결국 새로운 디자이너를 뽑았습니다

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  • Опубликовано: 10 дек 2024

Комментарии • 464

  • @koitv17
    @koitv17  6 месяцев назад +992

    참고로 양 퇴사 안했습니다ㅎㅎㅎㅎㅎ

    • @puhajune
      @puhajune 6 месяцев назад +27

      ㅗㅜㅑ

    • @게로웨이굿
      @게로웨이굿 6 месяцев назад +34

      다행.다행.

    • @twinsjjang
      @twinsjjang 6 месяцев назад +25

      다행이네요 ㅠㅠ

    • @trustkim5901
      @trustkim5901 6 месяцев назад +33

      코이님 사람들이 정말 피곤하죠? 힘내세요 ❤

    • @MR-mt5fb
      @MR-mt5fb 6 месяцев назад +20

      아 깜짝이야ㅋ

  • @Sophia_new_adventure
    @Sophia_new_adventure 6 месяцев назад +68

    안그래도 어느 블로그 한 분이 코이카페 갈때마다 차 맛이 다르다고 쓴 글 읽었는데... 갈때마다 레시피 바뀌면 안되죠~ 패션후르츠 쥬스 시켰는데 용과 쥬스 나오기도 하고..아마 초기에 가셨나봐요(3월 29일 작성)~~ 하님이 이제 관리하시니깐 괜찮아질것 같긴한데 정말 안정적으로 잘되었으면 좋게썽요~

  • @경훈김-r5n
    @경훈김-r5n 6 месяцев назад +11

    저는 젊은시절 여러가지 사업을 했었던 40대후반의 남성입니다
    6개월정도 보고있었는데 오늘구독하게됐습니다
    코이티비 대표님을 보면 배울점이 참 많은것 같습니다
    대표님의 말 한마디 한마디를 들을때마다 회사와 직원을 위한 마음이 남다르시다는 생각을 하게됩니다
    그 마음을 알아주는 직원이 몇이나 있을지 모르지만 항상 열심이신 대표님. 응원합니다!

  • @김데이비드-b6g
    @김데이비드-b6g 6 месяцев назад +110

    레시피 바꾸는거 정말 심각한 행동

  • @햄찌-o8o
    @햄찌-o8o 6 месяцев назад +119

    하가 관리자니 지적해주고 잘 관리하는지 지켜봐주면될듯하네요
    혼날건 혼나고 바로잡아가면되겠죠

  • @조민상-g9s
    @조민상-g9s 6 месяцев назад +189

    레시피무시하고 자기맘대로 제조하는거 진짜 혼내야함 메니저가 관리잘해야함 나중에 손님들이 이거 맛 바꼈다고 맛없다는소리나옴

    • @따찐-r6p
      @따찐-r6p 6 месяцев назад

      유튜브 백수 댓글러가 이래라저랠ㅏ 잘봤다ㅋㅋ

  • @PP_jj
    @PP_jj 6 месяцев назад +76

    디자이너 뽑을때는 디자이너들한테 사진이랑 주제주고 한시간동안 포스터 디자인 해보라고 시켜본 뒤에 뽑아야 정확한듯. 포폴은 여러명이서 같이 한 것도 자기가 했다고 넣기때문에 정확하지 않음

  • @개돼지-w9z
    @개돼지-w9z 6 месяцев назад +28

    레시피를 직원이 맘대로 이건 못참쥐..

  • @jamesco08
    @jamesco08 6 месяцев назад +16

    첫번째 포토폴리오가 더 하이 퀄이지만/ 아직 코이티비에 그정도는 필요없을것 같고..
    두번째 포토폴리오는.. 그냥..1~2년차 수준이지만 현재 코인티비에 딱 필요한 수준일듯 함요

  • @kimdanila
    @kimdanila 6 месяцев назад +9

    좋은날.😄👏👍💖

  • @왕쌕두
    @왕쌕두 6 месяцев назад +17

    2번째 디자이너가 뽑힐거 같은 뉘앙스....퇴근 시키기 보고 싶어요

  • @JOPOK-PANDA
    @JOPOK-PANDA 6 месяцев назад +131

    주제주고 바로 해보라고 해야해요.
    개인으로 진짜 못하는 사람들 많아요.
    2~3시간 간단하게 만들어 보라고 하면 바로 답나와요.

