アセスメントのポイント
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- Опубликовано: 14 окт 2024
- ケアマネジメントにおけるアセスメントのポイントをご説明いたします。
・困りごとの原因を考える
・現在 過去 未来の時間軸で考える
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/ @ケアマネの介護酔話
毎月350名を超える利用者さんを担当するケアマネ事務所の管理者として
学んだことを皆様にお伝えしていきます
疲弊しているケアマネや介護職の『やる気スイッチ』『元気スイッチ』
になるような動画を目指しています
ぜひ、ご視聴ください
#ケアマネ#ケアプラン#アセスメント#ケアマネジメント
あー、なるほど🤔困り事に対しての直接解決の方向ではなく、困り事に対しての原因を考えたうえでその方の自立支援の方向に向けて考える、という事なのかな、介護のケアでもこれ重要ですよね！かなり勉強になりました、繰り返しこの動画見たいと思います、例えが凄くわかりやすく心と頭に残りました！素敵な動画ありがとうございました
介護離職で福祉の世界に来ました。職場の方の説明より分かりやすいです。
ケアマに対する話し方は研修ではやらないんですか？また、ケアマネの細かい指摘については誰にすればいいんでしょうか？例えば担当になったケアマネが事業所の所長だった場合などはどこの誰に相談するべきですか？
ケアマネが利用者に対する話し方でしたすいません。