【三崎と起業】すぐに転職できる、本当に実力のある人だけ見てください。

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  • Опубликовано: 14 янв 2025

Комментарии • 358

  • @yutamisaki
    @yutamisaki  10 месяцев назад +91

    三崎優太のRUclipsチャンネルを一緒に成長させ、社会的にインパクトある事業を作っていける仲間を募集します。
    ■応募フォーム
    docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdbz2bIpRNhh4ZwfmvoEKCPXC_Szwz8_q53Ph7GjOgMwXuPQA/viewform
    本気の方のみ是非ご応募ください。
    ■不明な点があれば以下メールアドレスまで宜しくお願い致します。
    corp@jugarsun.co.jp
    採用窓口 澤田

    • @mobuonishikawa
      @mobuonishikawa 10 месяцев назад +10

      自分には出来ませんが、良い人材が入ってくれるよう願ってます!

    • @keiko12
      @keiko12 10 месяцев назад +5

      王子のチャンネルがこの先より良い素晴らしいチャンネルになる事を願ってるし優秀な方に出会いより一層素晴らしいRUclipsチームが出来る事を祈ってるから王子、頑張ってね。

    • @ルク-j5c
      @ルク-j5c 10 месяцев назад +2

      顔出しして、視聴者に公開すれば親近感も湧くし、評価も付くし良いと思う。 三崎さんだけが評価されるのではなく、チームとして評価されるように。
      熱量が高く無い人に任せてもうまくいかないわな。

    • @井上義博-k1s
      @井上義博-k1s 10 месяцев назад +3

      ニシキドアヤトがいいと思います。

    • @井上義博-k1s
      @井上義博-k1s 10 месяцев назад +2

      岩橋もいいですね。

  • @mkaj-c5c
    @mkaj-c5c 10 месяцев назад +163

    ここで三崎さんが言ったことを完全理解してプロデュースしてお膳立てしてくれる人って
    そんな人は自分で起業するなりもっと儲かることを選ぶのでは・・・
    だって、RUclipsのディレクションの範囲をはるかに逸脱していません?

  • @デルおいさん-x1q
    @デルおいさん-x1q 10 месяцев назад +148

    人材は買うものでは無く、育てる方が信頼関係が生まれ、方向性の共感を得られるものだと思います

  • @otakuyaki
    @otakuyaki 10 месяцев назад +63

    青汁は人間性を経営能力に全振りしてるから、仲間チームとかじゃなく全部外注する方が合ってそう

  • @Aakcdtpk
    @Aakcdtpk 10 месяцев назад +74

    他責思考を直した方が良いよ。八つ当たりでクビにされたスタッフが可哀想だし、身近な人間を大切にできないのは経営者として致命的すぎ。売り上げとか知らんけど、青汁の下で働くよりも、林さん、桑田さん、入江さんの下で働きたい人の方が遥かに多いと思う。
    都合良くカットしてた勝丸さんへの態度とか、スタッフへの高圧的な文句とかを見るに、青汁を伸ばせる人なんていないし、誰もコラボしたがらないでしょw チームが問題というより、自分自身の需要が問題なのでは?

    • @ZANNI-N
      @ZANNI-N 10 месяцев назад +1

      どの動画でそのシーン見られます?

    • @Aakcdtpk
      @Aakcdtpk 10 месяцев назад +7

      @@ZANNI-N スタッフへのラインは鈴木おさむさんとの動画にあるけど、勝丸さんへの撮影ボイコットはカットされてる

    • @ZANNI-N
      @ZANNI-N 10 месяцев назад +8

      人に向かって「死ぬ気で〜」って言うくらいだし、青汁の不徳が見え隠れしますね

    • @kaorin444
      @kaorin444 10 месяцев назад +8

      王子の隣に座ってる沢田くんが楽しそうじゃない、幸せそうに見えないな。。お金持ってそうには見えるけど。

  • @AI__fantasy
    @AI__fantasy 10 месяцев назад +17

    ・王子がしたい「社会貢献」の具体的な定義
    ・王子を、徹底的に否定できる右腕
    ・王子が、それに我慢できず感情でクビにしたりしない耐性を身に付けること
    いま足りないのはこの3つ。でもこの状況で「王子に共感しました。熱量あります」って言う応募者がいたら嘘だよね笑。
    何に共感したの?何に熱量を持ってるの?と聞かれたら具体的に答えられないじゃん。肝心の王子がそれを示せてないんだからさ。

  • @Ko-nz7zu
    @Ko-nz7zu 10 месяцев назад +62

    たぶんこの考え方では求めるものはできないだろうなぁ、、、

  • @satoshiremixed
    @satoshiremixed 10 месяцев назад +21

    王子の求めるそういう人って、既に何らかの社会的なポジションを獲得していて、バリバリ起業して頑張ってたり、大きな会社で重要なタスクを任されていたりすると思う。王子の事業に、同じ熱量を持ってフルコミットできる人材はそういないでしょうね。

  • @milking720
    @milking720 10 месяцев назад +7

    うまくいかない理由の1つに、昭和の余韻を引きずったパワフル経営、ブラック企業体質がある気がします。パワハラ、モラハラ対策、労働環境の整備(週40時間勤務、月8日以上の休日、年110日以上の休み)など基本的な体制が整わない限り、令和の時代に誰も人はついてこないのかなと。令和の時代は、第一に自分の心と身体を、そして自分の時間を大切にする生き方をする方が増えているように感じます。それを当たり前に維持しながらでもできる範囲でなら、三崎さんに共感していて一緒にやっていきたい人はたくさんいると思いました。

