@@단상-s8i 덧붙히자면, 시뮬레이션 우주론에 따르면 우린 게임과 같은 공간에 있는거고, 개발자가 목적달성을 위해 시뮬레이션을 사용하는거지. 그 목적에 거의 달성해가면 우린 쓸모가 없어지고, 우린 자연소멸을 택한다는게 많은 가설중 하나임. 결코 영원한건없고 인간도 인류를 이어나가야한다는 것에 대한 의문을 품기시작하며 자연소멸해가는거지. 육아휴직, 임대주택 이런건 결국 해결책이 아닌 잠시 위기를 진정시키는 진통제 불과함.
저출산 문제를 해결하기 위해 아빠의 육아휴직이 주목받고 있지만, 우리나라의 현실은 아직 저조한 상황입니다. 아빠 육아휴직 의무 할당제를 도입한 스웨덴과 비교하면, 아직 갈 길이 멀다는 것을 알 수 있습니다. 우리나라의 아빠들은 육아휴직을 사용하면 무엇을 얻고 무엇을 잃을지 고민하게 되는 것 같습니다. 육아휴직을 사용한 아빠들의 이야기를 통해, 우리나라의 '아빠 육아휴직'의 현실을 들여다 볼 수 있었습니다. 이러한 이야기를 통해, 아빠들의 육아휴직 사용에 대한 인식을 바꾸고, 더 많은 아빠들이 육아에 참여할 수 있는 환경이 조성되기를 바랍니다. 👨👩👧👦 #저출산 #육아휴직 #아빠의육아
한국에서의 남성 육아휴직 현실을 진지하게 조명하면서도 유쾌한 일상적인 모습으로 접근하여 시청자에게 큰 인상을 남깁니다. 한국의 육아휴직 문화가 여전히 발전이 필요한 상황임을 명확하게 보여주며, 북유럽의 성공적인 사례와 비교해 구체적인 해결 방안을 제시합니다. 특히, 육아휴직을 사용하는 아빠들의 진솔한 경험담과 그에 따른 어려움을 상세히 다루어, 육아휴직에 대한 사회적 인식 개선의 필요성을 느끼게 합니다. 영상은 육아휴직의 의무화를 통해 긍정적인 변화를 이룬 다른 나라들의 사례를 소개하며, 한국도 비슷한 방향으로 나아가야 한다는 메시지를 전달합니다.
육아휴직을 의무로 하는 정책은 하나의 좋은 대안이 될 수 있겠다 싶네요,, 쉽지는 않겠지만 불가능한 건 아니라고 생각합니다. 이러한 논의가 점점 더 본격화되면서 하나씩 차근차근 바꿔나갈 수 있지 않을까 희망을 가져봅니다. 누구나 나라에 대한 불만이 있으시겠지만, 동시에 애정도 그만큼 크시지 않나 싶어요. 오늘 하루도 다들 잘 보내시길 바라며, 좋은 영상 제공해주셔서 감사합니다^^!
스웨덴은 자본주의가 평등한 사회고 한국은 자본주의가 부자에게 심각하게 쏠려있는 사회다. 정치인들은 표를 얻으려 무늬만 출산장려 세금을 수백조원 집행하지만 실제로는 서민들 ㅎ0택은 0이고 부자들에게만 세금혜택이 돌아간다. 방법은 서민들이 0.5 0.4 0.3 0.2 계속 줄이면 유권자도 줄어드니 정치인들 표 떨어지면
![[다시보기] 뉴썰｜"아빠, 왜 집에 있어?"…남자의 육아 휴직, 얻은 것과 잃은 것 (23.9.9) / JTBC News](http://i.ytimg.com/vi/kOBSbw5jE5Q/mqdefault.jpg)
![[다시보기] 뉴썰｜"아빠, 왜 집에 있어?"…남자의 육아 휴직, 얻은 것과 잃은 것 (23.9.9) / JTBC News](/img/tr.png)
![경력 포기 혹은 온 가족 동원, 한국 육아 현실 [클립] | 9층시사국40회 (23.11.25)](http://i.ytimg.com/vi/V9bqBSSQDls/mqdefault.jpg)
!["부산도 사라진다"..일본의 경고 이유는? [리부팅 지방시대] / 연합뉴스TV (YonhapnewsTV)](/img/1.gif)
육아휴직제가 도입된지가 28년됐다는 사실에 놀랐고... 아직도 체감도 못할만큼 병신같은 사태임을 느끼는것에 다시 한번 놀란다 ㅋㅋㅋ
28년이나 되었는데ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
육아휴직 끝나면 복직은 꿈도 못 꿉니다ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
이런 열악한 처우에서 출산하라는 게 웃기죠.
