5s Год назад

    반성해야 될 것 같습니다

  • @은-f5c
    @은-f5c Год назад +5

    😂 앗찔렸 ㅎㅎㅎ

  • @jgf-tm2xg
    @jgf-tm2xg Год назад +5

    남에게 관대 나에게 엄격
    오늘도 좋은말씀 감사합니다
    저도 일하다가 다른직원 실수는 그냥 넘어갑니다. 😊
    그러면 서로 기분이 좋고..저도편하더라고요. 그럴수도있지!라고 하기까지 저도 시간이 많이 걸렸습니다

  • @행복-v3f
    @행복-v3f Год назад

    예전의 나를 바꿀수있는사람의 발전 노력하는 인생

  • @user-ft4tb7jq7p
    @user-ft4tb7jq7p Год назад +59

    1. 타인이 실수할때 어떻게 대처하느냐에 대해
    2. 내 실수에 대해서
    3. 이해관계에 대해서