    • @h_n6867
      @h_n6867 6 месяцев назад +14

      회사내에 포샵 일러프로그램 다루는사람 있을텐데 저같으면 외주줘서 새로운거 뜰때마다 폰트랑 사진만 바꾸던가 이제 막 대학졸업한사람 쓸듯
      저런회사는 3년차 경력직 뽑아봤자 월급만 축냄

    • @aDhVanz
      @aDhVanz 6 месяцев назад +9

      @@h_n6867
      어차피 누굴 뽑아도 실력이나 센스는 고만고만함.
      그럴빠엔 차라리 기본적인 사항을 알고있는 2~3년차를 내부에서 키우는게 낫지.
      관련작업을 모두 내부에서 컨펌하고 빠르게 진행하려면 외주나 신참은 속터짐.

    • @jospehsuh7263
      @jospehsuh7263 6 месяцев назад

      @@나의라임나무 정답~

  • @user-jk9ys3ijsj
    @user-jk9ys3ijsj 6 месяцев назад +68

    썸넬에 얼굴 블러처리한건 신의 한수였다 ㅋㅋㅋ

  • @Illilllilll
    @Illilllilll 6 месяцев назад +58

    1:35자전거 뺐어간거 후기 꼭 올려주세요 나쁜넘의 자식

    • @ganbukstyle
      @ganbukstyle 6 месяцев назад +5

      오늘 상훈님 영상에 자전거 후기 내용 나오더라구요.

  • @yordlewhammer6145
    @yordlewhammer6145 6 месяцев назад +38

    역시 전세계 어딜 가나 엄복동들이.. 이번에는 베트남 미래 엄복동이...

  • @chop_me
    @chop_me 6 месяцев назад +3

    하....13일날 갔을땐 망고빙수 없었는데ㅜㅜ 서럽네요.. 이것때문에 또가서 빙수도 먹구 현호님이랑 사진찍고 와야겠어요!!!!!!!!!!!
    실물 너무 잘생겼어요...ㅎ
    또 우유님은 너무 얼굴 작아요..사진찍으면서 옆에섰다가 낭패봤지뭐에요.. ㅋㅋㅋㅋ
    옷이랑 텀블러랑 커피드립퍼랑 겟겟했어요!!옷 퀄리티 너무좋고 텀블러 너무 색상도 그렇고 무광이라 섹쉬하게 빠졌어요❤ 더사와서 선물줄걸..후회중ㅜㅜ..
    다들 실물너무너무 이쁘고 잘생겼어요❤❤ 꼭 또갈게요

  • @임태완-d2q
    @임태완-d2q 6 месяцев назад +3

    하루 마무리는 코이티비로~~
    영상만으로도 힐링입니다
    감사합니다

  • @fragrant4038
    @fragrant4038 6 месяцев назад +4

    오너가 출발할때 시작한 레시피는 쭉 지켜주는게 직원의 도리죠~~~~

  • @Jindo_Love-v
    @Jindo_Love-v 6 месяцев назад +12

    두번째면접보신분이 인재인듯 자기하는일에자신감도있고 자기개발도 잘하시고 두고보면알겠지만

  • @J인인
    @J인인 6 месяцев назад +39

    개인 포트폴리오를 내놔라 닝겐ㅎ

  • @탱도령
    @탱도령 6 месяцев назад +46

    두번째분이 출근 하겟넹 ㅎㅎ

    • @TooBillion992
      @TooBillion992 6 месяцев назад

      저거그냥 목업인것같은데 ㅎ

    • @나란남자-u2u
      @나란남자-u2u 6 месяцев назад

      @@TooBillion992 그냥 넘어가시지 아는척 하시네여 세상 모든일이 목업부터 시작해서 목업으로 끝나여 변형만 있을뿐

  • @상언박-m3w
    @상언박-m3w 6 месяцев назад +37

    아란씨 영상을 볼때마다 회사의 큰 존재로 느껴지네요
    사장님이 말을 하는데 일단 다 듣고 이해하고 움직이는게 참 보기 좋습니다... 능동적으로 움직이면서 개선도 하는것 같고
    항상 행복하시고 빠른 쾌유되었으면 좋겠네요...