  • @4447kubo
    @4447kubo 10 месяцев назад +31

    三崎さん自身にボスとして魅力がないんじゃないですか?
    この人についていきたいって思う人じゃないと報酬以上の仕事はしてくれないですよ
    雇われに要求しすぎ
    まずは自分のトップとしての立ち振る舞いから見直した方がいい
    うまくいかない原因は必ず自分にある
    他責じゃ成長しませんよ

    • @shadow-p8x8b
      @shadow-p8x8b 10 месяцев назад +2

      まぁ、性格・仲間がロックスと被るんよね。
      青汁王子さんは。

    • @user-zf446gdualaf
      @user-zf446gdualaf 10 месяцев назад +5

      それですね
      雇われで死ぬ気でこの熱量についてきてくれと要求されてもただしんどい

  • @SHOW-wg2qm
    @SHOW-wg2qm 10 месяцев назад +13

    三崎さんはケチなイメージがありますからね。
    やり甲斐も重要ですが、こんなに手厚くしてくれるのかと思うほどの報酬も必要ですよ。
    自分の将来の為とか、自分の影響力を利用してと言うのは、やる気搾取の経営者ですよ。
    三崎さんはどうかな〜
    金はケチるんだろうな〜
    給与でコスパを意識したらダメですよ。

    • @user-zf446gdualaf
      @user-zf446gdualaf 10 месяцев назад +4

      やりがい搾取感ありますよね
      死ぬ気でついてきてと言われてもそれに見合うものがないとなんでそんなやらんといけんの?となるだろうし

    • @YUKI.1468
      @YUKI.1468 10 месяцев назад +1

      スタッフに去年100万円ずつあげてたよ
      動画になってます

  • @ruriramama865
    @ruriramama865 10 месяцев назад +9

    三崎さんのチャンネルで取り上げている題材はとても興味深いものが多くて私は視聴するのが楽しみです😊 三崎さんがこれからRUclipsにかける思いがわかり益々応援していきます❗

  • @いかさん-j9e
    @いかさん-j9e 10 месяцев назад +7

    こればっかりは募集するのではなく、三崎さんが探すものだと思う。
    ましてや隣の人に任せるなんて。
    結局よいしょ してくれる人しかこないし、同じ視点を持っているかは、その人がそもそも成功してない時点でたかがしれてるし。成功者は寄ってくるんではなく自分で成し遂げる。だから本物はこない。
    希望:与沢さんとかとダブルトップで事業したらいいのに。
    日本の仮想通貨事業者、ショッピングサイト なんでも全部ぶっ潰しちゃいましょうよ。

  • @城戸裕美子
    @城戸裕美子 10 месяцев назад +25

    頑張ってください、、私にはそれしか言えませんが、いつも熱量を三崎優太様には感じています、、いつも必死さを動画から伝わります、、しっかり頑張って下さい、いつも応援しています🍀💝💖💚🥰🙏🙏🙏

  • @じゅび-e8c
    @じゅび-e8c 10 месяцев назад +6

    いつもつらいときに
    三崎さんのRUclipsみてると元気がでます。。
    頑張って生きてみようとおもいます

  • @かりん-u8p
    @かりん-u8p 10 месяцев назад +10

    この2年くらいで差が大きく開いたのかも。今までは三崎さんが実業家RUclipsrでNo.1だと感じてました。けど
    ヒカルさんが実業家としても発信力と影響力をどんどん上げていった。ヒカルさんは上場も夢じゃないはず。 
    三崎さんは素晴らしい方だけど、この2年くらい本当に心が伝わらない言葉と動画な気がします😢

  • @plateu34r
    @plateu34r 10 месяцев назад +13

    経験上、王子に憧れて来た程度ではロクな人材が集まらないです
    逆に王子のことは良く知らないけどプロジェクトに携わって成功させたいという熱量を持った人材が優秀かと思います
    口で言うことだけでは私は信用しません

  • @Toru-wf5bo
    @Toru-wf5bo 10 месяцев назад +25

    すごい単純な話。みさきさんが何がしたいのか分からないから、チームに任せても無理だよねってだけだと思う。チームも理不尽にキレられたらそりゃ崩壊するわってこと。みさきさんはもっと何がしたいのかを明確にするべき。ガチの社会貢献したいなら、世の中のいろんな困ってる人たち呼んで悩み解決する企画とか?笑

  • @金丸太郎-y7l
    @金丸太郎-y7l 10 месяцев назад +10

    王子いつもありがとうございます。
    優秀な方は基本自分でやりよね。
    本当に王子の事が共感できる方で
    ないと優秀であっても難しいと思います。忠義を尽くすような方だと思います。

  • @トムサム-r2m
    @トムサム-r2m 10 месяцев назад +5

    三崎さんの熱量の凄さを感じました。人の縁に恵まれますように🙏益々のご活躍を応援してます。動画楽しみにしてます!