한국에서 출산하면 바보 호구입니다.
저도 28년 듣고 무슨소린가 싶었어요...
아빠가 육아휴직 눈치보면서라도 쓸 수 있는 회사는 그나마 좋은회사.
스웨덴이 법제화 노력이 50년 걸렸다면...
한국은 25년 더 남았군...
그동안 출산률 0.5명 충분히 나오겠다...
내 보기엔 여론만 떠들고 있고 기업은 아몰랑...
동남아나 남미는 육아휴직도없는데 출산율이 ㅈㄴ높음
@@corona__virus 피임을 안하니깐... 그래서 청소년 범죄율도 미친듯이 높은데 그걸 따라하고싶냐?
@@단상-s8i 그니깐 내말은 선진국일수록 애 안낳는경향이있는거지. 육아휴직도 별 효과없을거라고보는거임. 출산율 높이려면 전쟁나서 경제수준이 한 50년전으로 돌아가야한다는거지.
@@단상-s8i 덧붙히자면, 시뮬레이션 우주론에 따르면 우린 게임과 같은 공간에 있는거고, 개발자가 목적달성을 위해 시뮬레이션을 사용하는거지. 그 목적에 거의 달성해가면 우린 쓸모가 없어지고, 우린 자연소멸을 택한다는게 많은 가설중 하나임. 결코 영원한건없고 인간도 인류를 이어나가야한다는 것에 대한 의문을 품기시작하며 자연소멸해가는거지. 육아휴직, 임대주택 이런건 결국 해결책이 아닌 잠시 위기를 진정시키는 진통제 불과함.
이미 지금 서울은 0.5명
옆나라조차 합계 출산 1.26명 되니까 비상 상황이라면서 남성들의 육아 휴직 사용 비율을 대폭 늘리게끔 조치를 하는데
우리나라는 나 살아있는 동안은 괜찮아~ 알빠노~ 90년대생들아 힘내~ 이러고 있으니
육아휴직 도입이 28년이라고??? 오늘 영상보고 처음 알았네. 얼마나 이 나라 윗대가리들은 저출산에 관심밖이라고 알겠다.
저도 듣고 귀를 의심했어요... 28년이라니...
정부에서 육아휴직을 무조건 쓸수있게하고 출근하는 부모는 2시간단축근무를 쓰게해야한다 유럽처럼.. 남의손에 맡기라고 부추기지말고.. 제발 현실 부모들의 목소리를 듣고 반영해주세요😢
지금까지 대한민국을 사랑해 주셔서 감사합니다
저출산이 국가의 존립이 달린 가장 큰 문제라면 다른 모든 복지를 줄여서라도 출산과 육아 지원부터 신경써야 되는게 아닐까? 세금 핑계, 경제구조 핑계 대면서 아무것도 안 바꾸고 가만히 침몰하는게 잘하는 짓임?
대부분의 사람들은 국가의 존립보다 당장 내 살길이 훠월씬 중하기에 아무것도 할수없음
근본적인 원인은 대다수 회사들의 역량이 80년대 90년대에 멈춰있는게 가장 큽니다....
아빠가 육아휴직이 자유로워야 여성의 육아부담이 줄어들고 결국 경력단절문제도 천천히 해결됩니다. 정부에서 아빠가 육아휴직을 쓸 수 있도록 법적, 제도적 장치를 마련해주세요
"너 말고도 일 할 인간 많음. 어쩔 ㅅㄱ"
= 머한민국 서버 종료의 알파이자 오메가 ㅋㅋㅋ
진짜 나라 소멸하게 생겼네요...
육아휴직하는 순간에 잘림
퇴사 강요와 집단따돌림.
