Cultura Organizacional. Revisão. Pontos Específicos.

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  • Опубликовано: 1 июн 2018

Комментарии • 52

  • @flaviogrecia
    @flaviogrecia 4 месяца назад +4

    Hoje sou seu aluno no Estratégia e como é bom ver um vídeo do seu início ! Altamente capaz , muito inteligente e com uma didática espetacular. Não é à toa que chegou onde chegou.Parabéns.

  • @BrunUBlaas
    @BrunUBlaas 2 месяца назад

    Que aula!

  • @aphael7047
    @aphael7047 4 года назад +4

    Gabi, essa tua aula e a de Clima foram ótimas!
    Nem precisei revisar o resumo e fui direto aos exercícios e me sai muito bem.
    Isso há alguns dias atrás, hoje estou voltando aqui pra assistir de novo e para revisar a matéria!
    Obrigado Prof!

  • @j.barros5287
    @j.barros5287 6 лет назад +5

    Ótimas dicas...
    Conhecimento dividido produz mais conhecimento..
    Hoje vc compartilha.. amanhã seus inscritos tmb estarão compartilhando com os novos concurseiros..
    Parabéns Gabriela... Ativei o sininho para receber os próximo vídeos...

  • @fatimaoliveira4215
    @fatimaoliveira4215 5 лет назад +11

    Quando descobri seus videos, comecei a assisti-los pois como vc disse, vc esta ajudando a quem está estudando... Explicações bem informais, eu gostei demaisssss!!!
    E sobre sua trajetória de concurseira, gostei da sua postura.... pois vc menciona que não era sua intenção de falar como vc fez,o que fazia, o que deixava de fazer...
    Tenho assistido suas aulas e estava apenas focada nas explicações de como aprender... nem lembrava de como vc fez, o que n fez, etccc
    Porque cada um tem um método, as vezes, vc se inspira, copia de alguém, mas acaba sendo muito particular, cada aprendizado, ne?
    Tem assuntos que só consegui entender com suas aulas, nem professores que dão aulas em cursinho, não conseguia entender rsrrsrs
    Parabéns!!!
    Quem venham mais aulas hehehehe

    • @gabrielazavadinack2924
      @gabrielazavadinack2924  5 лет назад +1

      ahhh, que linda! amei seu texto! muito obrigada pelo carinho, de verdade, isso é muito motivador pra mim! Fico muito feliz, mesmo!! :)))

  • @diegoandrade4034
    @diegoandrade4034 5 месяцев назад +1

    Olá Gabriela, como vai? Eu comecei a seguir seu canal, pois você é simples e apresenta o que precisamos para passar.

  • @renatabussular7259
    @renatabussular7259 6 лет назад +4

    Showw! Obrigada pelos vídeos! Estou gostando muito! Vou aproveitar e sugerir vídeos relacionados ao tema "Excelência e qualidade dos serviços públicos" que tem sido bastante cobrado.

  • @CzechRiot
    @CzechRiot 5 лет назад +1

    "não pode entrar um novo colaborador lá dentro e fazer simplesmente o que ele quer fazer"... gostei como você combinou com o pequeno inseto pra exemplificar como a sua cultura organizacional é a que manda!

  • @jrc141186
    @jrc141186 Год назад

    Com todo respeito, que professora linda e didática. Obrigado pela aula.

  • @profmateuslima
    @profmateuslima 5 лет назад +2

    Não consegui prestar atenção na aula. A beleza e a fofura dessa professora me cativaram.

  • @predivaldocariman5895
    @predivaldocariman5895 3 года назад

    Muito bom. Obrigado pela gentileza de compartilhar.

  • @rafaelaalmeida3572
    @rafaelaalmeida3572 6 лет назад +1

    Vai ajudar, Gabi.
    Clima e cultura cai muito.
    Obrigada!

  • @romulo_tramontana1635
    @romulo_tramontana1635 4 года назад

    Gostei Gabi. Me ajudou bastante. Seus exemplos é o que tira a total dúvida do assunto.
    Tirando o mosquito e sua respiração ofegante de pausa de um tema para o outro vc foi sensacional. Nota 08

  • @danielqueiroz2967
    @danielqueiroz2967 3 года назад

    encontrei essa professora maravilhosa em 2021 para meu concurso do conselho regional de farmacia do estado de roraima e as aulas delas são ótimas.

  • @samaralacerdadasilva3151
    @samaralacerdadasilva3151 3 года назад

    Eu amei video vai mim ajudar muito parabéns 👏👏👏👏

  • @Eduardo-mq3uz
    @Eduardo-mq3uz 6 лет назад +1

    Excelente vídeo Gabriela, você tem talento para dar aulas, didática muito clara e objetiva. Estou focado em AJAA de TRTs, e seus videos estão ajudando muito. Continue assim e parabéns pela iniciativa.

  • @JoseFGSouza
    @JoseFGSouza 5 лет назад +2

    muito bom!

  • @walacemendes3447
    @walacemendes3447 4 года назад +1

    Um dia se eu passar em um concurso , vou dizer que tinha a melhor professora de ADM .

  • @adri7473
    @adri7473 Год назад

    gratidao por dividir esse conhecimento.

  • @cleidianaaparecidadossanto4131
    @cleidianaaparecidadossanto4131 2 года назад

    Parabéns pelo vídeo e pelas dicas 👏🏾👏🏾

  • @leonardogoulart5967
    @leonardogoulart5967 5 лет назад

    Agora eu entendi cultura organizacional! Muito obrigado pelos vídeos!