  • @mimi_3588
    @mimi_3588 10 месяцев назад +16

    王子のこと応援してます。
    応援してますが、何か綺麗事並べてるだけの様な感じがします。
    やはり、所詮言ってる事、してることは、人任せだし。
    自分は、昨日?インスタで海外で儀式している。
    それが悪いとは言わないが…
    当方は、RUclipsの王子の熱力が1番弱いんだと感じます。
    事業が忙しいのは理解します。
    スタッフさん達に、任せきりで横柄な態度、青汁王子のチャンネルではなくなっている。
    背伸びしなくてもいい、等身大の王子のチャンネルで良いじゃないですか?
    完璧な人間は居ません。
    完璧な人材がそうそう簡単に見つかるとも思いません。
    当方は、王子のファンですが…
    人間として、裸の王様になっていってる王子の先行きが不安です。
    自分を見つめ直すのも必要ではないのでしょうか?
    初心忘るべからず‼︎
    王子に歯向かう、意見するスタッフも必要かと思います。
    それも、皆無なんだと思います。
    生意気なことを書きましたが、王子のファンの1人として、あえてこの様な書き込みをしました。
    悪しからず。

    • @kaorin444
      @kaorin444 10 месяцев назад +2

      王子の隣に座ってる沢田くんが楽しそうじゃない、幸せそうに見えないな。。お金持ってそうには見えるけど。

    • @user-zf446gdualaf
      @user-zf446gdualaf 10 месяцев назад +1

      わかりみが深い

  • @takeoffdress2111
    @takeoffdress2111 10 месяцев назад +7

    人材を集めて、面接する時の動画とか面白そうですね!三崎さんが選んだ人がわかるし、三崎さんが選んだ仲間だから!

  • @Nezumi-kun
    @Nezumi-kun 10 месяцев назад +10

    条件かなり難しいですね。レベル高い人はどこかで既に活躍していると思うから、すぐに三崎さんのところに来るのは難しそう。でも、天才肌で身軽な人もどこかにいるかも。スカウトもいいかも?よくわかりませんが、他社から引き抜きとか・・すると恨まれるか・・。見応えのあるチャンネルになるのは嬉しいです。

  • @ぽやsRoom
    @ぽやsRoom 10 месяцев назад +9

    王子の場合任せますって言ってても、その気持ちがあっても、やっぱり自分のやりたい事気になる事以外はちょっとどうでもよく見えて、ヤル気があっても結局えっこれダメなの?的なのになってどんどん王子の顔色を伺うようになるのではないかと。
    任せるならキチンと任せないと、と思います。
    ちとキツい言い方かもですが、王子のファンなので客観的に意見してみましまm(_ _)m

  • @tonnura
    @tonnura 10 месяцев назад +5

    自分は仕事と個人で自社サービスを15年以上やってるけど、スキルも当然必要だけど結局チームに生き残る人って当事者意識が高い人かなって。
    「私がこのチャンネルを支えないと!」「私が三崎優太をもっとビッグにするんだ!」っていうギバー思考じゃないと、結局どこまでいっても三崎さんの個人チャンネルなのは変わらないので、相当な高い当事者意識とモチベーションがあれば、正直細かいスキルなんて後からでもどうにでもなる。
    あとは、その採用の過程も全部RUclipsで動画にすればよいかと。

  • @ハルハル-q5x
    @ハルハル-q5x 10 месяцев назад +6

    三崎さんの期待に応えられる、期待を超えられる人材は少ないと思います。焦らず、慌てず継続して欲しい、と思っています。基本、過去の実績で、皆、三崎さんのことが大好き、憧れて、尊敬していると思います。もっともっと、でなくとも、美咲さんが楽しそうにしているだけで、見たい、見ていたい、と思います。三崎さんが楽しんでるものが見たいです!

  • @Otokonoikikata
    @Otokonoikikata 10 месяцев назад +7

    新しい試みを興す経営者の出現ですね。素晴らしいです。還暦過ぎてからの起業準備中の者ですが、これからの動画配信楽しみにしていきたいです。

  • @Laugh-Vision
    @Laugh-Vision 10 месяцев назад +7

    すごいファンです!!
    応援しています!!

  • @ねずこ-o5o
    @ねずこ-o5o 10 месяцев назад +4

    三崎さん!頑張って下さい。
    熱い思い伝わりました。RUclips辞めないでくれて良かったです。

  • @suyumipoyo
    @suyumipoyo 10 месяцев назад +6

    ターゲット層がわかんないんだよなあ。再生回数を狙いたいのか影響力を狙いたいのかもよくわからない。
    影響力なら青汁王子のTwitterはかなり高いと思うのでそっちに絞った方がいい。再生回数狙いならサムネはもっと楽しそうな顔にしたらいいと思う。仕事終わって帰ってみる動画は何にも考えずに見れる動画を選ぶ人の方が一般人は多いとおもう。一般人狙わないなら絶対数が少ないから再生回数は狙えない。

  • @user-zf446gdualaf
    @user-zf446gdualaf 10 месяцев назад +7

    応援してるんですがこれ結局自分が忙しくて楽したいから死ぬ気で代わりにやってくれる人おらん?て動画ですよね..
    こんな投げやりな適当な募集で死ぬ気でフルコミしたい人がいるとは思えない...
    本来三崎さんてgiveの精神たくさんある人なはずなのにこの募集に関してはgiveの気持ちがかけらも感じない利己的なやりがい搾取な募集に見えてしまう...
    あと個人的に三崎さんの元で働いたら厳しく激詰めされて病む気しかしない笑
    そもそも三崎さんと同じ熱量でやれる人なんてわざわざ雇われにいかずに自分でやっちゃいますもんね
    もう少し応募者側が魅力的に感じる募集の仕方をした方がいいんじゃないかなと思っての意見でした
    なんにしても三崎さんの発信は楽しみにしてるのでうまくいくことを願ってます

  • @YBan-yd4tz
    @YBan-yd4tz 10 месяцев назад +10

    事業の添削をする的な動画が一時あったと思うけれど、あれ観たいです
    今の三崎さんは、承認欲求が強そうに見えるし、過去に執着しているように見えます
    もう少し年を重ねると、むき出しの自分が出てきますから、そこでもう一度伸びますね
    自分は事業が伸びていかないので、事業の添削的な動画を待ってます
    応援してます!