한국에서 출산은 죄다
남성 육아휴직 확대를 요구한게 여성단체임. 여성단체의 요구가 없었으면 아직도 엄마가 직장을 그만두거나 할머니가 키워줘야만 하겠지
아빠들의육아휴직이 자연스럽게 변해가는거 같아요
인구소멸에 걱정 육아출산에.나라에서 많은제공을해주셔서 출산장려에 힘써주시면 감사할따음입니다~♤
자영업자 세금도 많이 걷어가는데 세금해택이라도 주쇼ㅡㅡ 육아휴직은 꿈도 못꾸는데
할수있잖아 대대적인 인식개선 , 강력한 법제화로 어길시 사업주에게 강력한 처벌이 전제가 되어야합니다. 제발 이젠 말만 하지말고 행동으로 하자
할 수 있는데 안하는거죠 정치권이 선제적으로 뭘하는걸 본적이 있나요 결국 파국직전에나 하는척 하겠죠 아직 멀었음 더 안낳아야지
아오 영상 보세요, 이건 사회주의 시스템에서 가능한 거에요. 저출산, 지방 소멸, 부동산 문제 등등 모두가 진보 어젠다에요. 한국에선 될 수가 없습니다
@@coffeetar 지금 다른 OECD 국가랑 비교하는 데 사회주의 주장은 어디서 온건가요? OECD 국가 안에 사회주의 국가는 없습니다.
회사들 망해요
기업이 대기업만 있겠습니까, 중소기업들은 인력난에 허덕이겠죠. 반발이 심할겁니다.
우리나라는 빠른 경제성장으로 노동집약적 산업구조에서 자본집약적 산업구조로 넘어가는 와중에도 노동에 대한 인식이 여전히 과거에 머물러있죠. 강제하는 법도 중요하지만, 사회전반적으로 수도권집중화, 도시과밀화, 입시제도 개선, 경쟁적 교육제도 개선을 선제적으로 해결해야 경쟁하고, 비교하고, 노동을 당연시하고, 가정보다 일을 우선시하는 직장문화, 권위적인 직장문화가 개선될 겁니다. 문화적인 개선은 법으로 강제한다고만 다 개선되는게 아니니까요.
한국이 글로벌 경쟁력을 유지하려면 아이러니하게도 경쟁하는 문화를 버려야합니다
대한민국에서의 육아휴직은 퇴사와 같은 의미임
육아휴직 의무에 지원금 최소 200은 되어도 될까말까. 외벌이는 불가능해요
한국은 돈이 최고인 사람들이 모여사는 나라입니다.
저출산 문제를 해결하기 위해 아빠의 육아휴직이 주목받고 있지만, 우리나라의 현실은 아직 저조한 상황입니다. 아빠 육아휴직 의무 할당제를 도입한 스웨덴과 비교하면, 아직 갈 길이 멀다는 것을 알 수 있습니다. 우리나라의 아빠들은 육아휴직을 사용하면 무엇을 얻고 무엇을 잃을지 고민하게 되는 것 같습니다. 육아휴직을 사용한 아빠들의 이야기를 통해, 우리나라의 '아빠 육아휴직'의 현실을 들여다 볼 수 있었습니다. 이러한 이야기를 통해, 아빠들의 육아휴직 사용에 대한 인식을 바꾸고, 더 많은 아빠들이 육아에 참여할 수 있는 환경이 조성되기를 바랍니다. 👨👩👧👦 #저출산 #육아휴직 #아빠의육아
복직걱정하면서 육아휴직 쓸정도면 중견이상급이란 얘기지
중소기업에선 육아휴직쓴다고 하면 사장실에 불려가서 욕먹는다.
대기업도 안 통합니다. 영상에서 보았듯이 아이 아빠가 먼 지역으로 발령보냈잖아요.
부부 육아휴직을 자유롭게 쓸수 있게 해서 가정에서 보내는 시간을 많게 하는게 답인데 이번정부는 학교에 밤 늦게까지 맡기려하니...역행하는 정책
늙은 정치인들을 다 내쫓고 젊은 정치인이 해야하는 이유
아빠 육아휴직도 의무로...
가계 정부 회사 3주체가 유기적으로 돌아가는게 국가인데 그동안 너무 회사편만 들었다.
애 안낳고 결혼안했어도 40중반되면 회사에서 나가야함....왜 이렇게 우리나라에 자영업이 많냐고? 회사에서 나가라고 하거든...
한국에서의 남성 육아휴직 현실을 진지하게 조명하면서도 유쾌한 일상적인 모습으로 접근하여 시청자에게 큰 인상을 남깁니다. 한국의 육아휴직 문화가 여전히 발전이 필요한 상황임을 명확하게 보여주며, 북유럽의 성공적인 사례와 비교해 구체적인 해결 방안을 제시합니다. 특히, 육아휴직을 사용하는 아빠들의 진솔한 경험담과 그에 따른 어려움을 상세히 다루어, 육아휴직에 대한 사회적 인식 개선의 필요성을 느끼게 합니다. 영상은 육아휴직의 의무화를 통해 긍정적인 변화를 이룬 다른 나라들의 사례를 소개하며, 한국도 비슷한 방향으로 나아가야 한다는 메시지를 전달합니다.
