As regras são tudo para o negócio de comissões dar certo! Quando automatizamos os cálculos de RV dos nossos clientes, entender detalhadamente cada uma das regras que a empresa utiliza é parte fundamental!
Deixar as regras claras desde o início é fundamental pra ter qualquer Gestor que tem esse tipo de situação. Afinal, dinheiro mexe no bolso de todos. Ótimas dicas!
Importantíssimo observar os indicadores e comissionar o vendedores da maneira mais justa possível, além disso dar premiações e incentivos para os mesmos é algo gratificante e faz com que o vendedor dê o gás maior ainda. Pagar comissão não é malefício e sim benefício, se os superiores pagam o comissionamento, quer dizer que as vendas estão indo bem e isso só faz crescer o rendimento da equipe de vendas.
Isso mesmo, Jhonata! Um comissionamento justo é básico para manter um bom relacionamento com os vendedores e representantes e alcançar grandes resultados. Todo mundo sai ganhando!
Ola, comecei acompanhar recentemente os videos do canal e tenho gostado muito. Vocês fizeram já algum video cuja pauta seja como deve ser a abordagem dos clientes, tecnicas para ganhar confiança, empatia, devo ja falar do produto, qual o momento certo. Gostaria de saber sobre isso! Obrigado
Oi Gustavo! Que bom que você está gostando dos nossos conteúdos! Ainda não temos um vídeo específico sobre esse tema que você comentou, mas gostamos da ideia! Em breve a gente faz um episódio falando sobre relacionamento com os clientes, pode deixar ;) Abraço!
Oi Elton! Que bom que curtiu! Ver casos reais de como as empresas estão fazendo a sua gestão é inspirador, né!? Pra acompanhar novos conteúdos, basta se inscrever no canal! Temos novos episódios a cada 15 dias ;) Abraço!
Olá Thays! Você pode criar um bônus de acordo com o atingimento de metas. Ele pode ser um bônus fixo, com escalas de acordo com o percentual atingido da meta. Ou pode funcionar semelhante a um modelo de PPR. O importante é as regras estarem claras e fazerem sentido na sua operação :)
Gravamos uma vídeo com o Mauro Nomura, onde ele conta como paga 100% variável para todos os seus vendedores, e como isso tem feito a diferença no negócio e na vida dos vendedores: ruclips.net/video/QCIPG-1Gy1I/видео.html
Olá Gustavo... Não sei se entendemos seu comentário... A ideia é muito pelo contrário, quem gera mais resultados deve ter melhores ganhos financeiros. Abraço!
![Representante comercial: como começar? [#mercoscast EP 24]](http://i.ytimg.com/vi/30zj3GqQSuU/mqdefault.jpg)
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As regras são tudo para o negócio de comissões dar certo! Quando automatizamos os cálculos de RV dos nossos clientes, entender detalhadamente cada uma das regras que a empresa utiliza é parte fundamental!
Excelente conteúdo parabéns
Deixar as regras claras desde o início é fundamental pra ter qualquer Gestor que tem esse tipo de situação. Afinal, dinheiro mexe no bolso de todos. Ótimas dicas!
Show, Itamar! Isso mesmo... "o combinado não sai caro", não é mesmo?!
Importantíssimo observar os indicadores e comissionar o vendedores da maneira mais justa possível, além disso dar premiações e incentivos para os mesmos é algo gratificante e faz com que o vendedor dê o gás maior ainda. Pagar comissão não é malefício e sim benefício, se os superiores pagam o comissionamento, quer dizer que as vendas estão indo bem e isso só faz crescer o rendimento da equipe de vendas.
Isso mesmo, Jhonata! Um comissionamento justo é básico para manter um bom relacionamento com os vendedores e representantes e alcançar grandes resultados. Todo mundo sai ganhando!
Estou numa empresa que tem que fcar implorando para depositarem a comissão, parece que gestor tem dor de pagar os representante. E desanimador
Parabéns pelo vídeo. Muito bom
Muito obrigada pelo feedback, Giovani!
Que bom que você gostou!
Toda semana temos novos conteúdos por aqui, siga nos acompanhando! :)
Ola, comecei acompanhar recentemente os videos do canal e tenho gostado muito. Vocês fizeram já algum video cuja pauta seja como deve ser a abordagem dos clientes, tecnicas para ganhar confiança, empatia, devo ja falar do produto, qual o momento certo. Gostaria de saber sobre isso! Obrigado
Oi Gustavo!
Que bom que você está gostando dos nossos conteúdos! Ainda não temos um vídeo específico sobre esse tema que você comentou, mas gostamos da ideia! Em breve a gente faz um episódio falando sobre relacionamento com os clientes, pode deixar ;) Abraço!
Ótimo conteúdo! Parabéns.
Agradecemos pelo elogio, Danilo! Nos vemos nos outros vídeos 🚀
muito bom!
Oi Elton! Que bom que curtiu! Ver casos reais de como as empresas estão fazendo a sua gestão é inspirador, né!?
Pra acompanhar novos conteúdos, basta se inscrever no canal! Temos novos episódios a cada 15 dias ;)
Abraço!
Falta campos no aplicativo onde conseguimos colocar adicionais de % de comissões e premiações...Hj o app so tem como colocar comissão fixa!!!
Muito bom! Como seria comissionar o setor financeiro de uma empresa? 😉
Olá Thays!
Você pode criar um bônus de acordo com o atingimento de metas. Ele pode ser um bônus fixo, com escalas de acordo com o percentual atingido da meta. Ou pode funcionar semelhante a um modelo de PPR. O importante é as regras estarem claras e fazerem sentido na sua operação :)
@@mercos.oficial obrigada. Me ajudou muito. 😉
Gravamos uma vídeo com o Mauro Nomura, onde ele conta como paga 100% variável para todos os seus vendedores, e como isso tem feito a diferença no negócio e na vida dos vendedores: ruclips.net/video/QCIPG-1Gy1I/видео.html
Olá! Obrigada pela dica! 💜💚
Quem trabalha de verdade, não ganha dinheiro....
Olá Gustavo... Não sei se entendemos seu comentário...
A ideia é muito pelo contrário, quem gera mais resultados deve ter melhores ganhos financeiros. Abraço!
Excelente conteúdo parabéns