  • @ironprincess1656
    @ironprincess1656 6 месяцев назад +5

    회사 환경미화원 뽑아주세요!!! 야무지게 청소 잘할게요

  • @orthyd5325
    @orthyd5325 6 месяцев назад +159

    레시피 바꾸는건 진짜 큰문제에요 이건 크게 혼내셔야됨

    • @seunghun704
      @seunghun704 6 месяцев назад +1

      선넘으면 아니됩니다.

    • @마늘-j1x
      @마늘-j1x 6 месяцев назад +1

      이미 혼냈다고 했구만...

  • @이현호-y1r
    @이현호-y1r 6 месяцев назад +12

    상훈님 자주 보여서 좋아여 😊

  • @로이어-l2o
    @로이어-l2o 6 месяцев назад +6

    와 오늘은 그동안 못봤던 코이식구들
    쪼금식이라도 다 나와서 너무 조오타ㅠㅜ
    우유 카페서 모습 보일때 왜이리
    반갑지 ㅠㅜ

  • @ChocolateGreentealatte
    @ChocolateGreentealatte 6 месяцев назад +31

    두번째 뽑으셨군요
    첫번째만 월급 공개 한거 보면

  • @-king-joe-
    @-king-joe- 6 месяцев назад +2

    이미 영상에도 나와서 혼냈다고 하셔서 다행이지만
    처음에 정해진 레시피나 맛을 직원 마음대로 바꾸는 건 정말 큰일입니다
    손님들은 그 맛이 변하면 점점 발길을 끊어버리거든요

  • @소녀월드-n3g
    @소녀월드-n3g 6 месяцев назад +184

    카페매니저..하 어디갔어요.. 레시피도, 직원관리도 책임자가 우선 지적받아야 그밑에직원들이 정신차리죠~~

    • @늘그랬듯이-e7p
      @늘그랬듯이-e7p 6 месяцев назад +16

      야마 니일이나잘해 전나 참견질이야 이넘 진상이네 그냥 영상보고 즐겨마

    • @조일상-s3w
      @조일상-s3w 6 месяцев назад +7

      머야..오지랍퍼는.

    • @밡핥팙
      @밡핥팙 6 месяцев назад +5

      방구석 대표들 진짜 꿀밤 마렵네

    • @체인블럭
      @체인블럭 6 месяцев назад +4

      너가 사장해라

    • @k6e-e2v
      @k6e-e2v 6 месяцев назад +7

      이 말도 맞아요. 중간관리자가 괜히 있는게 아니니. 대표가 다이렉트로 말하면 중간관리자 입지가 굉장히 곤란해짐.

  • @SM-bw9vh
    @SM-bw9vh 6 месяцев назад +39

    디자인 20년 넘게 한 사람으로 말씀 드리자면....디자이너들이 원래 이직율이 높고 작은 규모의 회사일 경우에 디자인 외에 잡무가 많을 수도 있어서 좀 더 높을 수 있습니다. 디자인팀이 따로 있는게 아니라서 더힘들수 있겠네요. 아란님이 열심히 한다고 해도...디자이너란 종족이....