나도 육아휴직 쓰고싶다...
아빠육휴 회사에 딱 1명 봤음ㅠㅠ
우리나라는 아직 생명을 '뭘로' 보는 것 같아요...
기업가 사장님들 잘 부탁드립니다.
인적 "자원"인데 뭐가 문제라도 ㅋㅋㅋ
생명을 '뭘로' 로 보는게 무슨 말임?ㅋㅋㅋ 우리나라 기업들이 뭐 아이들을 잡아다가 먹기라도 함??ㅋㅋㅋ 재밌네 ㅋㅋㅋㅋㅋ
그러면서 돼지고기 소고기 닭고기 처먹는 사람이 말은 무슨 ㅋㅋㅋ
육아휴직을 의무로 하는 정책은 하나의 좋은 대안이 될 수 있겠다 싶네요,, 쉽지는 않겠지만 불가능한 건 아니라고 생각합니다. 이러한 논의가 점점 더 본격화되면서 하나씩 차근차근 바꿔나갈 수 있지 않을까 희망을 가져봅니다. 누구나 나라에 대한 불만이 있으시겠지만, 동시에 애정도 그만큼 크시지 않나 싶어요. 오늘 하루도 다들 잘 보내시길 바라며, 좋은 영상 제공해주셔서 감사합니다^^!
아직도 정신 못차리지 ㅉㅉ 이런 나라는 걍 망하는게 답
이미 이 나라는 망했는데 망하는 게 답이라니, 순 엉터리 아닌가~
망하기 전에 말했어야 용한 것이지~ 이제와서 하는 소리야 누군들 못하겠는가.
지금 0.7퍼센트라하는데 절반인 0.3으로 떨어질거다 그때 가서 대책 내놓는다하겠지
무슨 아빠보고 노예라고하노 ㅋㅋㅋ 영상에서는 엄마도 일하는 맞벌이 가정인디
꿈도 꾸지 마세요....
육아휴직 하면 여자들만 불리한거 아닙니다. 남자들도 불리해요.
남성들도 육아휴직 쓰려다가 인사고과상 불이익 받고 집단 따돌림 받았던 사례 많습니다.
스웬덴과 한국 비교불가~진짜 저기는 선진국이고 우리나라는 복지에서 개후진국인데
하지만 우리는 육아 휴직은 커녕 69시간 노동도 괜찮다고 찍어줬죠? 😂
육아휴직 시행된지 28년째라는 데 아직도 이런 건 노동시간이 문제가 아니고 인식차이인거 같네요
ㄷ ㄷ 빨갱이 찾았다.
어 우리가 공산주의도 아니고 산유국도 아니고 뭐 가진것 있다고 북유럽꺼 그대로 따라하냐?
@@얼토당토-i9b가진게 인적자원 밖에 없는 나라에서 애가 0.6나오는데 산유국보다 애를 안낳잖아 어휴 이런애들이 항문윤 뽑았겠지?
북유럽도 자원부국 아닌곳 많습니다~~@@얼토당토-i9b
한국에서 소득많지 않으면
애키우면 흑우다
정부에서 금전적 지원을 하지 않으면 중소기업이나 스타트업에서는 택도 없는 개소리다. 무조건 제도만 무책임하게 만들지 마라.
한국은 육아휴직 사용하면 바로 퇴사다 ㅋㅋㅋ
발표는 졸리잘해요 시행은언제하냐?
육아 휴직제도는 있지만 정작 현장직들 에게는 아무 소용이 없다.
그래도 인식이 많이 좋아져서 쓸 수는 있는데 100만원 가지고 생활을 어떻게.....
세금 쓸데없는데 쓰지말고 이런거나 지원해
남편분육아휴직 선택 부럽네여
부부 두분 행복하세요
그런회사 대부분 중견이나 대기업이다
스웨덴은 자본주의가 평등한 사회고 한국은 자본주의가 부자에게 심각하게 쏠려있는 사회다. 정치인들은 표를 얻으려 무늬만 출산장려 세금을 수백조원 집행하지만 실제로는 서민들 ㅎ0택은 0이고 부자들에게만 세금혜택이 돌아간다. 방법은 서민들이 0.5 0.4 0.3 0.2 계속 줄이면 유권자도 줄어드니 정치인들 표 떨어지면
ㅋㅋㅋ 육아휴직이나 육아기 근로단축하면 그만둘 각오해야함ㅋ
0.6명 찍어보자
선택 아닌 필수가 된다면 차라리 좋겠다.