  • @keiko12
    @keiko12 10 месяцев назад +13

    この先、王子のチャンネルが素晴らしいチャンネルになる事を願ってるから王子無理せず頑張ってね。
    王子と一緒に未来を歩める優秀な方が来てくれると良いね。
    王子の配信も久々に見たいから出来る時にやってほしいなぁ〜
    王子の事ずっと応援してるからね🤗
    王子、大好き❣️❣️

  • @丸岡春樹
    @丸岡春樹 10 месяцев назад +4

    三崎先生の熱量に感激しています。投資家としてその熱量で皆さんをワクワクさせて下さい!

  • @chocomint-c
    @chocomint-c 10 месяцев назад +7

    王子、色々と企画など大変だと思いますがずっと応援しています📣社会貢献素晴らしいです✨益々素敵なチャンネルになりますように🙏

  • @dantean9750
    @dantean9750 10 месяцев назад +12

    前にも書いたがこのコメのいいね❤も本人がやってないよね?そういう任せっきり所がだめなんでしょうね…編集者に丸投げが視聴者に伝わってる所に問題があると思います。

  • @semooh
    @semooh 10 месяцев назад +2

    マネジメントとか管理とか以前に仲間になれるのか一緒にやりたい人なのか 
    同じ目線でご飯食べつつだらだら話したりお酒飲んだり人と人としての付き合いが出来るってめちゃくちゃ大事じゃん
    雑談の中でアイディア生まれたり発見があったり創造性って緊張よりリラックスの中で生まれるもの。青汁にはっきり意見を言える人青汁と違う個性のある人のほうが創造性も生まれやすいし とりあえず緩く結果を急がず信頼を育むことじゃないかな 1+1=10を目指すなら統制よりも一緒にやっていきたい仲間とそれぞれが違う視点を持ちつつビジョンを共有できるチームなのでは?あと熱量より能力より人として好きとかね

  • @黒岩小波-u6r
    @黒岩小波-u6r 10 месяцев назад +12

    もっと高い人材を集めるなら待っていても来ません こちらから ヘッドハンターに行くようにしてください 人材を初めから決めつけていかないで この人は行けるなと思ったらそこで人材を選んでください

  • @chic877
    @chic877 10 месяцев назад +9

    三崎さんは人事、教育が苦手に思います。
    出来るからこそ出来ない人の気持ちがわからないし出来る人もプライドあるのでぶつかりそう…言い合えるくらいの人がいいですね

  • @TEST-rq8ys
    @TEST-rq8ys 10 месяцев назад +1

    私は誰でも知ってる大企業で働いてますが、三崎さんほど熱量をもってがむしゃらに働く人って大企業ですらいないよ
    本当に刺激になるし凄い人
    それだけに、釣り合う人なんかいないのよね
    ホリエモンクラスの人になってしまう
    色んな人がダメな人間に見えてしまうだろうな…優秀すぎる故の悩みやろね

  • @Coccinella-u2b
    @Coccinella-u2b 10 месяцев назад

    ゼロから生み出すが故に、産みの苦しみみたいな状況かもしれませんが、三崎さんのその人一倍もっともっと成功したいという欲望が成功の扉を開ける原動力になると感じます!
    在住国イタリアで日本との姉妹都市間での様々な国際交流事業の企画、実施を通じた社会貢献プロジェクトに携わる者として、また三崎さんの一ファンとして、日本と世界を繋ぐ世界を視野に入れ、国境を超えた人々(特に子ども達)に笑顔を贈るグローバルな社会貢献事業、未来を担う若い力を巻き込むオリジナル事業誕生を期待しております♡

  • @SImatrix-vn7ks
    @SImatrix-vn7ks 10 месяцев назад +4

    三崎さんのイメージを動画にしてくれる、トレンドに強い優秀な脚本家とディレクターを雇うか外注する。
    ビジネス動画とエンタメ動画を切り分けて制作すると良いと思います。

  • @sara__int77
    @sara__int77 10 месяцев назад +1

    三崎さんの独自の強みや影響力を生かしたコンテンツを待ってました。今後が楽しみです!ただ個人的には、何より事業家としての成功を最優先して欲しいです。RUclipsに関しては、もう充分影響力があるのだから、三崎さん自身やまわりに対してすぐに結果を求め過ぎるのではなく、時間をかけて人材やチャンネルを育てて行って欲しいです。再生数だけでは測れないものもあると思います。進化の過程を応援出来ることが嬉しいです✨

  • @フミア-y1q
    @フミア-y1q 10 месяцев назад +4

    熱量が伝わってきました😊
    真剣なんだなと😊
    納得のいく動画を作れるチームが作れると良いですね😊
    経営者の魅力が伝わるような動画✨
    私は三崎さんのおかげで経営者を尊敬の目で見るようになりましたよ😊
    かっこいい経営者も居るんだなって😊