    • @고구려-x1x
      @고구려-x1x 6 месяцев назад +6

      디자이너만 그런게 아닙니다. 대부분의 직종이 다 그렇습니다. 작은 규모의 회사들이 주는 월급에 비해 여러가지 일을 하는 걸 당연시 하다보니 본연의 일을 못하는 경우가 많습니다. 그러다 보니 많은 사람들이 이직을 하는겁니다.요즈음은 월급 적고 민원 많다고 공무원도 그만 두는 세상인 데 오래도록 근무하라고 할 수가 없어요

    • @ghwannbe
      @ghwannbe 6 месяцев назад

      아란님 하고 양님을 팀장으로 올려야 맞는듯요 그동안 해온걸 봐서는 지형님은 이미 3층에 각부서의 총 팀장으로 보이고 사람이 직급이 달라지면 눈빛부터 달라지고 더 열심히 할려는 모습이 더 많습니다. 지형님 보면 딱느껴 지잖아요 팀장 달고 엄청 열심히 하는거 그래서 아란님과 양님을 팀장으로 올리는것이 맞다고 판단합니다. 연주님은 여행 관련해서 직원이 뽑히면 여행관련해서 팀장 달아도 되보입니다. 우선 아란님 양은 무조건 팀장으로 승진하는것이 맞는듯요

  • @wooyongil78
    @wooyongil78 6 месяцев назад +1

    오! 코이횽 오너로써 사람보는 눈이 아주
    좋네요 ㅎ ㅎ

  • @yeonsookim7878
    @yeonsookim7878 6 месяцев назад +3

    어디서 1~2달 일한 것을 이력이나 경력이랄 수는 없지요.
    최소 1년정도는 한 분야에서 일을 해 봐야 그 사람의 능력치를 평가할 수 있는 자료가 쌓이는데...
    한국에서는 오히려 너무 단기간의 짤막짤막한 경력은 이력이라기 보다는 너무 자주 직장을 옮겼다는
    감점요소로 보기도 하네요~~~

  • @rjeyjang593
    @rjeyjang593 6 месяцев назад +1

    맞습니다
    레시피를 자꾸 바꾸면
    오던 단골 다 떨어지는걸 모름
    저희 집 근처 분식집도
    왜 자꾸 레시피를 바꾸는지
    외국인 좀 온다고 외국인 입에 마출려고 레시피 안건든게 없음
    그러다 외국인 안오면 단골 다 떨어졌는데 어떻게 하려고 그러는지
    라면을 4등분해서 끓여줍니다
    외국인이 끊어 먹기 힘들다고
    ㅋㅋ

  • @yongoh2616
    @yongoh2616 6 месяцев назад +2

    아란씨 베트남어 유창 하시네요.
    아주 좋습니다 !!

  • @나하나의사랑-h7r
    @나하나의사랑-h7r 6 месяцев назад +50

    아란를 보면 볼수록 너무 너무 좋아요❤

    • @jangpd2149
      @jangpd2149 6 месяцев назад +6

      아란이 첨에 우리나라 사람인 줄. 보면 볼수록 점점 얌전해보이구 일등 며느리감😊

  • @jangpd2149
    @jangpd2149 6 месяцев назад +18

    호현님 나이를 거꾸로 드시나봐요. 점점 더 어려지고 미남화 되어가시넴😅 역시 양양의 ❤덕분?😂

  • @손군
    @손군 6 месяцев назад +27

    레시피 바꾸고 싶으면 찾아와서 타당하면 바꿔준다고 해요

  • @김동엽-q7q
    @김동엽-q7q 6 месяцев назад +35

    상훈씨도 자주보니 좋네요

  • @콩지아범
    @콩지아범 6 месяцев назад +46

    디자이너는 포트폴리오가 이력서고 자기소개서죠 ㅎㅎㅎ

  • @상식이기본이되는세상
    @상식이기본이되는세상 6 месяцев назад +1

    음식업에 가장 중요한것. 인정받은 음식에 한결같은 기준을 유지해야 합니다!

  • @칸초이뻐
    @칸초이뻐 3 месяца назад

    코이대표 대단하심..

  • @jungheekim2196
    @jungheekim2196 6 месяцев назад +39

    코하!!!

  • @속상해-u3e
    @속상해-u3e 6 месяцев назад +1

    면접 보는데 같은 공간에 두다니 ㅎㅎㅎ

  • @먹깨비-q5m
    @먹깨비-q5m 6 месяцев назад

    자전거는 꼭 자물쇠 잘~채워서 잘~잠궈 둡시다..
    자물쇠를 안 잠궈 두면 잃어 버린 사람도 잘못이 있죠...
    암튼 내물건은 내가 잘~지키자...
    항상 경력 디자이너는 과제를 줘서 더~잘하고 능력있는 좋은분을 뽑았으면 합니다..