  • @liliconcurseira8687
    @liliconcurseira8687 6 лет назад +1

    Gostei,claro

  • @tatianemaria7623
    @tatianemaria7623 3 года назад

    Eu gostei da forma como ensina, dos exemplos... Muito obrigada!❤️

  • @weronicacosta6453
    @weronicacosta6453 2 года назад

    Adorei as explicações. Bem simples de entender.

  • @lucianoalvesbezerra799
    @lucianoalvesbezerra799 2 года назад

    brilhante essa explicação, fantástica

  • @valdenyywg
    @valdenyywg 5 лет назад

    Muito bom !!!

  • @Gleicy96
    @Gleicy96 2 года назад +1

    Parabéns,Professora. É sempre um prazer acompanhar suas videoaulas. Me ajudou muito essa aula, eu assisti umas 30 vezes esse vídeo e então consegui gabaritar minha avaliação.

  • @Thiago-LS
    @Thiago-LS 4 года назад

    Ótima professora! Além de ser um charme!

  • @dudyynhah
    @dudyynhah 5 лет назад

    Parabéns ta me ajudando muito muito mesmo!!! Amei suas aulas😃🙌🙏🙏

  • @CNBify
    @CNBify 5 лет назад

    Adoro seus vídeos! Pode gravar sim linda!

  • @larissasilva6044
    @larissasilva6044 5 лет назад

    Excelente aula!!!! Obrigada, Gabi!

  • @euj2778
    @euj2778 5 лет назад

    Muito boa a aula professora, ajudou demais!!

  • @lucianoalvesbezerra799
    @lucianoalvesbezerra799 2 года назад

    parabéns gabriela

  • @josyemiliano4538
    @josyemiliano4538 5 лет назад

    Eu gosto!!!!!!!🤗

  • @fabionagata
    @fabionagata Год назад

    Glo-ri-o-sa aula

  • @epguigem
    @epguigem Год назад

    Posso considerar que a missão e os valores fazem parte da cultura da empresa?

  • @mila5322
    @mila5322 6 лет назад

    Gabi, excelente vídeo. Vc pode fazer um vídeo sobre gestão de processos?

    • @gabrielazavadinack2924
      @gabrielazavadinack2924  6 лет назад

      mila5322 claro!!! Próximos serão gestão por processos e gestão de projetos. :)

    • @mila5322
      @mila5322 6 лет назад

      obrigada!!! estarei acompanhando.

  • @diegoandrade4034
    @diegoandrade4034 5 месяцев назад +1

    Eu sou pai de uma bebê. A empresa em que eu trabalho está mal das pernas, daí eu comecei a estudar por vídeo aulas do RUclips para o CNU. Preciso muito de orientações me ajuda?

  • @assistaogoingseventeen
    @assistaogoingseventeen 9 месяцев назад

    Professora eu não entendi se é uma contracultura fraca por que todo mundo quer sair da empresa?

  • @larissasilva6044
    @larissasilva6044 5 лет назад

    Gabi, vc estudou administração por qual professora?

  • @gabrieljacob6668
    @gabrieljacob6668 4 года назад

    VC É LINDA

  • @ricardoss348
    @ricardoss348 5 лет назад +2

    Adorei a aula, mas os conceitos de cultura geocêntricas e policêntricas não estão trocados?

    • @gabrielazavadinack2924
      @gabrielazavadinack2924  5 лет назад +2

      Não. É exatamente como expliquei no vídeo. Inclusive mesmos termos utilizados pela FCC:
      GABARITO LETRA C, vide questão abaixo.
      Ano: 2014 Banca: FCC Órgão: TRT - 19ª Região (AL) Prova: Analista Judiciário - Área Administrativa
      A diretoria de uma organização internacional, renomada em seu mercado de atuação, está em processo de mudança cultural e percebe a ocorrência do fenômeno da contracultura por parte de alguns gerentes, em uma de suas filiais. Decide, então, adotar uma postura empresarial policêntrica que
      a) sustenta a crença que são superiores às demais organizações em termos culturais e fazem prevalecer os seus valores originários (da matriz ou do seu país de origem).
      b) adota um mix entre a cultura originária e a cultura local, mantendo os valores e procurando adaptar-se às diferenças locais.
      c) pratica, exatamente, o oposto aos valores originários; parte da premissa que o local que a hospeda pratica uma cultura que ela considera mais conveniente adotar, implementando atitudes e procedimentos da cultura local.
      d) elimina os integrantes que oferecem ameaça ao processo de mudança.
      e) não se importa em conviver com o fenômeno da contracultura, aceitando os conflitos entre as pessoas e conduzindo normalmente o processo de mudança.

    • @ricardoss348
      @ricardoss348 5 лет назад +2

      Obrigado. Agora consegui entender mas é que o prefixo poli me levou a confundir os conceitos!

    • @gabrielazavadinack2924
      @gabrielazavadinack2924  5 лет назад +3

      Quando minha professora explicou isso, ela disse assim: "Entenda policêntrica como a cultura da pólis em que a empresa está se instalando". Faça a associação com a palavra "pólis", acredito que não causará mais confusão com o assunto.

  • @jakeconcurseiro75
    @jakeconcurseiro75 6 лет назад

    Vou te mandar uma raquete de mosquitos!

  • @vanessamardey1625
    @vanessamardey1625 3 года назад

    Muito bom!

  • @ElenaMedina1234
    @ElenaMedina1234 4 года назад

    muito bom!!!!