그렇게 되면 비혼주의, 딩크족들이 들고 일어서겠지만
세상에 원래 완벽한 평등은 없음.
다 서로가 힘들다 그러지.
이건 나무가 아닌 숲을 봐서라도 출산가정에 혜택을 늘려야함.
이나라 공공기관은 국가기관이 아닌지
오랩니다 기업하기좋은 국가를만들기위해 지금도열심히 국회는 발벗고 뛰고있죠 ㅋ ㅋ ㅋ
군대 도 비상 상태인데. 도 배째고 있고 저출산 인데 국가 는 배째고 있고 나라 망할려고 하는것 같다😊 참 잘돌아간다 ㅋㅇㅋ
대기업도 블랙리스트에여
저출산 국가에게나 위기지 ㅋㅋ 개인 입장에서는 애 낳고 돈 아끼고 즐기는 게 이득이고, 회사 입장에서는 육아 휴직이니 뭐니 안 쓰고 매년 매일 일 할 수 있는 직원이 이득아님?
엠병 3나라 인구 다합쳐도 천 육백만겨우되는데 비교할걸해라 좀
선동하지 마라 진짜 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 제대로 모르면서 선동하고있네
노르웨이는 돈이 아주 많습니다. 우리도 돈 많으면 그렇게 할 수 있을텐데 어쩌겠습니까 가난한걸.
아시아는 아시아다워야지 구라파문화를 따라갈려면 .동거문화로 출산하고 그런거부터 다따라해야지 맞지
이건 좀 회사입장도 이해가 되는 게 자른 것도 아니고, 오지에 발령낸 것도 아니고 서울에 발령낸 건데.
막말로 육아휴직 갔다온 게 무슨 벼슬도 아니고, 자기 빠진 자리에 다른 사람 채워넣었을텐데, 내가 돌아온다고 하면 그 사람 바로 내보내고 그 자리 꽂아줘야 함?
ㅋㅋ 애초에 육아휴직하는데 그에대한 대책,시스텡도 안마련한 회사 책임이ㅣ
답글은 회사 다녀본적은 있니?
@@poto241zxc 나? 다니지 당연히
너도 꼭 같은 신세가 되었음 좋겠다
비교할 날을 비교해라 지구가 망핸소 한국은 절대 스웨덴 못따라간ㄴ사
저기 나오는아빤 솔직히양심없음
연년생 낳야서 이년이나썼는데. ㅡ
서울로발령난것도 감사해야할듯
부인인 외국인이어도 주말부부가능
우리나라 기업하기 좋네 너도나도 기업편 ㅋㅋㅋ 출산률은 꿈도 꾸지 마라
북유럽은 사회주의니까 가능한거고 한국은 불가능한 이야기
남자 1.3명도 웃기지만~,
그러니까 그들이 대한민국 1% 인가~???
여자도 21명이면~,
사람 사는 동네는 아니지~???
헬조선 답다~???
출생아 100당 여자 육아휴직자수 380명은~???
뭔 말인가~???
아빠는 노예구먼. 돈도 벌고 애도 보고...우리나라 경제실정에 맞는 문화인가. 유럽이랑 비교할 시스템인가
에휴... 어머니 출근하러 가는거 못보셨나요? 그리고 저 아버지가 육아휴직하기 전에 어머니가 육아휴직 먼저 하셨다잖아요
둘다 맞벌이 일하고 애보고 같이 잘 사는데
노예가 왜 나옵니까.. 자기 애 자기가 키우는건데 당연한거죠 😂🤣
성별 갈라치기 하는 커뮤에 절여져서 이제 눈에 보이는 것에도 문제가 생긴듯
총선 생색내기용 방송~???
왜~???
여가부 해체하자더니~???
11:40 아나운서 옆모습 섹시하게 잘생김
세금 내는 차이지
이러는데 머하로 애기를 낳앜ㅋㅋㅋㅋ
저나라랑 우리가 같냐? 세금 35~50퍼가까이 내야 저런게 되는거고 아예 달라 이놈들아 ㅋㅋ