  • @ryuji.N2024
    @ryuji.N2024 10 месяцев назад +15

    後、三崎優太はホント真面目で繊細で優しい人だと伝わってきます。
    たまにはバカになって騒いではしゃいだ方が、人間臭いと思います。
    構えて警戒心が強いのも
    動画からは伝わってきますが、どの面も全て三崎優太の姿なのだから、
    凄く説得力があるのは確かです。
    100万人から愛されるなんて幸せな人だと思いますし、何かを発信する事が社会貢献になっています。

  • @ちい-e3m
    @ちい-e3m 10 месяцев назад +3

    三崎さんのことを面白いと思っていることが重要な気がする。
    三崎さんの面白さを引き出せることが大事なのかな?と。
    私はファンなのでどんな動画でも見続けるけど
    確かに、昔の三崎さんの動画が面白かったなと感じる。
    何でだろうな?
    三崎さん自身はそこまで変わってないと思うから、やっぱり
    見せ方なんだろうなと

  • @ran4607
    @ran4607 10 месяцев назад +13

    三崎さんの熱量を感じる動画ですね😊…絶対成功しますよ!
    頑張って下さ〜い。
    三崎さんの目力が輝いて見えたんで
    共感できる仲間が集まって来ますね!やっぱり三崎さん3の数と相性良いですね!
    明日から3月です…😊

  • @せすなわふぉっふぁ
    @せすなわふぉっふぁ 10 месяцев назад +16

    ビジョンを伝え続けていく努力をする>分かってないと他責にしない
    見る目がないと勘違いしがちだがその程度の人材しか集まらない求心力であることを自覚する>他責にしない
    総じて人としての魅力の有無に限るんだけどまずその求心力のなさは自分で何とかするしかない

  • @mochan3729
    @mochan3729 10 месяцев назад +21

    三崎さんに、遠慮なくなんてね。

  • @Toru-wf5bo
    @Toru-wf5bo 10 месяцев назад +22

    俺にはわかる。みさきさんに足りないのは、俺みたいなクソコメントを言う人だと思う。笑 みさきさんの周りがイエスマンすぎて、だめなんだ!笑

  • @poyoyon300
    @poyoyon300 10 месяцев назад +2

    皆様のコメントも勉強になります。裏方に生きがいを見出せる、もしくは表に立つ前に修行に徹することができる、レベルの高いかたがふさわしいのでしょうね。この国の土地、そして水が守られますように。応援しております。

  • @ef-qs3gf
    @ef-qs3gf 10 месяцев назад +8

    人材は自然に能力のある人に集まる。
    ということは?

  • @砂川直美-k7x
    @砂川直美-k7x 10 месяцев назад +3

    100万人おめでとう

  • @withman10
    @withman10 10 месяцев назад +2

    編集者さんとディレクターさんのほかに、王子のチャンネルらしい企画、動画を考えてくれる放送作家さんが付いたらいいのになと思っていました。
    今回の募集で王子の右腕になる人が見つかるといいですね☺
    素敵な動画まっています!

  • @5nokhyyo
    @5nokhyyo 10 месяцев назад +1

    三崎さんの熱量伝わってきました。三崎さんの動画が出る度に楽しみに毎回見てますが、面白い面白くないとかでなく方向性が見えて来ないとずっと思ってました。三崎さんが求めるような人材いるのかな?そうな人がいたら良いですが…そういう人だったら自分で起業すると思うけどな~。経営もRUclipsも上手くいって欲しいので応援してますとしか言えないけど頑張って👊

  • @純一41
    @純一41 10 месяцев назад +2

    やっと美咲君らしくなってきたね!
    美咲君のそのはっきりとした将来性の強さが、仲間を呼び、一緒に、目指していくことで、本領発揮していくと思います。特に、仲間には、6.7割の期待で、十分で、それより、ビジネス仲間を強い信念でで、引っ張ることが、美咲君を、さらに、強固に、していくと思います。変わった気がします。生き生きしてます。そこが三崎くんの本当の強さだと思います。応援してます。

  • @せいいちろういらはら
    @せいいちろういらはら 10 месяцев назад +2

    こないだの令和の虎の岩井さんや林さんたちからの視線で世間にわかりやすくニュースや社会の間違った政治や経済を指摘し、指南し解りやすく説明することで、政治に興味をもってもらい、選挙に行って行動を示すまでのパッケージがコンテンツが好きかな

  • @chocomonster3159
    @chocomonster3159 10 месяцев назад +7

    期待しかない!!楽しみにしています🔥

  • @sara__int77
    @sara__int77 5 месяцев назад

    今更なのですが、、人材について、まず三崎さんの経営者・発信者としての才能や実績、独自の強みを理解して三崎さんと同じ目的意識を持てる方、コミュ力があって社会人としての状況判断や対応が出来る方にスタッフになっていただきたいです。。。そしてこのチャンネルは、今ビジネス界で大きなチャレンジをしている三崎さんにとってプラスになるような(マイナスにならない)チャンネルであって欲しいと願ってます🙏..いち視聴者の思いです。

  • @福-s2s
    @福-s2s 10 месяцев назад +4

    あ、みさきさんの人間的な魅力が滲み出てくると、人が集まりそう。たまに、みさきさんめんどくさそうだなぁ、むずかしいなぁ、て感じる事があります

  • @cryptoassets2346
    @cryptoassets2346 10 месяцев назад +30

    理屈で人材を集めている内はダメですね。
    頑張って下さい。

  • @にゃんこホイホイ
    @にゃんこホイホイ 10 месяцев назад +3

    三崎さんが何を伝えたいかは、三崎さんだけのイメージで、他の人の感覚とはズレるのは当たり前だと思います。例えば水について三崎さんがどういうものが良くて、何が悪いのか、何を伝えたいかを何度かやり取りしなければ、三崎さんの思いとはズレると思います。そこをいかに意識疏通が出来るかを人を募集するだけでなくそこも考えてはどうでしょうか?

