КАК СОБРАТЬ КОМАНДУ для торговли на маркетплейсах? ОРГСТРУКТУРА компании торгующей на Wildberries.

[@iwankalin]

Полезные сервисы тут - docs.google.com/document/d/1GeJgd7un-YsjUUo3za0KilllqlpwbMX6CY_63fFtRhg/edit?usp=sharing
Скидка 15% на самовыкупы WBProd - marketmetrics.online/ytwrd
по ромокоду: iwankalinX

[@alekseykorablev1898]

Иван, ты очень вовремя! Спасибо тебе огромное за твой труд, вырос на твоих видосах))

[@iwankalin]

Вопросы будут - пиши)) запишу ещё

[@slasivano1253]

Ваня привет! Тема суперская)) Можешь в дальнейшем рассказать какие для кого метрики и мотивации использовать?)

[@im-dk4uz]

спасибо за годноту и табличку) hr можно совместить с ассистентом на первом этапе!?)

[@iwankalin]

как вариант, но по сути вы сам hr а ассистент делает рутину: размещает инфу и обрабатывает заявки по вашим критериям

[@victorgor4129]

Иван, не обижайтесь, надеюсь в построении команды вы разбираетесь лучше чем в шахматах, слон и офицер, это одна и та же фигура. В остальном спасибо за видео, мучаюсь с сотруднтками.

[@iwankalin]

Блин с ладьей значит перепутал)))

[@СашаСолодовник-н4у]

От какого оборота надо начинать набирать команду?

[@iwankalin]

если чистыми сотка получается, то точно надо хотя бы ассистента брать (пусть пока в качестве менеджера работает и еще разную рутину можно скинуть будет)

[@t0x1cat]

Здравствуйте, линейный менеджер - расшифруйте пожвлуйста, какой у него функционал? Что он должен делать?

[@iwankalin]

- Организация поставок (в том числе работа с браком с ПВЗ, с фулфилментами)
- Ценообразование (контроль акций и участие в них)
- Вообще все изменения мониторить новости и мгновенно реагировать
- Отвечать на отзывы (если их много то можно часть автоматизировать)
- Так же можно менеджерить важные даты в работе с поставщиками и контрагентами

[@АлександрПачколин]

Спасибо за полезное видео, но что-то не нашел саму таблицу

[@iwankalin]

В описание должна быть, но вот если что docs.google.com/spreadsheets/d/1zYk2M_8yCsxbrS4avsspt1-TsH_Z2veGw8OLpEVogsc/edit#gid=985228231

[@qwertysel]

Спасибо за видео, а где ссылка на таблицу эту?

[@МаринаГальцева-у4ж]

Да, Иван забыл приложить таблицу)

[@iwankalin]

Вот docs.google.com/spreadsheets/d/1zYk2M_8yCsxbrS4avsspt1-TsH_Z2veGw8OLpEVogsc/edit#gid=985228231

[@iwankalin]

Добавил ))

[@qwertysel]

@@iwankalin спасибо, в телеге уже дали) я прям сегодня уже сделал орг структуру

[@kubpost]

Как сделать так, чтобы команда потом НЕ начала работать БЕЗ тебя? :) Вот вопрос вопросов))))

[@keria7700]

Слон ходит по диагонали. Слон=офицер )

[@Aleksey_Bibikov]

Ваш комментарий заставил улыбнуться, но возможно вы ошиблись видео? Тут речь идет о формировании команды для торговли на маркетплейсах. Если вы намекаете на стратегические подходы и перемещение по диагонали в бизнесе или менеджменте - в этом есть некоторый смысл!

[@МаринаГальцева-у4ж]

Иван, каким образом нанимать сотрудников (как дать приемлемый уровень зарплаты, должен ли быть испытательный срок)?

[@iwankalin]

Хороший вопрос 👌 разберем

[@iwankalin]

Если кратко то брать с нужным опытом, испытательный срок уже в зависимости от вашей компетенции оцень сотрудника

[@V.Shendrikov]

Должен остаться один)