  • @김조한-t7l
    @김조한-t7l 6 месяцев назад +1

    회사가 커지는게 느껴지네요~^^.

  • @정예찬-f1r
    @정예찬-f1r 6 месяцев назад +10

    호찌민 2군 나중에 가야 겟다 ❤❤❤❤❤❤

  • @jaegigddhhfdl55
    @jaegigddhhfdl55 6 месяцев назад +3

    레시피 바꾸는건 사장님이 다이렉트 직원한테 뭐라하는거보다. 매니져인 하하고 팀장 두사람이 먼저 혼나야하지 않나 싶네요.

  • @허니베어-r9h
    @허니베어-r9h 6 месяцев назад +4

    코하^^

  • @TaengMani
    @TaengMani 6 месяцев назад +7

    훈비네에서 대표님의 조언을 듣고 영상을 보니, 영상의 메시지를 알거 같아서 더 재미있게 보는거 같아요~ 너무 무리하지 마시고 재미있는 영상 많이 만들어주세요~😊

  • @정예찬-f1r
    @정예찬-f1r 6 месяцев назад +19

    베트남 마사지 너무좋고 또 가고싶퍼여 진짜 ❤❤❤❤❤❤ 제가 베트남어 했거든요 사람들이 웃었습니다

  • @경열장-m8f
    @경열장-m8f 6 месяцев назад +1

    디자이너 뽑을때는 포트폴리오보고
    면접보고 뽑아요~

  • @wtzgshwgsgs
    @wtzgshwgsgs 6 месяцев назад +18

    집이 가까운것은 장점이 아니지ㅋ 게으르면 집이 코앞이여도 지각함ㅋ

  • @임현덕-k2o
    @임현덕-k2o 6 месяцев назад +50

    베트남도 엄복동의나라군요...

    • @197One
      @197One 6 месяцев назад +3

      그건 미국도 유럽도 마찬가지임. 특히 미국은 배달원 자전거도 잠시 세워두면 훔쳐 감.
      뿐만 아니고 택배 차량 문 열어 둔 채로 잠시 배달한다고 자리를 비워두면 다 털어감.
      심지어 택배 차량 따라다니면서 택배 기사가 배달하면 바로 수거해가는 경우도 많음.
      유럽은 공용 자전거를 강에 처박아 버리는 경우도 많아서 뉴스에서 수장 된 자전거를
      수거하는 장면을 봤는데 엄청나게 많은 자전거가 쏟아져 나오는 걸 봤는데 한국은 애교 수준임.

    • @Alessandro-ft5kc
      @Alessandro-ft5kc 6 месяцев назад

      현덕아 해외 가봤어?

    • @AKI-___
      @AKI-___ 6 месяцев назад

      어느나라 인지는 기억이 안나지만 자전거 이중 삼중으로 열쇠채워요 그렇게해 놔도 사람많은 한복판에서 자전거 끊어가더라구요 우리나라는 진짜 자전거 도둑 적은편에 속하는 거에요

    • @차기수-s7i
      @차기수-s7i 6 месяцев назад

      자전거 도독은 미리 눈여겨 보고 있어요. 제가 자전거 잠금 장치 없이 두고 다니니까 도독이 2일 도안 을 만저 보고 주변 을 살펴보고 3재 밤에 타고 감. @@AKI-___