  • @Hiymn-s8p
    @Hiymn-s8p 10 месяцев назад +7

    違うな、ビジネスは青汁チャンネルとは別。RUclipsはリアリティー番組であるべき。案件は視聴者は見えてるからつまんねーてなるからね。あくまでもリアリティーショーじゃ無いとダメだね。

  • @G0dZila001
    @G0dZila001 10 месяцев назад +12

    前に、経営者ってカッコ良いんだって事を知って欲しいと言っていた事を思い出しました。
    完成形だけが全てじゃないのかも知れないと思っています。
    この前のような葛藤している動画や、今回みたく何かの途中の動画も見たいです😊
    せっかく100万人達成したので、諦めずに頑張って下さい。

  • @kaicocomic
    @kaicocomic 10 месяцев назад +2

    GOの三浦に相談するのが良い気がします。きっとクリエイティブな発想から王子を盛り上げる手段が見つかると思います。箕輪さんに相談を。

  • @Jasmin-tea
    @Jasmin-tea 10 месяцев назад +7

    三崎さんの本気度がとても伝わりました。その熱量や本気度についていける優秀な方が応募してくれますようにと願ってます🤲

  • @hisakun440
    @hisakun440 10 месяцев назад +11

    僕は、三崎さんは、今まで迷走していたと思うので、ユーチューブの事は、100万再生を連発してる、ヒカルさんに真剣に相談するのが、ベストだと思います!

  • @KimieRascal
    @KimieRascal 10 месяцев назад

    三崎さんの今の意欲、熱意は凄いです。これからの三崎さんのビジネスプロジェクトは興味深いです。社会に貢献するようなベンチャー企業が幾つもできるのかと思うと楽しみです。三崎さんの右腕になるような優秀な方が見つかると良いですね。

  • @SkyBeast2009
    @SkyBeast2009 10 месяцев назад +5

    何がどう上手く行かなかったのが全く分からない。
    優秀な奴集まれ! 俺と一緒に盛り上がろうぜ!って言ってるのかな?
    優秀な奴は自分の世界を持ってるから、人の下にはつかないよ。
    逆に、お前が俺に付けよってなる。
    何がやりたいからの、何が を模索募集してるのなら
    それはボーイが考える事だよ。なので2番煎じしか来ない。

  • @YYe-x8y
    @YYe-x8y 10 месяцев назад +1

    初めてコメントします。いつも元気を頂いている小さい企業の経営者です。
    上手く行かなかったよね、とのことですが、視聴者としてそんな風には全然感じてませんよ。
    王子くらいの経済的にひとつのゴールを迎えた人が安全帯を飛び越えて「自分ごと」としてRUclipsで何かをしようというプロセスが、生臭くて面白いと思っています。
    事業戦略に精通した王子のことなので、既にお気づきでしょうが、RUclipsという方法ありきだと、ゴールと方法が適切に噛み合うかが不明瞭なので合理的な判断でもないのかもしれません。
    でも、私は王子が「RUclipsでやる!」と腹をくくって続けているプロセスがひとつのドキュメンタリーとして熱くて面白いと思ってます。
    いい人が見つからなくても、続けてください!元気をいつももらってます!

  • @いちご屋ほー太郎
    @いちご屋ほー太郎 10 месяцев назад +158

    これやれてるのがヒカルチームな気がする😅

    • @Aakcdtpk
      @Aakcdtpk 10 месяцев назад +88

      ヒカルチームは、みんなヒカルの魅力に惹かれてるけど、青汁の場合は青汁の金に惹かれてる人しか来ないから、弱いんだろうな

    • @shadow-p8x8b
      @shadow-p8x8b 10 месяцев назад +8

      ヒカル→ロジャー・ルフィ
      青汁→ロックス
      みたいな感じやな。

    • @ミルクレープ-p9q
      @ミルクレープ-p9q 10 месяцев назад +20

      そもそもヒカルと王子では経営してる会社の規模が違いすぎてRUclipsに使える時間に差があるだろ

    • @AXlensen
      @AXlensen 10 месяцев назад +10

      ヒカルは出役育てるのは下手だぞ
      話が上手い奴は自分が輝かなくなるから排除され脱退した歴史がある
      だから内ではなく外の勢いと才能があるユーチューバーと組むだけだし、
      やることは長尺のトークするだけ。
      企画力が無いし編集技術もなんかなあという感じ
      それでも面白いからずーっと見てるけどね。
      ヒカルはマネジメントがめちゃめちゃうまいとは思わなかったけど
      最近になってブラック企業ぽく無くなったのはかなり凄い。
      ああいうホワイトな理想的な会社に変化できたのはかなり凄い。
      まえすがちゃんと管理してるんだろうけどね。
      ラファエルとか優秀そうに見えて人をマネジメントするのがかなり下手に見える。
      下手というか昭和のおっさんみたいに見える
      ネット時代の人には見えん

    • @user-konoyode1banutukusiionna
      @user-konoyode1banutukusiionna 10 месяцев назад +1

      @@AXlensenあなたより数億倍マシですよ😂

  • @lovely_0221
    @lovely_0221 10 месяцев назад +2

    視聴者が求めてるのって実はシンプルで、三崎さんがやりたい事をやってる姿が見たいんだと思うんですよね。。
    見てくれるコンテンツを考えるのも大事なんだけど、三崎さんが視聴者に何を伝えたいか、じゃないですかね。。。

