Explanação excelente! Parabéns. Uma dúvida. Houve uma decisão do TRF negando o recebimento, em pecúnia, das Licenças Especiais não gozadas, transitada em julgado. Recentemente o STJ, por meio de um IRDR (Incidente de Resolução de Demandas Repetitivas) reconheceu o direito do funcionário público recebê-las. Neste caso cabe Ação Rescisória?
muito bom!!! por favor... me ocorreu uma duvida e determinada trecho da aula e não encontrei na internet...os incisos i, ii, iii, iv, v comentados na parte de prazos não indica o artigo, e o professor menciona "código" "lei" e eu não achei e eu nao achei o codigo ou artigo referente a esses... pode me ajudar por favor... w.wolski2012@gmail.com desde já muito obrigado!
Professor excelente!!!! Muito obrigada!!! ❤📚
Adorando suas aulas. Muito obg
..muito objetivo
Muito obrigada ⚘
Muito top 👏👏👏
Professor muito excelente!!!!!!!!!!!!
MELHOR PROFESSOR, OBRIGADO GUILHERME, VC SALVA TODO SEMESTRE, É NOIS
CONCORDO COM VOCÊ AMIGO, MELHOR PROFESSOR!!
Muito boa sua didática. Consegui entender perfeitamente.
Explanação excelente! Parabéns. Uma dúvida. Houve uma decisão do TRF negando o recebimento, em pecúnia, das Licenças Especiais não gozadas, transitada em julgado. Recentemente o STJ, por meio de um IRDR (Incidente de Resolução de Demandas Repetitivas) reconheceu o direito do funcionário público recebê-las. Neste caso cabe Ação Rescisória?
Excelente aula!! Bem minuciosa esta aula..
se o juiz julgou improcedente na ação recisória, é possivel algum recurso?
Me ajudou muito! Gostei da aula!
Aula maravilhosa. Consegui entender claramente sobre o assunto! Obrigada, professor.
Muito boa 👏👏
Excelente explicação!
Que aula!
muito bom!!! por favor... me ocorreu uma duvida e determinada trecho da aula e não encontrei na internet...os incisos i, ii, iii, iv, v comentados na parte de prazos não indica o artigo, e o professor menciona "código" "lei" e eu não achei e eu nao achei o codigo ou artigo referente a esses... pode me ajudar por favor... w.wolski2012@gmail.com desde já muito obrigado!
975 NCPC
Muito obrigada!!!!
Muito obrigada!