    • @rjeyjang593
      @rjeyjang593 6 месяцев назад

      베트남 오토바이 훔치는 영상 본적 있는데 훔치는데 3분컷

  • @파파밴드
    @파파밴드 6 месяцев назад +1

    두분 다 모자이크 안 한 거보니 두분 다 뽑으시겠네요

  • @낚시조아-j9f
    @낚시조아-j9f 6 месяцев назад +21

    첫 면접자는 톰보이로 보이네
    두번째 면접자가 보여지는
    측면에서는 차분해 보이긴 하네요

  • @조일상-s3w
    @조일상-s3w 6 месяцев назад

    코하~😊

  • @성원-i9j
    @성원-i9j 6 месяцев назад +1

    "양" 한국편 다시 보는중~~

  • @정예찬-f1r
    @정예찬-f1r 6 месяцев назад +28

    새로운 직원분 반가워요 ❤❤❤❤❤❤❤

  • @정예찬-f1r
    @정예찬-f1r 6 месяцев назад +41

    아란이 화이팅해 ❤❤❤❤❤❤❤❤❤

    • @양철우-w6z
      @양철우-w6z 6 месяцев назад +6

      아란아사랑해.아프지마.❤❤❤❤❤

    • @syjang42
      @syjang42 6 месяцев назад

      예찬이 화이팅해❤❤❤

    • @정예찬-f1r
      @정예찬-f1r 6 месяцев назад

      @@syjang42 네

    • @jangpd2149
      @jangpd2149 6 месяцев назад +2

      아란이 홍삼 먹고 힘내용💪

  • @cased2326
    @cased2326 6 месяцев назад +2

    사람뽑기가 진짜힘들군요

  • @이슈홍반장
    @이슈홍반장 6 месяцев назад

    좋와요 ❤ 먼저
    누르고 영상 시청하기

  • @이타구-x9s
    @이타구-x9s 6 месяцев назад +4

    포트폴리오 가져와야징

  • @user-kbj0408
    @user-kbj0408 6 месяцев назад +2

    유동성이 강하네.

  • @루하이-b7h
    @루하이-b7h 6 месяцев назад +29

    면접대기하는데 핸드폰만 계속하는건 문화 충격이긴 하네 ㅋㅋ

    • @usicgoon
      @usicgoon 6 месяцев назад +8

      면접대기를 저렇게 다른 사람 면접 보고 있는 장소에서 하는 경우도 잘 없음

    • @도로링-x4h
      @도로링-x4h Месяц назад

      대기중인데 뭘하던무슨상관인지..ㅋㅋ

  • @Mr-장
    @Mr-장 6 месяцев назад +12

    새로고침 하면서 기다림 ㅋ

    • @ghwannbe
      @ghwannbe 6 месяцев назад +2

      전 농담아니고 1시간동안 새로고침함

  • @정예찬-f1r
    @정예찬-f1r 6 месяцев назад +36

    코이님 영상 감사합니다 화이팅 하세요 🎉😊🎉😊🎉😊🎉😊🎉😊🎉😊🎉😊😊

  • @ggang-snffj37
    @ggang-snffj37 6 месяцев назад +1

    직원이 레시피 맘대로 바꾼건 총관리자인 하가 먼저 알아채고 수정했어야하는 문제같은데 허허..

  • @정예찬-f1r
    @정예찬-f1r 6 месяцев назад +16

    띠엔 이쁘다 ❤❤❤❤❤❤

  • @Witchbrunch
    @Witchbrunch 6 месяцев назад +1

    아우 놀래라~

  • @그윽이7
    @그윽이7 6 месяцев назад +3

    헐 레시피를 맘대로....

  • @jujunua
    @jujunua 6 месяцев назад +6

    👍

  • @NamooEuija
    @NamooEuija 6 месяцев назад +1

    카페 레시피 바꾸고 맛 바뀌는건 진짜 바로 잡아야 된다 봅니다.

  • @오씨네곳간
    @오씨네곳간 6 месяцев назад

    알아서 뽑으세요 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

  • @정인원-o6k
    @정인원-o6k 6 месяцев назад +2

    레시피는 바꾸면 혼나야죠 ㅋㅋ

  • @thekingofthekoreanstocktra4148
    @thekingofthekoreanstocktra4148 6 месяцев назад +1

    월급 올리려고 돌아다니는 사람들을 전문용어로 "메뚜기" 라고 표현하죠.