  • @Aakcdtpk
    @Aakcdtpk 10 месяцев назад +5

    ここで求めているような優秀な人材が、このチャンネルにフルコミットする理由がないだろ笑

    • @vjj8104
      @vjj8104 10 месяцев назад

      その通りです😊

  • @Bardem-q6u
    @Bardem-q6u 10 месяцев назад +5

    流石に青汁王子の絶対評価基準で
    分身としてRUclips運営してなんて、そんな都合の良い人いる訳ないやん。
    闇を暴くとかで青汁王子を買ってたけど、
    自分がやってるの正に後出しジャンケンで合否出す最悪な手やで。

  • @たか-r5v
    @たか-r5v 10 месяцев назад +6

    勝丸さんの動画でコメントが荒れた件、削除して終わり、ではなく、動画で何らかの発信した方が良かったのかなと思います。
    一つ一つ大切にしていかないと視聴者もついていかないと思いますよ

  • @チロル-n2c
    @チロル-n2c 10 месяцев назад +1

    本当に視聴者が求めてるモノを作らないと無理だと思うなぁ🥵
    綺麗事ばかりの話をされても心に響かないのが事実ですね。
    最近視聴し始めたのですが、率直な気持ちです

  • @seki_rate1679
    @seki_rate1679 10 месяцев назад +3

    「社会貢献」って自分のあらゆる欲を満たし切った後に出てくる言葉ですよ。
    人の下で馬車馬のごとく働く人材にそこの共感は無理だと思います。
    即戦力を求められている印象ですが、いっそ弟子を募集して育成をそのまま動画にしては。

  • @amg8153
    @amg8153 10 месяцев назад +8

    正直、朝倉みくるチャンネルとかみたいに次の動画も楽しみって感じにならない

  • @バレー-u5t
    @バレー-u5t 10 месяцев назад +6

    三崎さんの熱量についてこれるかたはなかなかいないと思います、多分ついてこれる方は1人で勝手にやってしまってるでしょうし。
    三崎さんが必要と思ってる右腕ポジションの方はおそらく一から育てるしかないですが三崎さんのテンポが速いんで正直育てるのも大変かと思います。
    私はこのチャンネルに必要な方は感受性豊かで三崎と仲良くなれる視聴者目線の方かと思います。
    ズブの素人の意見で申し訳ないですが最終的に三崎さんが動画に出ずとも再生とれる方が来ればいいですが個人的には普通に三崎さんの人生を見たいと思ってるのでコメントしました。

  • @sukeribi281
    @sukeribi281 10 месяцев назад +15

    動画復活!
    ひとつの案ですが生配信が三崎さんの本音の声が聞けると思うので
    そこでのチャット・コメント欄で視聴者の意向を拾って企画の参考にするのはどうですか?
    良い人材に巡り会えると良いですね

    • @よま-f3s
      @よま-f3s 10 месяцев назад +2

      最近生配信やれてないからそれだな

  • @gamanhikou
    @gamanhikou 10 месяцев назад +6

    RUclips頑張ってほしいし熱量も伝わってるし王子好きだけど、結局その優秀な人に頼ろうとしてるだけじゃない?って感想になってしまった😮

    • @user-zf446gdualaf
      @user-zf446gdualaf 10 месяцев назад +1

      それですね〜それでその人が罵倒されてまた飛ぶ未来が見えてしまう

  • @ねこまるチャン
    @ねこまるチャン 10 месяцев назад

    三崎さんの考え方いつも素晴らしいと思っています。水事業はめちゃくちゃ興味あるので日本の水源を守って行く過程とかRUclipsで沢山のせて欲しいです

  • @麻倉葉-z3u
    @麻倉葉-z3u 10 месяцев назад +6

    うーん、でも自分のyoutubeメンバーすら経営マネジメントできてなかったからなー。いっぱいコネクション増やしたら、たくさんたくさん裏切られて絶望しちゃいそう。お金入れればいいもんじゃないからな。

  • @TorakinTV
    @TorakinTV 10 месяцев назад

    熱量を感じる動画ですね!
    私も含め自身に能力があれば是非お力になりたいと思う人も沢山いるでしょうね。
    方針を明確にしたんで、これからの動画が楽しみです!

  • @福-s2s
    @福-s2s 10 месяцев назад +21

    なんか、話聞いてたら、ちょいちょい腹たつなぁ、、アンチではなくて、ちょっとその原因はなんだろうと考えています

    • @vjj8104
      @vjj8104 10 месяцев назад +2

      ムカつくよね。😂

    • @otomikobanzame
      @otomikobanzame 10 месяцев назад +2

      みんなムカついてるけど😸

  • @JD-genius
    @JD-genius 10 месяцев назад +3

    看護学生です!経営とか動画編集のことは全くわかりませんから応募できませんが、王子みたいな方と働ける方は幸せだと思います♪私は看護の分野でこれから活躍していきますぞい🩷

    • @恵子永見
      @恵子永見 10 месяцев назад +3

      私も看護師でした。バァちゃんやっててリタイアしてるけどね。
      頑張ってください🎉

    • @JD-genius
      @JD-genius 10 месяцев назад

      @@恵子永見 あらぁ!先輩ですか!
      応援ありがとうございます😊頑張ります

  • @後藤泰-y6j
    @後藤泰-y6j 10 месяцев назад +3

    私の個人的な考えなのですが、ビジネスとは人間の本質的欲求を満たすものが良いと思います。
    具体的には、睡眠、食欲、お金、美容、健康、教育です。
    ここにフォーカスすることで、多くの人に喜んでもらえると思います。
    がんばってください。
    応援してます。

  • @zabieru2sei
    @zabieru2sei 10 месяцев назад +2

    めっちゃ熱意伝わります楽しみです。 2つ思うのは、プロコーチングつけたらいいと思います。
    やりましょうか?笑
    もう一つはやはり、RUclipsをもう一つの会社経営と捉えて
    マネジメントしていくべきだと思います。
    経営とRUclipsを上手く使っていけば、どちらも倍以上の力を持つと思います。
    頑張ってください!

