Influência, política e marca pessoal da liderança

A dimensão política e o papel da influência e da marca pessoal no dia a dia das empresas são aspectos negligenciados por muitos líderes - seja porque não consideram esses fatores importantes para o sucesso do seu trabalho ou porque ainda têm resistência ou preconceito em relação a esses temas.
E esse é um grande equívoco da liderança!
Para ampliar o seu impacto e atingir melhores resultados (e também para avançar na carreira), o líder precisa compreender e navegar na política organizacional, desenvolver habilidades de influência e persuasão e criar uma marca pessoal autêntica e consistente.
Uma marca pessoal forte e positiva é essencial para que as pessoas estejam dispostas a confiar e trabalhar com você em prol de grandes objetivos.
Vídeo com a nossa consultora Angela Halat Portugal.
Para mais informações, acesse www.beehavior.com.br

[@rosasaletebrunetta8725]

Ótima abordagem Angela! Somos todos líderes de alguma forma.

[@angelahalatportugal9009]

Obrigada, Rosa. Valorizo muito a sua opinião!! 😉

[@reginaldo8877]

Vivendo e aprendendo ou será aprendendo e vivendo..hahaha ótimos ensinamentos!

[@BeehaviorBR]

Que bom que você gostou! :)