  • @로이쿤
    @로이쿤 6 месяцев назад +11

    언능 양이 와야겟네.. 그래야 코이님 근심을 덜지 ㅋ

  • @davidkim2693
    @davidkim2693 6 месяцев назад +4

    두번째분이 뽑히신건가

  • @shooshoo_ioi
    @shooshoo_ioi 6 месяцев назад

    저런 실무쪽 직원들은 이력서가 문제가 아니라 포트폴리오가 중요하죠

  • @nanaiu513
    @nanaiu513 6 месяцев назад +1

    미국식으로 예전에 일했던 곳에 전화해서 성실성 문제점 등등 물어보는 것은 어떠 실지요 ㅎㅎ

  • @yonggheelee1743
    @yonggheelee1743 6 месяцев назад +1

    디자이너는 면접볼 때 포트폴리오 지참하라고 하죠.

  • @쌀아저씨
    @쌀아저씨 6 месяцев назад +1

    두어달 일한것도 경력에 포함을 시키는 추세인가요?? 뭐 프로젝트성 업무는 이력서에 추가하기는 하는데... 한국 외 국가는 그런 건가...?

  • @FOODPHO
    @FOODPHO 6 месяцев назад +6

    띠엔이 요즘 짱이다

  • @dawn_dew351
    @dawn_dew351 6 месяцев назад +2

    👍👍👍

  • @경세천동
    @경세천동 6 месяцев назад +4

    잘보고갑니다

  • @davidkim140
    @davidkim140 6 месяцев назад +1

    헐...호치민에서 직장 3년차 급여를 1500만동 달라고 하면... 박닌의 삼성 계열사 직원보다 더 많이 요구 하네요 ㅎㅎ

  • @투투맬
    @투투맬 6 месяцев назад +2

  • @chul1020
    @chul1020 6 месяцев назад +1

    아란이도 트레이닝 시키는건가요?
    임원으로,,,ㅎㅎㅎ

  • @briankim2278
    @briankim2278 6 месяцев назад

    신입은 상호 Probation Periods_ 입사 후 2~3개월의 수습기간이 좀 필요한 듯합니다. 서로 맞아야하겠죠~!!

  • @나이스-s8j
    @나이스-s8j 6 месяцев назад

    참 좋은직원들이 있네요~ 부럽습니다~

  • @Yahwa76
    @Yahwa76 6 месяцев назад

    양이 혼자 디자인 감당이 안되서 한분 더 뽑으신것 같은데 뷰티쪽도 신경을 쓰셔야 되니 회사가 더 발전 할수 있겠는데요
    베트남 사람들도 오랫동안 한 회사에 잘 못 있구나 뭐 한국 젊은 친구들도 조그만 힘들면 그만두니 ㅎㅎ
    오늘 영상 잘 봤습니다
    편집 한다고 수고 하셨습니다

  • @브리스걸
    @브리스걸 6 месяцев назад +8

    아니 레시피를 마음대로. .

  • @joker-y7w
    @joker-y7w 6 месяцев назад +4

    코사장 문열게나

  • @MoreNmore_snsd
    @MoreNmore_snsd 6 месяцев назад +3

    채널 댓글에보면 코이대표님이 진짜 참 많음...다중아이디로 글 작성하시는줄...ㅋㅋ 사공이 참 많아...ㅋ

  • @domado_vn
    @domado_vn 6 месяцев назад +4

    호현님 자전거 후기썰도 꼭 풀어주세요!! 범인 꼭 잡히기를 ㅠㅠㅠㅠ

  • @트레비스스캇-j8e
    @트레비스스캇-j8e 6 месяцев назад +5

    코이형의 레시피 단속

  • @정선최-e7p
    @정선최-e7p 6 месяцев назад

    ❤🎉❤🎉❤🎉❤

  • @이치고-p6p
    @이치고-p6p 6 месяцев назад

    아란님 인사과장으로 가나요?ㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎ

  • @tezdram
    @tezdram 6 месяцев назад +1

    띠엔 절대 지켜!

  • @정인태-d9j
    @정인태-d9j 6 месяцев назад

    베트남에는 재직증명서가 없나요

  • @정예찬-f1r
    @정예찬-f1r 6 месяцев назад +2

    베트남 사람들 너무 많아요 ❤❤❤❤❤❤