  • @elladr5216
    @elladr5216 10 месяцев назад +4

    春木開さんの「HAABドリームビューティークリニック大阪梅田院」での脂肪吸引の死亡事故について詳しく知りたいです。ぜひ動画にしてください。

  • @sakataahono8662
    @sakataahono8662 10 месяцев назад +8

    結局人任せかーいwこりゃまだまだ迷走しそうですな笑

  • @takashima641
    @takashima641 10 месяцев назад +6

    優秀な方は責任をもって仕事するので1週間後から働ける人は優秀ではないと思うw

  • @すえ-G
    @すえ-G 10 месяцев назад +14

    うーん
    そんなに熱くて能力のある人なら既に自分でやって成功してそう
    「ダメだ」って切り捨てるより、もっと時間をかけてお互いに理解を深めて成長する方が早いのでは…

    • @user-zf446gdualaf
      @user-zf446gdualaf 10 месяцев назад +5

      それですね笑 そこまで優秀な人が身を捧げる対価とは..て思ってしまうな

  • @小屁-n9i
    @小屁-n9i 10 месяцев назад +14

    イラッとしないで聞いて下さい。
    応募というより探しに行くって選択肢はないの?
    自分から名乗り出てくる人間て装飾系が多いから優秀かどうかそれを見抜くのが本質的ではないような。
    例えばタイムリーなところ被災地の能登で人知れず復興に向けてリーダーとして莫大なエネルギーを放出してる人間とか。
    そこに赴けば逆におのずとそういう優秀な人材に巡り会うと思います。
    いち被災者の意見なので悪しからず。

    • @yumi_abc
      @yumi_abc 10 месяцев назад +6

      効率 とか 費用対効果 とか言い出すから言うだけ無駄😈昔からワンマンだし運が良い人 としか私は思わない!

    • @user-zf446gdualaf
      @user-zf446gdualaf 10 месяцев назад +3

      殿様スタイルな感じは否めないですよね
      死ぬ気でやって欲しい人を見つけたいのに手抜きな感じで募集しても結局楽したいだけやんて思ってしまう
      あとシンプルにヒカキンとかなら大事にしてくれそうだけど三崎さんの元でて言われると激詰めされてメンタル病みそう笑

  • @h498149
    @h498149 10 месяцев назад +5

    専門分野のスペシャリストを引っ張って来た方がいいと思います。仕事の能力と同時に必要となるのは「やり遂げないと気が済まない人」ではないでしょうか、ただこの動画でどんな人材を採用したいのか熱量だけの話で具体的な内容が無いので漠然とした印象があります。経理を任せられる人なのか、教育を任せれる人なのか、商品開発を任せられる人なのか、教育なら人が育つ事に喜びを感じるような人材ですかね。僭越ながら…

  • @cat-fg5jl
    @cat-fg5jl 10 месяцев назад +19

    ようは、コミュニケーションが取れてなかったんでしょ?

  • @ちな-g8l
    @ちな-g8l 10 месяцев назад

    経験者の人は自分のやり方をわかっているから違うチームに入ると活躍出来ない人は多いと思う。
    本当に未経験で向上心ある人を採用して育てていくのがいいと思う。RUclipsですぐに結果を求めるのは難しいと思う

  • @sayadayon
    @sayadayon 10 месяцев назад

    三崎さんの熱が分かるのでめちゃくちゃ響きます!めちゃくちゃ応援しています!!❤

  • @kuugataro5320
    @kuugataro5320 10 месяцев назад +1

    三崎さんの求めるようなポテンシャルや能力のある方は現状仕事してない人、面接に行ける状況化にはいないと思います。
    全部とは言いませんが応募する方はほとんどがラッキーな仕事があるなあぐらいの話で面接でどうやってだまくらかすかみたいな感じだと思います。RUclips事業を任せてたものが失敗した理由などのフィードバックもその辺りにありませんか?
    ご自身で納得した方を直接ヘッドハンティングされるのが良いと思います。

  • @yellowegg6
    @yellowegg6 10 месяцев назад +16

    成功を導くには「いいチーム」が必要です!
    いいチームとは、例えば10人のチームみんながコミュケーションを重んじ
    10人がみんな意見を言える環境、聞く環境があれば
    優れた(優秀な)人間がいなくとも成功に導かれるそうです!
    コミュケーションを重んじて議論を重ねてもらえればと思います!
    これからの動画に期待しています。

  • @MYJ2022
    @MYJ2022 10 месяцев назад

    三崎さんの意図がよくわかりました。
    ただRUclips上での募集は人材に限界があるのかなあと、、、紹介やリクルーターを利用するなど他のルートも考えた方がよいのではと思いました!(既に考えられていたらすみません)